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自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS 自动化工程师、技术员 要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景,熟悉PLC、DCS系统编程与组态设计,掌握高级计算机编程语言且具有三年以上相关工作经验者优先考虑 薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效 薪资水平根据个人能力核定,能力较强的年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
自动化工程师3-5年本科
具体职责如下: 一、自动化系统的规划与实施 负责自动化系统的整体规划与落地执行。结合产线实际运行需求,提出并选定适配的自动化控制装置,协同工程团队完成自动化系统与机械设备、检测仪器的高效对接。同时,负责开发控制逻辑程序、监控界面及报警机制,实现对生产流程的精确操控与实时数据追踪。 二、故障诊断与维护 承担设备故障的快速响应与处理工作。在产线出现异常时,及时排查报警信息,准确判断故障成因,并通过仪表检修与部件修复保障设备恢复正常运转。定期开展预防性维护,提升设备运行的稳定性与可靠性。 三、质量控制与合规性保障 确保自动化系统在生产过程中对关键参数的采集与调控满足法规标准。配合质量管理部门完成质量数据的整理与分析,协助评估工艺控制效果,保障产品品质符合行业规范与监管要求。 四、团队协作与沟通协调 与生产运营、设备维护及外部供应商保持良好沟通,协同推进自动化系统的日常运行与技术优化。通过高效的跨部门协作,推动系统持续改进,助力生产效率与产品质量双提升。 1. 学历及专业 工程、自动化、计算机或相关专业本科及以上学历,具备扎实的自动化、电气工程或计算机学科基础。 2. 工作经验要求 需具备3年及以上信息化与自动化领域工作经验,有制药行业背景者优先考虑。具备参与重大项目或新厂建设经验者将予以重点考量。 3. 专业技能要求 1. 熟悉自动化软件管理流程,掌握预防性维护及故障处理方法。 2. 熟练使用AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件,具备较强的自动控制理论与实践能力。 3. 掌握变频器、通用仪表的操作应用,熟悉PLC及上位机组态软件的编程与调试。
自动化工程师3-5年本科
【工作内容】 1、承担自动化产线机械部分的设备选型、结构设计优化及图纸绘制任务,确保设计方案满足生产工艺需求; 2、主导设备在项目现场的安装、调试与验收流程,及时排查运行过程中的机械故障并提出有效改进方案; 3、制定设备操作规范与维护保养计划,组织实施定期巡检,保障设备稳定运行和生产安全连续; 4、配合电气工程师完成控制系统联合调试,参与新项目的技术评估与可行性研究; 5、关注行业前沿技术动态,持续推进现有设备的结构升级,提升产线自动化程度与运行效率。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业; 2、具有3年以上在石化或建材领域从事自动化设备设计的工作经历,了解PLC控制基本原理; 3、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件,可独立完成三维建模与工程图纸输出; 4、掌握常见传动机构、气动部件及液压系统工作原理,具备较强的现场技术问题处理能力; 5、责任心强,作风细致,具备良好的团队协作与沟通能力,能接受项目现场出差安排。
结构设计工程师
自动化工程师
非标自动化设备和仪器的结构设计
自动化工程师1-3年学历不限
【岗位要求】 1. 有自动化调试经验。 2. 有接触过点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI等3C非标设备。
自动化工程师3-5年本科PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业Pro-ESolidWorks
非标自动化设计工程师 全职 | 3-5年经验 | 本科 工作地点:南京 薪资范围:8千-1.2万 【岗位职责】 1. 方案设计与开发 根据客户需求或生产线要求,独立完成非标设备/产线的技术方案设计,包括机械结构、电气控制、传感器选型等,并评估成本与可行性。主导项目全流程,涵盖需求分析、3D建模、工程图纸输出(SolidWorks/AutoCAD)、BOM清单制作及设备调试优化。 2. 机械与电气系统开发 机械设计:完成模块化机械结构设计,熟悉丝杠、导轨、气缸等传动系统选型,精通气动/液压系统集成。 电气控制:负责PLC编程(三菱/西门子)、HMI界面开发、伺服系统调试,解决信号干扰、设备稳定性问题。 3. 项目管理与协调 跨部门协作,与电气工程师、软件工程师配合完成系统集成,主导项目进度管控及风险评估。