岗位职责: 1、依据工艺标准与客户或内部技术团队对接，明确系统控制逻辑，编制符合要求的电气设计元件BOM。 2、负责电气原理图、电控柜接线图、柜体结构图、开孔图等图纸绘制，整理物料清单，并跟进电控柜装配进度与质量把控。 3、编制操作指导文件，提供现场电气设备安装的技术支持与指导。 任职要求: 1、大专及以上学历，电气、自动化、机电一体化等相关专业背景 2、熟练掌握EPLAN、CAD等电气设计软件操作 福利待遇: 1、早8晚5，周末单休，缴纳五险

岗位要求： 1.大专及以上学历，自动化、机电一体化、计算机或机器人等相关专业； 2.熟练掌握主流工业机器人调试，具备自动化及工业机器人项目实施经验者优先； 3.掌握搬运、码垛或焊接工艺流程，具备机器人通信与联机调试能力； 4.工作态度严谨，专业技术扎实，能适应中短期出差安排。

掌握西门子PLC系统的应用， 熟悉上位机软件编程， 具备电气控制系统设计与调试能力

岗位职责： 1.协同机构工程师、业务及项目管理人员，对客户需求进行深入分析，并出具可行性技术方案报告。 2.负责现有项目软件系统的维护与迭代升级，能根据项目需要配合出差安排。 3.独立承担非标设备上位机软件的设计开发、代码编写及调试工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机软件、自动化或相关专业背景。 2.掌握C#、C/C++编程语言，熟悉SQL数据库操作。 3.了解主流视觉软件工具，熟练使用Halcon、OpenCV、Visionpro等常见视觉算法库； 4.熟悉常用运动控制卡的应用，具备一定的视觉光源选型与方案评估能力。 5.熟悉相机与机器人协同作业，有高精度视觉定位、对位装配项目经历者优先考虑； 6.具备工厂MES、Shopfloor系统对接经验，可实现与三菱、基恩士、欧姆龙等PLC设备的通信交互； 7.能接受出差及客户现场驻场工作。

岗位职责： 1.参与新项目中电气部分的技术方案分析与可行性评估。 2.配合机械设计人员完成整机系统的方案构思及技术论证。 3.承担自动化设备的电气图纸绘制及元器件选型工作。 4.编写设备相关的PLC、C#、LabVIEW、C++、HMI程序，并完成厂内联动调试。 5.负责设备交付后现场电气问题的诊断与技术支持。 需求专业： 电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、控制工程等相关专业 任职资格： 1.2024、2025届毕业，本科及以上学历。 2.掌握PLC编程技术，具备扎实的电气基础知识，熟练使用CAD、E-plan等绘图工具。 3.具备良好的学习能力与抗压能力。 4.本岗位录用人员需在入职初期进行基层轮岗锻炼。 轮岗期： 1-2个月，深入装配生产线，掌握各工序流程、设备构成及运行原理。 培养机制： 公司提供完善的应届生培训体系，实行导师制带教模式，助力逐步成长。

1. 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业。 2. 具备良好的英语口语表达能力，可与客户顺畅开展日常业务沟通。 3. 三年以上AGV或工业自动化项目现场实施、调试及陪产经历，具备项目管理能力，能独立主导项目从进场、执行、调试至验收、陪产的全过程；至少作为负责人完成过1个完整的AGV或移动机器人项目交付，或参与2个以上中型AGV项目并承担核心管理任务；有新能源、汽车、电子制造等行业项目经验者优先考虑。 4. 熟悉AGV基本运行原理，掌握至少一种导航技术（如二维码、激光、SLAM、磁条等），能够协同技术人员完成系统调试与故障处理。 5. 具备出色的沟通与组织协调能力，可高效衔接客户、现场作业人员及内部团队；合理调配人力、规划任务进度、监督执行落地，并具备指导新人或培养实施团队成员的能力。

