
机械类助理工程师
4000-6000元/月
机械工程师经验不限本科机械工艺图机械装配图机械钣金图SolidWorksAutoCAD
岗位职责:
1、参与农产品加工与干燥技术的开发工作,专注于现有设备的优化与创新,提升生产效率及产品品质。
2、负责从技术构思到产品落地的全流程研发,涵盖技术调研、方案设计、样机搭建、性能测试与效果评估,确保研发成果符合市场应用需求。
3、编制完整的技术资料和操作指导文件,保证内容准确清晰,便于生产及操作人员理解与执行。
4、协同制造、品控、供应链等相关部门,推动技术方案在实际生产中的转化落地,并对生产环节出现的技术问题提供有效支持。
5、结合市场动态与客户反馈,持续改进产品性能与功能,提升产品适应性与用户满意度。
岗位要求:
1、应届毕业生,机械工程、材料科学、能源动力等相关专业本科及以上学历,具备良好的理论功底和新技术学习能力。
2、了解农产品加工与干燥领域的基本工艺,能够识别行业中的技术难点与发展需求。
3、熟悉机械设计原理,能熟练使用CAD等设计软件,具备三维建模能力,可将设计方案转化为具体图纸与模型。
4、具备较强的学习意识和团队协作能力,能在多部门协作中高效沟通,助力项目顺利推进。
5、优先考虑应届生,有相关实习经历者更佳,特别是参与过相关技术项目或具有实践经验的学生将予以重点录用。
单休!!!公司提供食宿!!!
电气设备维护技术工程师
7000-9000元/月
机电工程师3-5年本科ABB机器人调试三菱、欧母龙PLC设备维修/保养
1、依据公司生产计划及经营需求,负责区域内(业务范围)设备设施的维修管理与技术支持工作,建立健全设备点检、维护及保养规范,指导并监督设备操作人员及维修人员执行落实情况,及时处理生产过程中发生的各类设备故障,确保生产经营安全平稳运行。牵头制定设备维修降本方案并推动实施,统筹设备外委维修的技术管理工作。
2、参与设备技术改造项目中的维修技术支持,审核相关技术协议内容,参与设备到货及验收流程,核对验收条款与既定技术要求的一致性。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年本科设计结构设计非标设备钣金工艺
岗位职责:
1、参与机械系统整体方案设计,承担机械产品相关模块的机械研发与设计任务。
2、负责机械结构图纸的绘制、样机试制及设计优化改进工作。
6、参与产品试产、量产及装配环节的技术支持,协调沟通并指导外协单位,确保加工质量达标。
4、负责机械设计技术资料的编制、整理、修订、输出及归档管理。
5、承担专利技术文件的撰写与申报相关事务;
任职要求:
1、机械工程或机电一体化等相关专业,全日制本科及以上学历。
2、具备3年以上机械设计工作经验,能够独立开展设计工作,有柴油发电机设计或维护经历者优先考虑。
3、熟练掌握主流二维绘图及三维建模软件,能依据需求制定机械实施方案,并完成结构设计与三维模型构建。
4、了解机械加工方法及制造工艺流程,熟悉常用材料性能,具备零部件选型能力。
5、具有较强的业务沟通能力和团队协作意识,能准确理解客户技术需求,并提供有效的技术解决对策。
机电设计工程师
7000-10000元/月
机电工程师5-10年大专
任职要求:
1、机电工程或相关专业,专科及以上学历;
2、具备5年以上机电工程项目从业经历;
3、主导或参与过至少3个大型综合体项目(如商业、办公、医院等)的实施;
4、掌握机电各系统相关规范及施工工艺;能对设计图纸的合理性进行判断;
5、了解机电系统常用设备与材料的基本功能及参数要求;能评估所选设备是否符合实际使用需求;
6、熟练操作OFFICE办公软件、CAD制图工具,广联达计价软件,以及鹏业、广联达等算量软件;
7、具备较强的沟通协调能力;
8、可接受阶段性项目现场驻场工作。
岗位职责:
1、承担机电项目投标阶段的工程量计算、成本分析、图纸与清单问题梳理及成本优化工作;
2、参与施工阶段的图纸会审与深化设计,协同BIM单位开展技术对接;
3、负责施工期间的机电成本核算与持续优化;
4、对接各类设备供应商,核实其产品功能与参数是否满足项目使用标准;
5、协助完成项目的审计与结算配合工作。
助理机械工程师
7000-11000元/月
机械工程师本科
【工作内容】
- 协助机械工程师完成产品设计、图纸绘制及技术文档编写;
- 参与机械系统的分析与优化,协助解决生产中的技术问题;
- 配合团队进行项目推进,参与产品测试与调试工作;
- 负责日常设备的维护与检查,确保设备正常运行。
