
自动化设备工程师
6-8千/月
自动化工程师3-5年本科
具体职责如下:
一、自动化系统的规划与实施
负责自动化系统的整体规划与落地执行。结合产线实际运行需求,提出并选定适配的自动化控制装置,协同工程团队完成自动化系统与机械设备、检测仪器的高效对接。同时,负责开发控制逻辑程序、监控界面及报警机制,实现对生产流程的精确操控与实时数据追踪。
二、故障诊断与维护
承担设备故障的快速响应与处理工作。在产线出现异常时,及时排查报警信息,准确判断故障成因,并通过仪表检修与部件修复保障设备恢复正常运转。定期开展预防性维护,提升设备运行的稳定性与可靠性。
三、质量控制与合规性保障
确保自动化系统在生产过程中对关键参数的采集与调控满足法规标准。配合质量管理部门完成质量数据的整理与分析,协助评估工艺控制效果,保障产品品质符合行业规范与监管要求。
四、团队协作与沟通协调
与生产运营、设备维护及外部供应商保持良好沟通,协同推进自动化系统的日常运行与技术优化。通过高效的跨部门协作,推动系统持续改进,助力生产效率与产品质量双提升。
1. 学历及专业
工程、自动化、计算机或相关专业本科及以上学历,具备扎实的自动化、电气工程或计算机学科基础。
2. 工作经验要求
需具备3年及以上信息化与自动化领域工作经验,有制药行业背景者优先考虑。具备参与重大项目或新厂建设经验者将予以重点考量。
3. 专业技能要求
1. 熟悉自动化软件管理流程,掌握预防性维护及故障处理方法。
2. 熟练使用AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件,具备较强的自动控制理论与实践能力。
3. 掌握变频器、通用仪表的操作应用,熟悉PLC及上位机组态软件的编程与调试。
非标自动化设计师
8千-1.2万/月
自动化工程师3-5年本科PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业Pro-ESolidWorks
非标自动化设计工程师
全职 | 3-5年经验 | 本科
工作地点:南京
薪资范围:8千-1.2万
【岗位职责】
1. 方案设计与开发
根据客户需求或生产线要求,独立完成非标设备/产线的技术方案设计,包括机械结构、电气控制、传感器选型等,并评估成本与可行性。主导项目全流程,涵盖需求分析、3D建模、工程图纸输出(SolidWorks/AutoCAD)、BOM清单制作及设备调试优化。
2. 机械与电气系统开发
机械设计:完成模块化机械结构设计,熟悉丝杠、导轨、气缸等传动系统选型,精通气动/液压系统集成。
电气控制:负责PLC编程(三菱/西门子)、HMI界面开发、伺服系统调试,解决信号干扰、设备稳定性问题。
3. 项目管理与协调
跨部门协作,与电气工程师、软件工程师配合完成系统集成,主导项目进度管控及风险评估。提供现场技术支持,包括设备安装指导、故障排查、操作培训及售后维护。
4. 技术优化与标准化
持续改进设备性能(如节拍、良品率),整理通用模块形成标准化方案。参与新兴技术研究(如机器视觉、IoT远程监控)并落地应用。
【岗位要求】
1. 教育背景
机械设计/机电一体化/自动化相关专业,本科及以上学历(优秀者可放宽至大专)。
2. 专业技能
3年以上非标自动化设备开发经验,独立完成过整机设计项目。精通SolidWorks/AutoCAD/UG等设计软件,熟悉有限元分析优先。掌握PLC编程、工业总线通讯协议(如PROFIBUS、以太网),具备机器视觉(Halcon/OpenCV)或机器人集成经验者优先。
3. 行业经验
有汽车制造、3C电子、新能源(电池组装)、半导体设备等行业项目背景优先。
4. 软性素质
逻辑思维严谨,具备跨部门沟通能力与抗压能力,接受短期出差。
自动化技术工程师(滁州)
8千-1万/月
自动化工程师3-5年大专伺服系统维修/保养西门子PLC接受夜班
工作职责:
1、掌握现场设备突发故障的分析与处理方法,落实设备月度、季度及年度维护计划,并完成相应记录;
2、参与中转设备重大事故的调查与原因分析;定期巡检(自动分拣、流水线)等设备运行状态,实施维修保养并登记相关信息;
3、负责设备采购、调试、验收、维修、保养等全过程资料的整理归档与档案管理;
4、跟进项目现场机械电气安装进度与质量控制,确保施工按计划推进;
5、推动中转设备机械部分的安全优化及电气线路安全改造工作的落实。
任职要求:
1、机械、电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历,具备至少3年相关领域工作经验;
2、持有机械或机电类中级及以上职称(如电工、机修工、机电工等)者优先录用,需具备基础PLC编程能力;
3、该岗位需轮值夜班,每3个月安排一次。
相关福利:
购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。
温馨提醒:
顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等,敬请广大求职者知悉并相互转告,谨防受骗造成财物损失。
自动化控制工程师
5千-1万/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS 自动化工程师、技术员
要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景,熟悉PLC、DCS系统编程与组态设计,掌握高级计算机编程语言且具有三年以上相关工作经验者优先考虑
薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效
薪资水平根据个人能力核定,能力较强的年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
配网自动化技术员
4-6千/月
自动化工程师1-3年大专
岗位职责:
1、服从公司安排,执行并落实相关工作任务;
2、无经验者,公司将提供带薪培训机会;
3、负责凤阳区域内电力设备的调试与试验工作;
4、配合公司项目负责人完成各项调试支持任务。
任职要求:
1、工科类专业背景,凤阳本地人员优先录用;
2、有实际工作经验者优先,表现突出的应届生亦可,由资深技术人员指导;
3、具备高度的责任感与进取意识,工作踏实敬业,态度认真;
4、能承受一定工作压力,工作地点固定于凤阳地区,不涉及出差,需具备吃苦耐劳和团队协作精神;
5、思路清楚,逻辑分析能力佳,具备良好的口头及文字表达能力。
长白班贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】
工价30元/小时,300元一天
【月薪保底8000+】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
【薪资福利】
·综合工资保底8000+元/月
·小时工30元/小时,300元/天,离职随走随结。
·包吃住,
·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
【岗位职责】
·包装,仓管等
*贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工,
*坐着干活,不穿无尘服
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1、订单多,工资300/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
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4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
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6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:保底8000+
现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价300元一天!!!
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安徽滁州万桥新苑附近招聘木工,负责安装约5平方米的隔珊板,预计工作时长2小时左右。
装修木工1-4天
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滁州南谯区17/平,局部归方冲劲、刮大白、打磨、油漆时间自行调解(按进场和交工算),6号前可进场
1-1.1万/月
冲筋打点大白工1-2人
17/平,局部归方冲劲、刮大白、打磨、油漆
时间自行调解(按进场和交工算),6号前可进场
安徽滁州地址,江苏省南京市,工地上打磨。60岁以下,打磨工每天工资300以上。工资打卡。
200-300元/天
打磨3-6个月6-10人月结个人
地址,江苏省南京市,工地上打磨。60岁以下,打磨工每天工资300以上。工资打卡。
plc学徒 包食宿 需要出差 师傅带学
7-8千/月
自动化工程师经验不限高中
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习PLC编程、调试及故障排查等基础技能
2. 协助完成自动化设备的安装、接线与现场调试工作
3. 配合团队出差至客户现场,参与项目实施与技术支持
4. 整理学习笔记与技术文档,定期向导师反馈学习进展
5. 严格遵守工厂安全规范及操作流程,确保作业安全
自动化工程师经验不限高中
岗位职责:
1. 跟随师傅负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作
2. 参与自动化设备的选型、安装与现场调试,保障产线稳定运行
3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南
4. 配合机械、电气工程师完成整机联调与优化升级
5. 协助解决生产过程中出现的自动化相关问题,提供技术支持
任职要求:
1. 接受无经验者,提供系统化带教与实操培训
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)基本编程逻辑者优先
3. 具备良好的逻辑思维与学习能力,责任心强,适应现场工作
4. 大专及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
5. 认可双休制与清晰晋升通道,愿在自动化领域长期发展
自动化设备维护技术员 带薪培训+包吃住
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限高中
该岗位在成都 入职地和工作地点也在成都 介意勿投!!!
(零基础可学)真实车间上手实操!非课堂理论培训,全程师傅一对一带教,纯学技术、练实操,真心想学一门稳定技术的欢迎投递!
