
临时工酒店经理
招聘:具备大型连锁酒店其他办事人员岗位经验3-5年的候选人,现寻找在四川省乐山市峨眉山市峨山街道的人才。
酒店经理1-2人月结
大堂副理1.40岁以内,大专及以上学历,2年以上酒店前厅经验,有大堂副理/前厅主管经验优先。2.熟悉酒店PMS系统,掌握宾客接待、客诉处理流程;基础英语口语优先。3.形象端庄,沟通协调能力强,遇事沉稳,能抗压。1.负责大堂日常管理、现场巡查,督导前厅员工服务规范与仪容仪表。2.接待VIP宾客,妥善处理宾客投诉及各类突发事件,协调各部门解决问题。3.管控前厅房态、账务,落实大堂安全管理,做好事件记录上报。4.带教前厅员工,提升班组服务质量。薪资福利:月休6天,入职缴纳五险,食宿全包,工作环境舒适,岗位稳定,薪资面议。招工人数:1名工作地址:四川省乐山市市中区青江路北段288号乐山人才服务中心
客户经理
8千-1.3万/月
客户经理1-2人1-3年大专销售额提成面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多外勤
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3.定期拜访客户,收集反馈信息并及时响应问题与建议
4.跟进合同执行、回款进度及项目交付情况,确保业务良性运转
5.参与市场调研与竞品分析,为产品优化与销售策略提供支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,责任心强,具备较强抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
5.普通话标准,形象气质佳,适应短期出差
业务专员
6千-1.1万/月
销售经理/主管1-3年本科门店/柜台销售快消品面销/陌拜企业服务企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
工作职责:
1,负责商超的日常运营与管理,开展数据分析,能基于数据反馈识别问题并推动解决。
2,具备团队搭建、培训及管理能力,带领成员达成公司下达的各项任务目标和基础运营工作,遵守公司各项管理制度。
3,通过与客户直接交流,掌握客户需求,并结合实际情况提供针对性的服务方案。
4,制定终端推广策略,提出优化建议,能够清晰讲解策划内容及思路;协同销售团队推进方案落地,完成团队整体交付成果。
工作要求:
1、年龄:25~40岁之间。
2、性别:不限。
3、工作经验:具备较强的分析与解决问题的能力,有团队管理经验者优先。
有连锁商超运营管理背景者更佳。
4,技能:具备良好的文字表达能力,熟练使用常用办公软件如WORD、EXCEL、POWERPOINT。
福利待遇:具体面议。薪酬结构包含基础工资、绩效提成、年终分红等,依法缴纳社保。
客户经理
8千-1.3万/月
客户经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1、维护公司现有客户关系,确保客户满意度;
2、积极开发新客户资源,扩大公司的市场影响力;
3、定期与客户进行沟通,了解客户需求并提供相应的解决方案;
4、及时反馈市场信息,协助销售团队制定有效的销售策略;
5、处理客户的日常咨询和投诉,提高客户忠诚度。
岗位要求:
1、年龄在18-30岁之间;
2、具备良好的沟通能力和较高的情商;
3、具有较强的客户服务意识和责任感;
4、能够适应销售性质的工作,具备一定的市场敏感度;
5、稳重,能够妥善处理客户关系。
店员
()--◆乐山新广场汇民家具城|兼职店员男女不限,约100元/天,9:00-18:00,室内上班不用风吹日晒,地址:新广场丽景花园旁
渠道销售
100-300元/天
渠道销售1-2人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟TOB企业服务
本岗位为渠道合作岗位,非雇佣关系,合作期内按销售业绩获取佣金分成。
工作职责
1. 在授权区域内拓展企业客户,推广鱼泡直聘招聘套餐及增值产品
2. 引导客户完成下单与,跟进客户使用与售后服务
3. 维护客户关系,推动续费与转介绍
4. 严格遵守平台价格体系与合作规范,合规作业
合作要求
1. 具备合法经营资质的企业主体,注册资金不低于 10 万元
2. 办公地点位于授权城市当地
3. 有招聘、人力资源、广告或本地销售行业经验者优先
4. 有团队管理经验、熟悉本地企业资源者优先
你将获得
- 高额返佣:直招客户基础返佣 50%,达成月度任务后叠加激励,最高可达 70%;