【任职要求】
- 本科学历,机械工程、电气工程师、仪器仪表、计算机、自动化、电子工程等相关专业;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 熟悉CAD或其他制图软件,有基础的机械设计知识;
- 对机械行业有浓厚兴趣,学习能力强,适应力好;
高级机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械工程师3-5年大专非标自动化机械化
职位要求:
1.本科及以上学历,机械制造及其自动化、机电一体化等相关专业;
2.具备3年以上非标设计经验,能够独立承担设计任务;
3.可独立完成非标设备或自动化产线的三维建模及技术方案编制;
4.具备新产品研发与设计能力;
5.熟练使用AUTOCAD\SOLIDWORKS/INVENTOR等二维及三维设计软件;
6.基本素质要求:诚实守信、责任心强、执行力高、具备良好团队协作能力、适应与应变能力突出;积极进取、追求职业发展;
7.身体健康,能适应一定程度的出差安排,具备较强抗压能力;
8.有非标设备、夹具、焊接工作站、自动化装备设计背景者优先考虑;
9.熟悉机械传动原理,掌握液压、气动系统知识,了解机械加工工艺者优先;
10.具备专利、论文或工法撰写经历者优先。
岗位职责:
1.精通自动化机械设备性能,可独立开展新产品的研发与优化(含设计文档编写、图纸绘制、生产指导等工作);
2.根据项目需求,完成自动化产线及相关机械装置的图纸设计和技术方案撰写;
3.参与自动化项目的现场调试与验收工作;
4.负责研发项目相关专利、发明等申报材料的整理与撰写;
5.编制研发设备的操作规程、运行维护制度及使用手册;
6.承担设备的安装与调试任务,为操作人员提供技术支持与培训,确保设备规范使用。
非标机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责:
1、依据项目需求,开展产品研发与设计工作;
2、拟定开发方案,完成整体结构设计及3D、2D详细设计,输出工程图纸与BOM清单;
3、明确生产装配的技术要求并提供指导,配合工艺工程师制定加工与装配流程;
4、全程参与样机的生产与组装,主导设备在制造、安装、调试阶段的技术问题解决;
5、审核团队成员的设计图纸,牵头组织产品结构、工艺、装配等关键技术难题的攻关;
6、系统整理并归档机械结构类研发文档,确保资料准确完整;
7、持续优化产品设计,通过改进方案、材料选型及提升零部件通用性,实现降本增效;
8、健全企业机械结构设计相关标准与规范体系;
9、协同公司其他部门处理与机械设计相关的技术支持工作。
任职资格:
1、学历专业:本科及以上,机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业;
2、工作经验:3年以上非标自动化设备机械设计经验,具备医疗、制药、包装或物流自动化行业背景者优先;
3、知识技能:熟练掌握机械设计基础理论,具备较强的结构设计能力,精通AUTOCAD、Solidworks等三维设计软件,可独立承担自动化设备机械部分的研发任务;
4、熟悉领域:了解非标设备常用标准件选型原则,熟悉电机、传感器、导轨、气缸等自动化元器件的应用与选型;
5、其他:具备一定创新思维,有团队管理经历者优先考虑。
图纸深化设计师
7000-10000元/月
机械工程师3-5年大专AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械工
技能要求:
Solidworks,AutoCAD,PKPM等
工作内容:
1、承担钢结构类无动力游乐设施的产品结构设计任务。
2、完成本岗位相关产品的工程图纸绘制及技术文档编制工作。
3、跟进钢结构类无动力游乐设施的生产加工流程,把控各阶段生产进度与设备质量。
4、对项目现场设备提供安装技术支持,并进行基础条件核查与校验。
岗位要求:
1、具备土木工程、结构力学或自动化控制PLC等相关专业背景,熟练操作Solidworks、PKPM/CAD等制图工具,拥有较强的结构设计能力及办公软件应用能力
2、可独立开展方案设计与施工图深化设计,指导制造与现场安装;掌握各类技术规范与行业标准,了解本领域发展现状
3、掌握结构力学、钢结构设计、弹性力学、有限元分析等相关理论知识,能为研发设计提供技术支撑
4、熟知钢结构设计规范,掌握节点构造设计,擅长结构计算、受力分析与设计方案优化
