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招项目经理
500-800元/天
项目经理
需持有机电二级建造师.项目经理B证,有发电厂检修维护经验的优先,能适应出差的优先。
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
1. 主导房建项目全周期管理,全面把控进度、质量、安全、成本及合同执行,对项目整体成果负责; 2. 组建并带领项目团队,制定实施计划,合理分配任务,确保各项目标顺利达成; 3. 协调业主、监理、分包单位及政府相关部门,高效推进内外部沟通,保障工程有序开展; 4. 审核工程款支付、签证与变更事项,强化成本控制,优化资源调度,提升项目收益水平; 5. 严格执行安全与质量管理标准,识别风险隐患,防范事故发生,确保项目高质量交付; 6. 组织竣工验收、结算办理、资料整理归档及后续问题闭环处理。 任职要求: 1. 建筑类相关专业本科及以上学历,具备10年以上土建项目经理工作经验,具有厦门老旧小区改造全过程项目实操经验; 2. 具备优秀的组织协调与应急处置能力,能妥善应对施工现场突发状况; 3. 成本管控意识突出,擅长团队建设与管理,责任心强,适应长期驻场工作; 4. 拥有大型住宅、商业或公共建筑项目经历者优先考虑,无重大质量安全责任事故记录; 5. 项目地点:厦门湖里区 月休2天
建筑项目经理/项目负责人5-10年硕士PMP
岗位职责: 1、按照项目执行需求,定期召集项目内外部会议,同步各方项目信息,有效跟进项目进展及问题闭环情况。 2、负责项目实施过程中所有技术资料的国际化转换及归档管理工作。 3、具备流利的英语演讲与汇报能力,能定期向公司管理层或合作方高层进行项目进展汇报。 4、配合研发技术负责人完成项目资源的统筹协调与跨部门对接。 任职要求: 1、工科类专业背景,硕士学历优先,精通英语听说读写,可熟练使用英语作为工作语言; 2、五年以上研发、产品开发或工程交付类项目的协调或管理经验,具有海外学习或工作经验者优先。 3、掌握管理学基础知识,熟练应用常用管理工具,通晓项目管理方法论。 4、具备良好的沟通协调能力、PPT制作水平,逻辑思维清晰,有扎实的技术积累,具备卫浴行业经验者优先。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 统筹公司海外砖机安装项目的全流程策划、团队组建及资源调配,保障现场安装工作有序推进。 2. 主导技术方案审定与质量验收,推动安装调试过程中的问题解决。 3. 作为现场主对接人,协调业主关系,管理合同履约与客户诉求。 【岗位要求】 1. 有海外机电安装项目的现场管理工作经验。 2. 熟悉机械、电气或液压安装,有5年机电设备安装管理经验。 3. 拥有二级建造师(机电)和相关技术职称。 4. 英语可以作为...
项目主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专民用建筑土建
岗位职责: 1、结合施工现场实际状况,编制科学合理的施工组织方案; 2、明确各岗位人员工作职责,建立项目内部绩效考核体系; 3、依据设计图纸及相关规范,制定切实可行的质量与安全管控措施; 4、根据业主设定的关键工期节点,统筹安排人力与机械设备,确保施工进度达标; 5、推进团队能力建设,定期组织桩基施工技术的学习与实操培训; 6、在保障工程质量和施工安全的前提下,策划增收路径,优化施工流程,有效控制项目支出; 7、负责对外沟通协调,为项目顺利实施提供良好外部环境; 岗位要求: 1. 全日制大专及以上学历,建筑工程、工民建、工程管理、土木工程等相关专业; 2. 具备3年以上工程管理工作经历(有桩基项目经验者优先考虑); 3. 拥有扎实的工程管理实践积累,掌握房屋建筑基础工程施工标准,了解开发流程及行业相关政策法规,具备项目前期运作、配套建设以及成本、质量、进度等方面的综合管控能力; 4. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力,能够有效指导团队成员,恪守职业道德,始终以公司利益为重; 福利待遇: 1. 薪资:10000-15000元/月(可面议) 2. 包吃住 3. 缴纳五险,享受年终绩效考核奖金