温馨提示:需接受30-50天实习期跟随师傅出差学习,介意者勿投
一、岗位职责
1、负责工厂自动化设备安装、接线、日常故障检修与保养,实操学习PLC调试、编程等核心技术:
2、协助跟进设备项目落地,配合团队优化设备运行流程,保障项目高效完成;
3、主动积累设备实操经验,跟随师傅掌握自动化、数控设备全套实操技能。
二、任职要求
1、无需经验、零基础可入职,不限学历,对自动化、数控设备技术感兴趣,踏实肯干愿意长期学技术:
2、沟通顺畅学习能力强,能适应车间快节奏工作,服从工作安排
三、薪资待遇
1、实习期:综合薪资6000-7500元/月,额外享有新人绩效奖励,实习期满一个月到两个月即可转正;
2、转正后:底薪+加班费+全勤奖+绩效奖+工龄补贴薪资,体系完善,技术越高薪资越高,内部晋升通道透明,长期稳定发展。
四、工作时间
1、实习期:早8:00-晚20:00,两班倒,工作含正常吃饭休息时间:
2、转正后:常规早8:00-晚17:00,两班倒,想要高薪可自愿加班,多劳多得。
自动化设备维护+五险一金+0经验
9千-1.2万/月
自动化工程师经验不限中专/中技
自动化设备维护学徒(零基础可学)真实车间上手实操!非课堂理论培训,全程师傅一对一带教,纯学技术、练实操,真心想学一门稳定技术的欢迎投递!
温馨提示:需接受40-60天实习期跟随师傅出差学习,介意者勿投
一、岗位职责
1、负责工厂自动化设备安装、接线、日常故障检修与保养,实操学习PLC调试,编程等核心技术;
2、协助跟进设备项目落地,配合团队优化设备运行流程,保障项目高效完成;
3、主动积累设备实操经验,跟随师傅掌握自动化、数控设备全套实操技能。
二、任职要求
1、无需经验、零基础可入职,不限学历,对自动化、数控设备技术感兴趣,踏实肯干愿意长期学技术;
2、沟通顺畅,学习能力强,能适应车间快节奏工作,服从工作安排;
3、能接受两班倒工作模式,设备行业岗位均含白夜班,介意请勿投递。
三、薪资待遇
薪资:学徒:培训期240/天;(180一天,包含60出差补贴); 师傅(转正)底薪4500+岗位补贴1500+加班工资+出差补贴150/天,综合薪资9000-12000:
四、工作时间
1、实习期:早8:00-晚20:00,两班倒,工作含正常吃饭休息时间;
2、转正后:常规早8:00-晚18:00,两班倒,想要高薪可自愿加班,多劳多得。
入职地和工作地在成都介意勿投!!!
食品生产厂长
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理设备管理成本管理方便面
方便面工厂生产厂长:接受全国区域安排
岗位职责:
1、全面负责生产运营,优化生产流程,控制生产成本;
2、统筹协调生产、设备及人力资源配置,提高整体生产效率;
3、主导食品安全管控,推进产品工艺改进与技术提升;
4、牵头新项目规划设计与实施,推动设备更新与技术改造;
5、确保安全生产与环境保护符合法律法规要求,健全安环管理体系;
6、落实事业部各项管理制度,推进管理规范化与标准化建设;
7、重视团队建设,做好人才保留与培养,构建合理的人才梯队。
任职要求:
1、专科及以上学历;
2、5年以上大型食品行业工作经验,具备2年以上同等管理岗位经历;
3、精通生产运作、工艺品质、设备维护及供应链相关管理知识;
4、具备良好的组织管理能力、沟通协调能力与决策判断力。
研发主管
1.1-1.4万/月
生产运营1-2人月结3-5年大专
全面负责家电产品的技术战略规划、研发实施、品质控制及团队统筹,对产品竞争力、研发效能、技术创新与成本优化承担直接责任
1. 主导新产品立项、方案设计、结构/电控/软件/工艺开发、样机验证、试产及量产导入的全周期管理。
2. 审定重大产品设计、技术路线与BOM方案,攻克研发过程中的关键技术难题与跨部门技术分歧。
3. 控制研发进度、质量与成本指标,保障新品如期上市、性能符合标准、成本处于可控范围。
4. 推动新技术、新工艺、新材料的评估、引入与应用,增强产品技术差异化优势。
5. 管理前瞻性预研项目,构建技术储备,支撑未来产品升级迭代。
6. 对产品设计质量、可靠性与安全性负总责,确保通过3C、CB、CE、UL、能效标识等国内外安全规范与认证要求。
7. 组织研发阶段的可靠性试验与失效分析(FA),解决试产及量产过程中出现的重大设计类质量问题。
8. 搭建研发质量管理体系,减少设计缺陷、降低售后故障率与批量返修风险。
