合肥市庐江县招安全员/安全负责人

合肥市长丰县招安全员/安全负责人

招个安全员项目在合肥肥西

合肥市包河区招安全员/安全负责人

1.石油天然气长输管道，现场安全员；工作内容：盯现场+做安全资料，在现场时间10小时； 2.要求有安全员C3证书，且证件要求转到公司；要求会使用电脑，能做简单的表格和文件； 3.年龄50岁以下； 4.第一个月8000元，第二个月起9000元； 5.工作地点：安徽、江苏、浙江

合肥市巢湖市招安全员/安全负责人(安全员)岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底和教育培训 3.监督特种作业人员持证上岗及劳动防护用品规范使用，确保作业过程符合国家及行业安全标准 4.组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，及时上报安全信息 5. 配合政府主管部门安全检查，落实整改要求并闭环管理 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及现场安全管理流程 3.具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应工地环境，吃苦耐劳，原则性强 5.大专学历优先，具备相关从业经历者优先。

合肥市包河区招安全员/安全负责人

合肥市瑶海区运营地铁线路，招安施工全员，要求持有安全员C证，无证忽扰 工作内容：每日班组工作请点、现场安全管理、工作量统计

合肥市包河区招安全员/安全负责人

合肥长鑫招监工数名工资280一天，九加八，工资每个月拿生活费，必须要求做过的。上海海神招安全员五名，要求长鑫做过，业主面试合肥长鑫三期招监工五名，上班时间8加6工资每个月发放百分之八十，年龄要求50以内。上海海神缺，纯废水管工，监工，登高证普工，大量缺人，有做的抓紧联系我联系电话

合肥市长丰县招氩弧焊主要是焊家装防盗窗，工资日结中午管饭300一天也可以安平方算

合肥市蜀山区招电焊

【任职要求】 1. 年龄19-35岁，具有良好的沟通能力和团队协作精神。 2. 对美业技术行业有一定兴趣，愿意学习并不断提升自己的技能。 3. 能够适应灵活的工作时间，具备一定的耐心和细心。 4. 无需特定学历，但需身体健康，无传染病史。 【福利待遇】 1. 薪资：综合4000～6000元/月，根据表现可适当调整，技术行业，多劳多得 2. 每周休息一天，法定节假日正常休假。

20套窗帘

岗位职责： 1. 负责产品包装、装箱、贴标及扫码录入工作，确保信息准确无误 2. 按照生产计划和工艺要求完成日包装任务，保障出货时效 3. 保持工位整洁有序，及时反馈包装材料短缺或设备异常情况 4. 配合质检人员完成抽检，协助改进包装质量与效率 5. 遵守安全生产规范，正确使用包装工具及扫码设备 任职要求： 1. 学历不限，能识字、会简单操作智能手机或扫码设备 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数理统计能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 有工厂包装、物流分拣或扫码相关经验者优先

必须有1年以上安全员工作经验，持安全员C证，电脑操作熟练（因为要做安全资料）。

本岗位要求带C证转入公司，公司，或者大专毕业生年龄在20至30周岁能够配合公司考C证，善于沟通学习，安全意识强，协助项目经理对现场安全管控，男女不限。本公司项目主要为防腐保温施工，项目地点以菏泽为主适当山东地区，试用期2个月，工资4000-5000，包住有餐补，具体工资根据个人能力定，电话 杜经理

招：1：独库公路安全员要求交安C经验丰富待遇1.2W2：公路安全员要求有经验待遇1.2W3：公路技术员，待遇1.5，月发4：水利技术员待遇1.8W包吃包住要求经验丰富5：风电技术员，升压站经验丰富自己带仪器待遇1.5-1.7W以上项目均可随时到现场要求经验丰富能独挡一面有兴趣请联系二把刀勿扰4和5人最好在新疆的联系因为比较着急要人

