岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5. 参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划

做销售，不做法拍房，是职场的一大遗憾。因为法拍房，更赚钱，比传统房地产好做，风口行业，工作更自由。 您缺的是舞台，不是缺工作，合伙人模式。 一、行业分析如下： 1、当下经济情况不好，很多老板欠债、个人断供，导致大量法拍房；法拍房比很多销售赚钱； 2、法拍房，价格低（5~7折），房子新，地段稀缺，不担心烂尾，可以快速入住； 3、教育资源丰富，很多外地的客户想来成都上学、居家； 4、法拍房属于新兴房地产，非传统的房地产，是当下的风口； 二、工作内容： 1、寻找来成都，想低价买房的客户； 2、客户邀约、谈单、选房、拍房； 3、跟进房产过户手续办理（不用亲自办理）； 4、手把手教法拍知识，以及如何玩自媒体等； 5、国内大型法拍房服务集团，欢迎有志之士共同发展； 6、工作地址：成都市武侯区天府三街（花样年香年广场T2栋45楼整层）

岗位职责： 1.负责房地产项目的客户接待、咨询与带看服务，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成房源开发、维护及线上平台信息更新，确保房源真实有效 3.协助客户办理签约、贷款、过户等交易全流程手续，提升成交效率与客户满意度 4. 定期跟进意向客户，挖掘潜在需求，持续拓展客户资源与人脉网络 5.参与市场调研与竞品分析，及时反馈区域楼市动态与客户需求变化 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟悉本地房地产市场，了解购房政策及交易流程者更佳 5.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者优先

招聘：富房房产销售员（半天班+周末双休） 薪资：6000-20000元/月 1.有无经验均可，30—50岁优先考虑 2.渴望销售行业的，具备良好沟通能力的 4.只上半天班，周末双休，节假日正常休息！ 欢迎各位求职者预约面谈

要求，负责重点客户的开拓沟通，提供资深服务，优秀的销售机会，判断，把握能力，积极向上，服务意识强

招聘：新房销售（五险一金+就近安排）薪资：6000-8000元/月1、有销售、客户服务或学生社团干部经验者，可优先考虑。2、新人有专人1对1带教！3、（能力突出可适当放宽要求）工作时间：上午9:00-12：00；下午14:00-18:30，薪资范围：无责任底薪3000.提佣40%-70%（平均在6000元~8000元之间）+五险+一金岗位福利：1.带薪培训（1V1带教）：根据各阶段，结合工作实际开展培训帮扶，针对行业发展、销售技巧、沟通礼仪等方面，由资深员工一对一带、教、练，让新人能迅速无压力成为行业精英；2.每月团队活动、季度、年度旅游活动等；注：随时可以到线下门店实地考察欢迎各位求职者预约面谈

主要从事房地产销售及客户维护工作，无业绩考核压力！

成都就近安排门店上班！ 工作内容： 1、了解公司房源，合理利用公司分配的客户资源或自己互联网平台进行引流，线上解答客户租房疑问 2、根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约 3、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量 4、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。 薪资待遇： 多得！！！ 保障底薪（提成60%-70%）综合薪资8000+上不封顶多劳 福利待遇： 生日福利+有无线网＋零食下午茶+员工旅游+带薪年假＋底薪加提成＋保底工资＋股票期权+年终奖＋定期体检 任职要求： 不限学历不限经验，踏实肯干有赚钱欲望 老带新，带领学习，平均一周左右可以上手独立开单

工作流程：熟悉房源-将公司客户进行产品匹配（端口费和投流费公司出）-带看客户-现场和客户谈判-成单-拿提成。以上一系列流程前7天由经理手把手带，由经理教到成单为止，无需经验，上手快 在公司工作时间半年以上，拥有4个人的团队即可升级为经理，拥有6个人的团队即可入股，享受公司利润分红 底薪3000-5000，加高提成25%-55%，入职购买社保，超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属，费用公司包

钣金辅助工 出勤8-8点算10.5小时 员工210/天，最低3个月 18-40岁

雅安市名山区招装修木工

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320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）工作在苏州每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

