
精细化工 生产班组主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专化工气体控制生物发酵
工作目标:配合负责人与技术专员完成中试车间的现场运行管理及生产任务的实施。
岗位要求:
1、具备5年以上生物发酵、化工合成领域一线生产及班组管理经历,具有加氢装置操作背景者优先;
2、掌握化工或生物发酵设备特性、工艺流程及相关技术环节,熟练掌握加氢装置的操作规范;
3、了解HSE管理体系,熟悉班组建设与日常管理要求;
4、面对突发情况能冷静判断,明确事故处理原则与流程,具备较强的应急处置能力;
5、具备良好的职业道德和责任意识,品行端正,勤于学习,思路清晰,严格遵守公司各项规章制度及技术保密要求;
6、具备扎实的理论基础和持续学习能力,能够承担新员工培训工作;
7、拥有较强的沟通协调能力,具备一定团队组织与管理经验。
岗位职责:
1、落实中试生产计划,确保生产任务按时、保质、保量完成;
2、负责生产设备的日常巡检、维护、安装调试及故障排除;
3、执行生产车间现场管理工作,包括文件执行监督与人员行为规范管理;
4、及时上报现场异常问题,并提出可行的改进建议;
5、参与技改项目方案的具体实施与过程监督;
6、完成上级主管交办的临时性工作任务。
工作环境:
工作地点:成都青白江文澜智谷中试基地
工作时间:每日工作时长不超过8小时(具体作息依据公司生产管理制度安排)
薪资待遇:
1、岗位薪资:月薪6000-8000元;
2、岗位福利:五险一金
3、职业发展:公司致力于为每一位员工提供卓越的职业发展平台,帮助你实现自我价值,成就非凡职业生涯。
生产组长5名
5000-7000元/月
生产组长包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职团队管理
岗位要求:
男女不限,22-40岁,大专及以上学历(含大专),接受车间环境和作息时间,有班组管理经验可放宽学历要求。
岗位优势:
1.优先试岗,快速培养,明确晋升;
2.新手可学,专人培训,技能一步到位。
工资待遇:
试用期4500-5000元/月,熟练后转正收入6000-7000元/月。
综合福利:
免费吃饭,提供住宿,五险一金,月休4-5天,工龄工资100-400元/月,生日福利,节假日福利,公费旅游等。
宿舍情况:
宿舍4人/间,有卫生间,有空调,免费WIFI。
新部门新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限学历不限
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
生产班/组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产设备管理
8-12K面试定薪,七险一金,提供食宿,免费体检,免费培训,团建福利,法定节假日等……
岗位内容
1、依据计划部下达的生产任务,统筹组织生产班组开展作业,保障生产进度、质量、成本、安全、员工士气、设备运行、物料管理及5S等各项指标达成或满足标准要求;
2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行规范,并监督落实执行;
3、负责班组人员的管理工作,包含人员培训与发展,充分激发团队工作积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作能力,确保人员配置持续匹配公司发展需求;
4、推动生产现场持续改善活动(如6S、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化管理等),按照精益生产理念制定有效方案,消除现场各类浪费及非增值作业。
任职要求
1、大专及以上学历,不限性别,年龄40岁以下,精密机械、生产管理等相关专业优先;
2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验;
3、熟悉产品加工工艺及作业流程,掌握系统的生产管理知识与技能,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件;
4、责任心强,具备良好的管理能力和问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专生产计划与物料控制生产质量管理
1、合理调配岗位人员,根据生产需求灵活调整现场人力,保障生产顺利进行
2、监督员工遵守劳动纪律、工艺要求及操作规范,落实安全文明生产各项措施
3、组织实施新员工入职培训,统筹安排上岗考核,确保新进人员及时投入岗位
4、核查生产线产品是否按规定区域标识摆放,保证产品流向的可追溯性
5、协同设备技术员处理设备异常情况,监督设备点检与保养记录的完整执行
6、负责物料管理,确保物料交接清晰准确
7、开展人员管理,提升团队协作能力,科学安排员工出勤计划
岗位要求:
1、统招大专学历
2、两年以上电子行业现场生产管理经验
3、具备LCM行业现场管理经验者优先
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
钢筋班长1-2人月结
招工启事诚招水电站厂房钢筋带班2名任职要求:精通钢筋翻样、现场制作,擅长班组调度与人员安排,有水电站施工经验者优先工期稳定,待遇优厚,薪资面议有意者请致电:
生产班组长(五险+包吃住+双休)泡菜城
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理
