此岗位属于前端岗位，无需过多法律背景，后续协调与立案工作由专门的协调部门负责，入职门槛低，无经验也可快速上手，公司提供完善的入职培训！欢迎投递简历 零基础可做！接受新手小白！配备资深员工一对一指导，无业绩压力 缴纳社保 上班时间：早九晚六点半 薪资待遇：底薪5000+高比例提成+开单奖励+日激励等多重福利 工作内容： 1、通过企业微信与客户沟通，了解当事人的法律需求，提供基础法律咨询服务 2、分析并回应客户的咨询问题，深入挖掘其法律服务需求，提供专业建议和解决方案

西昌市丰益粮油调味经营部 一、业务员（销售）6名 待遇：3500元/月+高额绩效提成 要求：开拓凉山州内粮油调味品批发/零售渠道，维护客户关系，完成销售目标及回款任务，收集市场动态，反馈产品优化建议，有1年以上快消品/调味品销售经验者高薪录用 二、终端督导2名 待遇：5000+元/月 三、理货员2名 待遇：3500+元/月 四、兼职业务员2名 联系电话：

现在招租房管家（租房为主），公司提供端口，高提成。 薪资范围：无责加提成，综合薪资8000-10000/月工作时间：9:30-18:00（可外勤打卡） 地点：可自行选择门店就近安排

诚 聘 销售专员：10名； 职 责： 1协助负责责任区域游乐人员安全保障等工作； 2负责向有办理会员卡需求的顾客推销并经办会员卡； 3协助店长负责乐园引流和转换玩家等推广工作； 4协助店长负责乐园内客诉及建议收集和反馈工作； 5负责周边教培机构、异业联盟、研学对接、社区团购等业务洽谈；

1、性格开朗活泼，爱笑爱沟通，拒绝宫斗，办公室勾心斗角戏码 2、爱学习，想赚钱 工作内容: 1、根据客户需求匹配相应的财务和税务产品(代理记账、公司注册、税务筹划等); 2、通过挖掘客户需求，促成签单;工作模式: 电话，微信，面谈，不限学历、不限工作经验、不限性别薪资待遇: 责薪资3500+提成20%+奖金，均薪:4k-8k+上班时间: 9:00-18:30，中间休1.5小时， 周末双休，拒绝加班，节假日正常放，超长春节假期其他福利: 月度奖金、季度奖金、半年度奖金、年度奖金、六险一金、双休、节假日礼包、过年放假15天左右、不定期团建、旅游

全成都招聘 不打电话、不需要穿工装、不发传单、不地推。薪资待遇: 6000-32000(可查工资表) 上班时间:9:30-17:00 招三个岗位 (三个任选其一也可灵活更换) 1.小红书抖音运营： 轻松6000-12000 负责拍摄发布很新帖子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。 2.租房管家: 平均最低8000-24000 负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约 3.资源整理: 不需出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写就这么简单) 薪资详情 薪资范围：6000-34000元/月 职位底薪：5000元/月 提成方式：按单提成；

月薪4k

岗位职责: 1.负责开发全国各地酒店，洽谈合作。主要是电话沟通，电话量少。 2.维护好与酒店合作业务的关系，将酒店产品投放到不同渠道，定期维护酒店价格让其保持优势。有人带教，上手快。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力、有责任心，上进心，对赚钱有欲望。 2.积极主动，愿意挑战高工资 3.接受应届毕业生，有酒店、旅游相关行业经验者优先，接受新手 试用期薪资不打折，无责+提成，早9晚6，中午休息一个半小时 岗位福利: 1、每月优秀个人奖励和团队奖励。 2.拥有完善的发展规划和员工晋升机制，让员工有展示自己能力的机会。 3.节假日公司会统一安排活动和过节福利，优秀员工可享受国内外旅游机会。

不是贷款，不是保险推销！！！ 我们专注于企业咨询服务领域，办公室固定坐班，无需外出跑业务，零基础也能快速入门，公司配备经理和组长一对一指导，欢迎咨询了解详情~ 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，通过电话或网络方式与客户沟通，了解其需求，介绍我司可提供的专业服务内容及收费标准，推动达成合作 2.负责客户资料的整理归档，做好潜在客户及已合作客户的后续维护与持续跟进 3.市场需求广泛，服务对象覆盖全国各行业的企业负责人，属于新兴发展行业，具备良好成长潜力 任职要求： 1、接受无经验人员，具备电销或市场销售背景者优先考虑 2、对新知识有持续学习意愿，具备较强的行动力与执行能力 3、善于人际交流，协调能力佳，具有良好的服务意识 4、性格坚韧，思维灵活，拥有出色的应变能力和抗压能力 5、具备敏锐的市场感知能力，富有事业心和责任感 薪资福利： 1.无责任底薪3500+高比例提成5%-20%+月度奖金+生日福利 2.缴纳社保，每周有机会获得现金或实物奖励 3.工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，准时下班，周末双休 4.入职初期享受公司提供的免费系统化培训与学习支持 5.提供下午茶点、办公环境舒适，定期安排聚餐、团建活动及各类节日福利 6.晋升路径：销售专员→销售组长→销售经理→销售总监，公司设有清晰的晋升机制与发展平台；团队氛围轻松融洽，工作节奏张弛有度！！期待你的加入~

