岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3. 全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4. 维护老学员关系，推动复购、转介绍及口碑传播 5. 协同教务、教学团队，保障学员学习体验与服务闭环 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3. 学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，抗压能力好，具备基础办公软件操作能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1、课程规划咨询：根据学员信息定制学习方案及适配课程推荐； 2、团队成长共建：参与业务复盘会议，分享市场动态和趋势，助力团队优化打法，提升整体签单业绩； 3、合规运营资源：严格遵照公司流程开展咨询转化工作，协同教务、直播团队对接服务，维护学员粘性，搭建长期稳定客户关系。 任职要求： 1、1-3年教培/公考课程销售经验，熟悉公考、事业编、央guo企培训行业优先（优秀者可放宽）； 2、精通销售技巧、良好的沟通能力和客户服务技巧； 3、可以在多任务处理、自我管理的情况下工作； 4、能够灵活调整工作时间，适应偶尔加班的需要 薪酬福利： 1、工资4k-5k+阶梯高额提成，成熟顾问月薪8k-15k，销冠上不封顶； 2、工作时间：早九晚六、周末单双休、调休灵活、法定正常； 3、福利：社保、全勤奖、加班费、奖金、下午茶、生日会、团建、节日礼品等； 4、新人系统化培训，老员工一对一带教； 5、团队年轻化氛围轻松、办公环境舒适。

【岗位职责】 1、基于公司提供的留资信息，与客户深度沟通，精准挖掘求职需求，推进试听体验并完成课程成交转化。 2、及时响应学生的就业咨询，提供专业解答，优化客户服务体验，提升满意度。 3、负责已成交客户的后续服务维护，推动课程二次复购及老客户转介绍。 【任职要求】 1、专科及以上学历，专业不限， 有教培行业经验者优先； 2、具备较强的服务意识与沟通协调能力，能承受一定的业绩压力。

岗位职责： 1. 负责西安本地景区、展馆或文旅项目的现场带领与导览服务，提升游客体验与满意度 2. 根据客户需求定制旅游行程方案，提供旅游咨询与顾问服务 3. 参与旅游产品策划与优化，协助开发特色主题线路 4. 维护客户关系，及时响应咨询与反馈，处理行程中突发问题 5. 配合团队完成节假日高峰期接待与协调工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通能力 2. 热爱文旅行业，熟悉本地历史文化、风土人情及旅游资源者优先 3. 具备导游证或相关从业资格证书，有讲解员、旅游顾问经验者优先 4. 服务意识强，应变能力好，能适应弹性工作时间与户外工作环境 5. 学历不限，旅游管理、历史、中文、外语等相关专业背景更佳 6.没有从业经验的，形象气质佳的也可

岗位职责： 1、负责成人学历的招生、咨询，专升本，高起专研究生等业务； 2、向学员提供专业的学历提升方案； 3、开发潜在生源、提供咨询服务、收集、整理、分析意向学员的信息数据，跟进、回访意向人员，维护学生关系； 4、组织市场招生活动，完成招生目标。 岗位要求： 1、工作认真、有上进心、沟通能力强，有一定的学习能力； 2、有亲和力、团队协作精神，服务意识强； 3、熟练使用办公软件。 乘车路线：地铁5号线黄雁村站 D 口出，上班时 间：8:30-17:30 地址：碑林区红缨路天金大厦北一楼3层：

1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效地与学员及家长交流； 2、对教育行业有一定了解，热爱教育事业； 3、责任心强，耐心细致，能够承受一定的工作压力； 4、有团队合作精神，能够积极参与团队活动，共同达成目标。

【岗位招聘信息｜远端课程顾问（合作制）】 收入与成长机制 我们采用「成长型收益结构」，特点如下： 收入与实际投入与结果表现相关，多劳多得 收益存在明显成长空间，无固定薪资结构 根据团队历史表现参考如下成长区间： 育成期（前 3 个月）：约 5,400 - 9,600 RMB / 月 成熟期（M4+）：约 10,000 - 15,000 RMB / 月 优秀成员：单月 18,000+ RMB 以上 收益透明可追踪，上不封顶 岗位职责 通过电话或线上方式联系平台已有用户，了解其学习需求并提供课程相关咨询与建议 协助用户进行课程匹配与学习规划，推荐合适的教师与课程方案 为用户提供基础课程说明及平台使用指导 对用户进行持续跟进与维护，提高用户体验与转化效果 记录沟通情况并进行基础信息整理 公司提供已分配的真实用户资源，无需自行开发客户 工作方式 工作形式：远程办公（无需坐班） 工作时间：灵活安排，自主规划跟进节奏 合作方式：结果导向合作模式（承揽制） 工作内容：基于平台分配用户进行跟进与转化服务 我们提供 平台已分配的真实用户线索（无需陌生开发） 标准化培训与上手指引 基础话术与转化流程参考 稳定持续的用户来源 任职要求 能稳定投入时间进行用户跟进 具备良好沟通能力与服务意识 对结果有基本目标意识 愿意通过能力提升获得更高收益 有电话销售 / 教育 / 客服经验者优先 ️ 我们不适合的人 只想要固定收入的人 无法持续投入的人 短期尝试或兼职心态过重的人