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程其他市政工程经验一级注册建造师施工单位房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责: 1、依据国家施工规范、工程质量与安全生产检验评定标准及相关行业规定,按设计要求统筹工程整体组织与管理,负责与甲方及公司间的沟通协调; 2、熟悉市政工程项目核心技术管控,能主导编制施工组织设计方案,制定各类应急预案,并组织项目部现场高效执行; 3、作为项目管理的第一责任人,全面把控项目安全文明施工、质量控制、进度推进、成本管理、内外部协调及工程款回笼等各项工作; 4、对在施项目实施全过程管理与动态监督,确保各环节有序推进。 职责要求: 1、大专及以上学历,工程类相关专业,持有一级建造师证书(市政、水利或公路专业均可);能力突出者可放宽至二级建造师,需持证到岗; 2、具备5年以上同岗位工作经验,有多年市政工程项目实战经历,能独立承担项目全流程管理; 3、具备强烈的责任意识,勇于担当、不推诿,拥有良好的对外沟通与协调能力; 4、熟练操作办公软件及CAD制图,掌握建筑工程技术、工程预决算、质量管理、施工组织设计及相关方案编制知识; 工作时间:单休,8:30-18:00 工作地址:福州市晋安区东二环泰禾广场西区一期SOHO9号楼11层1116室
有海上光伏安装董技术有经验的一名
1-1.2万/月
项目经理
现场管理,工资一个月一开不压工资,必须有海上经验。
项目经理(J10160)
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专汽车成本项目汽车电子电器新能源汽车项目汽车零配件
岗位职责: 1、全面负责立项项目的整体规划、组织协调及落地执行 2、作为客户对接的主要负责人,准确把握客户需求并整合内部资源确保需求实现 3、搭建项目团队,制定项目时间表及APQP推进计划,与客户达成共识后组织实施与过程监控 4、主导项目执行期间样件试制与试产阶段的进度控制、质量保障、成本管控及资源调配工作 5、组织项目开发各阶段评审会议,跟踪问题整改与风险应对,并定期向管理层汇报项目进展与成果 6、落实本岗位在IATF16949、ISO14001、ISO45001体系中的相关职责要求 任职要求: 1、资历条件: a. 学历要求:大专及以上学历; b. 工作经验:三年以上汽车行业项目管理经历,具备大客户海外项目运作经验; c. 具备良好的英语沟通能力。 2、能力要求: a. 接受过PMP项目管理、IATF16949五大工具等相关培训并掌握其应用; b. 熟悉线束组装工艺、连接器接插件及CCS汽车电池等领域专业知识,具有较强的沟通协调与项目统筹能力,熟练掌握风险识别、时间规划、成本控制及质量管理等核心技能
宁德福鼎市招二保焊/气焊有焊工证
400-450元/天
气保焊二保焊5-14天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳焊工证
宁德市福鼎市招二保焊/气焊有焊工证与高空作业证
宁德 福鼎市
10月6日 12:00拨打电话
木模建筑木工钢筋工
福建宁德福鼎市项目招聘钢筋工和木模工,共需200人,年龄要求57周岁以下,工期两到三年。钢筋工合同价为850元/吨,木工为55元/平方米。有意者需先填写报名信息,审核通过后方可前往福建生活区。住宿为标准宿舍楼,食堂用餐需自费。工资按每人每月5400元(每天180元)发放,第四个月结清前三个月每人的总收入(已发工资)。另有一批46人的钢筋工和木工已通过审核,将于6号前往,8号开工。
宁德 福鼎市
10月6日 11:58拨打电话
福建宁德杨杖子地区招聘剪菇脚人员,要求现在就能到岗。
种植工
杨杖子地区招聘剪菇脚人员,要求现在就能到岗。
宁德
10月6日 11:55拨打电话
福建宁德招聘挖机师傅替班一名,工作时间为二十来天。
挖机司机15-30天1-2人
招聘挖机师傅替班一名,工作时间为二十来天。
