招聘：电话销售客服人员要求:20-40岁 工作时间:早九晚五，周末双休，国家规定节假日休工作时间段:上午9:00-11:30，下午13:00-17:00 薪资待遇:转正底薪3000元+300元满勤（无责)+提成 工资范围:4000-20000元(抽成比例最高20%)

1.我们不看重学历，只看中你的能力!(不包吃住) 2.上班时间:朝九晚六点半，周六固定休息一天；午休两小时，不加班！法定节假日正常放假 3.无责底薪4500+20%提成+每个月奖金提成+年终奖+带薪国内游 4.公司福利：不定时的聚餐下午茶，每月的团建，三节福利。氛围好，工作环境不压抑，不拘束，年轻化管理，拒绝一切焦虑！ 5.全天办公室坐班模式，不用外出风吹日晒，冬暖夏凉。工作模式简单，氛围轻松。 6.有无工作经验均可，1对1专业带薪培训，公司提倡互帮互助模式，晋升空间大 无办公室政治文化，轻松愉悦的氛围，明确的目标，能够赚到钱不跟你谈理想，来点实际的！我们要人你要钱快来加入吧

招聘岗位详情 总部位于晋江市迎宾路13楼。 公司主营全屋一站式整装拎包入住业务，招聘销售人员。 岗位工作内容： 负责邀约客户到店了解装修方案。招聘岗位详情 总部位于晋江市迎宾路13楼。 公司主营全屋一站式整装拎包入住业务，招聘销售人员。 岗位工作内容： 负责邀约客户到店了解装修方案。 上班时间工作自由，自己可自由安排工作。公司免费提供精准客户资源，无需大海捞针。有公司老师免费培训。 没有任务，自己干自己的活。 年龄25-50岁，性别不限 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从0开始培训。 上班时间工作自由，自己可自由安排工作。公司免费提供精准客户资源，无需大海捞针。有公司老师免费培训。 没有任务，自己干自己的活。 年龄25-50岁，性别不限 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从0开始培训。

1.薪资8k-上不封顶 （无责底薪4500+高提成+奖金） 2.上班时间：9:00-12:0014:00-18:30不加班！不加班！不加班！ 3.固定周六休息+法定节假日+带薪年假 4.无强制业绩考核任务！！！ 5.新人2天快速上手，团队协作助力高效成单 6.晋升通道广阔，机制公开公正 7.新员工享受入职带薪培训、晋升专项培训等成长支持 8.工作环境愉悦，每周下午茶+不定期团队活动+公司集体旅游 工作职责： 1.负责意向客户的回访工作，提供咨询解答、信息登记及产品说明 2.客户邀约及后续跟进维护 上班地点 泉州市丰泽区东湖街598号金鑫国际中心11楼 任职要求 1.年龄18-45岁，学历不限（欢迎无经验新人及应届毕业生加入） 2.普通话流利，具备良好语言表达能力，服务意识强，善于沟通 3.具备较强责任心和团队协作精神 4.办公室固定办公，无需外勤

招聘岗位详情 总部位于晋江市迎宾路13楼。 公司主营全屋一站式整装拎包入住业务，招聘销售人员。 岗位工作内容： 负责邀约客户到店了解装修方案。 上班时间工作自由，自己可自由安排工作。公司免费提供精准客户资源，无需大海捞针。有公司老师免费培训。 没有任务，自己干自己的活。 年龄25-50岁，性别不限 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从0开始培训。

一、薪资待遇：综合薪资10K-上不封顶 1.无责任底薪+提成+绩效奖金 2.合伙人机制+高额提成+激励奖金 适合渴望突破高收入的销售人才 二、工作时间 早上9：00-12：00下午14：00-18：30 7.5小时工作制、每周六固定休息、享受法定节假日及年假等休假制度 三、任职要求 1.具备优秀的客户沟通、人际互动及客户关系维系能力； 2.拥有较强的市场开拓与业务推进能力； 3.能快速融入团队，适应公司运作模式与工作节奏； 四、工作内容 1.依托公司提供的精准客户数据资源，开发并持续维护客户关系，深入挖掘客户潜在需求 2.定期进行客户回访，提供专业细致的客户服务支持 3.熟练掌握公司产品体系及合作金融机构相关产品信息 4.收集市场动态与客户反馈，及时传递公司产品与服务资讯 5.聚焦客户需求，整合内部资源并制定个性化解决方案 6.参与客户洽谈、合同签署及后续流程跟进 五、福利待遇 1.全勤奖励 2.转正激励金 3.业绩奖金 4.节日礼品/节日津贴 5.团队绩效奖励 6.年终奖金 7.年度员工旅游 8.不定期组织下午茶及团队聚餐活动

