
猪肉分割师
3-5千/月
肉类分割师1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责猪肉的整猪分割与部位切割,确保肉品规格统一、符合标准;
2、根据销售需求进行鲜肉分割、trim 及整理,保证出品质量;
3、维护分割区域的卫生环境,严格执行食品安全与操作规范;
4、合理利用原料,控制损耗,提升出成率与工作效率;
5、配合库存管理,协助完成每日肉品备货与盘点工作。
任职要求:
1、具备熟练的猪肉分割技能,熟悉猪体结构及各部位分割流程;
2、有从事肉类分割或相关操作经验,能独立完成整猪分解作业;
3、吃苦耐劳,具备较强的责任心和食品安全意识;
学徒也可以
店员,店长
3-5千/月
店员包住3-5人月结假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
零食店店员(20-45岁)
3-4千/月
店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.顾客服务:热情接待,介绍商品及促销,解答咨询,完成收银及退换货。
2.商品管理:补货理货,检查保质期,保持货架整洁,协助盘点库存。
3.店面维护:清洁店内环境,检查设备运行,确保卫生安全。
4.活动执行:协助促销布置,收集顾客反馈,优化销售策略。
5.其他:处理突发事件,完成店长安排的工作。
任职要求:
1.年龄20-45岁,高中及以上学历(条件优秀者可放宽)。
2.身体健康,无食品行业从业禁忌(如传染性疾病)。
3.有零售、便利店、快消品销售经验者优先,无经验可培训上岗。
4.性格开朗,服务意识强,有耐心和亲和力。
招店员
3-5千/月
店员月结全职
职责概述
按照公司要求,掌握公司下发的所有管理制度全部内容。
负责门店的营运的日常执行工作。
职责一
- 工作任务:门店营运日常工作和卫生
- 保证门店座椅、餐具、设备等卫生整洁
- 保证餐厅前厅区域的卫生整洁
- 保证后厨区域的卫生整洁
- 确保门店日常营运工作正常运作
职责二
- 工作任务:仪容仪表和礼貌用语
- 按公司规定着装,保持个人清洁卫生
- 对顾客礼貌用语,保持微笑
职责三
- 工作任务:门店堂食,外卖出餐
- 确保堂食出餐符合门店出餐标准
- 确保外卖出餐符合门店外卖打包出餐标准
- 保证出餐速度,避免顾客等待时间过长
个人素质
热情开朗,积极向上,吃苦耐劳。
门店店长(池州)
4-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,营造积极向上的门店文化
5. 配合总部营销活动执行,因地制宜推动本地化推广与业绩增长
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消行业店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应一线工作节奏
4. 具备基础数据分析意识,能通过销售数据优化运营策略
5. 学历不限,热爱零售事业,认同企业价值观
便利店店员
3-4千/月
店员包住1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架清洁,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,主动介绍商品特点与促销信息,提供专业购物建议并促成销售
3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理,确保账实相符
4.协助盘点库存,及时反馈缺货、滞销及临期商品信息,配合开展促销活动
5. 遵守门店服务规范与安全管理制度,积极维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强,服从门店统一管理
店员/营业员
3-4千/月
营业员店员有提成1-2人月结全职
我们招人啦~
工作内容:
在本店接受顾客咨询;受理各种电信业务等工作。
任职要求:
1.有营销从业经验或通讯行业工作经验者优先。
2.能熟练运用各种办公软件,有上进心,待人礼貌热情。
工作时间,薪资待遇:具体详情面议
店员/营业员
1-3千/月
营业员店员有提成月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3.处理顾客咨询、退换货及售后问题,维护良好服务形象
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1.学历不限,有零售/服务业经验者优先
2. 普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备基本计算机操作能力,能熟练使用收银系统
5.形象端正,亲和力佳,热爱销售工作
要三个人干杂活,320一天,可日结工资不拖欠/工期稳定,直接点免费聊
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【新厂招聘,不收取任何费用】
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[临时工,长期工、寒暑假工、小时工]
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
[一]薪资待遇:
小时工:30元/小时-300/天(不收取任何费用无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路)
1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底9000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时工时,自愿选择
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—330个
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
[二]工作时间:
1、每天上10个小时,每周休息1天,每月休息4天
2上午8:00-12:00;下午1:32-5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
[三]入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。
[四]包吃包住
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
X
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水冒…砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.