宁德
10月6日 11:54拨打电话
宁德蕉城区招(附近的人)/杂工,先到先得
200-300元/天
小工
宁德市蕉城区招(附近的人)/杂工,先到先得
招聘施工管理员
4-5千/月
施工主管3-6个月1-2人月结
工作地点在临港大学城附近,希望找附近的人,主要从事施工管理,协调,资料收集,人员协调安排等工作
施工主管长期1-2人
我们公司是一家小型私人企业,主要做旋挖机施工,基坑支护,边坡防护,以机械劳务为主。长年在珠三角地区有工地施工。施工管理负责现场协调工作
施工主管
8千-1.2万/月
施工主管1-2人
岗位职责: 1.全面负责旋挖钻机现场施工管理,确保抗滑桩、高压旋喷桩等工艺按规范高效实施 2.统筹施工进度、质量与安全,组织技术交底与过程验收,及时解决现场技术及协调问题 3. 协调甲方、监理、劳务队伍及设备供应商,保障多方协作顺畅、信息传达准确 4.编制并动态更新施工日志、进度报表及质量安全记录,配合项目资料归档 5. 监督现场文明施工与安全生产,落实风险防控措施,杜绝重大安全责任事故 任职要求: 1. 具备旋挖钻机及抗滑桩、高压旋喷桩等特种地基处理施工管理经验 2.熟悉相关施工规范、技术标准及安全强制性条文 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能适应项目驻场工作节奏 4.责任心强,具备较强的问题分析与现场应变能力 5.学历不限,有同类项目完整施工经历4年以上者优先
施工主管1-2人
1、协调沟通现场项目部,监理等关系 2、现场工人带班,安排现场工人施工 3、技术经验丰富,可以单独负责现场 4、有5-10年带班经验
施工主管
9千-1万/月
施工主管1-2人
要求有二级建造证书及安全B证,有效合理组织施工,能吃苦耐劳。工资面议
福建宁德大家好有做天燃气现场管理施工员一名、有意向电话联系、毛
施工员1-2人
福建宁德大家好有做天燃气现场管理施工员一名、有意向电话联系、毛
宁德
7月24日 11:14拨打电话
项目经理
8千-1万/月
项目经理1-3年本科
必须要有二建证!
项目经理/专员
9千-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 负责对项目整个执行生命周期进行全方面管控(包括进度、质量、风险、沟通、整合等),确保项目按计划执行; 2. 协助制定项目计划、协调实施过程中的资源配置及关键节点的跟进与管控,并及时反馈; 3. 负责与客户对接项目进度、问题整改情况,跟踪项目开发过程中的问题并推动解决,确保项目按时结案; 4. 组织项目会议,编制项目计划(包括进度、风险等)、问题清单与项目报告等,协调相关部门资源,保障项目顺利推进; 5. 完成上级交办的其他任务及临时性工作。 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件,具备良好的文档整理能力; 2. 有较强的工作责任心、计划和执行能力,心思缜密、具备良好的沟通协调能力,能够跨部门推动工作; 3. 逻辑清晰,具备基本的项目管理思维和风险把控意识,熟悉项目管理流程、熟悉项目全生命周期; 4. 1年以上项目管理相关工作经验或1年以上从事新能源设备安装调试(机械、电气、调试)相关工作经验。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责光伏、风电、储能项目的整体规划、管理和执行工作。 2. 确保项目按照预定的时间、质量和成本完成。 3. 负责与项目相关的各方进行有效沟通和协调,包括设计方、施工方、供应商等。 4. 监督项目的施工过程,确保施工安全和质量。 5. 对项目进行风险评估和控制。 【岗位要求】 1. 具备5年以上的光伏、风电、储能项目管理经验。 2. 熟悉相关行业的政策、法规和技术标准。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 4. 有较强的项目管理和解决问题的能力。 5. 持有相关项目管理证书者优先。
宁德柘荣县招施工员具体情况联系谢总
施工员
柘荣招施工员具体情况联系谢总
宁德 柘荣县
8月21日 16:22拨打电话
