
区域经理-山西
8000-12000元/月
区域总监经验不限中专/中技代理商/经销商招商加盟面销/陌拜客户开发能力长期出差驻外
1、负责指定区域内的销售管理工作,开拓未覆盖市场;
2、按时达成既定或承诺的销售目标,妥善处理售前、售中及售后相关事宜;
3、每月定期走访辖区内的经销商客户,深入掌握其销售动态,重点支持中小型客户发展;
4、收集市场一线营销数据与客户反馈,针对公司营销策略、宣传推广、售后服务、产品优化及新品研发提供可行性建议。
任职要求:
1、中专及以上学历,持有C1驾驶证,自带车辆,具备建筑、涂料或快消品行业从业经历者优先;
2、具有一定市场洞察与分析判断能力,责任心强,能承受工作压力;
3、能够接受长期驻扎所负责区域。(备注:工作区域不可属地化)
山西招聘区域包括:(太原、大同、临汾等)
区域销售主管
1-2万元/月
区域总监经验不限学历不限KA大客户企业客户院校客户华北大区
岗位内容:
1. 全面落实公司战略部署,完成指定区域的销售任务目标
2. 根据市场动态及时优化调整业务策略
3. 积极开发新客户资源,维护现有客户关系,构建稳定合作网络
4. 与总部及各城市负责人保持密切协作,视项目重要性可协调技术和商务资源支持,协同推进业务增长
5. 工作时间灵活,工作地点不受限
6. 连续三个月业绩达标且个人有意向者,可转为正式全职员工
7. 区域覆盖范围:北京、天津、河北、山西、内蒙古
任职要求:
1. 有低温、气体、能源、新能源、石油化工、液化、钢厂、科研院所等相关行业从业经历者优先考虑
2. 具备良好的市场开拓与推广能力,能够敏锐捕捉市场动向
3. 能独立分析处理业务问题,具备较强的业务理解力与应变能力
薪资待遇:
1. 按合同实际回款金额计提佣金,提成标准为合同总额的5%
2. 超出既定合同目标的部分,提成比例提升至合同额的8%
3. 提成结算周期为回款到账后3个工作日内发放
五粮液成长品牌市场区域主管(山西太原/大同)
8000-15000元/月
区域总监经验不限大专
岗位职责:
1. 开拓销售通路,挖掘潜在客户,确保按期达成销售目标。
2. 结合公司整体营销策略,配合办事处总经理拟定并落实区域市场营销计划。
3. 依据品牌管理规范推动区域品牌落地,跟进辖区内各项市场推广活动的执行。
4. 按照公司对经销商的管理标准,支持经销商开展渠道运营及消费者培育工作。
5. 对管辖区域内的经销商团队进行营销政策与渠道管理相关的培训指导。
任职要求:
1. 具备良好的市场策划与拓展能力,可独立制定营销方案,有白酒行业销售背景者优先。
2. 具备出色的表达与沟通协调能力,能有效整合内外部资源,与客户建立良好合作关系。
3. 抗压能力强,认同销售岗位特性,能适应区域内长期出差及跨区域工作调整。
4. 熟练使用Office办公软件,包括Excel、Word、PPT等。
上班地址:山西太原/大同
上班时间:行政班次
薪资待遇:综合8K-15K
员工福利:年节福利+工会福利
山西区域负责人
9000-13000元/月
区域总监5-10年大专
岗位职责:
1、熟悉山西全省及内蒙西部区域的市场体系与渠道架构,负责空白渠道网点的拓展与建设。
2、具备新零售及新兴渠道的认知与开发能力,拥有与渠道采购对接沟通的实际经验。
3、擅长促销策略制定及营销活动的策划与落地执行,推动新老客户市场的持续增长。
4、负责公司新品的推广实施及区域市场的布局推进,能够提出具有价值的市场反馈与促进销售的有效建议。
5、完成上级交办的其他工作任务
【任职资格】
1. 统招专科及以上学历,市场营销类专业优先;
2. 具备10年以上快消品行业销售经验,其中至少5年休闲食品客户管理经验,年龄不超过38岁;
3. 接受过系统的销售管理训练,有长期带领销售团队并取得良好业绩的经历;
4. 沟通表达能力强,富有说服力;思维缜密,分析深入;具备战略视野和预判能力;
5. 具备全局意识、协作精神,工作态度积极,责任心强
区域经理(肿瘤方向)
4-7万元/月
区域总监10年以上大专肿瘤科西药推广直销大区经理医院
1、达成所辖区域肿瘤推广团队(双抗ADC-B01D1)的组织目标:深入分析市场动态,识别增长潜力,明确地区业务发展方向,配合上级完善区域战略规划,全面推进市场拓展;
2、客户关系建设与维护:执行客户管理机制,深化客户互动,提升客户覆盖率与核心伙伴数量;主导区域内医院的开拓与放量工作,构建稳固的产品推广资源网络;
3、推广执行与管理:科学统筹辖区推广活动,通过协同拜访与过程指导,推动团队成员实现并突破既定推广指标;
