一、岗位职责： 1.​​市场推广与招生​​ 利用线上线下方式（如地推、社交媒体、短视频、社区活动）推广游泳课程，吸引潜在学员，扩大品牌影响力。 策划并执行招生促销活动，开发多元生源渠道（如幼儿园、小学实地推广）。 2.​​销售转化与跟进​​ 运用专业销售方法推动签约，达成个人及团队每月/年度招生任务。 持续跟进意向客户，维护现有学员关系，提升续课率和口碑推荐。 3.​​客户关系与问题处理​​ 建立学员信息档案，关注学习进展，及时回应并解决学员或家长的疑问与需求。 衔接学员、家长与教练/教学团队之间的沟通，保障服务质量与满意度。 4.​​数据管理与协作​​ 收集整理咨询量、报名转化等数据，助力招生策略调整与优化。 协同教练组及运营部门完成课程调配、活动支持等相关工作。 二、任职要求 ​​基本条件​​ ​​学历​​：高中/中专及以上，大专或教育类、市场营销类专业优先考虑。 ​​年龄​​：一般为18-45岁，优秀者可适当放宽。 ​​经验​​：接受零经验应聘，有教育培训或健身行业销售背景者优先录用。 ​​能力与素质​​ ​​沟通能力​​：普通话流利，性格亲切，具备良好需求洞察力。 ​​销售与服务意识​​：目标感强，抗压性好，能独立推进销售全过程。 ​​团队协作​​：具有协作精神，配合工作安排（如周末值班、外出推广活动）。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户接待、方案演示及合同谈判等工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

［薪资福利待遇］ 1.无责底薪+高提成+日常奖励 均薪8k+ 2.多样现金激励100-5000（含开单抽奖、件均奖励、周奖、月奖等） 3.缴纳社保 4.完善晋升通道：销售-组长-主管 5.团队发展奖金500-2000 6.公司配备办公设备 7.福利：下午茶、不定期团建、节日现金及礼品等 ［岗位职责］ 1.依据公司提供的意向客户，规划匹配的课程方案； 2.精准讲解课程亮点，推荐适宜课程组合，推动完成报名转化； 3.工作时间：上午9:20-12:30 下午14:15-19:30 法定节假日正常休假 【岗位优势】 1.精准客源：无需自主拓客，公司分配主动咨询的潜在学员； 2.成单高效：周期短、成交频次高，配套标准话术，新人入职安排导师，一对一带教，全程指导支持，零经验也可快速上手！

课程顾问 岗位职责： 1. 按计划或灵活开展新客户拓展，搜集并整理所在区域内的潜在客户信息； 2. 通过电话沟通邀请有意向的家长带孩子参加体验课程，借助教育咨询服务达成个人销售目标； 3. 完成课程推广与销售工作，为客户提供专业、细致的武术培训课程介绍与解答； 4. 跟踪学员上课进展，维系机构与学员及家庭之间的良好关系，对接教学管理事务，提升客户满意度与长期合作意愿； 5. 制定每月/年度销售方案，确保销售任务高质量、高效率完成。 任职要求： 1. 热衷于教育行业，年龄18-30岁，具备高中及以上学历； 2. 积极进取，踏实肯干，愿意从基层岗位起步； 3. 有1-3年同类教育单位从业经历者优先考虑； 4. 具备良好的服务意识，性格热情，始终保持微笑待客； 5. 具备较强的销售思维与沟通能力，乐于与人互动交流。 薪酬福利： 1、每月休息4天； 2、全年实施365培训体系，提供广阔晋升通道； 3、每年组织两次团队旅游（业绩达标可享海外行程）； 4、父母旅游福利+孝心津贴+节日关怀礼包； 5、依法缴纳社会保险； 6、设有年终奖励制度； 7、收入结构包含固定薪资+招生提成+季度奖金+住房补贴+餐费补助+年终奖金+分红权益。 薪资待遇：固薪+招生提成+季度奖金+住房补贴+吃饭补贴+年终奖金+分红持有 1. 试用期为2个月，转正后底薪范围3000—6000元/月；综合年薪8万—12万元； 绩效依据实际业绩达成情况核算，提成与底薪比例通常为1:1。