提供现场技术支持,包括设备安装指导、故障排查、操作培训及售后维护。 4. 技术优化与标准化 持续改进设备性能(如节拍、良品率),整理通用模块形成标准化方案。参与新兴技术研究(如机器视觉、IoT远程监控)并落地应用。 【岗位要求】 1. 教育背景 机械设计/机电一体化/自动化相关专业,本科及以上学历(优秀者可放宽至大专)。 2. 专业技能 3年以上非标自动化设备开发经验,独立完成过整机设计项目。精通SolidWorks/AutoCAD/UG等设计软件,熟悉有限元分析优先。掌握PLC编程、工业总线通讯协议(如PROFIBUS、以太网),具备机器视觉(Halcon/OpenCV)或机器人集成经验者优先。 3. 行业经验 有汽车制造、3C电子、新能源(电池组装)、半导体设备等行业项目背景优先。 4. 软性素质 逻辑思维严谨,具备跨部门沟通能力与抗压能力,接受短期出差。
自动化工程师3-5年本科
具体职责如下: 一、自动化系统的规划与实施 负责统筹自动化系统的整体规划与落地执行。依据产线实际运行需求,提出技术方案并选型适配的自动化控制装置,协同工程团队推进自动化系统与机械设备、检测仪器的无缝对接。同时,承担控制逻辑程序、监控平台及预警机制的开发任务,保障生产流程的精确操控与动态可视化监管。 二、故障诊断与维护 承担设备故障的快速响应与排查工作。针对产线异常报警,能迅速判断故障成因,并通过仪表检测与部件修复恢复系统运行。制定并执行定期维保计划,持续提升设备运行的稳定性与长期可靠性。 三、质量控制与合规性保障 确保自动化系统对工艺参数的采集与调控满足法规与标准要求。配合质量管理部门开展数据追溯与趋势分析,支持产品质量的合规验证与持续改进。 四、团队协作与沟通协调 与生产运营、设备维护及外部供应商保持高效沟通,推动自动化系统稳定运行与迭代优化。依托跨部门协作机制,共同达成生产效率提升与产品品质保障目标。 1.学历及专业 工程类、自动化、计算机或相近专业本科及以上学历,掌握自动化、电气工程或计算机科学领域的核心理论知识。 2.工作经验要求 具备3年以上信息化自动化相关工作经验,有制药行业自动化项目经历者优先考虑;拥有新厂建设或大型项目启动经验者将被重点评估。 3.专业技能要求 1.熟悉自动化软件的运维管理,掌握预防性维护及故障处理流程。 2.精通AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件,具备扎实的自动控制理论基础。 3.掌握变频器、通用仪表的应用方法,熟练进行PLC及上位机组态软件的编程操作。
自动化工程师3-5年大专伺服系统维修/保养西门子PLC接受夜班
工作职责: 1、掌握现场设备突发故障的分析与处理方法,落实设备月度、季度及年度维护计划,并完成相应记录; 2、参与中转设备重大事故的调查与原因分析;定期巡检(自动分拣、流水线)等设备运行状态,实施维修保养并登记相关信息; 3、负责设备采购、调试、验收、维修、保养等全过程资料的整理归档与档案管理; 4、跟进项目现场机械电气安装进度与质量控制,确保施工按计划推进; 5、推动中转设备机械部分的安全优化及电气线路安全改造工作的落实。 任职要求: 1、机械、电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历,具备至少3年相关领域工作经验; 2、持有机械或机电类中级及以上职称(如电工、机修工、机电工等)者优先录用,需具备基础PLC编程能力; 3、该岗位需轮值夜班,每3个月安排一次。 相关福利: 购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。 温馨提醒: 顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等,敬请广大求职者知悉并相互转告,谨防受骗造成财物损失。
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS自动化工程师、技术员 要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景 熟悉PLC、DCS系统编程与组态开发,掌握高级计算机编程语言者优先 具有三年以上相关工作经验者优先考虑 薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效 薪资水平根据个人能力核定,能力较强者年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
自动化工程师1-3年大专
岗位职责: 1、服从公司安排,执行并落实相关工作任务; 2、无经验者,公司将提供带薪培训机会; 3、负责凤阳区域内电力设备的调试与试验工作; 4、配合公司项目负责人完成各项调试支持任务。 任职要求: 1、工科类专业背景,凤阳本地人员优先录用; 2、有实际工作经验者优先,表现突出的应届生亦可,由资深技术人员指导; 3、具备高度的责任感与进取意识,工作踏实敬业,态度认真; 4、能承受一定工作压力,工作地点固定于凤阳地区,不涉及出差,需具备吃苦耐劳和团队协作精神; 5、思路清楚,逻辑分析能力佳,具备良好的口头及文字表达能力。