5、精通钢结构相关设计标准与规范,了解材料选用、设备选型及安装工艺要求
6、具备良好的职业操守,责任心强,工作严谨务实,能承受工作压力,具有团队协作意识,沟通顺畅,行为规范
储备工程师
3000-4000元/月
机电工程师经验不限大专
一、招聘对象:2026届大专及以上学历应届毕业生
二、需求专业:
电气工程及其自动化、机械工程、暖通空调、建筑智能化、自动化、给排水科学与工程、消防工程、安全工程及其他相关工科专业
三、任职要求:
具备电工证或低压电工证、特种设备作业操作证书
四、岗位职责:
作为公司“储备工程师”培养项目的重要成员,您将通过系统化轮岗与实际项目锻炼,逐步参与以下工作内容:
1、协助开展机电类工程(含电气、管道、暖通等)的现场管理、技术支撑及质量把控工作。
2、参与建筑智能化系统、安全技术防范系统的方案辅助设计、安装调试与验收流程。
3、学习并参与设施设备的维修保养及大中修计划制定,涵盖电梯、消防系统等特种设备的运维管理。
4、参与新能源相关项目(如充电桩)的现场勘察、施工组织协调及交付过程支持。
5、在导师带领下,掌握项目管理、成本管控以及团队协作的基础流程与实践方法
水电工程主管
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年大专
(驻场内蒙古项目)特别要求具备水厂项目经验,熟悉水处理设备相关专业,具备扎实的设备安装实践经验。
岗位职责:
1、负责施工图纸审核,组织现场踏勘、测量与调查,开展工程概预算工作,监督设计单位按规范完成图纸修改与优化;
2、配合招标实施,参与图纸答疑,起草专业技术条款,核查专业报价的合规性及各项费用的合理性;
3、在施工阶段,全面把控工程质量、进度与成本,及时解决现场各类专业技术难题;
4、协调业主、监理及各参建单位之间的沟通与协作,保障项目顺利推进;
5、组织竣工资料审查,参与初步验收并主导竣工验收工作,提出结算审核意见,办理最终结算手续;
6、负责土建类工作,涵盖土建结构、钢结构、市政道路、市政桥梁及绿化工程;
7、负责安装类工程,包括室内外电气、给排水、暖通等系统施工管理。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,市政工程、水利、工民建、土木工程等相关专业;
2、曾担任施工企业项目经理或技术负责人职务,有高铁站房建设经验者优先考虑;
3、熟悉国家及地方相关政策法规,掌握市政工程施工图设计与现场管理要求,了解项目规划、设计、施工及验收全流程,熟悉市政配套建设程序;
4、熟练编制市政工程量清单及组价文件,精通预算软件操作,熟悉现场施工各环节,掌握市场造价动态及材料价格信息;
5、具备较强的专业技术能力与计算机应用水平,熟练使用CAD进行绘图,责任心强,具备团队协作意识和敬业精神;
6、项目地点位于内蒙古,需随项目驻外,服从公司调配者优先。
凉山西昌市彝族自治州招水电做二配,开槽,配管,敷槽,清垃圾!来个小班组
10-20元/件
水电工开槽1-2个月3-5人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
凉山彝族自治州西昌市招水电做二配,开槽,配管,敷槽,清垃圾!来个小班组
建筑机电安装工程师
8000-9000元/月
机电工程师5-10年大专
1. 大专及以上学历,建筑机电、给排水相关专业,3年以上房建项目水电安装现场施工经验
2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底
3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准,能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控
4. 熟练使用办公及CAD绘图软件,具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力
5. 持有相关职业证书者优先,能常驻项目工地,接受项目调配。
土建机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行
4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划
5.配合工程验收,确保机电施工符合国家规范及行业标准
任职要求:
