茶叶店招聘店长一名。该岗位需外派工作。

好想来零食（武夷山横街头店）正在招聘期待您的加入店长1名：4000元—5000元店员3名: 3000元-4000元 （底薪++奖金+技能培训+晋升空间）联系电话:    

招聘店长1名，年龄要求25-40岁，需具备1年以上茶咖店、高端餐饮或休闲空间店长经验。要求熟悉零售、服务类运营流程，具备较强的统筹管理、沟通协调与销售能力，热爱茶咖文化，有责任心，能带领团队达成业绩目标。工作内容包括统筹店铺整体运营，涵盖现制饮品、零售、空间服务、商务配套四大板块的日常管理，负责员工招聘、培训、排班与考核以提升团队服务品质与专业能力，对接客户需求并统筹企业团建、茶礼定制等合作项目以完成店铺业绩目标，以及维护店铺口碑、处理客户反馈、优化运营流程。薪资福利为底薪加提成加绩效奖金，每月4000-8000元，上不封顶。工作地址位于华美达后面万春园旁边。可添加咨询。

武夷山澜舍·智荟酒店招一名有工作经验的店长前台（可以无经验）薪资面议电话都是这个

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招聘店长。薪资福利面议。

招聘店长，无需经验，总部会提供培训。，年轻活泼爱运动者更佳。薪资8000元以上，薪资构成包括底薪、满勤奖和绩效，上不封顶。福利待遇包括每周一公休、法定节假日、五险、工龄奖、年终奖、周年奖以及团建活动。工作地址在横街头。

店长｜薪资6000-8000元岗位职责1.全面统筹门店日常运营，管理前厅后厨人员排班、考勤、人员带教，把控门店服务与出餐品质；2.管控门店食材损耗、成本核算，完成门店月度营收指标，策划门店日常引流、门店活动落地；3.对接客诉处理，维护老客口碑，统筹门店环境卫生、设备巡检、食材备货验收；4.配合总部管理制度落地，做好员工激励、团队建设。任职要求1.有餐饮门店1年以上同岗位管理经验，韩式料理/连锁餐饮优先；2.擅长人员管理、成本管控，沟通应变能力强，能处理突发客诉；福利待遇底薪+业绩提成+月度奖金+工龄奖，综合薪资6k-8k每月带薪休假3天，定期团建、员工福利活动完善晋升通道，门店优先内部提拔门店：若可ROKTASTY｜武夷山宝龙广场4楼联系：（刘）

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招聘维序员。要求年龄在45周岁以下，身高170-175CM以上，身体健康，体貌端正，无不良嗜好及犯罪记录，退伍军。服从管理，责任心强，团队意识佳，服务态度端正，遇事冷静且有良好的应变能力。有高端小区或大型企业安全保卫工作经验者优先，需持有消控证。薪资福利为月薪3000-4000元，月休四天，定期享受过节福利，缴纳社保。不定期组织团建活动。有意者请先发送简历至指定邮箱。

招聘客房主管1名。要求高中以上学历，年龄30-45岁，有酒店客房主管经验者优先。形象好气质佳，处事灵活，具备抗压能力与团队凝聚力。负责监督客房卫生质量，定期抽查房态并执行计划卫生工作。需具备客房服务流程优化能力，能处理客户投诉与突发事件。薪资为3000-4000元。提供工作餐、定期享受过节福利，有工龄奖，缴纳社保。不定期组织团建活动。工作地址为顺昌余坊新城中心。

康辉牧耕乡餐饮因经营发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位工作人员，邀请优秀的您加入我们！一、岗位店长：1名薪资：8000-10000元服务员薪资3500元月休2天二、福利待遇1.所有岗位包食宿。2.薪资发放准时，工龄工资，各类激励奖金。每月带薪休假3天。三、任职要求1.身体健康，品行端正，有餐饮相关工作经验者优先，年龄18-45地址：[景泰县昌林路市场监管局对面康辉酒店二楼]联系电话：

珠海市金湾区500方超市，新店丶诚招丶老店新店现诚聘以下岗位：店长1名，8500-12000食百主管2名，6500+500饭补水果主管1名，7500+500饭补绩效加奖金蔬菜主管2名，7500+500饭补绩效+奖金具体薪资：面谈，福利：包住+饭补500月休2天高额提成+高额奖金，每天上9.5小时。另诚聘超市营业员，收银员，理货员，领班多名（多名）工作地点:珠海市金湾区联系人：

诚聘1000平方生活超水果主管1名6000-7500提成水果领班1名4500-6000+提成会叫卖，懂销售，控损耗，动手能力强，3年主管经验以上，懒人徒勿扰地址：东莞长安联系人

招聘储备干部。要求会电脑基本操作，有经验者优先。一经正式录用，将签订劳动合同，缴纳社保，并享受节日福利。

招聘店长一名。要求具备水果行业工作经验，有销售经验，领导能力强，有带领团队的经验。薪资福利包括基本工资3500元，另加工龄工资、加班费及奖励，奖励上不封顶。工作地址位于临宝斋市场口。联系电话与发布者号码相同。

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浙江嘉兴工地招拆木工人两名，包也可以，工资面议

招聘店长一名。薪资为4000至5000元。薪资构成包括底薪和奖金。提供技能培训和晋升空间。