- :业绩后台透明可查,每两周对账结算一次
- 0 加盟费:无需缴纳加盟费,仅按城市等级缴纳,合作结束无违约
- 全套平台支持:系统化培训、宣传物料、专属渠道经理对接、SCRM 客户管理后台
- 品牌背书:头部招聘平台,客户信任度高,成交更轻松
合作流程
意向沟通 → 资质审核 → 线上评审 → 签署协议 → → 开通后台 → 培训上岗
关于我们
成都鱼泡科技有限公司旗下「鱼泡直聘」,全品类招聘平台,用户超1.3亿,覆盖建筑工程、制造、服务业等多行业。现面向全国开放城市招募本地商业代理合作伙伴,共同拓展本地招聘市场。
资料员3-6个月1-2人月结3-5年大专全职兼职预结算思维市政资料施工资料员验收资料员建筑工程类专业资料员证
老旧小区给水燃气旧改项目内业:1人;
工作内容:
1、负责老旧小区天然气改造、给排水改造全套施工资料完善、整理、归档工作,熟悉旧城改造项目资料流程;
2、负责开工资料、过程资料、施工方案、隐蔽资料、竣工资料、验收资料整套落地;
3、能配合结算口径的资料归集,例如:工程量资料、预算佐证资料、结算资料整理;
4、配合项目部、监理、甲方完成资料报验、问题整改、竣工验收及资料移交;
5、熟悉工程台账、资料台账的日常更新,保证资料与施工进度同步。
任职要求
1、有老旧小区天然气、给排水改造项目资料经验,懂旧城改造流程,无相关经验勿投;
2、熟练掌握工程资料软件、Office办公软件,会做隐蔽、竣工全套资料;
3、看得懂施工图纸,有预结算思维,能配合预算、整理预结算辅助资料;
4、工作细心、责任心强,资料规整、配合度高,能适应项目日常工作节奏;
5、能独立完成单个项目全套资料,无需手把手带教。
薪资待遇
- 工资稳定、项目稳定、长期在岗
- 具体薪资福利待遇根据个人能力、工作经验面谈
工作地点
四川乐山沙湾区
联系方式:张先生:(同微信)石先生:(同微信)
有意者直接私信联系,简历优先,可即刻面试上岗
骑手兼职,无时间、服装、单量要求
4-8千/月
配送外卖骑手交通补助免费培训20人以上月结
一.【工作内容】
负责接收平台系统派发的订单,根据订单信息到指定地点取餐,并准时、安全、准确地将餐品配送至客户手中。
二.【薪资构成】
有责底薪3000-5000,配送单价3-15元/单 不等,每单提成5-20块钱之间不等,根据配送距离、订单类型、高峰时段、天气情况等有所浮动。阶梯式单价,月综合薪资4000-8000元/月。多劳多得,工资上不封顶。
全职薪资组成:底薪+订单提成+距离补贴+高峰补贴+满勤奖励+冲单奖励+各项补贴。
新人首月单价保护,底薪、阶梯单价、距离补贴、重量补贴、满勤奖励、夜间补贴、工龄补贴、冲单奖、恶劣环境的高低温补贴
三.【福利待遇】
公司提供电动车,根据岗位安排提供住宿。
新人入职有保护期,帮助快速熟悉配送流程。
提供岗前培训,无经验也可上手。
包含高峰补贴、距离补贴、重量补贴、满勤奖励、夜间补贴、工龄补贴、冲单奖励、恶劣天气补贴、节假日福利等。
四.【招聘要求】
年龄18-55岁,男女不限。
身体健康,无犯罪记录。
会使用智能手机,会看导航,会骑电动车。
有无配送经验均可,无经验者提供培训。
要求踏实肯干,有责任心,想获得高收入。
熟悉工作流程后,月收入轻松提升,努力者可达万元以上。
雨伞组装保底6000(坐岗手上活)包吃住无需经验
6-7千/月
组装工加班补贴五险一金包住五险包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保11-20人月结恒温车间坐班木材家具机械仪器电子电器新能源无伤疤
【岗位职责】
负责雨伞等产品的组装,质检,测试等手上活,工作轻松稳定
【职位要求】
- 无经验要求
- 身体健康
-16-45岁
【工作时间】
早上9.00-下午18.00
【薪资福利】
- 综合薪资6000-7000元/月
- 包吃包住,五险一金
- 加班另有补助
酒店经理1-2人月结全职
预订主管,有酒店预订收益相关工作经验,根据客情调整价格,服务意识强,沟通能力好,有一定的团队管理及抗压能力。
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店前厅经理
8千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职OTA运营员工培训
岗位职责:
1.负责酒店前厅部的日常运作管理,确保服务质量;
2.处理客户的问题和投诉,确保客户满意度;
3.管理重要客户的接待和安排工作;
4.监督和检查酒店设施的维护情况;
5.确保酒店安全标准的执行。
任职要求:
1.具备良好的形象和气质;