公司人员都比较年轻化都说95后00后，公司氛围和领导都很好。招生幼儿园小朋友 教育顾问：要能放得开，有亲和力、形象好

岗位职责： 1.负责课程产品的宣传推广与招生咨询，精准对接家长及学员需求 2. 开展线下地推、校园合作、社区活动等多渠道招生工作 3.维护客户资源，跟进意向学员，完成报名转化与续费服务 4.协助组织试听课、公开课及品牌宣传活动，提升机构知名度 5.熟练使用办公软件整理招生数据，定期提交业务进展报告 任职要求： 1. 沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的服务意识和抗压能力 2.熟悉电脑基本操作，能高效处理文档、表格及线上沟通工具 3.有教育行业招生、销售或课程顾问经验者优先 4.持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 5.学历不限，热爱教育事业，认同素质教育理念

职位详情 线上教育 岗位要求: 1、不限学历； 2、良好的沟通协调能力，较强的数据分析能力； 3、性格开朗话泼，沟通能力强，善于学习，有创新精 神，能承担较大的压力，有团队合作精神； 4、热爱销售，有工作经验的优先。 三、薪酬福利： 1、薪资范围:首用保底4500开单就可享受 次月随着业绩决定无责浮动底薪：（3500-5300）+提成+奖 金平均薪资8K-1.6W+还有各种各种的丰厚奖金等着你呦 ~~~（有能力的可以提要求^^) 2、福利待遇：零食下午茶、团建、带薪年假、全勤奖、 年终奖、业绩奖金、专业培训、节日福利、五险等等 3、假期：国家法定节假正常体假，14天超长年假; 4、培训体系：岗前培训，正式入职会有不定期的能力晋 升培训 5、晋升机制：咨询顾问-组长-团队主管-现场经理 6、稳定的团队，热心的同事，舒适的办公环境。 员工福利 节日福利 零食下午荏 员工旅游 带薪年假 全勤奖 底薪加提成 保底工资 年终奖

铜川市耀州区招彩钢板安装,钢结构安装/打板

某健康管理中心招聘以下岗位：岗位一：店长1名要求：1.30-45岁，男女不限；2.具有较强的管理能力及营销能力，有服务行业管理经验者优先；3.熟练应用办公软件。薪资：5000+提成+社保，具体面谈。休假：月休4天岗位一：技师10名要求：1.45岁以内；2.有小儿推拿、成人理疗工作经验，持相关证书者优先；薪资：2440+提成+社保，具体面谈。休假：月休4天工作地点：铜川新区联系电话：李先生

陕西铜川这边需要一个开叉车司机。管吃管住，6000元每月，4个自动打包机，4500元每月，有意向者可以联系梁先生

铜川市耀州区招工地力工，工地小工/杂工 腻子粉步梯背上楼，人工背或者专业吊装的都可以，后续还有沙子水泥地板砖都要上楼

铜川市耀州区招工地小工/杂工、内墙保温

夕阳情国际旅行社 招聘启事 工作地点：四川成都温江 工作时间：早上8:00—下午17:00 一、前台专员 1名 岗位职责 1. 门店客户接待，主动迎宾、微笑待客，做好进店客户引导 2. 熟练操作办公软件，负责游客信息登记、数据录入、客户档案整理与管理 3. 配合门店完成日常行政辅助工作，完成领导安排的其他事务 任职要求 年龄25-35周岁 2. 性格开朗亲和，待人有耐心，服务意识强 3. 熟练使用Word、Excel，做事细致认真 4. 工作积极主动，有责任心 薪资待遇 固定月薪4000元 上班时间8:00--17:30 二、旅游顾问 5名 岗位职责 1. 拓展开发新客户，推荐旅游线路，挖掘客户出行需求 2. 维护老客户客情，做好售后跟进，提升客户复购与转介绍 3. 可短途随行带团，陪同游客出行游玩 4. 负责客户咨询、报名、行程对接全流程服务 任职要求 20-50岁 2. 性格外向擅长沟通，亲和力佳 3. 拥有销售、旅游、客服相关工作经验者优先录用 4. 主动拓客意识强，能够接受短期外出带团 薪资待遇 底薪3500元 + 高额业务提成，多劳多得，收入上不封顶 诚邀踏实肯干、热爱旅游的朋友到店面试！ 上班时间8:00--17:00