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3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
[六]待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资300/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手8500-9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障一、[薪资构架】1.月收入:9000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价30一小时川纯工价30一小时!纯工价30—小时!!2、工作时间:早8晚8
实际工作地址在安徽滁州
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
辽宁盘锦包鲜道早餐店招聘店长1名收银员1名零经验也可上岗待遇踏实靠谱供吃供住有意向直接致电
店长餐饮收银
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销售店长导购
抚宁北商业街乔丹体育高底薪2600招聘半班导购两名!直聘店长两名!工资面议有销售经验者优先,高薪团队等你来!仅限两名!!!!晋升空间:导购-副店-店长-品牌经理=区域总经理待遇:底薪+提成+超任务奖+大单奖+单品奖+不定时奖金!月薪:3800元-6500元咨询电话
店长月结
招聘:泡泡史莱姆店长(有无经验均可)薪资:5000-7000元/月1.33以内,形象好,热爱儿童事业,亲和力强,善于沟通2.有行业经验,幼师、早教及销售经验优先培训支持史莱姆制作、产品知识、顾客接待话术、办卡销售话术均有统一培训有意者请电话联系:
店长调饮师
店长18-35岁男女不限,工作认真积极,具有责任心薪资福利:薪资待遇4000-8000,餐补加住宿招工人数:店长1名,调饮师3名工作地址:康巴什园丁南区
店长1-2人月结
店长,年龄28岁-38岁之间,形象佳,有工作经验者优先薪资福利:工资:3000加提成招工人数:2名工作时间:早9点-晚11点,(上一天休一天);请写明工作地址:苏溪镇里宅村一区52栋
炸鸡店店长(店员)
3-5千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客户投诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出改进建议
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与成本意识
4.具备基础财务知识及数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 有食品安全管理员证或相关资质者优先
便利店店员
3-4千/月
店员有提成免费培训交通补助包住3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点,确保货架整洁、货品充足
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作
4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造,提升顾客体验与转化率
5. 及时反馈顾客意见及商品问题,配合店长优化运营流程
任职要求:
1.亲和力强,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 工作认真负责,能适应轮班及节假日工作安排
3. 具备基础计算机操作能力,学习能力强
4. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,年龄18-45周岁,身体健康,无不良从业记录
店员/营业员
1-3千/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职
长白班,早上9点到晚上9点,月休2天
每天负责打扫卫生,迎接顾客,补充物料,需要有一点拼豆知识,。
超市上班比进厂香7000+
6-7千/月
营业员有提成免费培训交通补助20人以上月结全职分拣理货厨师普工水产
年龄20~40
1.理货员
工作内容:商品的入库,货架的补货,库存 的盘点,果蔬的分装等等
长白班和长夜班两个岗位
2.分拣员
工作内容:根据顾客买的东西,我们进行装袋打包,工作简单一看就会。小件商品,蔬菜水果为主。
3.水产员
工作内容:鱼虾区的管理、称重,偶尔需要杀鱼、处理牛蛙
各区在招,可以就近安排上班
每月15号发工资,做一段时间可预支工资
室内协助归类店员200一天日结
6-8千/月
店员包吃交通补助20人以上日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员服务等工作
4. 协助开展促销活动执行与销售数据记录,及时反馈市场信息
5.配合店长完成盘点、交接及基础行政事务
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业经验者优先
2.普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备基本计算机操作能力,学习意愿强
5.无不良从业记录,认同企业服务文化
包装员
190-220元/天
营业员包吃免费培训11-20人日结
年龄18-55,服从管理,工资当天发,负责门店日常接待与基础服务工作-协助整理货架、维护店面整洁-配合完成简单销售及客户引导【职位要求】
-兼职岗位,无经验要求,学生也可报名
- 不限学历、18-55、不限工作年限
一有责任心,能配合灵活安排的
邻几便利店营业员
3-6千/月
营业员免费培训交通补助包住20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1、负责直营店内收银以及店面顾客接待,了解顾客需求,提供优质的服
务,以保证邻几的购物体验;
2、完成商品订货、来货验收、上货陈列摆放、补货、退货、防损等日常
营业工作,保持门店环境的干净舒适,提供给每一位顾客最佳的服务。
上班时间:三班倒
福利:
社保、免费提供住宿、内承包、节假日福利、生日福利、十三薪、
带薪休假等
职业发展:
储备店长--副店长(2--3个月)---店长或其他总部职能部门岗位、内加盟。
工作地点:就近安排工作 时间:依据门店安排
店长
6-7千/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场占有率提升
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营流程者优先
2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立承担经营责任
3.责任心强,抗压能力好,具备较强的数据分析与问题解决意识
4. 学历不限,有相关行业从业背景或管理培训经历者更受青睐
5.认同企业文化,愿意长期在本地稳定发展
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作。
任职资格:
1、有相关工作经验者优先;
2、具有较强的沟通能力及服务意识;
3、身体健康、吃苦耐劳。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供歙县店长找工作平台在线招聘信息,主要招聘歙县门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。