岗位职责:
1、带领所属车间操作人员完成本工段的生产目标。
2、负责本车间员工的日常管理及工作任务安排。
3、监督班组成员按操作规程和工艺要求作业,确保产品质量稳定。
4、督促班组员工遵守公司各项制度与作业规范,保障所辖区域安全、卫生及设备正常运转。
5、及时处理并上报现场突发异常情况,配合生产主管维持车间有序运行。
6、定期组织班组开展安全生产培训与教育活动。
7、落实上级交代的其他相关工作事项。
任职要求:
1、具备高中、职高、中专或以上学历。
2、有1—3年食品厂相关工作经验,接受过精益生产、品管圈QCC、TPM等标准化培训者优先,具有物控管理、生产计划、制程品控等经验者更佳。
3、具备一定的团队管理经验,熟悉车间一线人员管理,沟通协调能力强,具有一定影响力。
4、有良好的团队协作意识和基础的班组管理技能,具备初步团队建设能力。
5、具备较强的安全生产与质量控制意识,能识别现场安全隐患与品质风险点,具备基本的问题应对能力。
6、熟悉食品厂常用设备(如炒锅、反应釜、包装机等),可独立操作至少一类设备,具备设备维护保养经验者优先。
7、能熟练使用基础办公软件,掌握ERP系统操作,了解PLC基本功能者优先考虑。
8、工作踏实肯干,责任心强,服从管理,抗压能力好,能接受较长时间加班。
新部门新产线急招实习储备干部
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
食品生产组长
5000-8000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结3-5年学历不限全职团队管理副业食品/饮料
班组长5人,本厂分为生制、熟制、包装等班组
一、任职要求:
1、熟悉生产车间及现场人员调配,懂得产品特性,设备工作原理;
2、具有3年或以上酱卤肉制品企业生产经验者优先。
二、工作内容:
1、依据生产中心工作规划,制定本车间的工作规划,并组织贯彻落实完成;
2、传达公司和上级分配的工作和其它相关信息,组织相关工序和个人开展和落实;
3、协调和签收生产计划并及时组织生产,保证销售出货;
4、本车间、班组及岗位人员的月度、年度考核的组织、实施;
5、车间工作日报数据的收集、整理、分析和汇总,对车间各种能耗、物耗指标的完成负责;
6、监督和检查个工序的工艺纪律、作业标准的执行;
7、执行公司的安全管理制度和各种安全条例;
8、监督和检查车间各工序产品质量控制情况,确保产品质量满足顾客要求;
9、激励本车间员工,提升员工工作热情和劳动积极性,增强本车间凝聚力;
10、负责本车间6S活动的持续有效推进。
待遇面议入职购买社保包吃住
小工15-30天1-2人
宜宾市叙州区一中旁边 需要10个小工。男的不超过60,女不超过55。室外工作,只要本地附近的。不提供住宿,男200一天。女180一天。中午不管饭,如果加班管晚饭,可以做1个月,每天工作时间8-9小时。
小工消防水
招聘消防水,大量招人,还需要几十个人。。宁德时代,目前四川宜宾,在建三个项目,大工300-350中工240-280小工200-220进场一周定工资,工商银行卡,工资,。()张总,
栋号长1-2人月结
招聘:精装修栋号长(1 人)
岗位核心职责
负责项目精装修工程的现场施工管理、进度管控、统筹协调各班组、各专业交叉施工;
独立完成精装修施工深化图绘制、瓷砖 / 石材 / 饰面材料排版图设计、节点大样图优化,确保图纸可落地、损耗可控;
负责现场技术交底,解决施工过程中的技术难题、质量问题,保障项目按节点交付;
任职要求
3 年以上精装修项目栋号长 / 施工主管工作经验,有学校、商业、产业园类精装修项目全流程管理经验优先;
熟练使用 CAD 等绘图软件,能独立完成精装修深化图、材料排版图、节点大样图的绘制与优化;
工作严谨负责、能吃苦耐劳,可常驻项目现场,具备良好的职业素养和团队协作意识。
工作地点
广东・汕尾
薪资福利
薪资待遇与个人能力完全匹配,面议,上不封顶;包食宿、项目奖金、节日福利、定期团建,完善的晋升通道。
联系方式
联系人:洪
联系电话:()
应聘方式:有能力者请直接添,发送个人简历 + 过往深化图 / 排版图作品,合则约见、面议。
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工
2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题
3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理
4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警
5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作
任职要求:
1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验
2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题
4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
四川宜宾明天南站差二个钢筋工做夹层的,9小时300,能做二天现金,
300元/天
钢筋工1-4天1-2人日结
明天宜宾南站差二个钢筋工做夹层的,9小时300,能做二天现金,