小工杂工
杂工岗位,工作地址位于王港来安路写字楼。 工作时间8:00-16:30,做六休一。 月工资3870元。 要求简单识字,持有食品健康证,能吃苦耐劳,服从工作安排。 年龄要求50~56岁。
滁州
10月23日 08:27拨打电话
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---现在咨询入职立享被子4件套发放--- 【薪资待遇】 26/时,每天按照10小时计薪 每个月保底8000,每周预支800 夜班多加30补贴,可以只上长白班 【发薪时间】 15天一结工资,不压工资,工作7天缺钱可预支800,异地求职报销往返车费 【福利待遇】 三餐住宿全管,不花一分,不扣一分 有五险一金,公司全额缴纳,不扣工资,养老看病无忧 享受婚假,年假,丧假带薪休假 季度奖3000,年终奖12000,一年合计奖金24000 【晋升机会】 组长——班长——线长——车间主任 每三个月一次晋升,不愿意一直在一线的,给够晋升机会 【工作时间】 早8:00到晚8:00,一天12小时,中途会有两个半小时休息吃饭时间,一天记薪11个小时 【工作岗位】 招聘:搬运工(15斤)货物 【吃住问题】 管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
养殖员
招聘安徽滁州要熟手夫妻工或单工,一个人养1000头,自动化猪场,薪资1万~1.1万,有没有能过来的,联系我湖南怀化要一对熟手夫妻工或单工,一个人养1000头,不压工资,一月一结,薪资详谈陕西咸阳要一对熟手夫妻工贵州铜仁要一对熟手夫妻工,一共2000头,薪资12000绩效广西梧州要一对熟手夫妻工电话:
滁州
10月23日 08:22拨打电话
自动化工程师经验不限高中包吃包住五险一金接受零基础长白班
接受无设备维保经验 晋升空间大 实习期间需要外出培训学习 专业师傅带教 自动化设备维护,CNC调试编程学徒,企业车间设备工作上手实操,想学技术技能再联系,投递请看清楚,接受0经验,能接受实习期30-50天跟随师傅出差 1岗位职责:1、自动化设备相关工作,设备故障维护,CNC调试,编程,接线,安装,研发,确保项目按时完成2、与同事有效沟通,共同推进项目进度,持续优化工作流程,提升工作效率2任职要求: 2、能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力提升自我 1、接受0经验,0基础学徒,具备良好的沟通能力,对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能 3工资待遇:1、实习期综合工资:6000-8000/月+新人绩效,两个月转正工资8000-12000。2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间 4工作时间:2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒 1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒 设备类工作都有白班夜班,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。
自动化工程师经验不限高中包吃住带薪培训五险一金
入职地址在成都 线边维护员 1.产线设备日常巡检 焊装、涂装、总装车间的流水线、传送带、机械抓手、拧紧机、扫码枪、移栽机、升降台等,边走边看有没有异响、卡顿、报错。 2.线边小故障抢修 生产线突然停机报警,第一时间到场断电排查、复位、换小零件,保证产线不停线,是核心工作。 二、任职要求 1、高中及以上学历,有无经验都要 2、愿意学技术,长期稳定上班即可 3.年龄要求18-45岁之内 三、工资结构 1、工资组成 基础底薪:4600元 2、岗位技术补贴:1500元 3、月度绩效奖金:1000-3000元 4、工龄补贴600-1200元 5、加班费1500-3000元 每月综合到手:8000-12000元(新手) 3、额外福利补贴。五险一金全交 房补/住宿+餐补+交通补贴年底多发1-2个月年终奖 注:本次招聘为技术岗位,非流水线,当天可安排住宿。
自动化工程师经验不限高中国内院校优先