工作职责 1. 负责公司生产车间自动化控制系统（PLC、DCS）的方案设计、系统调试及日常维护，确保生产设备高效稳定运行。 2. 参与自动化设备的选型、安装实施与验收工作，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质。 3. 制定并执行自动化系统的预防性维护计划，快速定位并处理设备故障，减少非计划停机时间。 4. 与生产、工艺等相关团队协同配合，依据实际业务需求推进自动化改造项目，助力技术迭代升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验，自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器等专业背景。 2. 熟练掌握PLC（如西门子、三菱）编程与调试技术，熟悉DCS系统的操作及维护流程。 3. 熟悉传感器、变频器等工业元器件的工作原理，具有较强的自动化系统故障分析与处理能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够及时响应现场技术问题并提供有效支持。

岗位职责： 1、负责落实公司新产品开发的各项规划与执行； 2、负责制定与新产品相关的技术方案、工艺流程文件及质量检验规范； 3、负责搜集国内外相关技术信息，跟踪行业技术发展趋势，为管理层决策提供技术支持与建议； 4、负责组织技术培训工作，对生产一线进行工艺指导与现场支持； 5、主导新产品的研发过程，推动先进工艺、创新技术和新型材料的应用，持续提升产品品质。 任职资格： 1、具备工控及自动化类产品基础知识，掌握工程文档编写与生产异常问题处理流程，具有可制造性设计的实际经验； 2、拥有2年及以上制造业从业经历，具备整机结构设计背景者优先； 3、工作踏实肯干，具备良好的沟通协作能力，富有团队合作意识与创新精神，责任心强，适应性强，积极主动。

【岗位职责】 1. 电气、自控、仪表异常问题分析处理； 2. 设备培训； 3. 设备采购，方案以及技术协议的制定，设备到货跟踪，电气、自动系统、仪表的安装跟踪； 4. 运行改善，运营故障率的改善，针对设备设计缺陷、隐患、连锁防错等进行设计改造； 5. 项目实施，方案设计，设备调试。 【岗位要求】 1. 自动化相关工作经验3年及以上； 2. 本科及以上学历，设备相关专业。

工作职责： 1. 负责污水处理设备的智能化控制系统方案设计、电气图纸绘制及控制柜选型与集成工作。 2. 独立承担PLC程序开发、HMI/上位机界面组态、现场调试、故障诊断与系统性能优化任务。 3. 设计自动曝气、智能加药、泵阀联动、异常报警等自动化控制逻辑，提升设备运行智能化程度。 4. 编写相关技术资料、操作说明文件，协助完成项目验收、客户培训及售后技术支持服务。 5. 跟踪行业智能化发展动态，推进现有设备电控系统的升级与迭代优化。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景。 2. 具备三年以上工业自动化或设备智能化调试经验，有环保或污水处理领域经验者优先考虑。 3. 熟练掌握西门子、三菱等主流品牌PLC编程技术，熟练操作WinCC、组态王等组态工具。 4. 掌握Modbus、Profinet、MQTT等工业通信协议，具备物联网数据采集与边缘网关应用基础。 5. 了解污水处理工艺流程，熟悉DO、pH、液位、流量计等常用仪表的使用与调试方法。 6. 具备电气图纸识读与绘制能力，能适应现场出差，动手能力强，具备良好抗压能力与责任心。 薪资福利 薪资：8000-10000元/月，根据能力和经验面议，另享项目绩效奖励 福利：五险、节日福利、定期培训、差旅补贴

雅江路1号吉永物流仓库招聘夜班巡库人员，年龄限制在65周岁以内，月薪3500元，工作地点位于山东青岛保税物流中心东站牌附近，详细信息可电话咨询公交路线55路和16路。

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孤岛找厨师一名，工资8000到10000.详情自己谈，电话，林老板

专业打磨的，用吸尘器，350平方，一千块

岗位职责 1.负责生产设备电气故障维修、日常点检保养，保障设备稼动。 2.参与设备技改、产线改造、新增工装的电气布线、接线、调试。 3.读懂电气原理图，完成元器件选型、线路改动，调试变频器、PLC外围回路。 4.对故障进行根因分析，优化电气线路，减少重复故障。 5.整理维修、技改记录，完善设备电气资料。 6.执行安全规范，做好电气作业安全防护，对现场人员做电气安全提醒。 任职要求 1. 电气自动化相关专业优先，大专及以上学历 2.有设备改造、接线调试经验优先 3. 踏实肯干，愿意学习新技术 4.具备良好沟通，团队协作能力。

