岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标，公司提供客户 2.熟悉公司产品/服务信息，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，完成报价、签约、销售动作 5. 参与线上营销活动支持，配合运营团队提升线索获取与转化效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先

中国独角兽企业直招，汽车新零售头部平台，赚钱＋成长双保障！ 我们能给你的，远超同行： -﹣薪资无上限：无责底薪3500＋提成2000/台车＋激励奖金1500/台车，新人首单稳拿7000+，老销售月均15K +，销冠月入8W＋，上不封顶； -﹣客源不用愁：公司投流直供日均20＋精准意向客户，无需地推陌拜，大大降低成交难度； -- 成长零门槛：不限学历经验，应届生／转行小白均可，1对1师徒带教＋产品／金融流程系统培训，30天即可独立开单； -- 福利超省心：朝九晚六＋午休2小时，月休4-6天灵活调休，五险一金＋节日福利＋生日礼＋定期团建＋员工购车优惠，拒绝无效内卷； -﹣晋升超透明：网销专员→网销组长→网销主管→网销经理→大区总，岗位空缺充足，凭业绩快速晋升无天花板！ 你的核心工作： 1．对接意向客户，讲解汽车金融方案（低首付、灵活分期等），挖掘需求并匹配最优方案； 2．协助客户完成贷款申请、资料收集，跟进审批及放款流程，保障交易顺利； 3．维护客户关系，解答贷后疑问，提升满意度与转介绍率； 4. 配合门店活动，完成个人及团队业绩目标。 我们希望你： - 20-40岁，沟通表达流畅，有服务意识和目标感；- 对赚钱有强烈欲望，能承受销售岗位正常业绩压力； ﹣有汽车销售、金融服务相关经验者优先，无经验可带薪培训。 ＊花生好车覆盖400＋城市、500＋直营门店，合作30＋主机厂，平台实力雄厚！ ＊投递简历后1-3个工作日内极速回复，面试通过即可入职，快加入我们一起高薪逆袭～

【月入8万不是梦！汽车新零售头部平台急招销冠！】 想搞钱？就来！这里只有高薪，没有内卷！ 我们是谁？ 中国汽车新零售头部平台，花生好车诚邀事业合伙人！覆盖400+城市、500+直营门店，大厂资源，稳赚不赔！ 薪资？ 无上限！上不封顶！ 无责底薪3500（饿不着你） 提成2000/台（卖得多赚得多） 激励奖金1500/台（相当于白送） 新人首单稳拿7000+，小白也能快速起步！ 老销售月入1.5W+是常态！ 销冠月入8W+，上不封顶，一切皆有可能！ 客源？ 公司重金投流，日均20+精准客户！ 不用风吹日晒地推！不用尴尬陌拜！ 客户主动找你买车，只管轻松成交！ 成长？ 0门槛入场！应届生/转行小白首选！ 1对1师徒带教，全程保姆级扶持 30天系统培训，30天独立开单 不懂就学，不会就问，有人手把手带你飞！ ️ 福利？ 拒绝无效内卷，主打一个爽！ 朝九晚六，午休2小时（这才叫生活！） 月休4-6天，调休灵活，绝不加班 五险一金+节日福利+生日礼+定期团建 员工购车优惠，自己买车都能省一大笔！ 晋升？ 透明公开，凭实力说话！ 网销专员 ➔ 组长 ➔ 主管 ➔ 经理 ➔ 大区总 岗位空缺多，业绩好快速晋升，天花板由你自己定义！ 你要做什么？】 1. 对接意向客户，讲解低首付、灵活分期等最优金融方案。 2. 协助完成贷款审批，保障交易顺利，轻松开单。 3. 维护客户关系，靠服务赢口碑，轻松转介绍。 4. 配合门店活动，冲击个人及团队业绩目标！ 我们希望你： 20-40岁，沟通顺畅，有目标感、有赚钱欲望！ 有汽车/金融经验优先，没经验也能带薪培训！ 行动指南： 投递简历后，1-3个工作日内极速回复！ 面试通过即可入职，快上车，一起搞钱！ 别让你的才华，埋没在平庸的工资卡里！

