任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上活动策划、企业文化、平面设计或新媒体运营相关工作经验； 2、具备较强的文字表达能力，良好的平面设计水平；有报刊、杂志、视频剪辑等相关经历者优先；熟悉文娱类活动的组织流程； 3、熟练使用办公软件及Photoshop、CorelDRAW、AI等图形设计工具，掌握基本绘图技能；具备一定的活动统筹与执行能力。 岗位职责： 1、统筹推进企业文化体系的搭建与落地，涵盖文案撰写与排版、图像设计与制作、视频拍摄与剪辑、活动策划与执行等工作； 2、负责企业文化宣传栏内容更新、内部刊物的创意策划与设计制作； 3、制定企业文化活动实施方案，并组织落实相关工作； 4、收集、归档、管理企业文化相关资料，维护和管理相关设施设备； 5、完成上级交办的其他工作任务。 1.食堂：配备餐盘，经理级享有专属餐厅及自助餐服务，早中晚三餐免费供应。 2.宿舍：提供配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间、床垫的住宿条件，另设夫妻房（外租夫妻可享500元/对补贴）。 3.工龄：工作满半年即享300元工龄津贴，满1年1200元/年、2年2400元/年、3年3600元/年、4年4800元/年、5年6000元/年，5年起封顶。 4.学历：专科每月补贴100元，本科150元，硕士200元，博士300元（公司支持员工免费提升学历）。 5.节日：端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节日，公司将发放相应节日礼品。 6.生日：每月举办员工生日会，包含趣味游戏、美味餐点及神秘奖品环节。 7.五险：依照劳动法规为员工足额缴纳五项社会保险。 8.年终奖：根据年度绩效考核结果发放年终奖金。 9.金牌奖励：在公司连续服务满5年者，授予5000元金牌奖励；满10年10000元；满15年15000元。

1.负责组织学员参与研学活动 2.策划并搭建机构的研学项目体系 3.协调与对接各类研学实践场地 薪资：底薪+绩效提成（具体面议，5000-12000元） 提供五险一金 工作时间：每周40小时，具体班次以门店安排为准

任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上活动策划、企业文化、平面设计或新媒体运营相关工作经验； 2、具备较强的文字表达能力，熟练掌握平面设计技能；拥有报刊、杂志或视频剪辑经验者优先，熟悉文娱类活动的组织流程； 3、精通办公软件及Photoshop、CorelDRAW、AI等专业设计工具，具备一定绘图能力，同时拥有活动策划与执行经验。 岗位职责： 1、统筹企业文化体系的建设工作，涵盖文案撰写与排版、图像设计制作、视频拍摄与剪辑、活动策划与落地等具体事务； 2、负责企业文化宣传栏、内部刊物的内容创意、编辑及视觉设计； 3、制定企业文化活动方案，并推动实施与现场组织； 4、收集、归档和管理企业文化相关资料，负责相关展示设施的制作与日常维护； 5、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇： 1.食堂：配备餐盘，经理级享有独立餐厅自助用餐，早、中、晚三餐全免； 2.宿舍：提供单人间，配备空调、热水、液晶电视、独立卫浴、床垫；夫妻外宿可享500元/对/月补贴； 3.工龄补贴：入职满半年即享300元/月，满1年1200元/年，2年2400元/年，3年3600元/年，4年4800元/年，5年6000元/年，封顶5年； 4.学历补贴：专科100元/月，本科150元/月，硕士200元/月，博士300元/月（公司支持免费提升学历）； 5.节日福利：端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节日，公司将发放节日礼品； 6.生日会：每月举办员工生日会，包含趣味游戏、美味餐点及惊喜大奖； 7.五险：依照劳动法规定为员工缴纳社会保险； 8.年终奖：根据年度绩效考核结果发放； 9.金牌奖励：在职满5年授予5000元金牌奖励，满10年10000元，满15年15000元。

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活动、会展策划执行 一、工作内容： 1、依据项目需求，独立完成各类宣传推广活动的方案策划与文案撰写，涵盖前期沟通、预算编制、整体协调及现场实施全过程。 2、负责宣传片脚本、乡村文化旅游项目方案、展厅展馆等创意文案与策划文档的撰写工作； 4、协同公司内部各职能部门，推进并保障各项活动、展览展示项目的顺利落地执行； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职条件： 1、大专或以上学历，具备丰富活动策划与统筹经验者优先录用； 2、需有3年以上活动策划领域实际工作经验； 3、具备创新意识，拥有出色的策划能力及组织协调能力； 4、文字表达能力强，逻辑清晰，富有创意与想象力。 备注：无相关从业经验者请勿投递，谢谢配合！

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岗位职责： 1、负责政企类活动的策划，统筹服务支持方案及营销关键节点的规划与实施推进； 2、根据活动实施方案，协同公司完成活动的具体执行与落地工作； 3、协助公司开展其他活动所需的物料筹备及相关支持工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关经验，文字表达能力良好，具有线下活动策划与执行经验者优先； 2、具备良好的团队协作意识，出色的组织协调与整体规划能力； 3、工作认真负责，沟通顺畅，积极主动，具备耐心及较强的抗压能力。

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一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

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