一、薪资待遇：综合薪资10K-上不封顶 1.无责底薪+提成+奖金 2.合伙人模式+高提成+奖金 适合想挑战高薪的销售精英 二、工作时间 早上9：00-12：00下午14：00-18：30 7.5小时工作制、固定周六休息、法定节假日正常休息、年假等 三、任职要求 1.具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力； 2.具备较强的业务拓展能力； 3.能够快速适应公司文化和工作节奏； 四、工作内容 1.根据公司提供的精准推送数据/优质数据源，开发并维护客户业务关系，挖掘客户需求 2.定期回访客户，做好客户服务工作 3.熟练掌握公司产品知识以及外部金融机构产品 4.收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息 5.围绕客户需求，协调公司资源并制定方案 6.参与客户谈判及后期签约、流转 五、福利待遇 1.全勤奖 2.转正奖 3.奖金 4.各种节日礼品/礼金 5.团队奖励 6.年终奖 7.年度旅游 8.不定期公司下午茶及团建聚餐

任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够独立完成销售任务，具有良好的自我管理能力 3.积极主动，能够适应快节奏的工作环境 1.薪资8k-上不封顶 （无责底薪4500+高提成+奖金） 2.上班时间：9:00-12:0014:00-18:30不加班！不加班！不加班！ 3.固定周六休息+法定节假日+带薪年假 4.无强制业务考核指标！！！ 5.新人2天上手，团队协助快速开单 6.晋升空间大，公平透明的晋升机制 7.新员工享有入职带薪培训、晋升培训等赋能提升 8.工作氛围轻松，周下午茶+不定期团建活动+公司旅游 工作职责： 1.负责对意向客户进行回访，客户咨询、登记以及产品介绍 2.客户邀约、跟进维护工作 岗位要求： 1.年龄20-45周岁，可接受无经验小白和应届毕业生 2.国语标准流利、有清晰的逻辑思维能力 3.良好的沟通交流能力，具有一定的应变能力

主要打电话找食品客户，采购食品类废料，如饼干、糕点、糖果、油脂、乳脂等过期品或生产废料，通过加微信方式，维护跟进促成交易，门槛低，容易开单，每月固定有回头客户

岗位职责： 1、公司提供精准的客户资源，通过电话沟通，深入了解客户的资金需求； 2、添加客户微信，进行定期维护与回访，邀请客户到公司面谈； 3、根据客户需求匹配合适的产品方案，推动建立长期稳定的合作关系； 薪资福利： 1、底薪4000＋高提成（7.5%-45%）＋额外奖金＋推荐奖＋免费培训＋下午茶+团建＋法定节假日等 2、人均月收入1万5以上，普通操作月薪可达3万以上，用心投入月入5-10万，全力冲刺收入无上限！ 3、公司配备完善的培训机制，帮助新人快速掌握工作流程，无需经验，有进取心即可加入！ 年龄要求：22-33周岁 上班时间：早9晚6，法定节假日放假 公司地址：晋江市池店镇百捷国际中心1606室

急招。炉前杂工两名工资4000。增加生产线，料仓杂工一名工资5000，。放粉料一名工资5000，，评选两名工资5400。，出仓叉车两名工资6500到8000.以上。磨边前一名工资4800.仓库叉车检样品。两名工资6000，地址，南安官桥前梧工业区山川建材有限公司‘来电陈先生。。信同号

有空的师傅没有，学校贴地脚线，卫生间，地板。 电话联系

招聘个比较会做饭家务活的阿姨

台商健身器材厂 1、普工：不用什么技术（自动焊岗位） 白班：22元/小时 夜班：23元/小时 工资：240-260左右/天 2、包装、组装岗位。 长白班：18元/小时 工资：200-220左右/天 备注：以上岗位都是站着上班，上班时间手机统一放柜子里，包住免费包吃三餐。 男女不限，年龄：22-50周岁。 每个月25日发上个月工资，年底工资结清，中途可以预支。 面试要求:（带身份证原件，不能穿拖鞋，5分裤，短裙） 面试时间：上午9-11 点下午 2-4点 电话/：

招聘石狮伍堡工业区附近过年临时保安20名男女不限，每天150元，每天8个小时，工期1-2个月左右，工资，每个礼拜结一次，工作内容：服从现场安排，年龄18-50岁以下，包住不包吃， 离职提前7天讲，工作轻松 联系电话： ：同号

不加班，不收手机，上班时间早九晚六，公司提供的都是银行资源，不需要盲打客户！！！ 1.底薪5000+上门奖+回款奖，累计通提20%-50% 没有任何绩效考核要求！！！ 2.公司只想招踏踏实实赚钱的人，而不是招那些三分钟热度的人，我们也知道销售开单需要时间，需要跟进，不是一蹴而就的，也给到您足够的基本生活保障，来公司了解之后，能不能赚钱，自己看数据！绝对真实！靠谱！ 我们不以面试为面试，我们拒绝来公司面试的远比你想象的多的多！ 欢迎各位想挣高薪的老板，前来挑战！！！