其他施工管理
招聘:工程管理人员薪资:薪资面议职位详情:岗位职责1.负责施工现场的安全管理,落实各项安全规章制度,定期开展安全检查,及时发现并消除安全隐患,确保施工过程符合国家及行业安全标准。2.组织实施安全教育培训,提高作业人员的安全意识和自我保护能力,做好安全交底记录及相关资料归档工作。3.协助项目负责人编制安全生产专项方案,参与应急预案的制定与演练,突发事件发生时能够迅速响应并妥善处理。4.负责工程资料的收集、整理与归档,确保各类施工文件齐全、真实、可追溯,满足验收及备案要求。5.配合材料进场验收,核对材料规格、数量、质量证明文件,建立材料台账,跟踪材料使用情况,保障施工进度与质量。6.协调劳务队伍进场与日常管理,监督劳务人员考勤、工资发放情况,协助处理劳资纠纷,维护现场秩序稳定。任职要求1.中专及以上学历,建筑工程、安全工程、工程管理等相关专业优先,具备良好的文字表达与沟通协调能力。2.熟悉建筑施工流程及安全管理规范,了解国家相关法律法规,有较强的责任心和执行力。3.能够熟练使用办公软件,具备基本的资料整理与数据统计能力,能独立完成项目资料归档工作。4.适应工地环境,能够长期驻场工作,吃苦耐劳,服从管理,具备一定的抗压能力。5.持有毕业证书,无不良信用记录,身体健康,无重大疾病史,能胜任施工现场的日常工作。公司提供包住及餐补,工作环境稳定,团队氛围良好,为员工提供持续学习与职业发展的机会,欢迎有志于建筑行业发展的人员加入。
宁德
9月29日 18:15拨打电话
施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线测算工程量办公软件测绘仪CAD建筑电气给排水
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量,及时发现并协调解决现场问题 3. 编制施工日志、整理技术资料,配合完成竣工验收 4.落实安全文明施工要求,监督班组规范作业 5. 协助项目经理完成材料计划、人员调度等现场管理工作 任职要求: 1. 熟悉建筑施工流程及国家相关规范标准 2.具备良好的沟通协调能力与责任心 3. 能适应工地环境,吃苦耐劳,服从项目安排 4.持有施工员岗位证书者优先 5. 水电专业
实习施工员
3-4千/月
施工员1-2人月结全职建筑
维修类实习施工员
项目经理
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技架线/管道工程师工业地产国内派遣施工单位机电工程经验公共建筑驾驶证
厂房机电项目管理,负责施工、验收及项目回款工作。协调各专业班组交叉作业。 【岗位要求】 1. 熟悉使用CAD进行看图、改图等工作。 2. 能熟练使用各种办公软件。 3. 根据项目所在地,可外派出差,并长期驻外地工作。 4. 可间歇调休。 【福利待遇】 1. 可参项目股。
钢结构项目经理,厂长
项目经理
有经验者优先
二次配施工项目经理
项目经理
有施工经验、项目统筹、
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责 1. 落实公司下达的销售任务,制定业务推进策略,统筹协同各协作单元实施执行,保障销售目标顺利达成; 2. 负责所管区域团队的组建与运营,涵盖人员招聘配置、经验交流、培训指导、绩效考核等环节,持续提升团队专业水平; 3. 优化团队成员日常作业规范,定期开展复盘总结、能力提升、专项培训等会议,增强员工实战技能; 4. 依据公司标准优化门店运营要素,推动各项资源高效落地执行。 任职要求 1. 年龄28-38岁,具备大专或以上学历; 2. 拥有5年以上团队管理经历,熟悉门店运作流程,擅长团队搭建、培训及激励; 3. 具备出色的渠道拓展能力,个人渠道资源广泛,善于与经销商沟通协作,拥有丰富的通路渠道实操经验; 4. 计划组织能力突出,思维敏捷,市场敏感度高,目标导向明确,具备良好的自我管理能力和强烈的成就驱动力; 5. 综合素质优秀,有在大型知名品牌企业担任营销管理岗位者优先考虑。
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