武威市古浪县招安全员/安全负责人(工地安全员)，带安全员C证，钢结构安装工程，管十几个人，工作量不大，工期3个月，月工资6500元。有板房可以住，不包吃。

抽水蓄能电站项目招聘现场安全员(有C证)，负责现场安全管理、安全资料，大专及以上学历

一、薪资待遇​ 月薪 4500-6000 元，根据工作经验与考核结果调整，每月按时发放；​ 福利保障：包吃包住、入职社保；​ 其他福利：全勤奖、节日福利、定期团建；​ 二、工作时间​ 早 7:00 - 晚 18:00，长白班；​ 三、岗位职责​ 负责净化板生产过程中的质量检验，包括原材料进场检验、生产工序巡检、成品出厂终检；​ 严格按照产品质量标准与检验规范执行检测，如实记录检验数据，出具质检报告；​ 发现质量问题及时反馈给生产部门，跟踪整改情况，确保产品合格出厂；​ 维护质检设备与工具，保持检验区域整洁有序。​ 四、任职要求​ 年龄 20-45 周岁，男女不限，初中及以上学历；​ 有无质检经验均可（工厂提供岗前培训，有建材、板材行业质检经验者优先）；​ 工作认真负责、细心严谨，具备基本的沟通能力与问题处理意识；​ 附近居民优先考虑（可快速到岗，熟悉周边环境，稳定性更强）。​ 五、应聘方式​ 联系人：唐经理​ 联系电话：（微信同号，可直接添加咨询）​ 工厂地址：合肥市长丰县杨庙镇玮豪净化板业（导航搜索 “玮豪净化板” 即可到达）​ 六、温馨提示​ 岗位长期稳定，无季节性裁员，适合长期发展；​ 欢迎附近村民、返乡求职者、待业人员踊跃报名，身边有合适人选可推荐；

岗位职责: 1. 物料质量问题处理：牵头开展供应商质量问题的调查、分析与整改措施（如8D报告），并跟踪整改闭环及验证结果； 2. 供应商过程能力提升：指导供应商建立关键零部件特殊特性的管控机制，监督其特性监控执行情况；统筹供应商变更管理，组织并推进变更评审、验证及批准流程； 3. 供应商质量审核：主导供应商PPAP审核及年度体系审核，并跟进不符合项的整改进展；负责供应商飞行审核，核查前期问题改善措施的落实情况； 4. 供应商质量考核：评估供应商月度/年度质量表现，实施分级管理；发起、审批并落实供应商质量索赔事项； 5. 文件编制与审批：制定并发布来料检验标准，修订部门相关文件，完成项目阶段PPAP资料的签批工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备3年以上工作经验；专业包括机械制造及其自动化、材料、化学、高分子材料或管理类相关方向； 2. 拥有3年工作经历，在汽车制造行业生产制造环节有实践经验者优先，具有SQE岗位经验者更佳； 3. 掌握质量管理相关体系知识（如IATF16949、VDA6.1、五大工具），熟练操作OFFICE等办公软件，具备基础的报告撰写与汇报能力； 4. 具备较强的抗压能力，坚持原则，语言表达清晰，沟通协调能力良好； 5. 英语可作为日常工作交流语言。

岗位职责： 1、跟进国家及地方环保法律法规动态，建立健全企业环保管理体系与操作规范，保障生产运营满足环保合规要求； 2、统筹开展废水、废气、固体废物等污染源的周期性检测工作，汇总分析监测数据，撰写技术报告，并提出优化治理方案； 3、识别生产环节中的环境隐患，制定并推行污染防治对策，监管危废的分类收集、规范贮存及合法转移处置流程； 4、主导推进节能降耗、清洁生产等环保项目实施，申请政府专项资金或政策扶持，并负责项目过程管理与验收协调； 5、联络生态环境主管部门，配合各类执法检查，整合内部多部门协作资源，确保环保整改措施有效执行。 任职资格： 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学、化学、安全工程等相关专业背景； 2、具备约3年制造业环保领域工作经验，熟悉生产工艺流程及污染控制设备（如RTO、VOCs处理系统）的运行维护； 3、具有排污许可证申报、环评验收、环保审计等实际项目操作经历者优先考虑； 4、工作踏实负责，具备较强的环境风险识别与应急处置能力，可独立应对突发环保事件； 5、持有注册环境影响评价工程师、注册安全工程师等职业资格证书者优先