岗位职责： 1.客户开发与维护： 通过电话、线上平台及线下交流等方式，主动挖掘潜在客户，深入了解其需求，提供专业的考研课程咨询服务。 2.课程销售： 结合客户实际情况，精准推荐适合的考研课程方案，达成销售任务，并持续关注学员学习进展，提供全程支持服务。 3.市场调研： 搜集行业相关信息，跟踪竞品动向，根据市场变化优化销售方法，提升整体市场竞争力。 4.团队协作： 与教学管理、运营支持等团队高效配合，保障客户从咨询到报名各环节无缝衔接。 5.客户反馈： 定期进行客户回访，收集使用体验与建议，推动销售流程和服务质量持续改进。 任职要求： 1.学历要求： 本科及以上学历，教育学、市场营销、心理学等相关专业优先考虑。 2.工作经验： 具备1-3年销售工作经验，有教育领域或考研相关从业经历者优先。 3.沟通能力： 具备出色的表达与倾听能力，善于与客户互动，建立长期信任关系。 4.目标导向： 结果意识强，执行力高，能适应快节奏工作环境，抗压能力良好。 5.学习能力： 对考研培训行业有高度热情，乐于学习新知识，不断提升专业水平。 6.团队精神： 具有较强的协作意识，愿意与团队共同进步，合力完成业绩目标。 我们提供： 1.有竞争力的薪酬： 底薪4000+丰厚提成 2.完善的培训体系： 系统化开展产品讲解、销售技能、客户服务等方面培训，助力快速上手成长。 3.丰富的员工福利： 五险一金、双休、带薪年假、节日礼品、团建活动等一应俱全。 4.良好的工作氛围： 年轻化的团队构成，开放平等的文化氛围，为你实现职业发展保驾护航。

岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展个性化课程教学，确保提供专业且高效的教学服务； 2、课后及时向家长反馈学习进展，保持良好沟通，定期组织阶段测评并撰写学习分析报告与后续规划； 3、持续维护与学生及家长的良好互动关系，并落实教师岗位各项日常工作要求； 4、积极参与校区安排的师资培训、集体备课及教学研讨等相关活动； 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、经验要求：具有初中阶段代课经历（适用于一对一或班级授课形式） 薪酬待遇： 薪资结构：底薪（3000-3500）+课时费（150-650根据班型：1-18人） 休假安排：双休（每周一、周二） 上班时间：实行八小时工作制【8:30-18:30（含2小时午休）】 社保缴纳：依法缴纳五险 员工福利：享受节日福利，定期组织团队建设活动等 面试流程：试讲+笔试（一次性完成）

岗位职责: 1、通过公司线下渠道，邀约家长与学员参与免费试听课的现场体验； 2、为客户提供专业、精准且高效的咨询服务； 3、跟进学员动态，收集客户信息及市场相关数据，建立并维护客户档案与数据库； 4、保持良好的客户互动，了解客户需求，协同相关部门开展业务对接，及时处理客户反馈的问题； 5、完成上级交办的其他工作任务。

1、在线辅导：通过微信电话为学员提供课后辅导答疑，规划学习路径，增加学员互动，提高用户粘性；2、社群运营：通过微信运营，在线学习活动，调动学员学习热情，按时到课，保证学习效果；3、家长沟通：与家长定期积极沟通学员学习情况，解答问题，提高家长认可度；4、学习管理：通过全周期辅导服务，督促帮助学员完成学习任务，达成学习目标，促进学员续费，保证学员学习持续性；

课程顾问-咨询师5K-10K/西安/不限学历 需求专业：专业不限，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先 岗位职责: 客户咨询与需求挖掘 1、通过电话或面对面交流，与家长深入沟通，掌握学生学习现状及实际需求，提供专业化的课程指导服务。 2、主动邀请家长及学生参与试听课程、专题讲座等教育活动，推动课程报名达成。 课程规划与销售 3、结合学生具体情况，制定个性化学习计划，匹配适宜的课程产品。 4、达成每月、每季度既定销售任务，持续跟进客户反馈，优化服务体验，提高满意度。 学员服务与关系维护 5、定期对学员及家长进行回访，了解学习进展，给予针对性的学习建议和问题解决支持。 6、长期维系客户关系，增强信任感，促进口碑传播与转介绍。 团队协作与成长 7、积极参与公司组织的销售方法、教育理念等各类培训，提升综合素养；与教学部门高效协同，共同保障教学质量与服务效果。 岗位要求: 1、年龄22-45周岁，具备大专及以上学历； 2、具有较强的责任意识，乐于接受挑战，能适应一定工作压力； 3、普通话标准，热爱销售工作，具备良好的学习能力，作风务实； 4、积极乐观，认同团队协作价值，能够融入开放活跃的工作氛围。 【薪资待遇】 1.有经验者底薪可达6K 2.转正后享受无责任高底薪+高比例提成 综合收入7K-20K，上不封顶 3.享有国家法定节假日、丧假、婚假、年假、带薪病假 4.转正员工子女可享受内部入学优惠福利