4、学术推广与品牌策略实施:有效联动公司市场、医学等支持体系,落实项目执行,按周跟进进展、按月提交汇报,强化准入合规管理,确保各项要求落地;
5、团队建设与人才发展:统筹区域内人员招聘、绩效评估、带教辅导及能力培养,打造高效能作战团队。
任职要求:
1、医学、药学、生物等相关专业背景,大专及以上学历;
2、具备1年以上二线肿瘤产品管理经验,过往业绩突出,具备可复制的高绩效方法论,拥有扎实的学术推广与团队管理能力;
3、市场感知敏锐,具备较强的市场分析与团队领导能力,能有效驱动团队完成业绩任务;
美团收单合作专员
1-1.5万元/月
区域总监经验不限学历不限
我们是美团收钱助手一级服务商,现面向全国招募区域负责人,零门槛免费开通美团大象官方后台权限,配备专属美团工号,支持自主组建团队,带领团队高效开拓市场。拥有独家渠道资源,餐饮类商户市场即将全面开放!后台可获取全部合作商户联系方式!
收益由两部分构成:
1.合作商户永久性流水分润0.10%(月结发放)
2.新户开户奖励100元/户(日结到账)
结算准时,按时发放,绝不拖欠!
无保证金要求!无需押金!杜绝任何形式的套路!
区域销售主管
1.8-3万元/月
区域总监1-3年大专面销/陌拜渠道销售代理商销售KA大客户企业客户个人客户
工作地点:全国各地级市/县级市(就近分配,覆盖单城市全域)
岗位职责
1. 负责单个城市常低温牛奶销售任务的落地执行,开展终端网点拓展与日常运营维护,达成销量、铺市率等关键业绩指标;
2. 推进产品在终端的标准化陈列与氛围建设,落实各类促销方案,积极推动常低温新产品上市推广,提升门店单店产出;
3. 对接辖区内经销商及零售终端,建立稳定合作关系,高效处理订单跟进、退换货等日常运营事务;
4. 定期巡检市场终端,掌握竞品定价策略、促销动态及客户反馈信息,按时提报销售数据与市场变化情况;
5. 严格管理产品效期控制,协同经销商优化配送动线,确保低温奶全程冷链合规运作,避免临期商品风险。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备1年以上快消或乳制品行业销售工作经验,应届毕业生如有销售类实习经验可酌情考虑;
2. 熟知所在城市商圈、社区等销售渠道布局,具备新网点开发能力,拥有初步客户关系维护经验;
3. 性格外向,语言表达清晰,行动力强,适应户外拜访门店节奏及销售目标考核压力;
4. 能熟练使用常用办公软件,按要求完成销售报表填写,工作态度认真、细致负责;
5. 可接受市内跨区域作业模式,无不良职业信用记录。
区域经理(山西)
8000-15000元/月
区域总监经验不限大专
岗位职责:
1、负责辖区内代理商的拓展及销售目标的分解落实,推动各项任务指标的达成;
2、统筹管理辖区内的招标、物价、医保等政府事务对接工作,建立并维护核心关系档案;
3、开展辖区市场信息收集与分析,优化目标市场资源配置,实现有效管控与合理布局;
4、定期向大区经理提交工作进展报告;
5、配合公司应对市场突发情况,提供可行的应对策略;
6、协调并支持市场部在区域内的各类推广执行工作;
7、严谨高效地落实公司下达的各项管理制度与要求;
8、具备政策与市场敏锐度,能够及时识别并防范潜在风险;
9、按时完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、药学、临床医学或市场营销等相关专业,大专及以上学历;
2、具有3年以上医药招商或临床直营工作经验;
3、熟悉本地市场环境,具备一定行业资源者优先;
4、能适应长期出差者优先。
区域运营经理
1.5-2万元/月
区域总监5-10年学历不限
工作内容:
1、统筹城市群团购业务发展,依据城市实际运营情况制定业务策略,明确核心任务,规划城市发展路径;
2、围绕城市业务增长需求,拓展多元化供给资源,推动用户拉新、活跃与消费频次提升,增强城市业务可持续性;
3、承接公司整体目标并分解至城市维度,设定明确的日、周、月度目标,持续跟踪执行进展并动态优化策略,确保目标达成;
4、针对城市各项考核指标的变动情况进行归因分析,完成数据复盘、总结汇报及相关决策支持工作;
5、组织城市早会启动、晚间分享、团购BD实地陪访,以及日常运营数据的播报、核查与复盘管理;
6、主导城市团队组建工作,依据岗位要求制定人才招聘与选拔标准,规划人才来源渠道;
7、结合具体业务场景设计沟通话术,开展人员培训与模拟演练;构建匹配业务发展的人才梯队,制定培养方案,管理关键人员绩效,明确成长路径,提升团队专业能力;