薪酬福利： 1：底薪4000+提成+项目带看奖 2：月度团建、季度旅游、员工生入会、节气礼物、下午茶、全天供应饮 料、冰淇淋 3：超长年假 工作内容： 1：熟悉公司资源 2：公司提供客户，根据客户需求匹配合适房源，约客户看房达成签单 3：一对一带教上手快 4：不加班、无强制业绩考核 5：工作氛围好 任职要求： 1：学历不限、经验不限、接受小白 2：良好的沟通技巧 工作时间： 9:30-12:0014:00-18：30

雅安市雅安污水厂招聘安全员一名，负责资料整理，薪资待遇8000元。

四川雅安招聘装卸工，月薪超过4500元。

四川雅安荥经县的房建项目招聘两名施工员，要求至少6年工作经验，具备小班组管理经验、RTK技能，吃苦耐劳，联系人曾主任。

招聘：【招聘】招聘店长，服务员，配菜切菜招聘店 招聘店长，服务员，烧火工，配菜切菜，若干名。

招外墙漆/真石漆要求做过重刚别墅的

主要从事新房二手房租赁业务

工作内容: 负责拨打电话、线上沟通客户，带客户实地看房，并协助完成交易流程 职位要求: 1.不限销售经验，只要工作积极主动、踏实肯干，具备学习意愿 2.年龄在18-50周岁之间，身体健康 待遇: 工作时间:早上8:30至12:00，下午14:00至18:00，中午休息两小时，每月休息4天，可灵活安排，支持半日休假 公司待遇:底薪+提成（45%-70%），新人平均月收入4千至8千元，表现良好的年收入可达十几万，优秀者年薪几十万 职位福利: 无需加班、资深人员指导、提供住宿、享受带薪年假、午休2.5小时、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制公开透明，杜绝裙带关系 职位亮点: 1.工作与家庭可兼顾，晋升通道清晰，职业发展明确 2.公司配备完善的团队支持体系，上手轻松，快速实现收入增长 3.门店团队协作紧密，无内部竞争，注重互帮互助 4.可根据住址就近分配工作地点（同时提供住宿，配备3室2厅房源，每间住1-2人，家电齐全，营造居家般舒适环境）

【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职资格】 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 【薪资待遇】 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效 本科学历：最高9000（包含6000底薪补贴绩效+3000职务绩效） 大专学历：最高8000（包含5000底薪补贴绩效+3000职务绩效） 中专学历：最高7000（包含4000底薪补贴绩效+3000职务绩效） 行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策； 丰富多彩的员工文体活动； 提供住宿解决方案； 上班时间灵活多样，双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

【薪资待遇】 1.社区顾问：符合社区顾问岗位要求，新手熟手均可直接定岗S1-S2,底薪补贴+业绩奖,工作时间朝九晚四，五小时工作制，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。 S1：最高薪酬3000元：底薪补贴2800+业绩奖55%-80% S2：最高薪酬3200元：底薪补贴2800+行动量化绩效200+业绩奖55%-80% 【工作时间】 主动联系优先考虑！ 9：00-12:0013:30-15:30或是上晚班任意选择 【工作地点】 就近安排，在家附近上班，再也不用挤地铁，挤公交，抢的士 1、30周岁-50周岁，身体健康，品行良好，无不良嗜好； 2、具备良好的亲和力、强烈的上进心，但又没时间上班、不甘于平庸，想证明自己的超级辣ma，超级奶爸们 【工作职责】： 1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 3、负责客户接待.咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 4、了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房； 5、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 6、学习管理经验,协助店长进行分行管理的工作

行业小白、无需经验、不限专业、有意向销售的小伙伴请看过来！ 龚学长2013年入职，从区域主任到营销副总裁，从月薪资2800，到年薪100-200万，学长从基层做起，欢迎加入龚学长管辖的区域。 副总裁管辖区域的优势： 1、南山前海自贸区，粤港澳大湾区所在地，未来长期看好； 2、宝安中心豪宅区，1000万以上豪宅片区，一单暴富所在地； 3、福田沙尾石厦学位房区，300万门店诞生所在地，代表石厦分行，一年中有6次拿百万门店，团队10人，人均开单业绩10万+/月； 4、副总裁管辖团队目前人均开单业绩排同层级第一，80%入职1年员工月收入在2.6-2.9万区间； 团队目前正在招聘新鲜血液，欢迎学弟学妹的加入！ 【给您提供的待遇】 1、本科薪酬最高9000，大专薪酬最高8000，其中职务绩效最高3000，没有业绩考核； 2、提供住宿条件，节假日福利； 【您需要做的工作】 1、负责公司房屋租售业务的开发、推广和完成销售任务； 2、针对客户需求，提供合适的房源信息，并进行跟进维护客户关系； 3、熟练掌握各种销售手段和方式，包括电话、网络和面对面沟通等； 4、参加一手项目踩盘，完成销售目标，配合提升一手市场份额； 5、配合营业部经理，完成带客看房等工作，提前和业主沟通预约看房时间。 【给您的培训和发展】 1、营业部经理一对一带教，行业特有闯关表考核机制，为你的专业度保驾护航； 2、每月一次晋升机会，最快7天做店长，2个月做副总，你心动了吗？ 3、战狼团管理后备培训，副总裁直接培训带教自己后备。

