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老旧小区燃气管道更换，此工作地址在马鞍山市，可包工，可点工。有过此工作经验的优先，有团队者更佳。熟练水电工或者消防水也可以。

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岗位名称：普工；质检岗；装配岗；焊工。 岗位要求：1.年龄要求：普工1852岁，1845岁；焊工男女均为1855周岁。2.工作内容：生产汽车零部件，包括质检、装配和焊接等工作。3.工作时间：88两班倒，一个月一倒班。 薪资待遇：1.普工月薪6500左右，工价22元/时（前七天试用期70发薪）。2.焊工月薪范围8500元12000+，工价28元/时（可选择计件或计时）。其他福利：包吃包住，住宿46人间，空调热水器配备齐全。工期三个月，。打架斗殴等影响恶劣行为将被开除并。面试须注意着装，不得穿裙子、短裤、拖鞋，有纹身须遮盖。

招聘公告：寻求一名熟练的丰田喷气织机挡车工，负责常年制作化纤绦纱布工作，工作地点位于安徽郎溪十字开发区，公司提供食宿，联系方式为宣城郎溪，欢迎有意向者咨询。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励1000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：安徽芜湖

仓库急需一名健康、诚实、吃苦耐劳的勤杂工，工作地点在安徽宣城经开区会山路26号，工作时间为8:00至17:00，提供免费工作餐，仅招聘一名。

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鹤壁市浚县招工地小工/杂工，铲除腻子的小工，会用刨墙机的优先。包工一平1.5元，总1000多平。明天开工。

河南省信阳市的云贵川及信阳的木工包工小班，在无工作的情况下可保持联系。

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天津有稳定的钢筋工作机会至年底，诚邀钢筋工友参与，日薪340元，包工待遇面议，工作薪酬迅速，有意者可直接联系潘老板。

宣城市郎溪县招天然气管道安装/维修最好是承包。能做四年要求有高空作业证

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负责生产车间的人员统筹、设备运维、订单交付、质量管控、安全监督及5S现场管理等相关工作 要求： 具备三年以上制造业现场管理经验 具有清晰的管理逻辑与较强的执行能力 擅长问题分析与实际问题解决 工作时间：跟线制，12小时

岗位职责: 1.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护； 2.及时排查并处理电气系统运行中的各类故障与异常； 3.确保电气设备与系统满足相关行业规范和技术标准； 4.参与项目前期现场勘察与技术设计，保障工程有序推进。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.能够自主规划学习进程，对电气自动化领域有强烈兴趣； 3.能在高强度工作环境下保持高效与稳定的作业质量； 4.有较强的责任感，能胜任项目执行及团队分工任务。 任职要求: 熟练掌握西门子、汇川、欧姆龙等品牌PLC编程与应用

要求： 1.大专及以上学历，年龄45岁以下者优先。 2.工作职责： （1）全面主持生产项目的运营与管理工作； （2）依据公司年度目标，制定年度生产计划，并结合实际需求统筹安排季度、月度及日生产排程，确保有效支撑销售端供货需求； （3）在确保产品质量稳定的基础上，积极实施各类可行方案，持续降低工厂运营成本及各项支出； （4）通过优化人员配置、设备维护与升级、原辅材料采购协调、管理流程改进以及作业环境提升，增强半成品交付能力（准时、保质、足量）； （5）负责厂区环境卫生、环保合规及安全防护工作，落实必要措施防范和杜绝各类安全风险（包括但不限于员工人身安全、资产安全、环境安全及产品安全等）； 职位要求： （1）有生产制造类企业相关管理经验者优先； （2）具备良好的组织管理能力、团队协作精神，责任心强； （3）熟悉环保行业相关知识者优先考虑。 薪资待遇：入职即购五险，薪酬面议。

能力要求： ①具备1年以上饲料企业生产经理或厂长岗位工作经验 ②熟悉饲料生产工艺、设备原理及相关专业技术知识 ③具有提升生产效率并成功落地的实践案例 ④拥有禽鱼料、反刍料生产背景者优先考虑 岗位职责： 1、承接工厂管理部战略部署，推动各项管理策略在基层有效实施； 2、组织制定饲料生产的管理制度、技术标准，并优化作业流程； 3、针对子公司存在的生产难题，提出整改方案并指导执行落地； 4、审核生产计划，并监督子公司按计划组织实施与执行到位； 5、制定生产团队培训规划，统筹开展培训工作以提升团队能力； 6、参与子公司重大生产异常事件的应急处置，并进行复盘总结；

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电气工程师 1.提供非标自动化设备的电气控制方案支持； 2.承担电气元件的选型与配置工作； 3.负责非标自动化设备的电气系统设计； 4.编写PLC及人机界面程序，并实现与上位机的数据通信； 5.参与非标自动化设备电气部分的安装、调试及相关现场工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、电子信息工程、机械电子工程等相关专业； 2.具备3年以上非标自动化设备电气设计工作经验； 3.熟悉常用电气元器件的选型与应用； 4.熟练使用西门子、三菱、汇川等品牌PLC进行编程，掌握CAD、Eplan软件绘制电气原理图、梯形图； 5.具备较强的逻辑思维能力，责任心强，有团队担当，能适应加班及出差安排。

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工作内容描述: 1、依据生产计划，统筹安排本车间各工序的日常作业，及时解决生产过程中出现的各类问题。 2、按照产品图纸及工艺文件要求，指导并监督操作人员规范执行作业流程。 3、负责过程标识的检查与监管，维护车间劳动纪律，杜绝违规、违纪行为的发生。 4、落实车间6S管理要求，保持现场整洁有序。 5、妥善管理本车间的生产设备、工装夹具、检测工具及相关技术、质量文件资料。 6、坚持质量优先原则，协调好产量与质量的关系，强化全员质量意识与现场指导。 7、严控不合格品流转，防范车间内发生批量性质量事故。 8、准确及时提供生产与质量相关记录，确保上报数据的真实性和可追溯性。 9、推进并执行本部门ERP/K3系统的实施与应用。 10、合理管控劳动防护用品使用，严格落实安全生产各项规定。 11、在执行职责中遇无法独立处理事项或异常情况，须立即向上级主管汇报。 12、积极提出针对公司及部门管理优化的合理化建议。 13、依照体系标准开展工作，确保顺利通过客户对公司的体系审核。 14、严格执行公司信息安全制度，切实做好信息保密工作； 15、完成上级领导交办的其他工作任务。