1.机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景
2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议
3.具备良好的图纸识读与现场协调能力
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和质量意识
5.持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先
机电工程师
1.6-2万元/月
机电工程师经验不限本科负责驻场电气施工单位施工工程师综合布线系统
任职要求:
1.熟悉机电暖通专业图纸;
2.熟练掌握机电施工流程及工艺标准;
3.精通工程量计算及成本管控;
4.善于沟通,具有较强的能耗数据分析能力;
5.40周岁及以下,本科及以上文化程度;
6.5年及以上机电安装方向从业经验,且具有2个及以上暖通及机电项目经验;
7.具有冰雪运动馆机电施工经验或大型场馆制冷机组施工经验的优先考虑。
机电工程安装技术员
6000-10000元/月
建筑机电工程师1-3年中专/中技酒店公寓维修CAD节日礼品带薪年假北京社保
待遇:
1、月综合收入5000元—8000元(含基本工资、全勤奖、持电工证上岗补贴),正式签约后另享绩效奖金;
2、实习期1-3个月,实习期间月薪为起薪5000元的80%,即4000元;若转为正式员工并签约,自入职当月至年底,实习期每月额外以奖励形式补发1000元,相当于保底月薪5000元;
3、正式合同期限三年起签,依法缴纳社会保险,因公出差交通费用据实报销;
要求:
中专或大专及以上学历,熟练使用电脑办公软件,具备CAD操作能力者优先;
有机电设备维修相关经验,具备洗衣房、厨房、电梯或酒店工程维护经历者优先考虑;
须持有低压电工操作证,具备焊工操作证者优先录用;
工作内容:
负责洗衣房设备的安装、维修、调试、保养及培训工作,完成公司交办的其他任务;
工作时间:
非固定工时制,周一至周五安排工作,每周实际维修作业时间不超过40小时;
服务区域:
需长期出差,服务范围覆盖中国大陆地区;
特别说明:
在北京、武汉、上海、西安、成都等城市有项目驻点,或愿意在当地长期工作者优先安排。
机电工程师
1-1.5万元/月
建筑机电工程师经验不限本科给排水暖通负责驻场
岗位职责:
1.负责基建项目现场给排水、电气、暖通、弱电智能化等机电安装工程的全过程管理。
2.参与给排水、暖通、照明、动力、消防及弱电智能化等专业系统的设计方案评审,开展功能布局与使用需求分析。
3.管理各类生产与办公类电气设备相关的电气安装工程实施。
4.组织对施工方、监理方及其他基建协作单位的现场协调与监督管理。
5.落实施工现场在安全管控、质量控制及进度推进方面的管理工作。
6.审查施工图文件,识别并评估技术难点与实施可行性。
7.编制工程投资估算,负责签证变更审核及项目竣工后的结算工作。
8.研判并应用建筑领域相关标准规范与管理制度。
任职要求:
1.电气工程、建筑电气与智能化、智能建造、给排水科学与工程、暖通空调、建筑环境与能源应用等相关专业优先考虑。
2.具备现场机电工程管理实践经验,能独立审阅给排水、电气、暖通、智能化等专业图纸,至少精通一个方向且熟悉其他领域,可有效对接处理现场各专业机电问题。
3.具备良好的沟通协调能力及团队组织能力。
4.善于制定工作计划,执行力强,具备较强的应变与问题解决能力。
5.工作地点:杭州、南京,公司根据具体工程项目所在地统筹安排。
电气工程师、售后电气工程师(兼职、临时)
300-500元/天
电气工程师
岗位职责:
1.负责成套电气设备的调试、维护、售后工作;负责售后服务资料信息的反馈、整理和归档工作;
2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等主要电气设备的一次及二次原理和接线;
3.能够独自处理电气一次及二次原理故障,解决产品生产组装和售后安装过程中出现的技术问题;
任职资格:
1.需要持有高压电工证;两年以上电气现场应用安装维修经验,熟悉售后流程,有售后现场调试经验;
2.具备一定协调沟通能力,具有良好现场协调能力,能够应对处理售后现场出现的各种状况;
3.思路清晰,吃苦耐劳,具有良好的责任心和团队协作精神;
薪资待遇:300-500/天
需求人数:2-5人
备注:要求有四川地区国家电网的准入
设备维修技术员
5000-7000元/月
