
电气线路设计工程师(生产线桥架管路 / 线路设计方向)
9000-13000元/月
电气设计师1-3年大专
一、岗位职责
负责公司所有设备安装项目、生产线项目的外部电气桥架、电缆管路、线缆敷设的专项设计、图纸绘制与方案优化。
完成项目电气施工图设计,含桥架走向布置、管路排布、电缆选型、线路路径规划、支吊架设计,确保方案合规、经济、可落地。
对接项目现场、施工团队、甲方需求,完成图纸交底、现场技术指导,解决施工过程中的电气线路、桥架管路相关技术问题。
编制项目电气材料清单、工程量清单、设计说明、技术规范,配合采购、预算、施工全流程工作。
遵守国家电气设计规范、安全生产规范,完成设计图纸校审、设计变更、竣工图整理归档。
配合项目验收,处理电气线路、桥架管路相关的整改、优化工作;
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业。
2、2 年及以上电气设计相关工作经验,有生产线、工业设备安装、机电安装项目桥架管路、电气线路设计经验者优先。
3、精通电气设计规范,熟练使用 CAD、天正电气等设计软件,能独立完成全套电气施工图纸绘制。
4、熟悉工业项目电缆选型、桥架规格选型、管路敷设规范,懂现场施工工艺,能预判现场施工问题。
5、具备良好的图纸识图、方案优化能力,工作严谨负责,有较强的沟通协调能力和现场问题处理能力。
6、能适应偶尔项目现场出差,配合项目进度完成设计及技术支持工作。
电气线路设计工程师(产线桥架管路/线路规划方向)
9000-13000元/月
电气设计工程师3-5年大专
一、岗位职责负责公司各类设备安装项目及生产线项目的外部电气桥架、电缆管路、线缆敷设的专项设计、图纸绘制与方案优化工作。
完成项目电气施工图设计,包括桥架路径规划、管线路由布置、电缆型号选定、线路走向设计、支吊架结构设计,确保设计方案符合规范、经济合理且具备可实施性。
与项目现场、施工班组及客户方对接,开展图纸交底、提供现场技术支撑,及时解决施工中涉及电气线路、桥架管路的技术问题。
编制电气材料清单、工程量清单、设计说明和技术标准文件,协同采购、预算及施工各环节顺利推进。
严格执行国家电气设计标准和安全生产规定,完成图纸审核、设计变更处理及竣工图纸整理归档工作。
参与项目验收流程,落实电气线路、桥架管路相关整改与优化任务。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业。
2 年以上电气设计工作经验,具备生产线、工业设备安装或机电工程项目中桥架管路及电气线路设计经验者优先。
3、熟悉电气设计相关规范,熟练操作 CAD、天正电气等设计工具,能够独立完成整套电气施工图绘制。
4、掌握工业项目电缆选型、桥架规格匹配、管路敷设标准,了解现场施工工艺,具备施工问题预判能力。
5、具备较强的识图能力与方案优化意识,工作认真细致,具有良好的沟通协调能力和现场技术问题应对能力。
6、能接受阶段性项目现场出差,配合项目进度完成设计输出及相关技术支持工作。
光伏设计师
5000-10000元/月
电气设计工程师1年以下本科CAD自动化技术系统集成技术
职位描述:
1. 负责项目初期现场资料收集与实地勘察,整理并分析基础数据,编制项目整体规划方案;
2. 熟悉建筑工程设计相关法律法规、设计规范、施工工艺规程及工程强制性条文等政策文件,确保设计方案符合国家现行技术标准与管理要求;
3. 能依据图纸并结合现场勘查结果,合理规划装机容量,进行荷载计算,完成设备选型及工程造价的编制工作;
4. 根据现场实际条件评估钢结构是否满足光伏电站建设要求,针对需加固的结构提出加固方案,并完成加固图纸绘制;
任职要求:
1. 大专及以上学历,电气自动化、电气工程、机电工程等相关专业优先考虑;
2. 具备光伏系统项目设计经验,或有现场施工、设计院电气设计相关工作背景;
3. 可独立完成屋面分布式光伏项目的方案设计,包括光伏系统配置确定、器件选型及规格参数设定等全流程设计任务;
4. 熟练操作办公软件、CAD及其它相关设计工具。
电气设计工程师
5000-10000元/月
电气设计工程师3-5年大专
一、岗位职责
1、协调客户与项目团队,准确理解电气系统设计需求,制定合理的设计方案。
2、依据行业标准开展电气系统设计,持续优化以保障安全性、高效性及成本控制。
3、运用专业工具完成施工图绘制,同步编制配套技术文件。
4、主导电气设备选型工作,为采购环节提供专业技术支持。
5、在施工过程中进行现场技术指导,及时解决技术难题,确保工程实施质量。
6、跟踪电气领域新技术发展,积极推动创新技术在项目中的应用。
二、任职要求
1、具备电气工程或相关专业大专及以上学历。