我们正在寻找善于沟通、乐于解决问题的你，加入我们，成为连接客户与解决方案的桥梁！ 你的职责： 通过电话与客户交流，深入了解需求，提供针对性解决方案，助客户化解难题，收获满意与信任。 我们希望你： 年龄20-35岁，具备同岗位经验者可放宽至40岁； 学历大专以上，有相关经验可放宽至高中/中专； 沟通能力强，执行果断，性格开朗； 普通话流利，有电话销售或债务处理经验者优先。 薪酬福利： 底薪4000元+高额业绩提成，多劳多得，人均月收入可达6000元以上； 所有客户资源由律所提供，让你专注沟通与成交； 节日福利、业绩奖励等多样关怀； 开放透明的晋升通道，成长空间广阔。 工作时间： 周一至周六（周日休息）。 加入我们，你将： 获得专业的岗前培训与团队支持； 在务实协作的氛围中快速成长； 用声音传递价值，成就客户，也成就自己！ 欢迎投递简历，开启你的赋能之旅！

岗位职责：（这里可以加品牌名称也可以不加） 1、接听客户咨询电话，熟练使用规范用语，有针对性地回答客户有关车辆的咨询问题，邀请客户来店选购； 2、公司汽车销售平台日常维护，整理公司软文及来电客户信息，实现有效的新客户开发工作: 3、随时更新客户系统的资料并利用其深入挖掘客户需求，做好客户回访、邀约工作; 4、对基盘客户进行回访，了解并解答客户在车辆使用中遇到的问题，努力提高基盘客户推介率: 5、团队配合，遵守领导安排。 任职要求: 1、熟练电脑操作，有一定的管理能力和组织能力； 2、沟通能力强，具有团队合作精神，懂得公关礼仪； 3、善于对业务流程进行优化，不断追求提高服务效率和服务质量. 4、有汽车行业电话销售经验，汽车专业优先考虑。 工作时间：上6天休1天。早9:00/8:30晚6:00。最长2个月试用期，能力好可提前转正。 基本福利待遇： 1、五险一金、包午餐、每年外出团建、生日会、节日福利、享受法定假期、员工购车优惠等。 2、可安排住宿（分摊住宿和水电费），无押金，可随进随出。 3、培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 4、准时发薪。

岗位要求： 1、电话邀约客户来电购车，到店试驾； 2、负责电话回访未购车潜在客户，邀约客户再次来店购车； 3、记录汇总咨询时间，筛选有效的信息； 4、负责定期或不定期的电话回访，检查已购车客户维护情况，增强客户满意度； 5、负责邀约客户来店参与公司举办的各类市场促销活动； 6、建立客户档案，质量跟踪记录等服务信息管理。 任职要求： 1、口头表达能力强，口齿清晰，有耐力、工作责任心强，具备团队合作精神； 2、具有良好的抗压能力及应变能力； 3、抗压能力强，善于沟通。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，提供合适的解决方案，促进产品或服务的销售 2.主动挖掘潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户复购率和满意度 3.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统数据，确保销售流程高效推进 4.完成公司制定的销售目标，定期汇报工作成果，并参与团队销售策略优化 5.解答客户关于产品、价格、售后服务等方面的咨询，提升转化率与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和沟通技巧 2.有电话销售或相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.具备较强的目标意识和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.熟练使用办公软件，能够快速学习公司产品知识和业务流程 5.态度积极，责任心强，具有良好的团队协作精神

【薪资待遇】 无责底薪+奖金+提成+补贴共4部分叠加构成： ①无责底薪3700~5100元（其中满勤100元，应届生/实习生享受正式员工待遇，前3个月均薪5~7k） ②绩效奖金：400-1800元（业绩越好，奖金越高） ③业绩提成（客户还款就有提成拿，多劳多得，上不封顶） ④其他补贴： 工龄补贴：满1年200元/月，满2年300元/月 满月奖：入职满1个完整月有188.88元的满月奖，随工资发放。 雏鹰成人礼：入职满3个完整月有500元的成长奖金，随工资发放。 【工作时间】 周一至周五8:45-18:00，每月前两周双休后两周单休，法定节假日正常放假 【工作内容】 通过入职培训，掌握工作流程、沟通技巧，协助各大银行与客户沟通处理逾期欠款，提供还款方案（资源稳定，难度小，有人教，还款率高，容易出成绩）。 划重点： 1、公司提供客户资源，电话沟通，全天室内办公（冬暖夏凉）； 2、不推销产品，只负责还款沟通业务； 3、公司大部分小伙伴都是应届生无经验入行，只要你肯学习想赚钱，我们相信你一定可以得到满意的薪水。 【任职资格】 1、20-35岁，大专及以上学历，可接受应届毕业生； 2、头脑灵活，有较强的表达能力和学习能力，有团队协作精神； 3、人品端正，积极向上有活力，责任心强、执行力强。 【或许你还关心以下福利】 1、可签订学校三方协议，有转正机会，毕业后签订劳动合同，缴纳五险一金； 2、发薪日每月10号，只提前不延后； 3、入职即享受带薪培训； 4、晋升空间大发展机会多； 5、期权分红/节假日福利/生日福利/旅游聚餐/不定期团建； 6、团队年轻化，95后00后多，工作氛围很轻松舒适，有朝气有活力； 7、环境好，有独立健身房，工作健身两不误； 8、零经验/应届生/跨行业，主管全程辅导陪同上手。 很温暖很有活力的95、00后团队，欢迎你的加入！

