生产各工序组长
6-7千/月
生产组长/拉长3-5年高中
到岗时间：1个月之内
年龄要求：40周岁以下
【岗位要求】
1. PCB行业经验，熟悉HDI板、多层板、高频高速板生产优先考虑。
2. 高中及以上学历。
3. 同岗位3年及以上经验。
4. 专业知识扎实，沟通协调能力强。
车间生产班长
6-8千/月
生产管理包吃免费培训3-5人月结经验不限中专/中技全职
岗位详情：普工数名
1.工作时间：
2.任职要求：年龄在20-50岁之间，具备吃苦耐劳的精神，能适应车间工作环境以及服从公司工作安排。
3.薪资福利：公司为员工缴纳五险，房补与饭补，综合工资5500-6500元。
岗位详情：车间技术操作工
1.
2.任职要求：年龄在20-45岁之间，需具备吃苦耐劳精神，能适应车间工作环境及强度；熟练操作叉车、航车，为岗位核心技能要求；优先考虑会简单查看CAD图纸者，辅助工作开展更高效。
3.工作职责：负责原材料上卸货，保障物料及时准确到位；承担机器简单维修与日常操作，确保设备正常运行
4.薪资福利：司为员工缴纳五险，房补与饭补，综合工资6000-8000元。
生产带班
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中
1. 高中及以上学历，拥有1年以上制造业生产管理经验（可接受大专及以上学历无经验背景人员）；
2. 熟悉并能运用6S管理技巧及经验；
3. 熟悉电脑办公软件使用，具备编制作业指导书能力；
4. 具有较好的沟通表达能力及问题协调能力；
5. 能接受轮班制，综合薪资6-8K；
生产班组长（五险+包吃住+双休）泡菜城
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责：
1、带领所属车间操作人员完成本工段的生产目标。
2、负责本车间员工的日常管理及工作任务安排。
3、监督班组成员按操作规程和工艺要求作业，确保产品质量稳定。
4、督促班组员工遵守公司各项制度与作业规范，保障所辖区域安全、卫生及设备正常运转。
5、及时处理并上报现场突发异常情况，配合生产主管维持车间有序运行。
6、定期组织班组开展安全生产培训与教育活动。
7、落实上级交代的其他相关工作事项。
任职要求：
1、具备高中、职高、中专或以上学历。
2、有1—3年食品厂相关工作经验，接受过精益生产、品管圈QCC、TPM等标准化培训者优先，具有物控管理、生产计划、制程品控等经验者更佳。
3、具备一定的团队管理经验，熟悉车间一线人员管理，沟通协调能力强，具有一定影响力。
4、有良好的团队协作意识和基础的班组管理技能，具备初步团队建设能力。
5、具备较强的安全生产与质量控制意识，能识别现场安全隐患与品质风险点，具备基本的问题应对能力。
6、熟悉食品厂常用设备（如炒锅、反应釜、包装机等），可独立操作至少一类设备，具备设备维护保养经验者优先。
7、能熟练使用基础办公软件，掌握ERP系统操作，了解PLC基本功能者优先考虑。
8、工作踏实肯干，责任心强，服从管理，抗压能力好，能接受较长时间加班。
生产主管（成都有机厂区）
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产跟单食品/饮料
岗位职责：
1.负责生产加工任务的统筹安排；
2.协调组织生产线有序开展加工作业；
3.核对并发放产品标签；
4.巡查加工环节，对标签、克重及次品情况进行追踪记录；
5.推进OA系统相关流程的优化改进；
6.组织落实客户订单需求，保障当日交付目标完成；
7.完成领导安排的其他临时工作任务；
任职要求：
1.具备生管员工作经验者优先，了解生产管理运作流程；
2.熟练操作办公软件及生产管理相关系统；
3.工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力；
4.能够适应生产车间环境，身体状况良好，具备吃苦耐劳精神；
生产班长（医药/食品）
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 严格遵守公司规章制度，确保劳动纪律与SOP有效执行，监督生产人员规范操作。
2. 负责班组日常站队，分配岗位人员每日工作任务，强调生产指示与安全注意事项，进行产前安全宣贯及人员卫生检查。
3. 根据生产计划在SAP系统下达流程订单，合理安排人员，实时更新生产展板，紧盯生产进度。
4. 安排物料领取、退料及成品入库，对不符合质量要求的物料及时上报并停用，定期盘点库位，处理闲置及试机物料。
5. 下达批...