9. 审批关键设计变更(ECN/ECR),综合评估性能、成本与生产工艺可行性。
10. 推进研发项目管理机制建设,提升项目按时交付率与执行成功率。
11. 应对重大客户或市场端的技术投诉,提供权威性技术应对方案与支持。
电气工程师
7千-1万/月
电气工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责设备的电气设计和控制程序编辑。
2. 配合机械工程师完成设备安装及调试工作。
3. 负责公司设备的出厂调试。
4. 负责客户现场设备的值机维护,以及现场工程师和操作员的培训工作。
5. 辅助完成设备的优化升级工作。
6. 从事非标自动化工作内容,根据甲方要求设计电气方案,绘制电路图,进行电气元器件选型,编辑采购清单。
7. 负责PLC程序编辑设计及现场调试,触摸屏设计调试。
储备管理
5-8千/月
其他生产营运人员1年以下本科ISO14001经验DQE经验(研发)不需要出差ISO9000经验PQE经验(制程)QC七大手法其他ISO9001经验ISO22000经验SQE经验(供应商)CQE经验(客户)有质量管理经验
【行业地位】
深耕化工材料领域,是全国前三的行业领先地位,产品遍布全球。
【你将获得】
完整的晋升通道,发展为工厂管理者。
【岗位职责】
1. 参与品质管理体系的建立、实施与持续改进;
2. 负责生产过程中的质量监控与异常问题的跟踪处理;
3. 组织并执行来料、制程及成品的质量检验工作;
4. 协调各部门推进质量改进项目,提升产品整体品质水平。
【岗位要求】
1. 学历:专科及以上,高分子材料/化学工程/应用化学专业优先;
2. 素质:客户优先,持续奋斗,以团队及公司利益为先;
3. 能力:发现问题、组织协调能力等;
4. 愿意从基层岗位学习轮岗;
【生产管理岗晋升培养与待遇安排如下】
上六休一。
前期(1-3月):您将在基层轮岗,月薪4500元,三班倒,5天夜班。
中期(4-6月):进入生产管理储备干部阶段,月薪调整为5000元,三班倒,10天夜班。
后期(定岗后):成为生产管理干部,您的薪资结构为:底薪5000元 + 绩效(1000-2000元),三班倒,10天夜班。
工作时间说明:三班倒。
电气工程师
1.2-1.6万/月
电气工程师3-5年大专电控工程师PLC工程师
高低压电气工程师
要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,熟练掌握CAD及利驰软件,具备较强的责任心,拥有3年以上设计经验,熟悉调试流程,能够独立承担项目前期沟通、图纸绘制、壳体协调、一二次图设计、现场调试及售后支持工作,具有GGD/GCK/GCS/MNS/XGN15-12/KYN28/KYN61-40.5高低压开关柜、箱式变电站等产品设计与生产经验
机械加工生产主管
1-1.5万/月
生产总监5-10年大专医疗器械/设备机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物
1、带领生产团队达成2024年度月度生产产值目标(自产60万)+外协140万;
2、依据商务客服传递的订单信息,合理评估交付周期并制定生产排程,每周一在发布当周《生产计划表》,同步向总经理汇报生产进展,确保产品按时保质交付;
3、监督《生产计划表》落地执行,对生产成果负责,全程关注生产流程,为保障90%以上交付及时率,不接受临时插单,全面管理车间“人机料法环”各环节,每月提交下月产值预测并报总经理审阅(产值与质量为生产部核心考核指标);
4、主导生产质量管理,确保产品合格率达到90%,落实部门质量考核标准,配合质量部门严控品质,接受其监督、检查及绩效评定;
5、统筹车间原材料采购到位、成品准时出货,并及时响应和处理售后反馈问题;
6、组织外协生产安排,协助采购人员筛选优质供应资源;
7、负责图纸审核,优化工艺流程设计,防止资源浪费,发现问题及时纠正止损;
8、解决生产过程中的技术难题,主动识别问题并提出改进方案反馈至对应销售,重大问题及时上报总经理;
9、主导设备管理工作,指导设备维护保养、检修及备品备件管理;
10、负责编制、修订并推行“生产管理、设备管理、安全检查、环保检查、生产统计、审厂”等相关管理制度;
11、2024年6月前推动实施部门考核机制——“生产考核制”,制定各岗位考核细则并落地执行,统筹车间人员调配及奖惩制度的建立与实施;
12、协助销售人员与客户对接工艺相关事项;