2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准;
3.具有较强的责任心和敬业精神;
4.能够熟练使用相关软件进行工作;
5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。
酒店管理
1.1-1.6万/月
酒店经理1-2人月结全职
高端私人管家(全职)
岗位职责
1、负责高端私人/会所整体日常统筹管理,对接贵宾接待、行程安排、商务接待、私宴统筹。
2、负责全屋日常管理、物资盘点、采购登记、仓储管理、酒水茶品管理、耗材管控。
3、负责高端接待礼仪、茶水服务、包厢管理、访客接待、环境巡查、现场统筹。
4、协助老板日常行程、会议安排、接待对接、事务提醒、私人事务打理。
5、熟悉高端茶、雪茄、红酒基础礼仪,懂高端会所标准服务流程。
6、负责人员协调、卫生督导、日常巡检,保证场地整洁、高端、规范。
7、保密性极高,严守隐私、稳重靠谱、执行力强。
任职要求
1、年龄30–50岁,形象干净端正、气质沉稳、谈吐优雅。
2、有高端会所、别墅管家、星级酒店、高端私宴、私人助理经验优先。
3、懂商务接待、高端礼仪、茶事服务、酒水基础认知。
4、做事细致、勤快、眼力好、情商高、懂分寸、保密意识强。
5、无不良嗜好、无纹身、干净利落、服务意识极强。
6、能适应弹性工作,有高端服务从业经验优先。
岗位福利
1、高薪稳定、待遇优厚、高端圈层环境
2、工作环境高档、轻松体面
3、长期稳定岗位、老板直招、不套路
4、能力强者薪资上不封顶
工作地点
本地高端私人会所(高端私密环境)
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
商务经理/销售经理
5-8千/月
销售经理社保6-10人经验不限学历不限销售额提成代理商销售电话销售网络销售地推销售基本坐班TOCTOG国内院校优先互联网/科技广告
全国知名互联网信息平台公司
岗位属于售前岗位,带一点点销售性质
1:核心是开发扶持本地创业型-中小微企业个体商家入驻平台获得流量
2:跟进了解客户的情况需求,解决本地公司刚起步存在的资源问题
3:协助客户管理和运营平台账户,帮助商家学习互联网知识熟悉规则
4:公司每个月有6天休息时间,并且国家法定节假日是正常放假 朝9晚6,午休1.5小时
5: 基础薪资3K-5K, 坐班制工作氛围轻松愉快,无压力,工作轻松简单不加班(办公司有饮料零食免费食用)
6:公司聚餐,员工福利
7:欢迎各位伙伴踊跃加入我们
渠道销售
5-6千/月
渠道销售五险一金3-5人经验不限本科阶梯式提成较多外勤消费品/快消具有快消从业经验较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发代理商/经销商招募
岗位职责:
1.负责奇亚籽及关联健康食品、农产品的渠道开发与销售,覆盖商超、连锁便利店、电商分销平台等终端渠道
2. 维护并开发食品厂、代工厂、品牌方等B端客户资源,推动批量采购与长期合作
3.制定并执行区域渠道拓展计划,完成月度/季度销售目标及回款任务
4.收集市场竞品、价格、动销及终端反馈信息,协同产品与运营团队优化销售策略
5. 协助开展渠道促销、陈列支持、培训赋能等落地工作,提升品牌终端表现力
任职要求:
1.有食品、农产品、健康零食类快消品渠道销售经验者优先
2.具备食品生产企业、经销商或大型流通渠道资源者优先
3.目标导向强,具备独立开拓市场与维护客户的能力
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应短期出差与灵活工作节奏
5. 学历不限,热爱健康食品行业,认同天然营养理念
店面食品销售5000+
5-8千/月
销售专员社保经验不限高中包住工资准时发放不需要晚班/夜班接受无导购经验不需要长时间站立超市/食品不需要倒班超市三个月一次晋升
【岗位要求】
1、年龄21-30周岁,性别不限,学历不限。(表现优异者条件可适当放宽)
2、具备良好的沟通表达、理解吸收、自主学习及团队协作能力。
3、有销售或市场营销相关经验者优先考虑。
【岗位职责】
1、收集并分析客户的服务需求信息,进行有效跟进,提供售前与售后的专业指导及服务支持。
2、熟练掌握公司产品使用方法,准确解答客户疑问并推动问题解决;负责客户关系的维护与管理,持续提升客户满意度,促进业务延伸。
3、根据店长工作安排,开展客户接待、定期回访及关系维护,推动客户间长期稳定的战略合作。
【薪资福利】