8、负责城市业务流程、考核机制、激励政策及荣誉体系的搭建与迭代,关注团队氛围建设,推动团队文化与价值观落地;
9、整合内外部资源实现协同增效,根据业务节奏做好城市资源储备与合理配置,快速响应突发业务需求;
10、统一规划城市团购与配送业务,推进业务方案实施,打造高效协作的运营团队,提升城市整体运作效率与经营质量,促进业务稳健增长;
修正药业山西省区经理
1-3万元/月
区域经理3-5年中专/中技代理商销售回款提成弹性工作制医疗/大健康15人(含)以上地推团队销售管理经验
熟悉控销体系,有三终端操作经验,有团队及客户资源者优先考虑!
成人玩具厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心
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区域负责人
8000-12000元/月
区域经理11-20人3-5年大专网络销售区域销售渠道销售销售额提成开城经验销售经验销售管理经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力
接受小白!接受小白!接受小白!!!
抖音、快手、小红书、视频号直播,学会了可以居家办公
一、【工作内容】
1.抖音、快手、视频号、小红书直播间宣讲健康知识(有文稿读),
2.和粉丝沟通,帮粉丝搭配调理方案
3.简单短视频制作
二、【团队优势】
公司免费提供全面培训,包括账号起号、拍摄剪辑、直播带货、Ai数字人、健康管理知识、产品知识、成交、复购等
市场开拓,团队运营,社群运营等
三、薪资待遇
面议
四、【岗位要求】
1、学习能力强,有营养师,培训讲师、健康管理行业(医院或护理经验)、医疗器械、保险行业,养生调理、美容理疗行业,有销售经验为佳:
2、表达能力强,亲和力好; 有爱心、有感恩的心
3、正直,有教育情怀,乐于分享知识;
4、年龄:25-55岁(能力优秀者可放宽)
区域主管
4000-9000元/月
区域经理包住社保五险一金年终奖1-2人3-5年高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制互联网/科技公关/传媒证券/互联网金融房地产
岗位职责:
1.负责房源信息的收集、核实、录入及动态更新,确保信息真实准确
2. 开展客户接待、需求分析、带看匹配及租赁/买卖促成全流程服务
3.维护存量客户关系,挖掘二次成交及转介绍机会,提升客户满意度
4.协同团队完成业绩目标,参与市场调研与区域竞品分析
5.遵守行业规范及公司制度,保障交易合规与资金安全
任职要求:
1. 学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有地产中介、房产销售或相关服务行业经验者优先
3.熟悉当地房地产市场,具备基础政策法规常识
4.积极主动,目标感强,具备团队协作意识与学习意愿
5.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者更佳
大区经理-教培
2.6-5万元/月
区域经理3-5人3-5年大专区域销售
岗位描述
1、负责教培行业潜力类目的业务发展,进行行业和市场分析,制定业务发展目标和策略;2、搭建业务拓展团队,负责行业规模化发展目标和业务目标的达成;
3、结合线上线下,探索商业场景和解决方案,实现服务增值。
岗位要求
1、5年以上互联网教培行业拓展、运营经验,有业务团队管理经验优先。
2、对行业发展趋势和行业在互联网平台的经营有深入了解,有业务策略设计能力;3、目标导向,有较强的逻辑思考和分析能力,较强的沟通协调能力;
15000+双休急招城市运营总监 不会可教
1.2-1.8万元/月
区域经理生日福利20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOB居家办公批发/零售30人(含)以上地推团队电销团队开城经验团队建设及管理能力团队招募及培养
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3. 指导并赋能下属经理级团队,推动人才梯队建设与绩效提升
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化经营策略并优化资源配置
5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目