招聘人数:10人 年龄:25-35岁 学历要求:中专以上 性别:男女不限 薪资待遇：无责底薪7000加提成 大小周、节假日正常休息 二、任职资格: 1、仪表大方得体、普通话标准、形象气质具 佳; 2、性格开朗,具有一定的亲和力,个人具备 良好的素质及服务意识; 3、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以 及高度的团队精神,责任心强; 4、有销售经验者优先 三、职位职责: 1、负责公司的基本路线售卖 2、普通话标准,口齿伶俐,善于表达,性格随和,亲和力强,善于和各种游客沟通交流; 3、有良好的口语表达能力和组织能力,能解 决游客游玩过程中突发问题; 4、维护本公司良好的形象和声誉

【北京道遥旅享国际旅行社有限公司秦皇岛市海港区分公司】诚聘：旅游专员底薪+全勤+提成，年底红包，早八晚五，上六休一，没有加班，五险，法定节假日放假，工资4000+要求：21--40岁，能长期稳定工作。工作地点：太阳城东方大厦电话：

国外客户商务旅行，访问中国地接服务

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务 2. 解答客户关于目的地、签证、交通、住宿等方面的咨询 3.协助客户完成旅游产品预订、合同签订及售后服务跟进 4.挖掘客户需求，推荐高匹配度的旅游产品与增值服务 5.维护客户关系，提升复购率与口碑转介绍率 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及政策动态 3. 学习能力强，能快速掌握公司产品体系与系统操作流程 4.工作细致耐心，具备较强的抗压能力与责任心 5.有旅行社、OTA平台或文旅行业从业经验者优先

招聘游客服务中心讲解员1名。要求本科及以上学历，历史、中文、旅游管理专业优先。普通话标准二级甲等及以上优先。形象气质佳，亲和力强，有讲解或接待经验者优先。女性身高160cm以上，男性身高175cm以上。薪资范围3000-10000。工作地址为铜川市宜君县彭镇工业园区秦酒酒业有限公司。

课程面向全国，小三~高三数英全线上运营，全线上交付，颠覆性的教育生产工具️，“外卖”系统理念的轻运营模式，系统内2000+师资，不需要再投场地和聘请老师，AI智能系统真人一对一，双系统驱动费曼学习法全程不走神，让孩子既会学还会讲，不再是哑巴学习，AI检测可以做到1v1学习计划达到定制化学习，教师教练化，家长APP端学习结果可视化，价格惠民化，孩子学习兴趣化。 顶尖团队成熟产品 面向全国，诚邀转型转行的企业主和各行业销售精英来公司洽谈[握手]

岗位职责： 1、学习并逐步熟悉公司的教育服务产品，为家长及学员提供咨询服 务，准确把握客户需求； 2、对学员学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案； 3、协调学员及督学师日程，安排学员体验课程； 4、做好客户来访接待、回访、跟踪反馈工作，及时转化； 5、根据店内战略，参与地推、直播等引流方式 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具有良好的表达能力，善于与人交流； 3、具有良好的敬业精神，工作责任心强； 4、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神； 5、不排斥地推、直播等引流方式。 我们提供： 1、优厚的奖金和提成，月薪可至 3K—10K 以上 2、完善的职业培训机制，定期培训复盘，； 3、广阔的职业发展平台，良好的晋升空间； 4、健全的福利待遇：五险一金+激励奖金+节假日礼品+年假+团建+午餐等； 5、舒适良好的室内工作环境。

一）岗位职责 1. 负责公司产品的市场拓展与销售工作，主动发掘潜在客户资源，达成个人销售指标。 2. 响应线上及线下客户的咨询需求，准确解答课程相关问题，针对客户实际需求推荐合适课程方案，推动签约成交。 3. 持续维护客户关系，定期回访了解需求变化，提供有效的后续服务，增强客户满意度并促进转介绍。 4. 参与校区招生推广活动的组织与实施，配合完成客户引流及品牌宣传任务。 5. 及时整理并上报市场反馈、客户需求及同行动态，为课程改进和营销策略优化提供依据。 二）任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备教育培训领域销售或客户服务经验者优先考虑。 2. 具有良好的语言表达、需求分析和问题应对能力，能够快速识别客户关键关注点。 3. 结果导向意识强，能承受一定工作压力，适应教育行业周末及节假日期间上班安排。 4. 认可教育事业的意义，具备诚信品质和主动服务意识，对销售岗位有积极热情。 5. 熟悉常用办公软件操作，能快速掌握公司课程内容及产品核心优势。