2、掌握电气设计相关规范,熟练操作设计软件,熟悉设备选型与自动化技术,了解安装及调试流程。
3、具有3年以上电气设计工作经验,具备大型项目经历者优先考虑。
电气工程师
1.2-2.4万元/月
电气工程师3-5年本科制造业变配电系统的运维管理经验
一、岗位职责1、全面负责厂房电气系统(220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施)运行标准操作规程的编制,并指导现场实施与执行;
2、主导开展电气系统运行数据的分析、统计与趋势预判,推进系统优化措施,确保运行安全稳定且具备经济性;
3、针对现场运维中出现的技术问题提供专业解决方案,并推动有效实施,提升设施维护效率,优化备件使用,降低故障率。
二、岗位要求
1、学历:本科及以上,主修电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业;
2、经验:具备4年以上大型制造企业变配电系统运维管理经历,其中至少3年担任设备或技术管理负责人职务;
3、知识技能:精通220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS及供配电设备的理论基础与实操维护能力;
熟练运用FMEA、CAD、Excel、PPT等工具,支持厂房设施在安全、节能及体系认证方面的相关工作;
4、具备较强的组织协调能力和现场管控能力,拥有良好的职业操守、团队协作精神及高度的责任意识。
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年大专
一、 岗位职责
1. 负责电力自动化终端设备(如FTU、DTU、融合终端、二三层交换机等)的现场安装、调试、巡视、维护及故障消缺工作。
2. 负责电力通信系统(包括无线通信、光纤通信)的故障排查、测试与保障工作。
3. 执行配电自动化设备的定期巡视、电池核定放电测试、动力环境监控系统改造与维护。
4. 负责设备运维过程中的问题沟通、协调处理、解决,并做好详实的台账登记与报告编写。
二、 任职资格
(一) 硬性要求
1. 学历专业:大专及以上学历,电气工程、自动化、通信工程、计算机或网络工程等相关专业。(有工作经验放宽要求)
2. 执业证书:持有高压电工证、登高证优先。
3. 核心技能:
* 熟悉配电自动化终端设备(FTU/DTU等)的调试与运维流程。
* 掌握TCP/UDP等通信协议,具备二/三层交换机调试能力。
* 能够独立排查并解决电力无线通信、光纤通信等常见故障。
4. 安全与质量意识:具备强烈的安全意识,能严格按照电力安全规程作业,保证工作质量。
(二) 优先条件
1. 具备国家电网施工单位或分包单位相关工作经验者优先。
2. 持有C1及以上驾驶证并能熟练驾驶者优先。
3. 拥有一年及以上配电自动化、通信运维或相关领域现场工作经验者优先。
4.熟悉二次回路原理优先。
三、 岗位要求
1. 学习能力强,能快速掌握新技术、新设备。
2. 工作踏实认真,责任心强,能按时并出色完成领导交办的任务。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
4. 能适应户外作业及一定的现场工作压力。
接受实习生
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专SolidWorks
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类相关专业;
2、具备3年以上电气设计工作经验,熟悉各类电气设备及设施;
3、能独立处理自动化设备电气故障,具备自动化设备自主电气设计能力。
岗位职责:
1、按照责任区域内设备管理规范,开展设备日常异常维护、故障分析、改进优化及系统更新,保障设备稳定运行。
2、依据维保人员与设备管理人员的技能掌握标准,组织能力评估、技能培训并实施考核验证。
3、根据设备操作与保养规范,编制和修订操作指导书、基准文件、点检表及备品备件清单,完善设备资料归档与更新,确保标准化体系完整。
4、结合生产工艺对自制设备的需求,负责电气部分的设计规划、安装与调试工作,保证项目按时保质交付。
高级电气工程师
1-1.8万元/月
电气工程师5-10年本科设计测试安装/调试PLC设计电机
岗位职责:
1. 负责项目前期图纸设计工作,包括电气图纸绘制、BOM清单编制、材料统计及成本核算等相关技术文件的编制与提交;
2. 承担电气施工图设计任务,涵盖设备基础接地、照明系统计算、防雷接地设计、一二次系统原理图、仪表接线图以及电气控制柜/PLC柜图纸的设计工作;