13、配合销售完成非标产品的报价支持,协助评估非标件交付周期,确保项目具备合理利润空间;
14、每周主持召开生产部例会;由班长汇报工作计划及需协调事项,现场协商解决方案,未能即时处理的问题由生产经理组织专项会议推进闭环;
15、负责车间“5S”管理体系的规划、指导、执行与监督检查;
16、协同人事行政部关注员工发展,营造积极的工作氛围,打造高效协作的生产团队
自动化设备研发工程师
1.5-2万/月
自动化工程师3-5年本科
【工作内容】
1、承担自动化产线机械部分的设备选型、结构设计优化及图纸绘制任务,确保设计方案满足生产工艺需求;
2、主导设备在项目现场的安装、调试与验收流程,及时排查运行过程中的机械故障并提出有效改进方案;
3、制定设备操作规范与维护保养计划,组织实施定期巡检,保障设备稳定运行和生产安全连续;
4、配合电气工程师完成控制系统联合调试,参与新项目的技术评估与可行性研究;
5、关注行业前沿技术动态,持续推进现有设备的结构升级,提升产线自动化程度与运行效率。
【任职要求】
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业;
2、具有3年以上在石化或建材领域从事自动化设备设计的工作经历,了解PLC控制基本原理;
3、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件,可独立完成三维建模与工程图纸输出;
4、掌握常见传动机构、气动部件及液压系统工作原理,具备较强的现场技术问题处理能力;
5、责任心强,作风细致,具备良好的团队协作与沟通能力,能接受项目现场出差安排。
自动化控制工程师
5千-1万/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS自动化工程师、技术员
要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景
熟悉PLC、DCS系统编程与组态开发,掌握高级计算机编程语言者优先
具有三年以上相关工作经验者优先考虑
薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效
薪资水平根据个人能力核定,能力较强者年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
自动化设备工程师
6-8千/月
自动化工程师3-5年本科
具体职责如下:
一、自动化系统的规划与实施
负责统筹自动化系统的整体规划与落地执行。依据产线实际运行需求,提出技术方案并选型适配的自动化控制装置,协同工程团队推进自动化系统与机械设备、检测仪器的无缝对接。同时,承担控制逻辑程序、监控平台及预警机制的开发任务,保障生产流程的精确操控与动态可视化监管。
二、故障诊断与维护
承担设备故障的快速响应与排查工作。针对产线异常报警,能迅速判断故障成因,并通过仪表检测与部件修复恢复系统运行。制定并执行定期维保计划,持续提升设备运行的稳定性与长期可靠性。
三、质量控制与合规性保障
确保自动化系统对工艺参数的采集与调控满足法规与标准要求。配合质量管理部门开展数据追溯与趋势分析,支持产品质量的合规验证与持续改进。
四、团队协作与沟通协调
与生产运营、设备维护及外部供应商保持高效沟通,推动自动化系统稳定运行与迭代优化。依托跨部门协作机制,共同达成生产效率提升与产品品质保障目标。
1.学历及专业
工程类、自动化、计算机或相近专业本科及以上学历,掌握自动化、电气工程或计算机科学领域的核心理论知识。
2.工作经验要求
具备3年以上信息化自动化相关工作经验,有制药行业自动化项目经历者优先考虑;拥有新厂建设或大型项目启动经验者将被重点评估。
3.专业技能要求
1.熟悉自动化软件的运维管理,掌握预防性维护及故障处理流程。
2.精通AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件,具备扎实的自动控制理论基础。
3.掌握变频器、通用仪表的应用方法,熟练进行PLC及上位机组态软件的编程操作。
南京江宁区招钢筋制作2人,能熟悉看料单,独自完成所交待的工作,吃苦耐带肯干,有意向的私聊!常年有活,
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栏目概述
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