店长1-2人
店长顾客维护意识强，有时尚敏锐度，懂穿着会搭配时尚感强；需要有服装销售经验者，有责任心、有团队精神；积极向上心态，服从公司安排；年龄20-32岁之间，身高158-168cm（有能力可以放宽）薪资福利:底薪+提成+加班补贴招工人数:店长1名，店员3名工作时间：倒班周内8小时制周末节假日9小时制（月休4天）；不接受兼职/短期，只招长期稳定伙伴工作地址:兴发广场一楼女韩子
裱花师月结
裱花师薪资福利:月入4000-8500；五险一金，法定节假日三倍工资；带薪年假|年终奖品|节气奖金|生日卡券端午礼品|中秋礼品|春节礼品|内部晋升工作地址:兴发广场一楼爱达乐
服装导购
服装导购年龄18-32岁，形象阳光大方；善于沟通，有责任心，执行力强；有无经验均可，带薪教穿搭、销售技巧。接待顾客，专业穿搭推荐，提升成交率；维护店铺形象、整理货品、跟进老客户工作地址:兴发广场一楼木花巷
服装导购月结
服装导购做事踏实，有团队意识；抗压能力强，执行力强；能配合门店排班（上一休一）薪资福利:4000-8000以上工作地址:兴发广场一楼染色原素
栋号长
济南港沟招仓库保管员1名，实习生2名，栋号长1名，有和中建系统对接的经验包住包吃。用人单位：济南全鑫建筑劳务有限公司项目劳务部（主营工程总承包、劳务分包）工作地点：济南（具体地址电话告知）工作内容：负责项目现场管理。任职条件：有一定工作经验，能独立完成工作薪资：3000-10000元/月，按能力面议。（岗位招满后不再处理来电），可点击”拨打电话”或点击右下角”联系TA”联系老板（本平台申明：已电话核验岗位真实，当日内尽快联系，招满即止，当天未及时下架，属于系统延迟，非虚假招聘，三天后统一下架，如有问题及时联系客服反应，我们将在30分钟内处理，有问题请优先通过客服沟通处理，感谢理解与配合！）
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责：
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项
任职要求：
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强，能适应工地环境，可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动，同时施工，项目多招人，公司月结薪资快。
岗位职责：
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限
2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识
项目管理培训生
6-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科工程项目在校学生会经历电气自动化
1、面向2024-2025届应届毕业生
2、学历要求：本科
3、专业要求：电气自动化类相关专业
4、主要承担部门项目相关事务，包括售前沟通协调、技术方案拟定与编制等工作
系统研发岗（低空光电探测装置方向）
1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
岗位职责:
1. 承担低空光电探测设备的总体需求调研与分析工作；
2. 承担低空光电探测设备系统整体方案的规划与设计；
3. 为低空光电探测设备的预研项目及型号立项提供技术支持；
4. 明确系统仿真分析的边界条件，并负责仿真结果的验证与校核；
5. 负责系统产品在设计、生产、调试、测试及交付全过程中的技术与状态控制；
6. 负责系统研发项目团队的组建与日常管理。
任职资格:
1. 学历及专业：硕士研究生及以上学历，兵器类、电子信息类、计算机类等相关专业优先；
2. 技能要求：掌握科技产品研发流程与质量管理体系；具备主导至少一项科研项目或新产品开发的实际经验；熟悉光、机、电、算、软相关常用工具软件，具备多学科协同仿真流程管理与结果评估能力；具备较强的沟通协调能力和团队合作意识；
3. 工作经历：校园招聘岗位，无工作经验要求。
系统研发岗（AI模型算法方向）（校招）
9千-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限博士
【岗位职责】
1. 面向无人机、机器人等平台以及机电组件，开展AI算法攻关和实施，确保项目顺利实施。
2. 紧跟行业前沿技术发展，进行技术论证、规划，并牵头开展研究工作。
3. 辅助开展智能机电实验平台的建设。
4. 参与产品研发、试验、使用等过程与AI相关的技术问题分析与攻关。
5. 开展使用说明书、维护手册、测试大纲等各类文件撰写。
【岗位要求】
1. 学历及专业：博士研究生学历，计算机类、电子信息类、控制工程类等专业优先。