招课程顾问, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系人事

【工作内容】 ①主要负责招生，根据公司提供的话术，和家长进行沟通，邀约家长周末带孩子来参加试听课 ②做好客户关系的维系 ③负责解决家长对于课程内容课程价格的疑惑 【工作时间】 10:00上班，工作时间自由，工作弹性大，午休四小时可回家，不打下班卡 【薪资构成】 底薪3400+提成+五险一金+绩效奖金，一个月平均5000-8000左右 【工作地点】 1.西安市碑林区长乐公园地铁站B2西南口步行440米高山流水星座四楼 2.西安市碑林区咸宁路地铁A口步行400米高山流水星座四楼 【公司氛围】 接受小白，公司员工都是20-30岁的年轻人，工作氛围欢乐轻松，欢迎各位的加入。 【任职要求】 1.专业不限，经验不限，应届往届职场人均可，实习生可签订三方协议 2.沟通表达能力良好，积极正能量 3.年龄在18-30周岁，有能力者可适当放宽 【福利待遇】 薪酬体系：行业极具竞争力的薪酬+奖金、上不封顶 福利体系：保险 + 带薪年假 + 国内外旅游 + 团体活动 + 节日礼品 + 子女免费学习 培训体系：岗前带薪培训+岗位进阶培训+专项提升培训+部长带教 晋升体系：组员+课长+主任+副理+部长+经理，职位提升=薪水，知识水平和能力的巨大提升！ 其他收获：阅历的提升+人脉的积累+管理的能力+飞速的成长 【额外福利待遇补充说明】:每个月8号发工资 按时发放工资！按时发放工资！按时发放工资！重要的事说三遍！ 奖金+提成+五险一金，综合薪资5-8K起 公司集体活动，固定休假、端午、中秋、春节带薪休假等各种节日福利，定期可有聚餐。

高薪诚聘｜企业培训精英 · 与优秀者同行 不直播·不贷款·正规实体·长期稳定 轻松氛围·优质资源·高收入·强成长 我们不只是招员工，我们寻找一起成长、一起赚钱、一起成事的同行者。 平台已备好，只等你来发光。 一、薪资待遇——真实可见，不画饼 • 无责底薪5000 +业绩奖金 + 15%-30%提成 + 团队分红 • 新人入职：稳定 8000-12000 • 认真努力：15000–30000（占比50%） • 优秀骨干：30000–50000（占比20%） • 顶尖人才：月入 10W+ 收入上不封顶，多劳多得，实力决定收入。 二、工作内容——简单清晰，易上手 1. 电话沟通企业客户，预约面谈合作 2. 开发新客户，维护老客户关系 3. 公司提供系统培训，晋升路径明确 三、任职要求——态度第一，能力第二 • 年龄 20–40 岁，男女不限 • 性格开朗，沟通能力强，愿意学习 • 有销售经验优先，无经验小白可带 • 入职即有师傅一对一教学，快速上手 四、工作时间——7.5小时，不加班 • 上午：8:30–11:40 • 下午：13:40–18:00 • 可自由调休，到点下班，拒绝无效加班 五、晋升通道——两条路线，透明公开 1.销售顾问 → 主管 → 经理 → 分公司负责人 → 高层管理→讲师路线 2.销售顾问 → 课程主持 → 讲师助理 → 内训讲师 → 大课讲师 能力有多强，舞台就有多大。 六、在这里，你能收获什么 1. 轻松温暖的团队氛围 不定期团建、节日福利、生日惊喜，工作开心又有归属感。 2. 免费高端学习机会 老板自费几十万的课程，员工免费学习，提升思维、格局与能力。 3. 高端人脉圈层 对接各行各业企业家、管理者，积累优质人脉，拓宽人生赛道。 如果你渴望一份稳定、高薪、有成长、有人带的好工作 这里，就是你最好的选择。 期待有梦想、肯努力的你，一起共创未

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咨询师： 接待咨询客户，讲解文化课课程、师资及收费体系； 挖掘学生学习问题与需求，定制学习规划与报名方案； 跟进意向客户，完成转化报名及续费、转介绍； 维护学员及家长关系，配合校区日常运营工作。

岗位职责:1、根据公司提供的资源，负责线上咨询及电话、微信邀约邀约意向客户； 2、为潜在客户提供各类课程咨询、邀约试听并主动销售课程； 3、接待来访客户，了解客户需求，对客户的问题进行解答指导，并给出合理化建议，完成销售目标； 4、做好客户报名、学习过程中的跟进及回访工作，建立良好的客户关系，确保学习目标的完成，提高客户满意度；任职资格1. 大专及以上学历，致力于长期在教育行业发展； 2. 有良好的沟通能力，亲和力强、服务意识强； 3. 有过教育培训或者有过教务工作经验者优先考虑。。福利待遇：薪酬：固定薪酬 + 绩效奖金  + 业绩提成 + 年终奖励福利：餐补+法定社保+过节福利+15天以上春节假