青年公寓带看员月均1w+ 拒绝加班 穿衣自由 招聘中 底薪5000元： 1，不需要打电话!不推销不强制坐班 2，联系我们的租客匹配合适的房源，一般就是带客户到店面附近的房子实地看房薪酬制度： 1，租出去一套房子收入2000元左右；例如房子是2000元/月，业主给我们一半，租客给一半，到手就是2000；一月随便搞搞1W+. 2，多劳多得，今天上手，今天就可以开单，主打一个短平快!工作轻松 1，上班时间早9晚6，早上9点之前来店里打个上班卡就行，时间都是只有分配，不会有加班的说法，也不会有人盯着你让你完成什么工作任务。2，月休8天，随意调休，也可以连休，节假日正常放假。 3，公司实行的是弱管理，没有人天天盯着你，也没有什么考核任务要求，自己对自己负责。4，接受小白，有老大带着，团队其他小伙伴也会帮助你，更会安排师傅一对一带教你，师傅是义务带你，签了合同也算你的业绩，师傅纯义务劳动。 5，公司氛围超级好，90% 以上伙伴都是 00 后，更有每月公司团建，回发现金大红包，期待你的加入

岗位职责： 1. 负责房产租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与租赁方案 3. 维护存量客户关系，挖掘转介绍及复购机会，提升客户满意度与成交率 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5. 配合团队完成市场调研、区域拓展及品牌推广工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应快节奏、结果导向的工作模式 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务流程 4. 无经验者可接受系统化带教培训，欢迎踏实肯干的新人加入

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易方案建议 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4. 熟悉当地房地产政策及市场动态，及时向客户提供合规、有效的信息支持 5. 配合团队完成业绩目标，参与区域市场调研与竞品分析 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感与执行力 4. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 5. 熟练使用智能手机及常用办公软件，能适应灵活工作时间

上班时间每天上午9点-12点，下午2点到4点，周末节假日休息。针对带小孩上学的宝妈有更多自主的时间。

1. 房源挖掘与拓展：通过线上平台（房产网站、社群、短视频等）、线下扫盘、业主回访、同行合作等多种渠道，挖掘新增房源，重点拓展优质刚需、改善型房源，丰富门店房源类型。 2. 房源信息管理：负责房源信息的录入、审核与更新，确保房源的地址、面积、户型、朝向、装修、价格、配套设施等信息真实、准确、完整，及时维护房产系统内房源状态（在售、在租、已成交、已下架等），杜绝虚假房源。 3. 房源实地维护：定期对在售/在租房源进行实地勘察，拍摄房源实景照片、视频，更新房源现状（如装修变动、家具家电增减等），排查房源存在的问题并反馈给业主，提出合理的优化建议（如软装调整、价格调整），提升房源吸引力。 4. 业主关系维护：定期与业主沟通对接，反馈房源带看情况、市场行情、客户反馈，解答业主关于房屋交易、租赁的相关疑问，维护良好的业主关系，提高业主信任度，促进房源委托续约、转介绍。 5. 配合销售推进：配合销售顾问完成房源带看陪同、钥匙管理（领取、归还、保管）、房屋开锁/关门等辅助工作，协助整理房源相关资料（房产证复印件、委托协议等），配合完成成交后的房源交接跟进。 6. 房源优化与推广：根据市场行情和房源特点，协助优化房源推广文案、照片及视频，配合运营团队完成房源线上线下推广，提升房源曝光率和咨询量。 7. 数据统计与汇报：每日/每周/每月统计房源相关数据（新增房源量、房源更新率、带看量、成交转化率等），整理成报表上报给主管，分析房源维护过程中的问题，提出改进方案。 8. 其他相关工作：完成主管交办的其他与房源维护、业主服务相关的工作，配合门店完成整体业务目标。 六、任职要求