1、薪酬结构:无责任底薪3500元+提成(3%-13%)+学历补贴200-300元+社保+提供住宿;前期综合收入5K-8K,后期稳定在10K以上;每三个月组织一次晋升评定并调整薪资,每年共四次晋升机会;晋升至副店或副经理后,可参与门店或公司的利润分红。
2、公司为有发展意愿的员工搭建快速成长通道,每三个月开放晋升调薪机制,晋升至副店或副经理可享门店或公司分红;达到店长或经理级别后,可申请独立运营门店或设立分公司。
业务员
8千-1.3万/月
销售专员经验不限学历不限面销/陌拜经验
岗位名称:业务员
薪资:底薪+提成+奖励
任职资格:
1. 持有C1驾驶证且驾龄满2年以上
2. 不限销售经验,新人入职有专人指导
3. 年龄要求23至45岁,无经验者提供带教培训
招聘电话:***********
招聘地址:乐山市市中区马边河小学旁
销售专员
5千-1万/月
销售专员经验不限大专个人(To C)互联网金融无经验要求互联网/科技O2O
招销售地推BD,6-13k
岗位职责:
1. 在成都区域内面向餐饮门店推广公司小程序,引导客户关注并完成注册使用;
2. 深入市场调研,分析客户需求,开发新客户并维护现有客户关系,持续拓宽业务覆盖范围;
3. 负责为客户解答相关疑问,协同公司内部各部门,协助客户解决食材采购中的实际问题。
电话销售
3-8千/月
电话销售包吃生日福利1-2人经验不限学历不限阶梯式提成TOCTOB教育培训
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时记入客户追踪表并跟进销售进展
3.达成个人月度/季度销售目标,定期复盘话术与转化策略
4.配合团队完成市场活动支持、客户回访及协调工作
5.遵守合规销售流程,维护企业形象与客户信任
任职要求:
1. 表达清晰流畅,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或市场营销相关经验者优先
3.熟练使用办公软件
4.工作积极主动,目标感强,具备较强学习意愿
5.学历不限,欢迎踏实肯干、渴望成长的求职者
酒店迎宾员
乐山华邑酒店招礼宾员1名(五险一金、包吃包住、节假日3倍工资、生日福利、节日福利)上班时间(两班倒,无夜班):年龄要求18--30岁,身高175以上,负责酒店宾客基础服务。有意向联系电话刘女士(工作时间联系,)
客户经理
1-1.5万/月
客户经理6-10人3-5年大专阶梯式提成面销/陌拜地推销售较多外勤批发/零售沟通能力地推经验对企业/机构(To B)销售经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发
一、岗位职责:
1、渠道招商布局:负责所辖区域经销商、终端酒楼开发,搭建稳定的食材销售渠道网络。
2、大客户深度拓展:对接区域内大型酒店、餐饮门店,商务洽谈、达成合作,做好长期客情维护。
3、连锁客户攻坚:重点攻克连锁餐饮体系,落地标杆客户,打造区域样板合作案例。
4、品牌推广及业绩达成:传递“爱华肴,食材好”品质优势,落实区域销售指标,完成既定业绩任务。
二、岗位要求:
1、学历大专及以上,具备冻品、肉制品、餐饮食材、快消行业销售经历优先,手握本地餐饮渠道资源者优先录用。
2、具备独立市场开拓、招商能力,精通大客户、连锁餐饮商务谈判,拥有客户维护经验。
3、年龄25‑38周岁,持有C1驾驶证,熟练驾驶;自有车辆,公司发放油补;接受月均20天左右区域常驻。。
4、谈吐得体,做事踏实靠谱,具备较强的抗压能力,拥有创业心态,愿意深耕食材供应链行业。
三、薪资待遇:
薪资构成:底薪+绩效+高额提成+专项奖金
底薪+绩效区间5000‑10000元,提成上不封顶。
平台优势:自有智慧工厂,同时代理国内知名食材品牌;区域权限充分下放,发展空间充足。
四、工作地点
四川省内,按片区划分负责区域。
车抵贷客户经理可兼职
7千-1.2万/月
客户经理20人以上经验不限学历不限
岗位介绍:
1. 客户开发:通过线上线下渠道(如4S店、二手车商、金融中介、社交平台等)拓展汽车抵押贷款客户,挖掘潜在需求。
2. 客户维护:跟进意向客户,建立长期合作关系
3. 收集资料:做好客户资料的收集
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和销售技巧,能够准确把握客户需求并提供优质服务
2.有房抵贷、税票贷、车分期、信贷工作经验优先,有车辆销售经验优先
3.有平安汽融、平安普惠、阳光信保、易鑫车贷、新网好车贷等工作经验的优先
4.具备较强的学习能力和适应能力
我们的优势:
1.行业深耕:专注汽车金融15年,平台稳健,资源丰富,产品成熟可靠!