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.协助客户上牌等流程手续 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神

中国独角兽企业直招，汽车新零售头部平台，赚钱＋成长双保障！ 我们能给你的，远超同行： -﹣薪资无上限：无责底薪3500＋提成2000/台车＋激励奖金1500/台车，新人首单稳拿7000+，老销售月均15K +，销冠月入8W＋，上不封顶； -﹣客源不用愁：公司投流直供日均20＋精准意向客户，无需地推陌拜，大大降低成交难度； -- 成长零门槛：不限学历经验，应届生／转行小白均可，1对1师徒带教＋产品／金融流程系统培训，30天即可独立开单； -- 福利超省心：朝九晚六＋午休2小时，月休4-6天灵活调休，五险一金＋节日福利＋生日礼＋定期团建＋员工购车优惠，拒绝无效内卷； -﹣晋升超透明：网销专员→网销组长→网销主管→网销经理→大区总，岗位空缺充足，凭业绩快速晋升无天花板！ 你的核心工作： 1．对接意向客户，讲解汽车金融方案（低首付、灵活分期等），挖掘需求并匹配最优方案； 2．协助客户完成贷款申请、资料收集，跟进审批及放款流程，保障交易顺利； 3．维护客户关系，解答贷后疑问，提升满意度与转介绍率； 4. 配合门店活动，完成个人及团队业绩目标。 我们希望你： - 20-40岁，沟通表达流畅，有服务意识和目标感；- 对赚钱有强烈欲望，能承受销售岗位正常业绩压力； ﹣有汽车销售、金融服务相关经验者优先，无经验可带薪培训。 ＊花生好车覆盖400＋城市、500＋直营门店，合作30＋主机厂，平台实力雄厚！ ＊投递简历后1-3个工作日内极速回复，面试通过即可入职，快加入我们一起高薪逆袭～

诚招二手车行业新人(免费系统培训行业知识,老销售手把手带入行) 我们是一家年轻人为主体创立的公司，因发展需 求希望招揽对汽车感兴趣的小伙伴来和公司一起 进步发展，一起创造属于我们自己的未来! 我们不需要你有任何汽车方面的经验，只要你能认真学习,真诚做事,我们就欢迎你加入！ 入职有多年行业经验老师手把手教学,现场车辆实地讲解！更包含二手车收购/销售/人脉积累/车 商资源整合等等专业知识流程。只要你真心想学，我们就实意的教！不收取一分钱！ 我们展厅销售的优势：我们没有业绩要求！这里是二手车人的乐园，让二手车成交在我们这 里不再成为难事！ 而我们大量需要人才，入职门槛也非常低： 1.年龄:16-45岁之间,无不良嗜好,无重大疾病 2.学历:初中以上学历，会使用智能手机。 3.要求：具有一定沟通能力，学习能力，要有团队 合作意识。 车辆规模:公司主做20万以上中高端热门车型, 利润空间有绝对保证! 公司环境：公司环境优越，有中央空调。冬暖夏 凉，避免风吹日晒 晋升路线:公司有着完善的晋升路线：组长-队 长-团队长-储备店长-店长 相对的职位都有很好的福利待遇！ 在这里只要认真学习，每个人都可以获取非常高额的利润!

一、岗位职责 1. 客户开发：利用公司提供的线上渠道及个人资源，拓展汽车消费客户，重点推广以租代购、低首付分期等金融业务产品。 2. 业务洽谈：深入了解客户需求及征信情况，制定合规的购车方案，进行专业谈判与报价。 3. 流程执行：指导客户完成线上资料上传、身份核验、合同签署等全流程操作，确保合规性时效性。 二、任职资格 1. 高中以上学历，1年以上汽车销售或相关金融销售经验者优先，优秀应届生亦可培养。 2. 熟悉汽车以租代购/低首付业务模式，了解基本信贷政策与线上办事流程。 3. 具备优秀的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，抗压能力强。 4. 品行端正，无不良征信记录，有强烈的目标感和赚钱欲望。 三、薪酬福利 - 极具竞争力的薪酬：底薪 2500-5000元 + 高额提成（3200-6000元/台） + 业绩奖金 。 - 职业发展：清晰的晋升通道（销售-主管-店长），提供产品知识、销售技巧全体系培训。 - 工作时间：上6休1 早9晚6 不加班