电气工程师3-5年中专/中技售后运维C1驾照仪器仪表经验需要出差泵站不需要夜班
岗位职责:
1.负责机械及电气设备的日常巡检、维护和故障处理,保障设备稳定高效运行。
2.按计划实施设备预防性维护,及时更换易损件和备件,降低故障率并提升设备使用周期。
3.参与新设备的机械与电气部分安装、验收及调试工作,并对现场操作人员进行技术指导与培训。
4.完善设备维修记录,统计分析故障成因,提出优化方案及备件更新建议。
5.定期开展设备巡查,提前识别运行隐患并采取有效措施排除风险。
6.具备大型管材焊接经验者优先考虑;
任职要求:
1.中专或大专以上学历,机电、机械、机修类相关专业背景;持有焊工证或电工证者优先。
2.掌握机械设备安装、维修与保养的专业知识,具备扎实的实操能力;有水力机械、泵站、阀门、柴油机维修经历者优先。
3.能够识读电气原理图,熟悉阀门控制柜及基础电气控制柜(PLC)接线工艺,经培训后可判断常见电器元件故障;具备光伏提水泵站运维经验者优先。
4.持有C1驾驶证,具备3年以上实际驾驶经验,适应山区道路驾驶者优先。
5.能接受长期驻外或频繁前往四川各地州项目现场出差。
6.持有焊工证者优先考虑;
锻造工程师
8000-15000元/月
工艺工程师3-5年本科
一、岗位职责
1.负责编制工艺文件。
2.负责工艺文件上报审批并实施。
3.负责新产品研发及质量分析、控制和质量报表工作。
4.负责生产现场工艺跟踪并指导工艺贯彻执行。
5.负责制订工艺改进、工艺优化、工艺固化工作。
6.负责事业部工艺培训计划工作。
7.负责销售合同标准审核及与用户技术对接和质量售后服务工作。
8.遵守国家法律法规及公司的各项制度及公司保密规章制度、保守公司的国家秘密及商业秘
密。
9.完成领导交办的其他临时工作。
二、任职资格
教育背景:本科及以上学历,金属材料、冶金相关专业,英语 4 级及以上。
工作经验:有 2 年以上钛及钛合金和/或特殊钢锻造技术工作经验者优先。
专业技能:熟悉钛及钛合金和/或特殊钢专业知识、具有一定的技术专长及技术管理经验、
具有良好的沟通协调能力和自我学习能力。
机电工程师3-5年中专/中技
岗位职责:
1、负责厂区内高低压配电系统及各类生产设备的日常巡查,依照维护计划执行保养任务(如高低压配电柜、电机等),记录设备运行参数与维护过程,建立健全设备管理台账;
2、承担设备突发故障的维修工作,迅速到场处理,制定切实可行的修复方案,保障设备正常运转,提高整体运行效率;
3、收集并记录设备维保过程中的核心信息(如故障类别、维修耗时、更换配件型号与数量等),汇总归档形成完整的维护记录资料;
4、依据安全作业规范,定期核查作业现场的安全防护装置(如绝缘器具、安全警示标志等),及时排查并整改潜在风险,防止触电、火灾、机械损伤等事故发生;
5、配合推进设备运行流程优化,积极提出改进措施,协助技术团队完成设备升级与改造相关的支持性工作;
6、参与制定设备周期性保养方案,严格按照计划落实预防性维修和定期维护任务;
7、参与新设备的安装与调试过程,协助技术部门实施机电系统改造,确保满足安全生产与工艺要求。
任职要求:
1、机械、电气、自动化等相关专业背景,中专及以上学历,持有高压/低压电工证或焊工证者优先考虑;
2、身体健康,无影响本岗位工作的职业禁忌(如癫痫、恐高、心脏病等),能适应临时加班及紧急抢修任务;
3、具备3年以上设备维修相关工作经验,有制药行业从业经历者优先;
4、能识读电气原理图与机械结构图,熟练操作万用表、示波器、兆欧表等常用检测仪器;
5、掌握常见电气元器件(接触器、继电器、断路器等)的技术特性与维修方式,了解西门子、施耐德等品牌PLC及变频控制系统的基本原理,具备编程与调试能力者优先;
6、责任心强,做事严谨,具有良好的沟通协作意识,能够熟练使用Office等办公软件。
电气工程师
1. 电气方面:全厂线路检查、绝缘测试、通讯线路(RS485)接线调试;
2. 自控方面:PLC程序逻辑测试、参数优化、数采仪对接;
3. 机修方面:提升泵大修(换密封)、风机漏油处理、管路渗漏修复;
4. 仪表方面:SS探头安装校准、污泥液位计安装接线、在线设备维护;
5. 项目管理:全程配合医院验收,处理突发问题,确保一次性通过。
任职硬指标:
1. 有医院污水站独立运维或检修经验。
2. 熟练使用,懂PLC基本编程,精通水泵风机机械维修。
熔炼工程师
8000-15000元/月
工艺工程师3-5年本科
一、岗位职责
1.负责编制工艺文件。