工作内容 1、通过电话方式与潜在客户沟通，介绍并推广家庭装修相关产品及服务 2、设计切实可行的谈判策略与执行方案，有效提高签约成功率 3、持续维护客户关系，开发个人客户资源，开拓企业级服务市场 任职要求： 1、具备优秀的语言表达与沟通能力，能在电话交流中体现专业服务水平 2、拥有丰富的销售实战经验，尤其在电话营销及客户洽谈方面有良好表现 3、具备独立分析问题的能力，能迅速应对市场变动，同时具有较强的项目协调与管理能力

岗位职责: 1.与客户保持紧密联系，持续维护合作关系，深入挖掘客户需求及实际运营状况 2.定期走访合作渠道，提升合作黏性与互动频率 3.结合客户具体情况，制定并推荐适宜的融资解决方案 4.对逾期客户进行电话沟通，了解实际经营情况并开展相应催收工作 5.开展老客户回访，收集反馈信息，跟进潜在服务需求 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效推进客户交流进程 2.拥有较强的分析判断力和问题应对能力，可独立处理客户各类问题 3.对市场动态具有敏锐洞察力，能够及时捕捉行业变化趋势 4.工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下稳定发挥 5.具备良好团队协作意识，能与团队成员配合达成共同目标

岗位职责： 1.为中国移动客户提供电话咨询及线上支持服务，及时回应客户疑问，妥善处理客户意见与反馈； 2.主动响应客户诉求，提供专业、贴心的服务体验，助力企业服务形象的持续提升； 3.准确记录客户问题并持续跟进，推动问题高效闭环，提高客户满意水平； 4.配合团队达成各项服务目标，积极参与服务流程的改进与优化工作。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与服务意识，能耐心、周到地应对各类客户沟通场景； 2.熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度，可快速准确录入和处理客户信息； 3.工作踏实负责，能在高强度工作环境下保持稳定积极的心态； 4.具有良好的协作能力，乐于融入团队共同完成工作任务

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自主选择 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-08-24 兼职业务员岗位，无需坐班，时间自由支配，对年龄无限制，不设经验门槛。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、定价方案及市场竞争格局等内容。结合市场实际需求推进产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、策划并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态及市场相关资讯。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识以及问题处理能力； 2、性格积极乐观，抗压性强，行动力强； 3、对销售工作有热情，并能专注投入； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成

工作内容 1、对接客户并完成订单相关信息的交流与确认 2、持续维护客户关系，推动业务合作顺利开展 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力和开拓业务的主动性 2、能快速把握客户需求，及时提供有效解决方案 3、工作积极投入，具备强烈的责任意识和团队协作态度

业务员 任职要求：业务员 岗位福利：5--7千

1、负责所属区域门店的开发，铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划，以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利：新入职安排区域，综合收入不低于6K，入职1年综合收入不低于10K 区域：全区域

岗位职责： 1、开展产品销售工作，达成个人业绩指标； 2、拓展新市场区域，开发潜在客户，扩大产品销售覆盖面； 3、维护已有客户资源，提升客户体验，促进持续合作； 4、采集市场动态信息，评估竞争格局，辅助制定销售方案； 5、配合执行市场推广任务，增强品牌影响力与市场占有率。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相近专业者优先考虑； 2、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立推进销售进程； 3、主动进取，具有敏锐的市场感知力和客户维系能力； 4、适应高强度工作节奏，目标导向强，追求工作成果； 5、熟悉常用办公软件操作，具备协作意识，乐于迎接挑战。

岗位职责： 1、负责所辖区域的潜在供应商客户开发以及合作客户的二次开发; 2、负责所辖区域供应商客户关系的维护，促成后期的长期深度会作; 3、有较强的市场洞察力，开拓新市场，负责对所辖区域的客情信息进行调研，做好产品推广； 4、公司提供专业的培训指导，需要不断精进自我，提升自我的专业能力; 5、对任务目标负责，每周一次远程视频会议，对销售情况复盘； 任职要求： 1、热爱销售工作，对窗帘行业有坚定的信念，不限定上下班时间，最好接触过窗帘销售; 2、沟通表达能力强，喜欢与人打交道，有亲和力; 3、自律、积极、阳光，有冲劲，有韧性: 4、具备良好的思维能力，有强烈的求知欲，善于学习、观察、分析和总结: 5、目标导向型，坚定目标； 6、；