岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

招聘好想来店长。薪资范围为6000.00至6500.00元，薪资构成为底薪加奖金加提成。岗位要求包括：有过行业经验者优先考虑；负责到店客户的接待，了解客户需求，促进销售达成；做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作；完成商品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作；负责门店区域的卫生清洁工作；完成上级领导交办的其他任务。

连锁生鲜超市店长工作地址:安徽鲜微生态农业发展有限公司4500~6000社保+节日福利

招聘店长一名。要求具备一年以上相关经验，高中学历。薪资范围为4000-7000元。工作地址为泾县稼祥中路101门面房。

招聘店长3名。年龄要求为22至35周岁。学历要求为高中。需具备一年以上店长经验，或拥有三年以上行业经验。应聘者需家在泾县，有长期稳定在泾县发展的意向，能全身心投入工作。要求具备良好的处理客诉能力和服务意识。薪资范围为4000至7000元。福利包括年终奖金、店长奖励及股份激励。工作地址为泾县稼祥中路101门面房。

安徽宣城泾县月亮湾度假民宿招店长一名，试用期1.0转正1.2，买保险，月休四天。有意向者联系杨（）

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与营销活动，推动单店业绩持续增长，助力一年内百店扩张计划 3.管理库存与物料损耗，确保甜品出品品质稳定、成本可控、食品安全合规 4. 带领团队完成新店筹建、员工培训及标准化落地，支撑快速复制的连锁发展节奏 5. 收集市场与用户反馈，协同总部优化产品结构、服务流程与门店体验 任职要求： 1.具备门店管理经验，有连锁餐饮/休闲娱乐行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能适应高频次跨店协作与动态调整 3.执行力强，认同高速成长型创业文化，愿意投身百店规模化落地进程 4.学历不限，热爱甜品与亲子休闲场景，有游乐园、主题空间运营经验更佳 5.无不良从业记录，具备基础财务意识与风险防范意识

[太阳]【五险＋包食宿】机会来了！名企热招，优职以待，期待您的加入宣城市八零九零汽车服务有限公司（宣城e代驾）~~~~~~~~~~~~~~~~岗位：代驾师傅薪资：3K-10K/月联系方式：

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广德邱村门窗安装，中工，负责搬搬抬抬，上固定片，会使用无绳电钻打螺丝

熟悉叉车日常点检、维护保养，能排查简单故障。 - 严格遵守安全操作规程，无重大安全事故记录。 - 服从管理、吃苦耐劳、责任心强，具备团队协作意识。 - 能适应冷链库区低温环境，完成货物出入库、盘点等工作。 任职要求： 持证上岗：持有特种设备作业人员证（叉车司机N1），证件在有效期内。 - 年龄：身体健康、无影响操作的疾病。 - 经验：1年以上叉车实操经验，熟练操作电动/内燃叉车，能完成货物装卸、堆垛、移位。 计件工资，多劳多得

广德市新杭开发区招辅助工，辅助安装管道，需要登高证，短期工（10天），8小时，350元/天，管饭，！

招聘店长一名。年龄要求在40周岁以下，需具备亲和力与沟通能力，有母婴行业工作经验者优先。薪资待遇为5000-10000元，享有节假日福利，待遇优厚。工作地址位于崇义县三好购物广场一楼。

品牌:鄂尔多斯1980招聘岗位：店长，导购要求：责任心、目标感、执行力强，有团队精神，25-45岁，形象好的可放宽薪资：底薪+提成(4-6个点)节假日3薪年假各种激励上班：早晚班店长中间班电话：同步面试地点：常州购物中心三楼

招聘店长一名。薪资福利为8000-15000元每月，另加绩效奖与年终红包。每月休息3天，提供食宿。工作地址位于北仑大碶坝头路58号。

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招聘水电工和店长（经理）。店长（经理）岗位招聘1名，薪资待遇面议。水电工岗位招聘1名，薪资为4000元以上。工作地址位于偃师区迎宾路与高辛路交叉口鼎诺酒店。

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岗位职责： 1.按图纸和施工要求完成模板制作、安装与拆除等木工作业 2.协助搬运建材、清理施工现场、配合各工种交叉作业 3.服从现场管理，遵守安全操作规程，做好个人防护 4.参与基础辅助工作，如搅拌砂浆、看护材料、临时支护等 5. 配合班组长完成每日施工任务及临时交办事项 任职要求： 1.身体健康，能适应户外及高空作业，吃苦耐劳 2.有建筑木工或工地杂工经验者优先，无经验可带薪培训 3.初中及以上学历，具备基本识图和沟通能力 4. 无不良记录，服从管理，团队协作意识强 5.持有相关特种作业操作证者优先考虑

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