招聘要求： 岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底7300+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

该职位在成都，报道地和工作地点在成都，介意勿投！！！ 薪资:实习期7k-8k，转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗津贴，月综合8k-1.2k 工作时间:实习做六休一，转正后白班可以上五休二法定节假日放假 岗位:自动化设备维修/维护，设备调试， 学徒岗位职责: 1.协助工程师做自动化设备(PLC编程，变频器，同服，接触屏，传感器)的巡检，维护，故障排查与维修 2.学习设备安装，接线，调试，保养，做好维修记录 3.配合产线处理设备异常，保障生产稳定 4.服从安排，完成师傅交代的其他技术工作晋升方向:技术员-助工-工程师-高级工程师，技术含量越好，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向 备注: 1.接受零基础零经验学徒，能适应倒班，愿意学习 2.接受出差实习，出差无任何费用，企业安排

自动化设备维护，cnc调试，plc学徒接受0经验0基础，有老师傅带教，包吃包住。 工作职责 1.自动化设备日常维护与故障排查 2.参与自动化设备的调试、测试及数据记录工作 3.配合工程师设备安装，调试，编程，完成技术文档的整理与归档 4.学习掌握电气自动化相关标准与操作规范 二、晋升方向:中高级 技术员+助工+工程师+高级工程师 技术含量更高，涨薪更高，后期可转接项目。 三、实习期工作时间:8：00-20:00，做六休一有少量夜班，转正后工作时间8:00-18:00上五休二长白班，法定节假日放假。 四、学徒薪资待遇: 薪资:学徒:培训期240/天;(180一天，包含60出差补贴); 师傅(转正)底薪4500+岗位补贴1500+加班工资+出差补贴150/天，综合薪资9000-12000: 备注: 1:接受0经验，0基础学徒，能适应倒班及工作环境。 2、接受出差 该岗位在成都入职地和工作地点也在成都介意勿投！！！

金洲精工科技，深圳龙岗中心城｜国有控股企业招聘 后续转新厂龙岗-爱南路基地！ 月综合薪资：9000元以上 岗位绩效及特别奖：500-3000元 年度季度奖合计参考：约1万元 首年年薪参考：10-14万元 具体薪资、奖金及加班费按岗位、实际出勤、适用工资基数和考核结果核算。 企业简介： 公司属于国有控股企业，现有员工1300余人，主要生产精密钻头、微型刀具等产品，生产车间配备自动化设备。 招聘人数：80人 一、招聘岗位 储备自动化机台操作员 质检员、物料员 班组长、调机技术员等 二、招聘要求 男女不限，30岁以下 男身高165cm以上，女155cm以上 大专及以上学历 专业不限 对口专业：机械、机电、数控、模具、工业机器人、自动化、汽车、新能源等理工科专业 三、薪资待遇 高技底薪：2700元 全日制大专底薪：3000元 专业对口全日制本科底薪：3500元 平时加班：约23.28元/小时起 周末加班：约31.03元/小时起 法定节假日：约46.55元/小时起 夜班补贴：20元/晚 四、工作环境与福利 空调车间、普通工衣、独立岗位 两班倒，主要站立上班 工作时间：8:00-20:00，按部门排班 上六休一，约7-15天轮换班次 提供公寓宿舍，4/6人间 配备空调、洗衣机、热水器、免费Wi-Fi 住宿费另扣，水电费平摊 白班餐补22元/天，夜班24元/天 外宿补贴：大专以下250元/月、本科300元/月 五、晋升发展 技术路线：初级技师 → 中级技师 → 高级技师 管理路线：班组长、调机师傅等 满6个月且符合条件可申请转正。 企业介绍包含五险一金、虚拟股权年度分红等福利，具体适用条件和办理安排需以正式政策为准。 六、面试与入职须知 工作地点：深圳龙岗中心城 需准备毕业证复印件或学信网学历证明 指定医院职业体检，费用163元，入职满7天后按规定申请报销 每月20号左右发工资 首年需配合春节留岗安排，具体奖励以当年政策为准 有意向可咨询报名，了解面试安排！