中国独角兽企业直招，汽车新零售头部平台，赚钱＋成长双保障！ 我们能给你的，远超同行： -﹣薪资无上限：无责底薪3500＋提成2000/台车＋激励奖金1500/台车，新人首单稳拿7000+，老销售月均15K +，销冠月入8W＋，上不封顶； -﹣客源不用愁：公司投流直供日均20＋精准意向客户，无需地推陌拜，大大降低成交难度； -- 成长零门槛：不限学历经验，应届生／转行小白均可，1对1师徒带教＋产品／金融流程系统培训，30天即可独立开单； -- 福利超省心：朝九晚六＋午休2小时，月休4-6天灵活调休，五险一金＋节日福利＋生日礼＋定期团建＋员工购车优惠，拒绝无效内卷； -﹣晋升超透明：网销专员→网销组长→网销主管→网销经理→大区总，岗位空缺充足，凭业绩快速晋升无天花板！ 你的核心工作： 1．对接意向客户，讲解汽车金融方案（低首付、灵活分期等），挖掘需求并匹配最优方案； 2．协助客户完成贷款申请、资料收集，跟进审批及放款流程，保障交易顺利； 3．维护客户关系，解答贷后疑问，提升满意度与转介绍率； 4. 配合门店活动，完成个人及团队业绩目标。 我们希望你： - 20-40岁，沟通表达流畅，有服务意识和目标感；- 对赚钱有强烈欲望，能承受销售岗位正常业绩压力； ﹣有汽车销售、金融服务相关经验者优先，无经验可带薪培训。 ＊花生好车覆盖400＋城市、500＋直营门店，合作30＋主机厂，平台实力雄厚！ ＊投递简历后1-3个工作日内极速回复，面试通过即可入职，快加入我们一起高薪逆袭～

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进 3. 定期维护老客户关系，开展回访与转介绍邀约，提升客户复购与口碑传播率 4.协同市场部参与本地营销活动，协助完成月度销售目标及品牌推广任务 5.及时录入CRM系统客户信息，确保销售数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，热爱汽车行业者优先 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统化岗前培训与带教支持 3. 具备较强抗压能力与目标感，能适应快节奏销售工作环境 4.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流品牌车型 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与价值观

中国独角兽企业直招，汽车新零售头部平台，赚钱＋成长双保障！ 我们能给你的，远超同行： -﹣薪资无上限：无责底薪3500＋提成2000/台车＋激励奖金1500/台车，新人首单稳拿7000+，老销售月均15K +，销冠月入8W＋，上不封顶； -﹣客源不用愁：公司投流直供日均20＋精准意向客户，无需地推陌拜，大大降低成交难度； -- 成长零门槛：不限学历经验，应届生／转行小白均可，1对1师徒带教＋产品／金融流程系统培训，30天即可独立开单； -- 福利超省心：朝九晚六＋午休2小时，月休4-6天灵活调休，五险一金＋节日福利＋生日礼＋定期团建＋员工购车优惠，拒绝无效内卷； -﹣晋升超透明：网销专员→网销组长→网销主管→网销经理→大区总，岗位空缺充足，凭业绩快速晋升无天花板！ 你的核心工作： 1．对接意向客户，讲解汽车金融方案（低首付、灵活分期等），挖掘需求并匹配最优方案； 2．协助客户完成贷款申请、资料收集，跟进审批及放款流程，保障交易顺利； 3．维护客户关系，解答贷后疑问，提升满意度与转介绍率； 4. 配合门店活动，完成个人及团队业绩目标。 我们希望你： - 20-40岁，沟通表达流畅，有服务意识和目标感；- 对赚钱有强烈欲望，能承受销售岗位正常业绩压力； ﹣有汽车销售、金融服务相关经验者优先，无经验可带薪培训。 ＊花生好车覆盖400＋城市、500＋直营门店，合作30＋主机厂，平台实力雄厚！ ＊投递简历后1-3个工作日内极速回复，面试通过即可入职，快加入我们一起高薪逆袭～