任职要求:
1. 具备区域总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 优秀的领导力、跨部门协作能力及复杂问题解决能力
3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策意识
4. 沟通表达能力强,能适应高频次跨区域出差与业务拓展
5. 学历不限,具备本科及以上学历者优先
区域经理(6000+提成)
6000-8000元/月
区域经理1-2人3-5年大专较多外勤
招聘:区域经理 1名
1. 任职要求
- 大专及以上学历,年龄45周岁以下
- 具备3年以上物流、仓储相关项目管理经验
- 有区域统筹、团队管理、业务拓展能力者优先
2. 薪资待遇
月薪6000元+业务提成
3. 工作内容
负责区域内业务统筹、项目管理、团队管理及客户维护等相关工作
山西太原招聘维也纳酒店5.0长风西街万象城店客房服务员2名:2800元(综合5200左右)
2800-5200元/月
客房服务员月结
招 聘
维也纳酒店5.0太原长风西街万象城店
客房服务员2名:2800元(综合5200左右)
联系电话:贾总
销售总监
2.5-4万元/月
销售总监社保5-10年大专企业客户个人客户电话销售网络销售面销/陌拜
【诚聘销售总监】
我们是专业皮带机输送机的生产厂家,主营输送机、二运转载机、卷带机、给料机等设备,服务于矿山、港口等行业领域。现面向全国招聘销售总监,带领团队开拓市场。
一、职责:
- 策划并执行销售方案,推动皮带机、卷带机等产品的市场推广与销售达成
- 组建并管理销售队伍,开发重点客户及重大项目,全面负责团队业绩目标
二、要求:
- 年龄30-45岁,性别不限
- 具备5年以上输送设备或重型机械行业销售经历,有团队管理背景
- 熟悉相关产品特性及在矿山、港口等场景的应用,能接受长期出差
三、待遇:
- 年薪30-50万(含底薪、提成与绩效奖金)
- 缴纳五险
四、工作地址:
- 山西省太原市万柏林区恒大雅苑北区(沙沟西路与沙沟南街交叉口西北180米)
客房服务员月结
太原市小店区贾家寨派柏云酒店客房保洁一名
工资3500+ 细节详聊
联系电话 刘经理
工作内容:打扫卫生、更换床单被罩、补充客耗品
上班时间:8:00-17:00
每月 15 日发工资,不拖欠 包吃
珠宝销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专店面销售珠宝/首饰销售主管
工作内容:
1、负责专卖店及专柜形象的日常维护;
2、对销售顾问进行产品知识培训,普及珠宝相关基础知识,传递珠宝文化内涵;
3、合理安排团队工作任务,严格遵守并落实店内各项管理规定;
4、组织并带领团队达成既定销售目标;
5、维护客户关系,积极挖掘潜在业务机会;
6、完成每日盘点,及时整理补货所需资料;
7、妥善处理客户投诉,关注并收集客户反馈信息,及时向上级汇报。
任职要求:
1、年龄26—40岁,具备大专或同等学历;
2、仪容得体,具备良好的亲和力与沟通表达能力;
3、学习能力强,工作认真负责,诚实守信,具有敬业意识和团队协作精神;
职位福利:节日福利、员工旅游、带薪年假、商业保险、五险、绩效奖金、全勤奖、定期团建
市场推广主管
2.1-4万元/月
销售经理/主管5-10年学历不限市场拓展品牌营销
岗位要求:
1. 具备临工、同力、徐工、三一、柳工、潍柴特车等宽体自卸车企业从业背景,熟悉宽体车销售工作,拥有一定客户积累。
2. 从事露天矿山工程机械设备,如挖掘机等产品销售满五年以上,具备扎实的行业经验。
3. 在内蒙古、新疆、山西、陕西等区域已有客户资源者优先考虑。
4. 具备代理商开拓与管理经历,或参与过直营公司筹建规划、服务网络布局者优先录用。
岗位职责:
1、维系客户关系,协助提升重点客户合作深度;整理并更新客户资料,确保客户信息及设备台账完整准确。
2、通过日常沟通与拜访,识别客户需求,推动潜在线索转化为有效商机;引导客户形成采购意向,完成合同签署及产品交付流程。
3、跟进外部应收款回收,定期开展客户对账工作,控制回款风险,降低坏账发生率,保障资金安全;及时为结清客户办理结清手续。
4、负责全国范围内宽体车产品大客户直销业务、渠道代理管理及回款执行工作。
叉车海外销售经理
1.5-3万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限俄罗斯东南亚非洲南美中东
工作职责:
1. 初期主要负责区域营销渠道的开拓与建设;
2. 与客户建立并保持长期稳定的合作关系,协助维护优质客户资源;
3. 通过与客户的日常交流与深入沟通,识别客户需求,推动线索向商机转化;引导客户明确购买意向,完成合同签署及产品交付流程;
4. 负责区域内叉车产品大客户的直接销售、代管服务及回款管理。
任职要求:
1. 具备3年以上工程机械或物流设备领域国际市场营销经验,有叉车行业背景者优先,了解叉车产品的市场特点及客户核心需求;
2. 须有三年以上海外驻点工作经历,能够接受长期外派或频繁出差;
3. 具备较强的英文或目标国家语言沟通能力,拥有该国留学、生活或工作经历者更佳;
4. 有成功独立开发海外市场渠道的实际案例,擅长维护大客户关系,并能有效推进复杂订单的谈判与落地。
法拍房项目创业合作者
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专房地产销售经验金融产品销售经验金融产品
法辅在线,是目前全国规模领先的法拍服务机构,现于全国设有40余家分公司。山西法辅在线总部坐落于晋联国际写字楼,自购办公场地达1500平方米,为山西省内规模最大、从业人员最多的特殊资产服务企业,同时也是本省最具实力的法拍辅助服务提供商。
公司已成功孵化多个优质合伙人团队,全程指导法拍房专业知识,系统培训互联网IP打造,并通过短视频、直播等形式实现线上客户引流与服务转化。
任职要求:
1. 具备较强学习能力,渴望高收入,无经验、跨行业或曾为全职妈妈均不影响,只要积极进取并具备一定机遇意识,年入50万并非遥不可及
2. 热衷自媒体运营,熟悉抖音、微信、视频号、小红书等内容平台,擅长多渠道线上获客,仅需专注内容发布,客户将主动咨询对接
3. 年龄在25至40岁之间,形象良好,气质佳,有房产相关背景或创业经历者优先;条件特别优秀者,年龄可适度放宽
你将获得:
1、来自上市法辅机构(双创企业板代码813837)的大平台支持,起点高,发展空间广阔,助你在不良资产领域稳步前行
2、公司提供运营平台与资源支持,配备系统化带教培训,助力快速成交开单
3、工作时间灵活,周末双休
4、收入完全与业绩挂钩,采用分级提成加管理津贴的合伙人佣金机制,佣金按月结算,越早加入越具先发优势
5、组织扁平化,团队成员来自各行各业,均为经验丰富、素质出众的优秀人才,协作氛围融洽,彼此赋能共同成长
6、新人经一周岗前培训即可独立上岗,表现优异者最快一周内实现首单突破
OTC区域经理-山西
6000-12000元/月
区域总监3-5年大专华中大区渠道销售代理商销售KA大客户
主要职责:
1、负责所辖市场的销售目标分解与任务落实,明确人员责任分工;
2、结合市场实际情况,制定策略性经销商拓展计划,并实施规范化管理,保障市场有序发展;
3、参与区域重大销售洽谈及合同签署,持续收集市场信息与行业动态,适时优化销售方案;
4、牵头建立客户资料体系,维护客户关系,保持高效沟通与互动;
5、合理规划并执行品牌推广、宣传投放及促销活动,配合公司推进产品布局与市场渗透;
6、统筹管理辖区日常运营及团队建设工作。
岗位要求:
1、年龄38岁以下,大专及以上学历,市场营销或药学相关专业优先;
2、具备3年以上OTC领域销售工作经验,了解目标市场结构,拥有稳定客户资源;
3、具有团队组建、管理及带队实战经验;
4、思维积极进取,执行力强,具备良好的策划能力、沟通协调能力和抗压能力。
负责市场:陕西省
青年公寓运营主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专企业(To B)
硬核要求:
必须到现场面试,求职态度端正,有强烈入职意愿
工作内容
1、负责58同城、安居客、抖音等租房平台的日常运营,操作简单,易上手。安排专人一对一指导,快速掌握工作流程
2、在各大网络平台发布房源图片及视频内容,线上对接客户并预约看房,后续由线下同事配合带看,协助完成租客与房东的租赁签约
3、提供住宿安排,工作时间灵活,无需固定坐班
4、具备挑战高收入的意愿,认同团队协作精神
5、具备销售相关经验者优先考虑
6、定期组织团队活动、聚餐,节假日发放福利礼品,不定期安排集体旅行
7、愿意主动学习新技能,提升个人能力
8、有明确职业发展目标,渴望晋升,追求成长空间
另招聘主管5名
公司团队平均年龄25岁,氛围年轻活力,无空降管理,注重内部晋升,为年轻人提供充分发展机会
栏目概述
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