2.负责工艺文件上报审批并实施。
3.负责新产品研发及质量分析、控制和质量报表工作。
4.负责生产现场工艺跟踪并指导工艺贯彻执行。
5.负责制订工艺改进、工艺优化、工艺固化工作。
6.负责事业部工艺培训计划工作。
7.负责销售合同标准审核及与用户技术对接和质量售后服务工作。
8.遵守国家法律法规及公司的各项制度及公司保密规章制度、保守公司的国家秘密及商业秘
密。
9.完成领导交办的其他临时工作。
二、任职资格
1.教育背景:全日制大学本科及以上学历,金属材料、冶金等相关专业,英语水平 4 级及以
上。
2.工作经验:2 年以上钛及钛合金配料、熔炼技术工作经验。
3.专业技能:熟悉钛及钛合金专业知识、具有技术专长及技术管理经验、具有良好的沟通协
调能力和自我学习能力。
黄磷生产技术员
7000-11000元/月
工艺工程师PE1-3年本科
岗位职责:
1、深入生产一线了解实际运行情况,落实生产工艺的全过程管理;
2、掌握装置运行状态,督促各岗位人员严格遵守三大纪律(安全纪律、工艺纪律、劳动纪律),保障各项工艺参数稳定受控,达成公司既定的生产运营指标;
3、检查各岗位是否规范执行操作规程与安全技术要求,确保作业合规;
4、负责化工技术资料的归集与管理,收集并整理中控及现场岗位报表,归档保存,针对异常工艺数据进行分析,制定改进对策,并指导现场生产优化;
5、参与技术专题讨论会,追溯问题根源,拟定整改措施,提出每日一项技改设想,持续优化岗位操作流程;承担员工技能培训任务;
6、结合生产实际动态,修订和更新培训材料、操作规程、生产方案及相关工艺管理制度;
7、推动工艺纪律落实,主导工艺优化与技术创新工作。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,化工工艺或相关专业背景。
2、资历:累计工作经验满3年及以上,其中从事化工生产管理工作不少于2年。
3、技能:
a) 熟悉化工生产工艺体系,具备扎实的生产管理实践经验;
b) 具备良好的沟通协调能力,能够高效组织和管理团队;
c) 能够准确识别员工思想与行为变化,妥善处理人事相关问题;
d) 熟知黄磷生产装置及其工艺流程,具备较强的创新意识与改进能力。
4、其他要求:工作态度严谨,具有高度的责任心。
国网电力配网自动化运维工程师DTU/FTU/TTU川内驻场
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护TTU/FTU/DTU电工进网作业许可证(低压)电力电气自动化
职位描述:
1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、开展自动化设备(如DTU、FTU、TTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、执行终端设备离线问题处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的检测与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作;
5、在项目现场负责与客户对接沟通,汇报项目进展,保持良好的客户协作关系;
6、配合其他部门完成项目验收及阶段性评审相关支持工作;
7、及时响应并处理项目运行中的突发情况,协助客户开展日常运维事务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证中高压证或低压证之一,高处作业证可后续在职考取(公司提供支持);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力,能适应现场作业环境;
5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场工作,包住,接受公司对项目地点的统一安排与调配。
矿山电气工程师
1.4-1.8万元/月
电气工程师5-10年本科