3. 开展自控程序开发,完成PLC与HMI的编程设计及现场调试,深入理解工艺流程,持续优化控制逻辑与人机界面布局、配色及功能体验;
4. 提供项目所需电气材料技术资料,指导现场电气与仪表设备的安装,参与现场调试,并承担客户培训及后续技术支持工作;
5. 编写调试报告、操作说明等项目交付文档。
任职资格:
1.具备本科及以上学历,主修电气自动化、机电一体化或相关专业;
2.年龄不超过35岁,持有电工证或其他相关职业资格证书者优先;
3.掌握电气一次、二次原理图设计规范,能熟练使用CAD、EPLAN等绘图工具;
4.熟悉低压电器元件选型、电缆截面积计算,了解变频器的实际应用;
5.精通西门子PLC及触摸屏产品,熟练运用TIA Portal(博途)软件进行编程,了解标准化编程方法;
6.具有五年以上相关工作经验,能够准确识读工艺PID图,有化工、环保行业设计院或自动化系统集成公司经验者优先;
7.具备良好的逻辑分析能力与自主学习能力,责任心强,善于团队协作,沟通顺畅,具备较强的总结归纳能力;
8.可根据项目进展需要接受加班和短期出差,具备良好的协调沟通与团队合作意识;
薪资福利待遇:
1. 固定薪资:8-12K/月+保险。
2. 福利:餐补、住宿、节假日福利等
3. 依据项目四大考核指标发放项目奖金:
ü 项目进度
ü 设计质量
ü 成本控制
ü 项目回款
泉州南安市招腻子/大白/墙漆,有个门店110平顶上喷灰漆,带喷涂机,喷完洗手拿钱
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
泉州市南安市招腻子/大白/墙漆,有个门店110平顶上喷灰漆,带喷涂机,喷完洗手拿钱
小工养殖员
招聘抓货普工:工作时间下午三点开始工作,抓鸡鸭等杂活,薪资5000,一天工作10小时,超过10小时,每小时算加班费20元,年龄要求50岁以下包吃住,调休一天咨询电话 ()工作地点:康美镇,康美村(敬承贸易有限公司)
技工五险一金自动化学徒 薪资8k起
8000-12000元/月
电气设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计或工程实施经验,经验不限
3.熟悉低压配电、PLC控制、变频器及常用电气元器件
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
plc工程师助理(包吃住)
8000-12000元/月
电气设计师1年以下大专
岗位职责:
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、调试及并网测试等技术支撑工作
4. 记录运维数据并编写运行分析报告,提出优化建议
5. 配合安全管理要求,落实高处作业、电气作业等安全规范
任职要求:
1. 专业不限,新能源、电气工程、机械自动化等相关专业优先
急招!!!电气设计工程师(包吃住+双休)
8000-12000元/月
电气设计工程师1年以下大专
任职要求:
1. 接受优秀转行小白,经验不是硬性要求,入职会有老师傅1对1带
2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验,经验不限
3. 要求长期稳定,了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件
4. 能读懂电气原理图、接线图,具备基本CAD或EPLAN绘图能力
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
薪资待遇:
试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ,
2个月结束后自动转正
正式工 早八晚六 双休 ,节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200,技术津贴1500-2000,出差补贴120一天 ,五险一金
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气设计师电气设计工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3. 编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4. 配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5. 协同结构、暖通等专业完成机电一体化设计优化