1. 参与新产品前期供应商质量策划工作，开展新项目及供应商审核，确保产品制程处于有效管控状态； 2. 跟进供应商产品开发进度，参与制定供应商质量协议，监督其执行情况，保障来料质量稳定并满足规定要求； 3. 参与编制产品质量检验与控制相关文件，并对执行人员实施岗位培训及考核评估； 4. 整理汇总质量相关数据，按既定周期进行报告输出，并推动制定相应改善措施； 5. 识别和评估供应商在质量管理方面的潜在风险与问题，跟踪整改落实情况；协助构建并推行过程统计分析机制，运用MQR会议、一级/二级遏制等方式，对重点及高风险供应商实施有效监控与管理，持续提升原材料及产品品质水平； 6. 汇总各供应商绩效表现，参与对其产品质量及过程能力的评价与管理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，汽车工程、机械、机电一体化、电子电气等相关专业； 2. 具备三年以上外资或合资企业汽车行业一级供应商同类岗位工作经验，有座椅系统经验者优先； 3. 具备良好的口头与书面表达能力，沟通协调能力强，具备较强的逻辑思维与计划组织能力； 4. 熟悉常用质量工具，掌握IATF 16949标准要求，对质量管理体系具有较深理解。

工作职责: 1、负责来料检验的统筹管理，包括物料文件的编制、技术图纸及相关标准资料的核对，以及不合格来料的处理； 2、策划并审核来料质量管理流程：组织制定和审定物料检验规范及与物料管理相关的制度流程； 3、执行供应商审核任务：依据供应商审核流程要求，实施对供应商现场的实地审核工作； 4、推进质量损失索赔工作：依照供应商质量索赔流程，基于来料质量问题发起索赔申请，并协同总部供应商品质团队推动落实； 5、开展供应商绩效评估：按照供应商绩效评价体系，定期对供应商进行考核，并根据结果执行相应改进措施； 6、推动供应商质量改进与能力提升：结合来料检验数据、审核监督情况及绩效考评结果，指导并督促供应商完成整改与能力优化。 任职资格: 1、掌握IATF16949质量管理体系相关知识； 2、能够运用常用的质量分析工具与方法推动品质改善； 3、熟练操作常规办公软件，具备良好的沟通协调能力，熟悉不良品处理流程； 4、持续监控原材料的质量动态，识别潜在失效风险，并提前采取预防或拦截措施； 5、有效协调使用部门与供应商之间的沟通，确保生产需求得到及时响应； 6、具备一定质量管理或仓储管理经验，能识别作业中的危险源并具备相应的预防控制能力。

岗位职责 1. 体系咨询流程管理：对接客户实际需求，独立撰写“三体系”及相关各类管理体系的咨询方案与资料； 2. 体系文件编制：承担体系文件的起草、更新及审核工作，确保文件合规性与可操作性； 3. 体系运行指导与辅导：协助客户推进体系试运行，策划并组织内部审核、管理评审，及时解决运行过程中的各类问题，提升体系运作效能； 4. 认证审核配合与跟进：协同第三方认证机构实施认证审核，指导客户整理审核材料，落实不符合项整改，监控审核进展并推动问题有效闭环，保障认证顺利通过； 5. 客户关系维护：定期回访客户，了解体系运行状况，提供优化建议与技术支持； 任职资格 1、本科及以上学历，质量管理、环境工程、食品科学与工程、知识产权、能源管理等相关专业优先考虑； 2、具备两年以上体系咨询、认证审核或企业内体系管理工作经验，熟悉“三体系”并拥有至少2类专项体系（如食品双证、知识产权、能源管理体系等）实操案例者优先； 薪资待遇 7-10K 朝九晚六、周末双休、法定节假日、带薪年假； 五险一金、节假日福利、礼金、慰问抚恤金、带薪病假、带薪年假； 美味下午茶、贴心生日party，定期团建； 办公环境nice~ 工作氛围轻松；