一、职位描述 岗位核心职责:负责磷矿山全区域电气设备(高低压配电、矿山机械电气、照明、防雷接地等)的设计、安装、调试、维护、检修及技术管控,保障矿山生产(采矿、选矿辅助)电气系统安全、稳定、高效运行,优化电气系统性能,降低能耗及故障发生率,配合矿山生产计划落实电气相关技术支持。 (一)电气系统设计与优化 1. 负责磷矿山电气系统(高低压配电系统、电机控制系统、照明系统、防雷接地系统、矿山机械电气配套等)的设计、方案编制及优化,结合矿山生产工艺(采矿、运输、选矿辅助)需求,制定合理的电气设计方案,确保电气系统与生产流程适配。 2. 参与矿山新建、改建、扩建项目中的电气部分设计审核、技术交底,对接设计单位、施工单位,确保电气施工符合设计规范、行业标准及矿山安全要求。 3. 跟踪矿山电气领域先进技术、设备及工艺,结合矿山实际生产需求,提出电气系统升级、节能改造方案,降低能耗,提升电气系统运行效率和安全性。 (二)电气设备安装、调试与检修 1. 负责矿山各类电气设备(高低压配电柜、变压器、电机、变频器、电缆、照明设备、防雷接地装置及矿山专用电气设备等)的安装、调试、验收工作,确保设备安装规范、运行正常。 2. 制定电气设备日常维护、定期检修计划,组织落实维护检修工作,排查电气设备故障,及时处理短路、漏电、设备损坏等电气问题,减少设备故障停机时间,保障矿山生产连续运行。 3. 负责电气设备台账的建立、更新与管理,记录设备运行状态、维护检修记录、故障处理情况,确保台账完整、准确,为设备管理提供依据。 (三)电气安全与技术管控 1. 严格执行电气安全相关法规、行业标准及公司规章制度,建立健全矿山电气安全管理制度、操作规程,落实电气安全防护措施,防范电气火灾、触电等安全事故发生。 2. 负责矿山电气安全检查、隐患排查,重点排查高低压配电、电缆敷设、防雷接地、设备绝缘等关键环节,及时整改安全隐患,确保电气系统安全合规运行。 3. 负责电气技术文件的编制、修订与执行,指导现场电气作业人员规范操作,开展电气安全、操作技能培训,提升作业人员的电气技术水平和安全意识。 (四)日常技术支持与协调 1. 配合矿山生产部门、设备部门,提供电气技术支持,解决生产过程中出现的电气技术难题,保障采矿、运输等环节电气设备正常运行。 2. 对接电气设备供应商、维修单位,负责设备采购技术参数审核、维修质量验收,协调设备售后事宜,确保设备供应及维修及时高效。 3. 负责电气能耗统计、分析,制定节能降耗措施,控制电气运营成本;提交电气设备运行报告、维护检修报告、能耗分析报告,为公司决策提供依据。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄28-45岁,大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统自动化、电气技术等相关专业,持有低压电工证、高压电工证等相关职业资格证书,有矿山电气相关证书者优先。 2. 具有3年以上磷矿山或矿山类企业电气工程师工作经验,熟悉矿山高低压配电系统、矿山机械电气控制、防雷接地等相关技术,了解磷矿山生产工艺及电气设备适配要求。 3. 身体健康,能够适应矿山现场工作环境,无恐高、高血压等职业禁忌证,服从公司工作安排,接受矿山现场加班及应急处置工作。 4. 具备良好的职业素养,责任心强、作风严谨,具有较强的抗压能力、问题解决能力及执行力,工作认真负责、精益求精。 (二)专业能力要求 1. 精通矿山高低压配电系统、电机控制系统、照明系统、防雷接地系统的设计、安装、调试及维护技术,能够独立解决复杂电气故障。 2. 熟悉矿山专用电气设备(采矿设备电气配套、运输设备电气控制等)的工作原理、操作规范及维护要点,能够熟练操作电气检测仪器、工具。 3. 掌握电气安全相关法规、行业标准及矿山电气安全管理要求,能够建立健全电气安全管理制度,有效防范电气安全风险。 4. 具备电气系统优化、节能改造能力,能够结合矿山生产需求,提出合理的电气技术改进方案,降低能耗及运营成本。 (三)综合能力要求 1. 具备良好的技术沟通能力,能够清晰对接设计、施工、生产等相关部门,准确传达电气技术要求,协调解决电气相关问题。 2. 具备一定的文档编写能力,能够独立编制电气设计方案、维护检修计划、技术报告、安全操作规程等文件。 3. 具备团队协作能力,能够配合团队完成电气相关工作,指导现场电气作业人员开展操作,提升团队整体技术水平。 4. 具有较强的学习能力,能够快速掌握矿山电气领域新技术、新设备、新工艺,适应矿山生产发展需求。 (四)其他要求 1. 无违法违纪记录,无重大电气安全事故责任记录。 2. 能够长期驻矿山工作,接受矿山现场工作节奏及合理的加班安排。 3. 熟悉矿山安全生产相关法规,了解磷矿山生产流程及安全管控重点者优先。
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