2. 技能要求：
2.1 技术研究与创新能力：较强的技术研究和创新开发能力，能广泛识别和分析技术路线以及实现方式。
2.2 技术问题解决能力：具有AI算法研究基础，具备较强的问题识别、分析与解决能力。
2.3 围绕前沿科学问题或国家战略需求，参与过AI算法方向高水平科研课题的研究工作。
2.4 以第一作者身份在具有国际影响力的期刊上发表具有创新水平和科学价值的高质量学术论文或报告。
2.5 有良好的沟通能力，工作态度积极端正，富有创新精神和团队合作精神。
3. 工作经历：校招无要求。
钢筋工长期1-2人周结
瑞丰劳务有限公司因业务需要，在绵阳招聘钢筋工2名。岗位职责为按图纸进行钢筋成型安装。要求：30岁以内，有工地经验，熟手优先，会看图纸、会绑扎，能吃苦耐劳。待遇：6000-10000元/月，宿舍有空调，有全勤奖，工资周结，长期稳定。
绵阳三台县广东惠州核电大量需要钢筋工和普工钢筋工330/天8小时一个班普工300/天工期4年
300-400元/天
钢筋工20人以上
广东惠州核电大量需要钢筋工和普工钢筋工330/天8小时一个班普工300/天工期4年
建筑木工浇筑二次结构木工架子工钢筋绑扎打灰砼工1-2人
绵阳市涪城区招建筑木工、二次结构木工、钢筋绑扎、架子工、砼工/打灰/浇筑，绵阳周边长期做土建施工劳务班组，主要做别墅、跃层二次结构改造，有合适能够长期做的联系，
嵌入式注塑主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责嵌入式注塑车间/班组的日常生产统筹，根据订单交付计划合理排产，把控生产进度，确保产能、交期、成本目标达成。
2. 主导嵌入式注塑工艺的优化与迭代，针对嵌件定位、熔接痕、翘曲变形等常见质量痛点制定改善方案，持续提升产品良品率，降低生产损耗。
3. 负责班组人员的排班、技能带教与绩效考核，严格落实安全生产规范与车间5S管理要求，杜绝违规操作与安全事故。
4. 协同质量、设备、工艺等跨部...
设备维保班长
8千-1.3万/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技包吃住机修工职业资格证书技师证5-8年经验月结高级机修工职业资格证书初级机修工职业资格证书中级机修工职业资格证书
招聘人数：2人
【岗位职责】
1. 全面负责18650圆柱锂电池全制程设备（涂布、辊压、分切、卷绕、入壳、注液、封口、激光焊、化成、分容、检测等）的日常维修、抢修、保养与运行管理。
2. 制定并落实设备日常/周/月/年度保养计划（PM/TPM），组织点检、润滑、紧固、精度校准，降低设备故障率。
3. 负责班组人员排班、任务分配、现场调度，确保产线设备高开机率与OEE达成。
4. 快速处理设备突发故障，分析异常原因，制定改善措施，减少重复故障与停线损失。
5. 主导设备技改、优化、精度提升，配合工艺、品质改善良率与生产效率。
6. 管理备品备件，控制维修成本，执行修旧利废，建立设备台账与维修记录。
7. 落实车间安全规范，开展设备安全隐患排查，杜绝电气、机械、动火等安全事故。
8. 对维修员进行技能培训、带教与考核，提升团队整体维修能力。
9. 对接生产、工艺、品质、外协厂商，协调设备安装、调试、验收与问题整改。
【岗位要求】
1. 学历：中专/大专及以上，机电一体化、机械制造、电气自动化等相关专业。
2. 经验：2年以上18650圆柱锂电池全制程设备维修经验，1年以上维修班组管理经验。
3. 专业技能：
3.1 熟悉18650全制程设备结构、原理、常见故障及维修方法；
3.2 能看懂电气原理图、气动液压图，熟悉PLC、伺服、变频器、传感器、HMI；
3.3 熟练处理卷绕机、注液机、激光焊接机、化成分容柜等核心设备故障；
3.4 具备设备精度校准、保养体系搭建、故障分析改善能力。
4. 管理能力：有班组管理、人员带教、计划执行、现场应急处置能力。
5. 素质：责任心强、能吃苦耐劳、适应倒班、抗压能力强、沟通协调良好。
6. 持证：持有低压电工证优先，有高压电工证、焊工证更佳。
挤压车间班长
7千-1万/月
生产管理包住1-2人月结3-5年学历不限全职建材
本公司直接招聘挤压班长1名：
1.因业务发展需要，公司招聘挤压车间班长一名。年龄50岁以下。
2.有挤压班长经验5年以上。
3.人在四川的较为合适。
4.可以及时上班。可、电话直接联系我。
5.请朋友们相互转告一下这个招聘信息，非常感谢（四川圣曜铝业有限公司，人事部王先生）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绵阳栋号长人才招聘在线招聘信息，主要招聘绵阳栋号长相关人才。作为栋号长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