仓库小件牛奶搬运苏州包吃包住 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！

合肥市肥西县招拖拉机驾驶员

。11[玫瑰]滨湖庄园，上午10点到12点，下午4点到6点，午饭，晚饭，2200—22天。12[玫瑰]招焊工，7点一凌晨4点，工资面议，位置高新区振华路老白干路。工资一天，220—260。面谈工资。电联

合肥包河区六味象限店招聘：厨师，工资面议，诚心踏实干活者优先，非诚勿扰上班时间：5:30—10:30上午班工作内容：熟练包包子、熬粥、调配牛奶饮品、制作各类早餐，顺带帮忙蒸米饭；下午4：30～9：30下午班工作内容：调料，做晚市浇头面浇头，开发晚市产品；以上岗位要求手脚麻利、做事踏实勤快，早餐手艺熟练，长期稳定干活工作地点：滨湖利港幸福广场六味象限有意者请联系电话：

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

责任心强 思维逻辑清晰 具有开发客户的能力

职位详情 汽修经验 二手车评估师 二手车评估 招聘要求: 1.根据公司制定的评估标准借助仪器设备及路试，对二手车进行综合检测。 2.分析二手车市场行情，协助完成二手车评估价格数据、促进成交 3.大专学历以上 岗位职责: 1.熟悉二手车市场有一定的评估或钣金经验(优先)。 2.了解汽车车型、维修、改装等知识优先考虑。 3.为人正直，责任心强，具有团队精神，有良好的沟通多 谈判技巧富有亲和力。 4.带薪培训 工薪待遇:薪资:8K-20K 福利:五险一金，带薪年假，绩效提成，定期体检。

岗位职责： 1、客户接待：热情接待来店/来电客户，进行需求分析。 2、产品介绍：围绕客户需求，介绍车型亮点、配置、价格，进行六方位绕车介绍。 3、试乘试驾：安排并陪同客户试驾，深度体验车辆性能。 4、报价谈判：提供报价方案，与客户进行价格谈判，最终达成成交意向。 5、成交签约：协助客户确定车型、颜色、配置，签订销售合同，办理贷款、保险等手续。 6、客户维系：跟进意向客户，并建立已购车客户档案，进行长期关系维护。 任职要求： 1、1年以上汽车4S店销售经验，具备新能源品牌销售经验者可适当放宽 2、对汽车、智能产品有强烈的兴趣，能快速了解汽车产品； 3、对销售工作抱有热情，具备出色的沟通能力和客户服务意识； 4、优秀的团队合作意识，愿意协助团队伙伴，通过合作完成目标； 5、持有C牌驾驶证并有一年以上实际驾龄 要求：尊界销售顾问年龄 35 以下 178 以上，160 以上，高帅美瘦 大专及以上学历，豪华品牌工作经验3年以上(劳斯莱里、保时捷、宾利、奔驰、爱马仕、豪宅)，必须有豪车、高端销售或者房地产工作经验 工作时间：上班时间根据商场的时间，早班09:30-18:30，晚班13:00-22:00，排班月休4天；法定节假日多一天休息（具体看公司通知） 薪资：薪资构成：底薪6000＋绩效1200+提成，综合薪资8-15K 福利：试用期3个月，10号前入职购买本月社保，，

六安金安区招汽车销售

一日未脱贫 工作不能停 公司优势：集技术、产品与运营于一体，所有产品均为自有品牌，采用直营模式，岗位稳定性高。 无需担忧行业竞争压力，电子发票业务持续拓展，内部晋升机制完善，表现优异者最快2个月内即可获得晋升机会。 额外福利：提供下午茶点、生日庆祝、团队聚餐，享受法定节假日休假，节日礼品丰富不断。 目前新员工前期收入普遍在8000-11000元区间， 入职较久员工月薪稳定在9000-30000元，薪资水平有保障。若期望薪资符合预期，欢迎直接沟通，工作本质是增收，找我准没错。 岗位内容：业务员主要负责与商家对接推广事宜，铺设范围无区域限制，设备安装简便，只需接入电源即可正常使用；合作对象为商户，不涉及产品销售任务，业务熟练后公司将持续派发服务工单。 年龄要求：18-40岁，岗位名额有限，招满即止！接受零经验人员、应届毕业生及实习生，新人将配备资深员工作为导师，全程一对一指导带教。