自动化设备维护,调试学徒,不是培训听课,是企业车间设备工作上手实操,想学技术技能再联系,找工作朋友投递请看清楚,学徒招聘接受0经验0基础,能接受实习期两个月跟谁师傅出差实习 岗位职责: 1、自动化设备相关工作,设备故障维护,调试,编程,接线,安装,确保项目按时完成 2、与同事有效沟通工作,共同推进项目进度,持续优化工作流程,提升工作效率 任职要求: 1、接受0经验,0基础学徒,具备良好的沟通能力,对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能 2、能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力提升自我。 工资待遇: 1、实习期综合工资:7200-8500/月+,两个月转正。 2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间,月综合8K-12K 工作时间: 1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒工作 2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒。 设备类工作都有白班夜班,转正可以选白班班次,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。
自动化工程师经验不限高中
职位类型: 机械设备工程师 入职即出差不能接受勿投!!排除,填写维修日志;保养及校准; 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备 解决; 4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱)
自动化工程师经验不限中专/中技
一、工作内容: 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路,走工位,熟悉伺服电机,PLC,步进电机等模块原理! 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作; 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题; 4. 提供专业方案,为公司新产品开发提供技术支持; 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行,对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求: 1.实习期会有老师父带着做,(可接受零基础以及应届毕业生) 2. 专业:中专、大专及以上学历,电气自动化、自动控制等相关专业; 3. 技能:接受零经验,若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳;有一定的学习能力,愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质:有较强的责任心,具备良好的团队协作能力、沟通能力,为人谦虚踏实;虚心好学,有积极的工作态度,愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发,无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做,有补贴包住、做项目按每小时26-28小时。 4、晋升方向:实习期转正后中级技术(薪资9K-1.2W)-半年左右晋升高级技术(薪资1.2W-1.5W)-1年左右往电气工程师晋升(薪资1.5W-2W) 四、工作时间 1、实习期:上午8:00-20:00,上6休1。(中午休息2个半小时) 2、转正后:上午8:00-17:00,加班2-3小时,周末双休(中午休息1个半小时,下午休息1个小时) 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利:五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利:带薪年假、加班补贴。 生活福利:包吃住。 职业发展:发展空间大,有岗位晋升机会,公司会提供专业指导,帮助员工成长。
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
任职要求: 1、具备较强的逻辑思维,思路清晰,对数据有一定洞察力; 2、能够高效协调各班组工作,反应迅速,应变能力强; 3、熟悉精益改善的基本理念,并能达成年度改善目标; 4、拥有良好的规划能力、抗压能力、执行能力及知识传递能力; 5、具备3年以上相关工作经验,擅长归纳与分析; 6、具有电气行业背景者优先录用
工厂厂长
1.5-2万/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】 1. 全面负责工厂的生产运营管理工作,统筹生产计划、工艺流程及资源配置; 2. 组织建立并优化生产体系、质量管理体系、安全环保体系及成本控制机制; 3. 监督生产进度与产品质量,确保各项指标符合公司标准和客户要求; 4. 领导和管理生产团队,推动组织建设与人才梯队发展; 【岗位要求】 1. 具备较强的生产管理能力和现场管控经验,能有效提升运营效率; 2. 熟悉制造业生产流程及相关设备运行原理,掌握精益生产管理方法; 3. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力,能够跨部门协同推进工作; 4. 责任心强,抗压能力强,具备持续改进意识和战略执行能力;