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业,学历不限
2. 具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 工作认真负责,具备较强的学习能力与责任心
仪表技工/高级技术员/中级技术员/
9000-12000元/月
仪器/仪表工程师3-5年中专/中技控制仪表测量仪表PLC系统DCS系统
持仪表工证者优先考虑
薪资标准:中级工6000-8000元/月、高级工9000-10000元/月、技师9500-10500元/月
提供五险、免费食宿、年度健康体检、节日福利等待遇
机械设计工程师
8000-15000元/月
机械工程师3-5年本科非标设备研发SolidWorksAutoCAD设计
岗位职责:
1、负责产品机械结构与零部件的设计及材料选型;
2、开展机械结构的仿真分析与模拟验证;
3、协同电子工程师推进产品整体设计开发;
4、整理归档技术资料,编制相关技术文件。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业;
2. 熟练掌握Solidworks和AutoCAD等设计工具,具备独立完成设备建模及工程图纸输出能力;
3. 具备三年以上机械设计相关工作经验;
4. 有混凝土制品机械(如砖机、砌块成型机等)、工程机械或建筑机械领域设计经验者优先考虑。
职位福利:五险一金、年终分红、出国游、项目奖金、公司重点项目
职位亮点:跨业-德国技术-发展前途广-平台规模大
中底型体研发技术主管
1.1-1.3万元/月
模具工程师3-5年中专/中技接受无模具工程师经验新材料橡胶/塑料
岗位职责:
1、积极对接品牌方,建立并完善型体开发档案;
2、评估新型体的量产可行性,并提出专业建议;
3、负责小发泡胚模的设计确认、修改与验证,确保达到量产要求;
4、设定模具开发过程中的关键技术参数;
5、主导新型体试模工作,完成试模检查及模具最终确认;
6、组织新型体开发样品的物性测试相关工作;
7、完成新型体治具的设计确认及移交流程;
8、制定生产所需工艺参数,编制标准化作业流程(SOP);
9、主导新型试作总结,并召集相关部门召开产前准备会议;
10、指导新型体导入量产阶段的技术衔接,保障模具快速平稳转入量产。
任职要求:
1、具备3-5年中底型体开发工作经验,有国内外一线品牌项目管理经验者优先;
2、掌握中底型体开发全流程,能独立完成开模技术参数设定;
3、熟悉发泡材料性能特点及相关物性测试方法;
4、具备治具设计能力及生产工艺参数设定经验;
5、熟悉SOP编制规范及量产导入实施流程。
需要两名人员
具体薪酬面试,岗位匹配度高者提供有市场竞争力的薪酬标准。
高级卫浴结构工程师
1.8-3万元/月
机械结构工程师5-10年大专AutoCADPro/E机械工程专业熟悉塑胶/钣金零件
岗位职责:
1、依据公司或部门需求,负责智能马桶整机系统的方案设计,开展系统级顶层规划,明确产品输入输出接口定义,持续推进平台化系统标准建设与系统质量保障;
2、不断优化产品系统表现,主导高性能整机结构及产品设计方案的开发与落地;
3、掌握智能产品开发全流程,能够制定完整开发计划,设定失效模式及检验判定标准。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计、机电一体化或电子相关专业,具备智能卫浴结构系统开发背景,熟悉智能马桶一体机研发流程;
2、具有同行业卫浴产品开发经历,拥有智能马桶设计实操经验,具备项目管理经历者优先考虑;
3、具备良好的时间管理意识,能结合市场动态按项目管理模式自主安排工作进度,高效完成既定任务目标;同时需具备产品创新思维、较强的抗压能力与执行力。
IE工程师
1-1.4万元/月
工业工程师IE3-5年本科家电经验Layout经验要求有工业工程师经验精益改善经
1、在上级主管的指导下,协助搭建公司精益管理体系,参与制定精益管理规划、实施计划、标准作业程序(SOP),并配合开展培训、人才发展及宣传推广等相关工作;
2、依据公司要求,推进CI(持续改善)、SS(改善建议)、5S、TPM(全员生产维护)、班组建设、标准作业、订单管理、物流优化等精益项目,制定项目实施计划、目标与方案,牵头组建项目团队,提供培训、指导、检查与考核支持,并定期组织评比与表彰活动;
3、统筹公司在各部门、各区域的持续改善推进工作,指导开展精益CI项目及改善课题的立项,包括主题选定、小组组建等,负责项目的登记备案、过程跟踪、辅导支持、结项评审及奖励落实;
4、推动全员参与改善建议与提案活动,定期组织建议发布与评审评比,营造积极的改善文化氛围,激发员工参与热情,同时负责建议的审核、评分及激励执行;