岗位职责 1：运用专业的金融理财知识与行业经验，分析客户财务状况、评估风险承受能力及理财需求，为客户定制合理的金融产品配置方案。 2：业务覆盖市、区、县各级相关机构与企业，重点服务对象为高净值客户群体。 岗位要求 1：本科及以上学历，欢迎应届毕业生（金融类相关专业）应聘，具备贷款、保险、理财、债券、基金或融资租赁等领域工作经验者优先。 2：具备良好的沟通表达能力，善于观察与理解客户需求。 待遇 固定底薪加高额提成，具体薪资可面议。享受双休及法定节假日，缴纳五险，节日发放丰厚礼包，每季度组织团队建设及旅游活动。

公司招聘简介（电话招商岗位） 本公司是专注于个人加盟招商、面向全国，公司拥有成熟的运营体系、清晰的晋升通道与稳定的业务资源，现因业务快速扩张，面向襄阳本地诚聘优秀人才，共同发展。 我们提供： • 无责底薪 + 高额提成 + 奖金 • 完善培训体系，新人有人带，上手快 • 舒适办公环境，团队氛围轻松，不内卷 • 透明晋升机制：专员→主管→经理→总监 • 法定节假日、节日福利、团建活动 招聘岗位： 招商专员/电话销售 岗位职责： 1. 负责公司项目的招商推广、客户开发与对接 2. 跟进意向客户，洽谈合作，完成签约与维护 3. 执行公司招商计划 4. 配合团队完成业绩目标 任职要求： 1. 年龄18-40岁，学历不限 2. 沟通能力强，有责任心，敢挑战高薪 3. 有销售、招商、电销、面销经验者优先 4. 愿意学习，积极上进，执行力强 工作地点：合肥市包河区（朱岗地铁口旁边） 工作时间：早10-晚8点，每周日单休 薪资待遇：综合收入10000-20000元上不封顶 只要你想赚钱、想成长，我们提供平台和机会，欢迎加入！

为什么推荐做B端销售而不是C端销售 C端销售—猎人—短平快—重话术&个人魅力——青春饭 B端销售（企业顾问）—建筑师—系统化—重策略&专业知识——越老越吃香 【企业投流咨询】岗位虚位以待 双休+法休+早九晚六+大牛带队+高底薪+大额提成+客户到店（无需外出） 真正实现从推销员到企业战略伙伴的转变，从单兵作战迈向团队协作！ 1、收入更高、更稳定、更有尊严、团队无内耗 2、工作有节奏、有规划，不必持续高压运转 3、积累的是长期关系资产，而非短暂通话记录 4、更能锻炼战略思维、复杂问题解决能力与高层沟通能力 岗位职责： 1. 负责邀约客户到店了解投流套餐及相关活动 2. 协助客户理解产品亮点与核心优势 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2. 能灵活响应客户需求，提供定制化解决方案 周末固定双休+早九晚六+高薪资+电话与官方企业微信结合

【岗位要求】 1.年龄20-35岁，学历中专及以上，男女不限 2.接受无经验者，有经验者优先 3.学习能力强，对民品（黄金、钻石、名包等）、房产、车辆等实物抵押业务有浓厚兴趣 4.沟通表达能力强，具备客户服务意识，有较强的事业心责任心和积极的工作态度 【工作时间】 上午9:00-下午5:30，周末双休，法定节假日正常休息 【工作内容】 1.通过地面推广的形式，开发直客，实现客户的开发与转化。 2.积极开拓及维护新的获客渠道。 3.老客户关系经营与维系 【薪资福利】 1.底薪+提成（按单提成，上不封顶） 2.初创公司，欢迎志同道合的小伙伴们加入团队。公司扁平化管理，工作氛围好，周边环境好 3.福利待遇好，不定时下午茶，节日礼品，团队聚餐，团队团建