"质量体系资深工程师（过程审核） "1.负责集团质量管理体系覆盖范围内全价值链业务过程审核体系的规划、实施与持续改进； 2.负责建立并优化集团内过程审核评级标准，开发适用的审核评级工具与方法论； 3.负责集团整体过程审核策划，制定年度过程审核方案、审核计划、组织实施，涵盖全部产品线实现全过程审核； 4.维护过程审核系统及数据库，开展过程绩效趋势分析组别薄弱模块并组织过程改进； 5.负责组织或参与重大项目、重要过程的专项过程审核，提供过程审核专业视角，识别系统性风险并提出立项及改进建议； 6.负责编制、评审过程审核报告，跟踪验证审核发现问题闭环，并确认纠正措施有效性； 7.负责参与体系成熟度建设及量化评审标准、体系内审； 8.负责指导跨部门、跨业务的过程改进项目，推动质量管理落地； 9.负责审核员团队的专业能力建设和知识传递。" "1.教育背景 本科及以上学历，车辆工程、机械制造、材料学等工学相关专业。 2.工作经验 1)10年以上汽车行业质量管理相关经验，其中体系、过程审核岗位不低于5年； 2）熟悉整车制造或主机厂质量管理背景； 3)具备VDA6.3/IATF16949过程/质量管理体系知识，精通六大核心工具原理和应用； 4)熟练掌握VDA6.3过程审核方法，独立过程审核项目10+； 5）掌握汽车设计开发、生产导入及量产过程特性和流程，具有新品导入过程审核实战经验； 6）具备新能源汽车行业过程审核经验优先。 3.专业技能 1)精通质量工具（APQP、MSA、SPC、FMEA、PPAP、CP、六西格玛DMAIC）及质量管理体系/过程（IATF 16949/VDA6.3）。 2)具备VDA6.3注册证书者优先。 3)具备较强的责任心和团队合作精神。" 软件质量体系主管工程师（软件体系建设） "1.负责集团软件质量管理体系覆盖范围内全价值链业务软件质量体系的规划、实施与持续改进； 2.负责建立并优化集团软件质量管理体系； 3.牵头软件质量管理体系相关质量手册、程序、以及流程及表单模板的编制、评审、发布、执行和优化； 4.负责公司软件质量管理的内审以及相关外部审核的策划、准备、协调以及审核问题的跟踪验证； 5.依据软件质量管理体系要求，推行持续改进，不断优化和完善管理体系，提升集团的软件质量体系管理水平； 6. 定期收集和分析软件质量管理体系运行数据，为软件体系持续改进制定持续改进措施，并推进实施； 7.负责软件质量管理体系赋能和培训策划，并组织相关赋能开展，提升软件体系团队能力。" "1.教育背景 本科及以上学历，车辆工程、软件相关等工学相关专业。 2.工作经验 1)10年以上汽车行业软件体系质量管理相关经验，其中体系岗位不低于8年； 2）熟悉汽车行业软件质量管理背景； 3)ASPICE、AUTOSQS、ISO26262等管理体系知识，精通软件开发工具原理和应用； 4）具备新能源汽车行业软件质量体系建设和运营经验优先。 3.专业技能 1)精通软件相关标准（ASPICE、AUTOSQS、CMMI、ISO26262、CQI-34等）。 2)具备较强的责任心和团队合作精神。"

首件、巡检、不良品管控、异常处理跟踪

岗位职责 1、编制来料检验作业指导文件，建立相应的检验方法，并指导来料检验人员提升检验准确性。 2、协同采购与物料团队，牵头组织供应商MQR会议。 3、针对来料检验及生产过程中出现的来料品质异常，开展原因分析，制定并跟进纠正与预防措施。 4、处理供应商来料不合格品的退换货事宜，并推动相关索赔流程。 5、监控供应商SPPM指标达成情况，持续追踪改善进展，推动SPPM水平下降。 6、对客户现场及售后环节发现的供应商责任问题，实施遏制、根因分析、责任界定，并督促供应商落实整改。 7、参与供应商年度审核工作，跟踪审核中发现问题的整改闭环。 8、制定供应商年度DVP试验报告及全尺寸检测报告的收集计划，完成资料的归集、整理与汇总。 9、组织开展来料检验人员技能培训，持续维护和更新来料检验基准。 10、统计并提供供应商来料质量表现数据，配合开展供应商业绩评价工作。 任职资格 1、本科及以上学历，机械、工程类及相关专业优先考虑。 2、具备2-5年供应商质量管理经验，有汽车行业背景者优先。 3、熟悉质量工具应用，如APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA等。

岗位职责： 1、负责对市场返回的失效模组及电芯开展拆解与分析工作； 2、统筹协调部门内外资源，运用尺寸测量、台架测试、微观分析等多种技术手段，定位故障的直接原因，并厘清失效机理； 3、跟进责任方的根本原因分析进程，推动改善措施落地，并验证其有效性。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工科专业背景； 2、具备2年以上失效分析相关工作经验，有锂电池行业经历者优先； 3、具备主动推进问题解决的意识，执行力强，具有良好的团队协作精神，愿意在失效分析领域持续深耕； 4、能够熟练使用英语进行日常交流。 岗位福利：五险一金 工作地：合肥