5、全面推进公司目视化管理工作,指导各部门、各车间建立和完善可视化看板系统,优化信息展示与沟通平台建设;
6、全面负责公司5S管理的落地实施,编制5S推进计划与执行标准,协调、指导、监督、检查及评估各部门、车间的5S执行情况,保障5S工作的有效运行与不断优化;
7、组织开展精益管理相关培训,根据推进需求策划培训内容,编制教材资料,确定参训人员,实施培训计划,并跟踪培训成效;
8、承担精益管理宣传职责,协助编制《精益管理及持续改善资讯》,定期更新公司精益宣传栏内容,并对各部门的宣传工作进行检查与指导;
9、完成部门交办的其他任务及相关协作工作。
机械工程师
需要对水务泵类的设备熟悉
技能要求:应聘者需具备相应的专业技能,如熟悉泵类设备的操作和维护,了解泵类设备的技术参数和性能指标,能够解决泵类设备运行中的技术问题,此外,还需具备良好的沟通能力和团队合作精神。
1、表务管理:
1.1、负责示范区所有水表分类统计,台账整理;
1.2、负责水表与集抄系统的对接;
1.3、负责水表数据上传异常的日常维护;
1.4、负责水表管理;
1.5、解决因仪器表产生的客户服务工作;
1.6、智慧水务平台搭建准备工作;
2、二供管理工作:
2.1、负责示范区所有二次加压泵房分类统计,台账整理;
2.2、负责示范区所有二次加压泵房日常巡检;
2.3、负责二次加压泵房的现场建设管理工作;
2.4、解决因泵房问题产生的客户服务工作;
2.5、智慧水务系统搭建的准备工作。
高级技术研究工程师
1.5-3万元/月
机械结构工程师5-10年大专Pro/E机械工程专业熟悉塑胶/钣金零件
岗位名称:技术策划(研究)高级工程师
岗位职责:
1. 负责智能及轻智能马桶整机开发过程中的技术规划,统筹应用类技术的方案策划与研发实施;
2. 主导智能与轻智能核心零部件的技术开发推进,制定并落实相关技术管控规范;
3. 推动核心零部件CBB模块化体系建设,建立各功能模块间的协同标准,构建支撑整机开发的模块化数据平台;
4. 统筹智能品类核心零部件二级供应商资源储备,建立供应商评级体系与产品准入规范,完善核心零部件供应链体系;
5. 制定核心零部件互换性技术标准,确保不同部件之间的兼容与替换能力;
6. 主导智能品类整机及关键模块的异常问题分析,开展根本原因排查,解决客户反馈的技术问题;
7. 建立整机及核心零部件的可靠性验证标准,并输出实验室测试要求;
8. 推进新产品技术体验优化,组织对整机在装配性、维修性、安装便利性及使用便捷性方面的评审,结合用户体验与测试数据持续改进产品设计;
9. 牵头开展整机竞品对标分析,基于关键参数对比结果,输出技术发展规划及核心零部件控制标准优化方案。
任职要求:
1. 精通智能马桶整机技术开发流程,熟悉各类核心功能模块,具备独立完成零部件布局设计的能力,掌握通用化配合规范;
2. 深入理解智能马桶核心零部件的工作机制、失效形式及匹配要求,能基于原理进行独立设计、问题诊断与标准制定;
3. 机械设计相关专业背景,掌握机械原理与结构性能分析方法;
4. 熟悉常用塑料材料特性,能根据实际应用场景合理选材并应用;了解金属与橡胶材料性能,可在整机开发中有效预防材料相关的功能性失效;
5. 熟练使用CREO、CAD、OFFICE及思维导图等工具软件。
电气工程师
1.2-2万元/月
电气设计工程师5-10年大专自动化技术CAD电气设计
1、电气系统设计:依据项目需求,开展电气系统的规划与设计,涵盖电气元器件选型、电气图纸绘制、PLC及触摸屏程序开发等工作。
2、电气设备管理:掌握各类电气设备的工作原理、结构特点及技术性能,负责其全周期管理,包括采购、安装、调试与维护。
3、项目执行支持:参与项目开发过程中的测试方案制定及现场调试任务,承担设备电气控制部分的故障排查与技术支持,并主导设备升级优化中电气控制系统的方案设计与实施调试。
4、技术文档编制:编写与电路设计相关的技术资料,如电气原理图说明、设备使用手册等文件。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业;
2、具备5年以上电气控制系统设计与开发实际工作经验;
3、熟练掌握西门子、三菱、松下、欧姆龙等品牌PLC及触摸屏编程技术,熟悉自动化控制系统,可独立完成控制系统安装与调试;
4、熟练使用AutoCAD电气版或EPLAN软件进行电气图纸设计;
5、具有扎实的信号采集与数据处理实践经验;
6、熟悉电气设计标准化流程及元器件选型标准化者优先考虑。
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