电芯生产工段长
8千-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责生产计划与执行; 2. 负责质量管理; 3. 负责成本与效率控制; 4. 负责生产安全管理; 【岗位要求】 1. 学历要求:本科及以上; 2. 专业要求:管理/材料/化工/机械类,管理经验2年及以上可放宽; 3. 其他要求:可以适应两班倒,管理经验1年以上;
研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科元器件芯片功率器件研发
岗位职责: 负责新产品的设计与开发,推动新产品及新技术项目的实施; 开展晶圆厂新材料、新工艺导入的可行性评估,并制定相应的实验设计方案; 为销售团队提供技术支持,解答相关技术问题,处理客户反馈的技术异常; 任职要求: 1. 掌握半导体基础、半导体制造工艺、功率器件原理、功率器件TCAD设计等专业知识; 2. 了解MOSFET、IGBT等功率半导体产品的研发流程; 3. 具备晶圆厂实际工作经验,以及MOSFET、IGBT等功率半导体产品开发或生产经历; 4. 熟悉版图设计(Layout Design)及器件仿真(TCAD Simulation)工作;
厂长/主管本科
【岗位职责】 1. 负责器件实验室管理,包括实验室安全管理、日常测试管理、实验室制度建立、设备保养与校准管理等。 2. 负责封装技术相关事项,包括新封装厂/新产品导入、量产维护及异常处置、封装工程变更、封装类客诉等。 3. 负责产品项目管理,包括项目进度管理、APQP文件管理、代工产品管理、支持研发的其它相关工作。 4. 完成其它安排的事项。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 具备半导体技术相关资格认证。 3. 微电子与固体电子学等相关专业背景。
生产主管
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理成本管理TPM管理
工作职责: 负责本公司制面/调理工厂的生产运营统筹,组织并保障生产有序开展,对生产运作成效承担直接责任。 1、统筹生产资源配置(计划安排、原物料调度、人员调配、设备协调),开展成本差异分析,对成本控制成效负责; 2、监督食品安全执行情况,确保工艺流程符合研发规范要求,对食品安全管控结果负责; 3、建立人员管理制度体系,推动团队规范化管理,对人员管理实效负责; 4、落实安全生产各项措施,全面防控安全风险,对安全生产管理成效负责。
生产总监
8千-1.2万/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验工装设备经验非标设备经验自动化设备经验机电设备经验成型工艺经验激光工艺经验表面处理工艺经验装配工艺经验焊接工艺经验电子电器经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
钢结构制造厂生产厂长岗位职责 一、总体职责 全面负责钢结构工厂生产组织、进度管控、质量安全、成本控制、人员管理、设备物料、现场管理,统筹下料、加工、焊接、除锈、涂装、拼装、发货全流程,确保按时、保质、保量、安全完成订单生产任务,对接业务、技术、采购、质检、售后等部门,对生产结果负直接管理责任。 二、生产计划与调度管理 1. 根据销售订单、工期要求,结合产能制定月度、周、日生产计划,分解到下料、机加、焊接、探伤、打磨、喷漆、拼装、打包、发货各工序。 2. 统筹排产,合理调配班组、设备、物料,协调车间内工序衔接,解决生产瓶颈,保障交期,避免延期。 3. 跟踪生产进度,每日核查产量、完成率,异常订单及时调整方案并上报总经理。 4. 对接技术部图纸、深化、工艺,组织图纸会审、技术交底,落实加工工艺要求。 三、质量管控 1. 建立车间质量管控体系,监督下料精度、构件尺寸、焊缝质量、探伤检测、除锈等级、漆膜厚度、拼装精度等标准执行。 2. 督促质检流程落地,杜绝批量质量问题,对不合格构件组织返工、整改,分析质量原因并制定预防措施。 3. 落实行业规范、图纸要求、合同标准,配合第三方验收、监理检查。 四、安全文明生产管理 1. 落实安全生产责任制,负责车间防火、用电、动火作业、高空作业、起重吊装、机械设备安全管理。 2. 组织员工安全培训、班前安全教育,监督劳保用品佩戴,排查安全隐患,杜绝工伤、火灾、设备事故。 3. 规范现场5S管理,物料堆放、构件摆放、通道畅通,保持车间整洁有序。 五、人员与班组管理 1. 管理车间各班组(下料、铆工、焊工、装配工、油漆工、普工),合理定岗定员,安排排班、加班。 2. 考核班组产量、质量、安全、考勤,执行绩效奖惩,稳定核心技术工人。 3. 做好员工技能培训,提升焊接、拼装、识图等专业能力,处理员工矛盾,稳定生产队伍。 六、成本与物料管控 1. 管控钢材、焊材、油漆、辅料损耗,监督下料排版优化,减少废料,降低生产成本。 