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

建筑公司招聘6-10名公路、市政、管网、房建等方面技术员，长期，年龄35以下，工资8000到10000，联系方式：韩总

招聘：国内旅游负责人 10000以上/月 岗位职责：1、带领团队设计具有吸引力的国内旅游线路和产品、操作业务和开拓市场。2、负责旅游线路设计与开发，监督团队接待服务质量。3、负责团队日常事务的整体规划与协调。4、与销售前端密切协作，确保旅游产品的推广、销售及售后工作顺利进行。5、完成上级领导交办的其他工作。学历要求：大专及以上学历经验要求：5年以上国内游行业工作经验，其中至少2年以上旅游管理岗位工作经验其他要求：1、熟悉国内游业务、市场需求、竞品，具备丰富的旅游资源和渠道。2、具有敏锐的市场洞察力，创新能力，能够准确把握市场动态和客户需求。3、具备较强的责任心和抗压能力，能够有效应对工作中的各种挑战和突发事件。4、具备良好的沟通协调能力、服务意识和扎实的文字功底，能够与客户、供应商及团队成员建立良好合作关系。福利：免费机票福利，2折机票折扣、六险二金、带薪年假、员工宿舍、节日福利费、节日慰问品、防暑降温费、生日福利、电影券等

招聘：旅游体验师 薪资：5000-8000元 需要有经验，会跑业务

鼎汇旅行公司 招 旅游顾问 10名★岗位职责： 招聘 1.热爱旅游 2.性格温和 3.喜欢和老人打交道 4.年龄不限 5.可培训，成为储备干部 6.带薪月休4天 工资底薪加提成 本招聘长期有效 详情电话联系 联系人：杨经理

【我们对“英雄”的要求】 沟通硬实力： 我们不在乎你的文凭，但非常在乎你的语言沟通与逻辑组织能力。你需要能快速听懂客户需求，并用极具感染力的语言完成线路推荐。 实战经验： 有旅游行业经验、或丰富的销售成交经验者优先。如果你是转行而来的“销售老鸟”，我们同样热烈欢迎。 执行力： 既然公司分客户，你需要的就是极强的执行力，及时跟进，不浪费每一个成单机会。【给实战派的硬核福利】 资源无忧： 每日分配公司自有新增客源，不需要你自己去大海捞针找资源，入职即开跑。 薪资给力： 无责底薪 $3000-4000$ + 高额提成 + 现金奖，综合薪资 $7000$ 起，勤快点月入过万很轻松。 带薪长假： 旅游人的尊严！淡季享受不少于30天的超长带薪年假，五一、 国庆均有调休。有人带： 哪怕换个赛道，也有专业师傅一对一教你四川/重庆线的成交秘籍。 特别提示：本岗位为结果导向，公司提供最优质的平台和资源，欢迎对自己沟通能力有自信、想拿高提成的实战型人才加入。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、行程定制及目的地咨询，精准匹配出行需求与预算 2. 熟悉国内外热门及小众旅游目的地资源，及时更新产品信息并开展专业推介 3.协助客户完成签证、机票、酒店、当地交通及特色活动等一站式预订与协调服务 4. 处理订单跟进、突发情况应对及售后回访，持续提升客户满意度与复购率 5.参与旅游产品策划与市场反馈收集，协助优化服务流程与产品组合 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.具备基础旅游知识或相关实习/从业经验者优先，经验不限 3.学历不限，有导游证、英语/小语种能力或OTA平台操作经验者加分 4.熟练使用办公软件，具备一定的信息整合与方案撰写能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性业务高峰期工作节奏

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酒厂专职讲解/封坛专员 大专及以上学历，应届毕业生优先；形象端正，普通话标准，表达流畅；有讲解、接待、礼仪、导游经验优先；热爱酒文化，能适应现场服务。负责厂区参观讲解、酒文化传播、封坛仪式执行、客户接待与品牌体验服务。 薪资福利:基本工资+绩效工资，综合薪酬范围3000 - 5000元/月，按规定缴纳社保，缴纳社保、节日福利、带薪假期、岗位培训、晋升通道、员工福利酒、包食宿/餐补（以公司实际为准）。 招工人数:5名 （工作日8：00 工作地址:铜川市宜君县彭镇工业园区（陕西秦酒酒业厂区/办公区）

大耀城3楼安踏 招聘，招聘，招聘！ 1.责任心强，团队意识强，品行端正！热爱销售，善于沟通！表达能力强！ 2：年龄：18—38周岁 3：有服装，鞋销售经验者优先。 【薪资待遇】 底薪+全勤+提成+销冠奖+季度奖+年指标达成奖+月休三天。 联系:

艾诺丝、伊芙丽女装 招聘【店长、美搭师（高底薪+社保+高提成）】 ▷ 美搭师：5000-11000（上不封顶） ▷ 店长：8000-15000（上不封顶） 工作地点： 铜川市新区大耀城二楼 任职要求： 1、23-38岁，形象好气质佳，能穿版 2、有服装销售经验1年以上优先 ✅杨经理： ----◆----◆----◆ 【打电话，说看到

铜川职业技术学院学生的统招专升本咨询服务推广。（校企合作项目，校内办公）

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高薪诚聘导购：待遇优厚，上班时间短，工作轻松易学！不欠工资！ 导购岗位:5名 年龄:25岁——35岁 应聘电话☎ 地址:铜川市耀州区北大街龙凤珠宝

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招聘 招生老师3人，底薪+提成。 大专以上学历，。 百米大道东大上品