岗位职责: 1、负责公司产品的销售及市场推广工作； 2、接待客户，提供家具定制、整体方案设计等需求服务； 3、热情接待来访客户，提供优质服务，推动成交签约； 4、执行销售区域内的各项销售活动，达成既定销售目标； 5、全程跟进客户售前、售中、售后环节，做好服务与信息反馈； 6、工作积极主动，认真负责，全力完成分配的销售任务。 任职要求: 1、能适应吃苦，愿意在小区样板间驻点开展推广工作； 2、具备家居类产品销售经验者优先考虑。欢迎热爱销售、富有工作激情、善于沟通交流的人才加入！ 岗位福利: 1、五险一金+无责任底薪+高比例提成+多项激励奖金； 2、入职初期安排系统培训，配备资深员工一对一指导带教

我们期望： 寻找具备市场开拓能力与客户服务意识的销售人才，负责平台企业端的客户开发、关系维护与业绩达成，助力平台实现市场渗透。 希望你和我们一起： 1，联系企业客户保持良好沟通，并提供专业招聘合作方案，最终转化为付费用户，完成合同签订，回款和服务；销售主要负责售卖公司平台的产品。 2，解决客户在使用过程中遇到的问题，提升客户的使用率； 3，服务客户数据需求，提供可视化数据。 希望你是： 1，专科及以上学历； 2，聪明，正直，勤奋，上进，爱学习/分享； 3，阳光，热爱销售工作 薪资待遇： 不加班，不内卷，不内耗，轻松简单好上手 缴纳五险，法定节假日正常休息 底薪3500–4500+提成，综合薪资不低于8000

一、岗位职责： 1. 落实销售策略，达成既定销售任务； 2. 收集市场动态，灵活优化执行方案，保障工作高效推进； 3. 协同经销商与终端客户开展产品推广及大农户技术支持，巩固并提升客户关系； 4. 负责产品价格监督与市场秩序维护，快速传递一线市场情况； 5. 持续学习与复盘，增强专业素养与综合业务能力； 6. 完成领导安排的其他相关事务。 二、主要工作内容： 1. 负责县域渠道客户及乡镇零售网点的产品铺货、压货及促销支持； 2. 组织实施产品宣传（如示范田建设、农户培训会、现场测产观摩等）； 3. 指导农户使用公司产品实现科学化、高效化种植管理； 4. 根据客户需求，协调并完成产品及时配送服务。 三、基本标准： 1. 品行端正，具备岗位匹配度，诚实守信，态度积极； 2. 年龄不超过32岁，身体状况良好； 3. 大专及以上学历，有实际工作经验者或退伍军人，学历可放宽至高中/中专。 四、薪资待遇： 1、试用期基础工资：依据学历与工龄差异为6000-7000元/月，特殊岗位薪酬可面议； 2、提供食宿安排，差旅期间食宿补贴按区域划分4600-6200元/月； 3、市场销售人员收入结构：底薪+提成+奖励，入职满2年员工年均收入达18万元； 注：具备专业基础及丰富实战经验者，首年有望冲刺30万元以上年薪 职位福利：年终分红、餐费补贴、加班补助、带薪年休假、绩效奖金、七险一金、多通道晋升、出差津贴

1，大专或以上学历，专业不限；2，口齿清晰，普通话流利； 3，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；有赚钱野心和行动力。 4，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和一定抗压能力。 岗位职责： 1，通过电话，企业微信，协助老客户办理业务； 2，无需外出，客户资源以及通讯设备均由公司统一提供； 3，合规处理客户异议，为客户提供快速，准确与专业咨询服务； 5，完成公司和上级领导安排的辅导和训练，通过培训考试与技能通关。薪酬待遇： 1，工资：无责任底薪 2，业绩提成，项目奖，月度奖，季度奖，团单奖，年终奖等多种奖励； 3，五险一金，带薪年假，生日宴会，团建旅游，不定期举办体育，文艺活动； 4，完善的内外部培训学习体系，新员工对一指导； 5，舒适办公环填，团队氛围好，有活力，制度公平透明，团队简单和谐； 6，公司提供客户名单，客户关系简单

负责电话邀约客户，公司提供优质资源，工作比较轻松简单 早八晚五，双休法休 接受小白，提供带薪培训