2. 对接采购部,提报材料计划,核对钢材入库、领用、库存,避免缺料、积压、浪费。 3. 管控水电、刀具、配件、耗材使用,控制车间各项生产费用。 七、设备管理 1. 负责行车、剪板机、切割机、龙门焊、埋弧焊机、抛丸机、喷漆设备等日常使用、保养、维护。 2. 督促设备定期检修,及时报修故障,保障设备正常运转,避免设备停机影响生产。 八、对外对接与交付 1. 统筹构件打包、装车、发货,核对发货清单,确保构件齐全、标识清晰。 2. 对接项目现场、监理、客户,处理生产过程中的变更、整改、现场反馈问题。 3. 完成上级交办的其他生产相关工作,定期汇报生产数据、问题及改进方案。 九、制度与流程建设 1. 制定车间生产管理制度、工序流程、安全规范、绩效考核办法。 2. 持续优化生产工艺、作业流程,提升生产效率、产能,降低返工率。
厂长/主管5-10年大专不需要出差团队管理经验EPPAutoCAD发泡材料EPS成型工艺经验SolidWorks印刷/包装/造纸经验
【岗位职责】 1. 图纸管控:审核产品图纸,优化结构公差;更新图纸版本,建立台账,做好图纸保密、归档管理。 2. 模具全流程管理:评审新开模具方案,跟进开模进度;制定修模、保养计划,记录模具履历,把控模具损耗与故障风险。 3. 工艺方案设计:完成新品、改款产品工艺设计;编写工艺作业文件,做工艺优化,削减产品不良。 4. 工艺参数调试:固化调试量产成型参数,锁定最优标准存档;排查参数偏移造成的品质问题,搭建通用参数库,压缩新品调试时长。 5. 跨部门技术配合:对接市场、生产、品质部门,前置评估工艺可行性;处置现场模具、参数类技术问题,开展一线技术培训。 6. 技术降本改善:开展模具、工艺降本优化项目,定期汇总技术异常数据,编写改善报告向上汇报。 7. 产品技术与生产品质标准制定:统筹制定、修订公司产品技术标准以及内部生产品质执行标准。搭建完善的产品技术基准和生产落地执行规范,统一全厂产品技术要求、品质判定标准与生产执行准则,牵头标准的审核、更新、废止及版本管控,保障生产、检验、管控全流程有标准可依、有规范可循。 8. 团队与制度建设:管理工艺技术小组,制定图纸、模具、参数相关管理制度,做下属技能培训、梯队搭建与绩效考核。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,模具设计、机械制造、材料成型相关专业优先。 2. 会 CAD、SolidWorks 绘图软件,熟悉 EPS/EPP 泡沫模具与成型原理,可独立审核图纸;能调试成型参数,输出试模、修模方案,编写标准化工艺文件;可通过量产数据分析技术问题,制作改善报表。 3. 泡沫行业模具、成型工艺从业经历优先,3年团队主管管理经验;完整跟进模具新开到量产全流程,可处理复杂模具故障、顽固成型缺陷。 4. 能搭建标准化技术管理制度,细心规避图纸、参数失误引发批量质量问题。
厂务工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科
负责半导体厂区公用工程系统、洁净厂房、基础设施的日常运维、故障排查、保养优化及技改落地。岗位适配水、电、气、暖、暖通、给排水、机电等相关方向。 【岗位要求】 1. 学历专业:本科及以上学历,机电工程、电气工程、给排水、暖通、能源动力、环境工程、自动化等理工类相关专业。 2. 行业经验:具备半导体行业厂务工作经验,熟悉晶圆、芯片、半导体厂区公用工程运行逻辑,了解洁净厂房运维标准。 3. 技能适配:接受水、电、气、暖任意单一或多方向经验,熟悉对应系统设备原理及运维方法。
其他生产营运人员3-5年本科蚀刻工艺
岗位职责: 工艺开发与优化:主导化合物半导体干法刻蚀工艺的开发与持续优化工作,制定实验计划(DOE),调整关键参数(如功率、气体比例、腔室压力等),实现目标刻蚀深度、侧壁形貌及选择性等核心工艺指标。 工艺维护与良率提升:跟踪量产过程中刻蚀工艺的表现,收集并分析刻蚀均匀性、深度一致性等关键数据。定位工艺异常,识别缺陷来源,推动根本原因分析,并落实改进措施以提高产品良率。 设备与生产支持:承担或协助完成干法刻蚀设备(如ICP、RIE)的日常运行与基本维护任务。与光刻、清洗、外延等上下游工艺环节紧密协作,保障工艺流程的稳定衔接与整合。 技术文档与培训:编制和维护工艺技术文件,包括工艺规范、标准作业指导书等,并对产线或团队成员开展必要的工艺操作与技术要点培训。 任职要求: 教育背景:本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验 专业知识:熟练掌握等离子体物理机制及干法刻蚀中的化学反应过程,熟悉化合物半导体材料特性者优先。 技能与经验:具有系统的实验设计(DOE)能力与数据分析基础,能熟练运用Minitab等工具进行数据处理。拥有半导体行业干法刻蚀工艺实践经历,尤其在晶圆制造环境中的实际操作经验者更受青睐。
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