岗位职责： 1、配合设备管理团队开展设备的日常维护、检修与保养，确保生产设备稳定高效运行； 2、负责设备电气部件的检测、调试及故障诊断，能够熟练使用PLC技术解决设备电气类问题； 3、协助推动设备管理制度的执行与优化，参与设备管理工作的组织与协调； 4、协同完成设备维修记录归档、台账更新等事务，积极学习设备管理领域的新技术、新方法； 5、听从部门工作安排，主动承担各项任务，助力提升团队设备运维效率。 任职要求： 1、具有设备管理或机电维修相关工作经验基础； 2、掌握扎实的电气理论知识，了解常用电器元件的工作原理及应用方式，具备机械结构维修实操经验； 3、精通PLC操作，可独立完成设备的程序调试、故障分析及基础性程序调整； 4、有设备管理实践经历者优先考虑，具备一定的管理思维和协作统筹能力。

1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成，保证生产效率和质量。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 任职要求：1. 会使用电脑等基本操作软件2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，人员灵活机灵，具备团队合作精神。 3. 注重实际工作效益，工作有条理、认真负责，能承受工作压力。 4.无工作经验也可。

高薪聘请针织样品工车间管理人员班组长要求熟悉各种针织机器，人品好，有责任心，有丰富的工作经验，薪资待遇面谈

核心职责： 建立覆盖全流程的质量控制体系（包括来料、制程、成品及出货检验） 制定检验规范与抽样标准，并监督实施过程 主导质量异常处理，组织不良品分析并跟进改善措施 负责客户投诉应对，推动内部问题整改闭环 管理品质团队，开展检验人员培训与质量绩效考核执行 按月编制质量分析报告，提交厂长审阅 任职资格： 具备5年以上软体家具行业品质管理经验 熟悉软体沙发、软床生产工艺及典型质量缺陷 掌握QC七大工具、8D报告等常用质量分析方法 坚持原则，具备良好的沟通协调能力 工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00（8-10 小时 / 天） 工作地点：胶州市胶西镇石家花园村金红叶纸业集团

1. 本科及以上学历，电气类相关专业，具备5年以上电气设计领域工作经验； 2. 熟练操作CAD等绘图工具，可独立完成电气原理图的设计与绘制； 3. 掌握相关产品电气系统工作原理，了解行业内的技术规范与标准要求； 4. 熟练运用Office、WPS等办公软件，能够高效整理和归档技术文档资料； 5. 具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，能积极配合公司工作安排； 6. 具备相关产品项目管理经历者，在同等条件下优先考虑。

山东滨州招聘调理异型焊工师傅，欢迎有相关工作经验者应聘，不接受学徒，长期工作机会。

岗位职责： 1、建立并完善生产管理规范与作业流程，提高生产运行效率； 2、依据市场动态与生产计划，科学调配生产资源，确保生产目标如期达成； 3、跟踪生产各环节，快速响应异常情况，保障产品品质与安全生产； 4、推进工艺革新与设备改造，不断优化生产工艺，实现降本增效； 5、带领团队开展工作，强化人员培训，打造高效协作的工作环境，推动团队绩效提升。 任职要求： 1、掌握系统的生产管理理论，了解生产运作模式及成本管控要点； 2、精通生产系统应用，具备流程分析与持续优化的能力； 3、具备出色的沟通协调能力与团队管理经验，能够高效组织跨部门协作； 4、具备良好的承压能力与问题应对能力，适应高强度生产节奏； 5、热爱生产管理工作，具有较强的职业操守与责任意识。