【1】职位要求：年龄18-45周岁，男女不限，带薪培训需经验； 【2】工作内容： （1）负责各自区域内的中国移动产品销售，例如宽带、电话卡、套餐等，成功销售有业务抽成； （2）工作方式：每日组长带队外出行销，或者在村委、学校等地搭帐篷促销、或者个人外出拓展，均在公司附近范围； （3）上班时间：8:30-12:0014:30-18:00，月休4天（自由调休，时间自由） 【3】薪资待遇： （1）月度薪资=基础工资+营销酬金+其他津贴，多劳多得上不封顶； （2）带薪培训:由导师进行一系列专业带薪培训，如：岗前培训、劳动安全培训、职业技能培训等 （3）公司不定时举办职工活动、员工疗养，每年举办一次技能竞赛 （4）提供防暑降温劳保防护用品、高温津贴及假日福利等； （5）带薪年假：正式入职满1周年，年假5天；满10周年，年假10天，以此类推。 （6）有上升空间和转制机会：销售代表-销售经理-区域营销主管-区域（副）经理 【4】工作地点：南安市区及各乡镇街道就近分配 （我们泉州各区县均有岗位需求，可以提出你的需求地，就近安排）

1.开发农村户用光伏业务； 2.开发工商业光伏业务。

岗位职责： 1、做好现有客户的日常关系维护工作 2、推进业务目标达成，维系客户关系，持续扩大合作份额 3、承接样品及批量订单的全流程服务与进度跟进 4、处理客户投诉及相关异常情况，并及时反馈闭环 5、跟进财务对账、请款流程，确保回款顺利 6、收集并分析市场动态、客户资料及竞争对手信息等经营数据 任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关行业从业背景者优先 2、熟悉行业发展趋势，能够主动获取同行市场信息并进行研判 3、热爱销售岗位，具备较强的抗压能力与逻辑判断力 4、能迅速把握品牌客户核心需求，高效联动内部生产资源，推动项目落地 5、具有同行业销售或客户服务经验者更优 配套福利： 五天八小时双休工作制、五险、包食宿

招聘：装修业务员熟悉电话销售，抗压能力强，

KTV营销，有客户资料给到联系客户来KTV玩乐

一、岗位职责 1、协调客户与项目团队，清晰理解电气系统设计需求，制定合理的设计方案方向。 2、依据行业标准开展电气系统方案设计，持续优化以确保安全性、高效性及成本控制。 3、运用专业工具完成施工图绘制，同步编制配套技术文件。 4、主导电气设备选型工作，为采购环节提供专业技术支持。 5、在施工过程中进行现场技术指导，及时解决技术难题，确保工程实施质量。 6、跟踪电气领域新技术发展，积极引入创新设计方法并推广应用。 二、任职要求 1、具备电气工程或相关专业大专及以上学历。 2、掌握电气设计相关规范，熟练操作设计软件，熟悉设备选型与自动化技术，了解安装及调试流程。 3、具有3年以上电气设计工作经验，具备大型项目经历者优先考虑。

艺术品顾总，销售

线下销售，电话销售

职位:青年公寓租赁主管 无需坐班，工作时间灵活 岗位职责: 1.负责房源的拍摄及线上发布，工作自由，无需固定坐班 2.通过网络平台接待客户咨询，了解租客需求，提供专业租房指导，非电销模式，无需主动拓客 3.协助租客完成签约全流程，真实房源信息，租不租由客户决定，无强制推销 绩效提成: 按月租金计算业绩，提成比例50%—75%，相当于自主创业，收益直接与努力挂钩，回报可观。平均每单佣金在500-2000元之间，租金越高收入越高。 同时享有多种奖励机制，奖金范围100至5000元不等，综合月均收入约9000元 另招聘经理岗5名：销售管理方向，可组建并带领团队 收入结构示例：个人业绩10000元，团队业绩8000元（人均八千） 薪资构成：团队提成12500元+个人提成6000元=18500元/月 重点说明：团队平均年龄25岁，氛围年轻有活力！无空降晋升机制，凭能力实现职业成长！