招聘：民宿客房管家3500+ 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： ✅ 全流程接待：负责OTA平台（美团/携程）的订单管理、客人接待、入住办理及退房检查； ✅ 对客服务：及时响应客人需求，处理突发情况，提供周边旅游咨询； ✅ 基础运营：协助维护店内环境，管理物资库存，配合店长进行日常运营。 ✅负责客房日常清洁、布草更换、物品摆放，保证房间整洁、舒适、无异味。 ✅检查客房设施设备（水电、卫浴、空调、灯具等），发现问题及时上报维修 任职要求： 1. 有1年以上民宿/酒店/青旅工作经验者优先； 2. 性格开朗大方，具备极强的服务意识和沟通能力，眼里有活，脸上有笑； 3. 熟练使用办公软件及民宿后台操作系统； 4. 能接受住店（非强制，但提供优质住宿）。

岗位职责： 1、为客户提供专业的房地产咨询支持，涵盖市场动态解读、项目详情讲解等内容； 2、结合客户实际需求，精准匹配房产项目，协助推进交易各环节顺利进行； 3、持续维护客户关系，定期进行回访跟进，保障服务体验与客户满意度； 4、参与市场信息采集与调研工作，整理行业数据，为团队决策提供有效参考。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能有效建立并维护客户信任； 2、了解房地产市场运作，有房产销售或相关领域从业经验者优先考虑； 3、工作积极主动，具备明确目标感和强结果导向思维； 4、适应高强度工作节奏，拥有良好的协作能力与团队精神。

招聘：酒店前台3000-4000/月（**10天） 薪资：3000-4000元/月 岗位职责 1. 负责办理入住、退房等各项手续，解答客人疑问 2. 准确记录客人信息，确保信息无误并及时更新 3. 处理客人投诉及特殊需求，提供优质服务 任职要求 1. 中专及以上学历，酒店管理等相关专业优先 2. 具备良好沟通能力，能熟练使用办公软件 3. 有酒店前台工作经验者优先，服务意识销售意识强 4.工作时间 白班08:00-20:00，晚班20:00-08:00（轮班制） 5.**10天

老城区酒店招客房服务员1名，招熟练工优先，用工时间五月底或六月初，有意者请电话联系。

1. 雅安海子山康养度假区； 2. 达成公司及开发商每月制定的业绩指标； 3. 用心接待每一位到访案场的客户，提供专业且详尽的项目讲解，并完整记录客户来访与来电信息； 4. 提高客户满意度，持续维护客户关系，落实售后跟进工作，遵守职业礼仪标准； 5. 掌握并熟练操作明源软件，熟悉各类线上业务流程； 6. 落实交房及结案相关事宜；完成上级安排的其他工作任务。

无责底薪3000元/月 + 高额提成 + 网络端口 + 免费住宿 个人业绩提成高达60%，多劳多得，上不封顶！ 上班时间：9:30–18:00 轻松避开早高峰，工作节奏舒服不内卷。 工作内容： 负责二手房租赁、买卖业务 客户以线上咨询+上门客为主 在线介绍房源，合适后线下带看 全程有师傅一对一带教，新人也能快速上手 团队氛围简单直接，大家一心开单赚钱 不勾心斗角，只要肯努力，收入看得见！ 要求： 应届毕业生优先 踏实肯干、想赚钱、愿意学习即可

想兼顾家庭又想赚钱？这份工作简直为你量身定制！背靠贝壳大平台，专做刚需租赁业务，不受市场波动影响，城市外来人口多，租赁需求火爆，稳定又好做！ 神仙工作亮点 极致自由：不打卡、不穿工装、不坐班、不强制打电话、无 KPI 考核 家庭兼顾：宝爸宝妈友好，工作时间灵活，可双休，带娃赚钱两不误 客源不愁：贝壳平台自然获客 + 自媒体精准引流，新人享 60 天商机补贴 小白无忧：一对一专人带教，零基础也能快速上手，一周即可开单 收入可观：高提成，多劳多得！打酱油干5000+，正常干8000+，用心干15000+ 赛道稳健：专注租赁业务，抗市场波动，需求持续旺盛，发展前景广阔 我们期待这样的你 有无经验均可，肯努力、想增收 追求时间自由，需要兼顾家庭 想找一份稳定、长期、高回报的工作 加入我们 不用被职场规矩束缚，不用为客源发愁，努力就有高回报！时间自由 + 收入无上限 + 平台加持，期待你的加入！