电气工程师 公司名称：青岛双清智能科技有限公司 工作地点：青岛市黄岛区 【公司简介】 公司成立于2015年，核心团队源自清华、北大、北航等知名高校。专注于纺织领域自动化设备的研发、制造、销售与服务，凭借突出的技术创新能力在全国业内享有声誉。历经十年发展，“双清智能”已成长为行业认可的新兴品牌，主营产品涵盖：纺纱厂全自动物流包装系统、棉花杂质视觉识别分离装置、AI智能验布设备、AGV联合机械臂协同作业系统等。 目前员工总数260人，其中研发人员超50人，在苏州、北京、青岛设有分支机构，并与清华大学、江南大学、武汉纺织大学等多所高校建立联合研发合作。 从概念设计到产品落地，从市场分析到项目执行，我们为新人提供充分的成长空间与多元晋升通道。欢迎优秀人才加入！ 【岗位职责】 1、方案：开展市场调研，对接客户需求。 2、设计：完成PLC程序开发、元器件选型、电气原理图及接线图绘制。 3、样机：参与样机阶段的调试工作。 4、交付：负责正式产品的现场安装、运行调试与客户交付。 5、维护：发布技术文档，编写使用说明，处理问题反馈并推动优化更新。 【职业发展路径】 技术方向：初级工程师 - 主设计工程师 - 研发主管 - 总工程师 管理方向：初级工程师 - 主设计工程师 - 项目负责人 - 事业部经理 【岗位要求】 1、本科及以上学历，电气自动化或相关专业背景。 2、熟悉PLC编程，具备自动控制理论基础，了解网络通信原理，有产线系统及工站编程实践经验。 3、具备良好的学习能力和沟通表达能力。 4、可接受每年30%-50%的出差频率，适应工厂现场工作环境。

岗位职责： 1.负责钢结构车间的日常运营及生产计划的统筹安排； 2.组织并协调车间内机械设备/机电/重工类技术人员的工作，保障生产目标按时达成； 3.负责车间设备的日常维护、保养及故障处理，确保设备稳定运行； 4.落实车间安全生产管理制度，监督各项安全措施执行，保障生产安全； 5.推动车间各职能单元间的协作，优化生产流程，提升作业效率。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业方向为机械设备/机电/重工等相关领域； 2.具备5年以上钢结构车间管理经历，精通钢结构生产工艺及机械设备/机电/重工相关技术； 3.具备出色的组织协调能力与团队管理经验； 4.具备良好的沟通技巧和跨部门协作能力，能高效推进内部协同工作； 5.责任意识强，执行力突出，能够适应车间管理及生产推进中的工作压力。

任职要求: 1、生产计划的达成与协调 2、生产异常处理与 预防 3、车间生产活动的落实和控制 4、人员计件的统计和提报 5、跨部门的沟通与协调 任职要求: 1、身体健康，吃苦耐劳，服从安排 2、一年以上基层管理经验

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，车辆工程、热能与动力工程、自动化、控制理论与控制工程、机械电子等相关专业。 2. 精通 MATLAB/Simulink/Stateflow，具备扎实的基于模型设计能力，能够独立完成控制策略建模、仿真和调试。 3. 深入理解新能源汽车（必须涵盖纯电车型和混动/增程车型）的构造和工作原理，熟悉“三电”系统（电池、电机、电控）的热特性与需求。 4. 掌握整车热管理系统的基本原理、架构和关键部件（如水泵、阀、换热器、压缩机、PTC、热泵等）的工作原理和控制特性。 5. 熟悉V型开发流程，具备从需求分析、模型开发、仿真验证到代码生成和测试的完整项目经验。 【岗位职责】 1. 负责新能源（纯电/混动/增程）整车热管理系统控制策略的需求分析、模型设计、仿真测试及优化，确保热管理系统的性能、效率和可靠性。 2. 对接整车VTS、CTS需求，分析并制定热管理系统（包括电池、电机、电控、座舱等）的控制策略需求。 3. 基于MATLAB/Simulink进行热管理控制策略的模型搭建、建模和仿真验证。 4. 负责自动代码生成或指导软件工程师将Simulink策略模型转化为嵌入式C代码。 5. 针对纯电、混动（含增程式）不同车型的平台特点，开发并优化差异化的热管理策略（如混动车型的发动机余热利用、纯电车型的热泵系统高效运行等）。 6. 编写策略设计规范、仿真报告、测试用例等技术文档。