PQM工程师 (MJ048091)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科QECQE汽车行业质量管理体系PQM
岗位概述:
统筹项目投产阶段的质量管理事务,主导客户审核及客户投诉的应对与处理;
岗位职责:
1、项目投产质量活动管理:
1) 负责项目交接工作,识别量产潜在风险并推动闭环整改;
2) 推动基地各项质量活动落地执行,包括GP12实施、客户接口识别等;
3) 组织项目变更管理,参与设计变更评审,协调变更导入流程;负责变更前获取客户确认及变更后及时告知客户;
2、量产后基地客户质量管理:
1) 对接客户端质量对接人,建立并维护稳定互信的合作关系;
2) 保持与客户的高效沟通,通过定期质量会议汇报项目质量进展,明确客户特殊需求;
3) 主导各类客户审核工作,如过程审核、客诉专项审核等;
4) 统筹客户问题响应机制,组织投诉的根本原因分析与改进措施实施,跟进客户反馈直至问题彻底关闭;
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备工科背景(电化学/机械/电子电气/通信等相关专业优先);
2、2年以上质量管理相关工作经验,有锂电池或汽车零部件行业经验者佳,具备客诉处理经历者优先;
3、掌握质量管理体系知识,熟悉五大核心工具,能熟练运用8D、FTA、鱼骨图、5Why等常用质量分析方法;熟练操作excel、ppt等办公软件;
4、了解DMAIC改善逻辑及数据分析工具,具备较强的问题解决能力与知识分享能力者优先;
5、英语达四级至六级水平,可完成基本日常交流,普通话标准,抗压能力强,具备良好的沟通协调能力与执行力
生产助理(包食宿)
4000-6000元/月
工厂文员1-2人月结大专
一、岗位职责:
-订单搜集整理与生产对接,跟进交付进度
-厂区与公司账务对接,生产数据核对与台账管理-员工工资核算与考勤管理
-人员招聘、入职培训及档案维护等
-行政管理、会议记录与后勤保障等
二、任职要求:
-大专以上学历,1年以上相关工作经验
-熟练使用Office软件,具备数据处理能力、熟悉各类办公软件-吃苦耐劳、良好沟通协调能力与细心度
资深制造主管
1.1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科安全管理质量管理现场管理全面质量管理体系
岗位概述:
全面负责车间生产运营管理工作,实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况,推动团队成员专业水平与管理能力成长,持续提升生产效率、控制制造成本、保障交付进度达成。
岗位职责:
1、全面统筹车间生产运作,主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署;
2、监督并指导生产各工艺环节的时间规划与执行,持续优化作业节奏,提高整体生产效能;
3、落实成本管控措施,涵盖人工成本、库存水平、物料损耗及报废管理,推动制造成本不断下降;
4、依据公司质量目标与团队规划,提升产品品质表现,统筹调配生产资源,确保订单按时交付;
5、负责下属主管、助理等人员的能力培养与绩效辅导,跟进生产进度,及时处理突发问题并上报;主导区域内重点项目的策划、执行推进、现场督导及结果闭环管理。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验,有锂电池或相关领域从业背景者优先;
3、熟悉制造流程,掌握生产管理核心知识,具有较强的质量管控、流程改善及问题解决能力;
4、具备良好的组织统筹、跨部门沟通协调能力及高效执行力;
5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
NVH性能开发岗-N5988H
1.4-2.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车数据核查试验策划问题整改节点评审
岗位职责
1. 负责整车NVH性能目标的制定及开发方案的设计
2. 负责在数模阶段开展数据核查,以及调校阶段的试验规划、过程跟踪与问题闭环管理
3. 负责整车NVH性能开发全流程管控、关键节点评审及最终目标落地
4. 负责噪声与振动测试数据的采集分析及验证工作
5. 完成上级安排的其他相关任务
任职资格:
1. 本科及以上学历,汽车、机械设计等相关专业优先考虑
2. 具备3年以上相关领域工作经验
3. 掌握NVH性能开发流程,理解噪声与振动的基础理论及常用方法
4. 熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制、电驱NVH中至少两项专业知识
5. 了解IATF16949质量管理体系,能运用APQP等质量管理工具
6. 熟练使用LMS测试软件
接单文员
2000-7000元/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验
任职要求:
1.学历不限,具备基本的文书处理和办公软件操作能力
2.工作细心负责,具有良好的沟通能力和团队协作意识
3.有生产跟单或文员工作经验者优先,可接受优秀应届毕业生
4.能够适应工厂工作环境,服从工作安排,稳定性强
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜宾栋号长人才招聘在线招聘信息,主要招聘宜宾栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。