岗位职责 1. 负责法拍房项目的全流程销售工作，包括客户开发、意向对接、房源讲解、带看、咨询答疑、成交跟进及后续服务维护，挖掘客户需求，达成销售业绩目标。 ​ 2. 参与不良资产项目的收购、尽调、处置全流程，协助开展资产信息搜集工作。 ​ 3. 对接各类资产方、客户及合作渠道，推进不良资产收购谈判、合同签订、资产处置变现等相关事宜，保障业务顺利落地。 ​ 4. 学习并掌握法拍房、不良资产行业专业知识、政策法规、业务流程及风控要点，持续提升自身专业能力与业务实操水平。 ​ 5. 维护客户关系，建立完善客户档案，及时解答客户业务疑问，提升客户满意度与口碑，挖掘潜在合作机会。 ​ 6. 配合团队完成日常业务部署，积极参与行业培训、业务研讨，助力团队业绩与业务能力整体提升。 任职要求 1. 具备5年及以上全职工作经验，行业不限，有销售、房产、金融、法律、资产处置相关工作经验者优先录用。 ​ 2. 无相关行业经验、职场转行、零基础小白均可，只要具备强烈的学习意愿、执行力强，愿意深耕行业、长期发展即可。 ​ 3. 认同不良资产与法拍房行业发展前景，追求长期职业发展，不浮躁、有责任心、能吃苦，具备良好的抗压能力与沟通表达能力。 ​ 4. 具备基本的商务谈判能力、问题分析与解决能力，工作积极主动，有团队协作精神，服从团队管理。 ​ 5. 品行端正，无不良从业记录，诚实守信，具备基本的职业素养，严格遵守行业与公司规章制度。 我们提供 1. 系统专业的岗前+在岗培训，涵盖行业知识、业务流程、实操技能、风控技巧，零基础也能快速上手。 ​ 2. 清晰的职业晋升通道，能力与薪资同步提升。 ​ 3. 丰厚的业绩提成，上不封顶，多劳多得，24小时结佣，长期发展空间广阔。 ​ 4. 成熟的业务体系与优质项目资源，专业团队协作，无需单打独斗，助力快速开展业务。 ​ 5. 积极向上的团队氛围，提供长期稳定的职业平台，深耕高潜力蓝海行业，实现个人职业价值。

岗位职责: 负责给业主挂牌维护房源，门店接待给客户匹配优质房源，贝壳网链家网客服沟通并帮客户找到合适的房源，线下带客户看房，陪同客户办理过户手续，工作内容就是，维护好业主，服务好客户，做好带看中的服务顾问工作。早上九点半上班，晚上七点下班，节假日正常调休，入职就有年假，入职买社保，五险两金，生日假，婚假，育儿假，陪产假等等福利，应有尽有，幸福感爆棚，快乐轻松工作，事少钱多离家近。 链家温哥华南苑店直聘 市场需要广招行业精英加入 工作地点：双流区机场路长乐路二段115号 岗位一： 房地产销售精英（小区业主/宝妈/同业经验者优先） 1.不限制学历（年龄45周岁以内，小区业主/同业优秀者可面试后适当放宽） 2.热爱销售工作，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3.保障薪＋提成＋入职就交社保＋五险一金＋孝顺金＋免费链家网和贝壳网端口 4.有销售经验者可灵活定级不用从实习期做起； 岗位二： 门店经营者/管理层（行业内有团队管理经验者） 1、有带团队经验不低于2年（带过团队人数不低于5人）； 2、熟练团队组建、培训、管理等工作，带领团队完成业绩目标； 欢迎加入欢迎自荐和推荐 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协商能力，能够与客户建立良好的合作关系 2.具有较强的市场分析和判断能力，能够准确理解客户需求和市场趋势 3.具有团队合作精神，能与团队成员有效协作，共同完成任务

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出） 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约 接受小白，公司提供带薪培训，提供住宿，标准6人间，有独立卫生间、空调等 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包