2.品牌过硬:公司与新网银行、华瑞银行、蓝海银行、富民银行、国银金租、皖江金租等车贷产品合作,客户转化率行业领先!
3.晋升无忧:清晰透明的职业发展路径和广阔的晋升空间!能力决定舞台!
结尾号召:
我们寻找的是:不甘平庸、渴望通过努力实现高收入的销售精英!如果你对金融销售充满热情,渴望在一个有实力、有前景的平台上大展拳脚,立即投递简历,加入我们,一起驶向财富快车道!
招聘成都市场渠道经理
5千-2万/月
销售经理社保交通补助年终奖餐补学历不限阶梯式提成地推销售渠道销售较多外勤TOB
四川众联食品有限公司
招聘岗位:成都市场渠道经理
工作地点:成都、德阳、绵阳、广元(川内区域)
任职要求
1、有调味品和餐饮渠道的相关工作经验。
2、熟悉当地市场,有调味品销售经验、餐饮渠道和经销商资源者优先。
3、熟悉区域内主要的餐饮终端、有良好的客情关系。
综合待遇:5000-20000
联系电话:(闵总)
光伏推广专员
3-8千/月
销售专员社保保险生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限底薪三千+提成按单提成代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤不接受居家办公其他产品/服务环保无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
负责开发乐山市区域创维光伏和海尔光伏安装客户,底薪+提成
业务主管
8千-1.3万/月
销售经理/主管经验不限高中个人(To C)互联网金融网络销售金融产品销售经验金融产品销售网络营销经验
乐山富誉猫科技有限公司招聘业务经理,公司主营全案式法律咨询服务,涵盖诉讼类:民事、刑事、经济、离婚纠纷等案件处理;非诉讼类:信用卡个性化分期仅还本金、网贷及信贷延期1-3年服务,同时提供信用卡、电话费、充电宝、游戏充值等不合理费用的申诉退回支持。
薪资待遇:底薪加提成,月收入5000-3万元
岗位说明:接受全职或兼职形式,无需打卡考勤,无需固定坐班,不影响原有工作与生活安排。行业处于发展风口,市场潜力广阔——中国14亿人口中约9亿存在负债情况,我们致力于将实用法律知识普及千家万户。公司可为员工提供完善的办公场地及相关配套设施,如本人有法律服务需求,可享受正式员工专属优惠权益。
工作时间:每周一至周五上午9:45—12:00,下午时间自由安排(周末双休)。退役军人、怀揣创业理想、希望提升收入者优先考虑!
在长期债务周期的宏观环境下,持续努力始终是推动前行的重要力量!
业务经理交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补高中阶梯式提成招商加盟区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤
招聘
元气先锋业务经理
薪资范围:6000-20000元/月
职位底薪:3000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成;多劳多得
奖金补贴:餐补、房补、交通补助、绩效奖金、提供食宿补贴
试用薪资:3000元/月
上班时间:朝九晚五,偶尔加班,月休8天
公司地址:四川省德阳市旌阳区嵩山街145号2-14(中国农业银行德阳五洲锦樾里支行楼上)元气先锋旌阳区五洲广场办公室
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乐山酒店经理人才网在线招聘信息,主要招聘乐山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。