北京通州区招装修工长，微信会开车。装修全懂。图纸，电路。
9千-1.1万/月
装修工长月结兼职全职
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北京通州区招建筑木工找1--2人370一天月月打钱混日子勿扰有任务点包
300-400元/天
建筑木工1-2人月结
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日结253一天-通州机器辅助员-包吃包住
6-8千/月
普工包吃包住11-20人日结经验不限上班可带手机无犯罪记录3天后日结工资免费吃住两班倒
253-276一天, ，
18-42岁以下 (包进) 包吃包住
人工辅助机器干活，没有体力活儿
在里面干过的都知道，干活自由，没人催
可以带手机，活干完坐着玩手机
每天保底8小时200元，加班不超过12小时
一天基本上11个小时活，每天工资253元
每天日结200元生活费，剩余15号结清。
免费住宿, 独立卫浴, 宿舍就在厂子对面
免费管两餐，免费管两餐，免费管两餐
上班地址：1. 北京通州区科创五街星海
2. 北京大兴区融兴北一街
(海斯坦普零部件有限公司)
两个位置可以自己选择
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结全职
工作内容：小件快递分拣、扫码、搬运、货物装卸，主要处理小件货品，活简单上手快，无需经验。
工作要求：
1、身体健康，能接受站立干活，能服从现场安排；
2、年龄18‑55周岁，手脚麻利，吃苦耐劳；
3、有无相关工作经验均可，简单培训直接上岗。
工作时间：具体按现场排班
福利待遇：
日结/短期均可，工资300元一天，工资准时发放
提供饮水，岗位货源稳定，活量充足
简单易学，新手有人带
备注：主要小件分拣搬运，不做重体力大件，能接受快递仓库环境即可，有意直接联系。
强电工月结
通州马驹桥附近招聘强电运行班人员，要求持有高压证。工作时间为上24小时休72小时，班次为早8点至次日早8点，薪资4500元。
综合维修工月结
物业直招：工程维修（正常班双休8小时）★要求：年龄52岁以下，电工证★有物业工程维修经验，能够吃苦耐劳，身体健康★薪资福利：5000元/月★五险一金，上五休二★工作时间：8:30-17:30✭项目地点：通州马驹桥小米汽车超级工厂✭联系电话：张经理
工长力工
招聘力工4人，负责装车工作，包括罐体架子、管货物等。工作时间为30号上午8点开始，预计持续4至5个小时。提供工作餐。另招聘一名能承揽的工长，工人由工长自行组织，具体事宜电话详谈。
工长测量员
克东县招聘高标快捶施工人员，需具备技术带工长测量能力。工作周期为一个多月，月薪两万至两万五。住宿条件尚可，伙食稍差。施工队正在招募人员，工资待遇有保障。
生产主管车间负责人
1-1.2万/月
车间主任3-5年高中质量管理现场管理设备管理
岗位职责:
1. 负责生产车间内加工中心、数控车床等设备的日常运行与管理工作
2. 确保生产流程满足质量要求及既定生产进度安排
3. 组织并协调团队成员，提升作业效率与产品品质
4. 承担产品工艺方案的设计与优化工作
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力及良好的团队合作意识
2. 能够及时应对并处理生产中出现的技术或流程问题
3. 精通CAD软件绘图操作
生产调控工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
职位描述
1. 负责生产线运营计划的制定与日常管理；
2. 监控生产进度，处理车间停线异常、识别并解决生产瓶颈，管理产线缓冲区及动态调整运营计划；
3. 编制各类生产相关报告；
4. 组织并主持生产早会，推动会议决议执行；
5. 管理滞留车辆与报废车辆，组织批量返修作业。
职位要求
1. 具备3年以上主机厂生产控制岗位工作经验；
2. 具有良好的沟通协调能力及优秀的报告撰写能力；
3. 拥有项目管理经验者优先考虑。
ME工程师(J11566)
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科维修/保养非标设备
岗位职责:
1. 独立完成自动化设备/产线的设计工作，参与并推动整机设备的安装与调试全过程；
2. 制定并执行相关实验计划，针对设备运行情况提出切实可行的优化建议；
3. 全程主导非标定制设备/工装从需求分析、技术方案对接、供应商筛选评估，到设备入场、安装调试及最终验收交付的全周期管理，确保设备满足生产需求、质量规范及项目时间节点；
4. 技术对接与方案优化：
内部协同：与PIE、生产、质量等相关部门密切配合，明确设备在功能、性能、精度等方面的核心要求，并转化为具体可实施的技术参数；
外部审核：与设备供应商开展技术交流，审查其设计方案、图纸及技术协议，提出改进意见以降低技术风险，保障方案的技术合理性与成本可控性；
可行性评估：结合项目特点和产品属性，识别适合自动化的环节，评估导入可行性，制定技术协议并完成设备选型决策；
5. 调试、验证与验收：牵头组织非标设备进场后的安装与调试，联合生产与质量团队进行性能测试与精度调校；建立验收标准与流程，主导样机验证，收集并分析运行数据，持续完善技术方案与要求；跟踪已投入使用设备的运行表现，汇总现场反馈，协调问题整改与性能提升，沉淀经验用于后续项目提效；
6. 文档编制与维护：负责非标设备导入过程中各类技术文档的编写与归档，包括技术协议、调试报告、验收报告、操作说明及维护手册等；承担设备技术基线的制定、更新与维护任务；建立并维护设备备件图档与数据体系，对高价值或进口备件开展替代开发以实现降本目标；
7. 持续改进与培训：定期推进设备优化升级，主导重大异常问题的分析与处理；组织对机修人员及设备技术员的技术培训，提升团队整体专业能力。
任职要求:
1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、机械电子工程等相关专业背景；
2. 5年以上非标自动化设备开发与制作经验（具备独立主导大型设备导入或成功交付案例者优先）；
3. 动手能力强，具备实际设备设计与调试经验，能快速掌握调试与检测方法，具有解决复杂技术问题的能力；具备基础事务管理能力，能够及时记录、跟踪并推动解决设备导入过程中的各类问题；
4. 具备非标设备开发的创新意识，熟悉自动化设备开发流程与基本原理；
5. 熟练使用Office办公软件，精通CAD、Solidworks等主流绘图工具；
6. 掌握电子元器件、机械结构及自动化控制基础知识，能读懂机械图纸和基本电路图；
7. 具备良好的沟通协调能力，富有团队合作精神，有较强的独立作业能力，能适应一定强度的工作压力；
8. 有半导体、新能源或医疗器械行业工作经验者优先考虑；
9. 特别优秀者条件可适当放宽。
控制工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年硕士
岗位职责：
1. 负责超精密设备控制系统的方案设计、仿真验证及性能优化；
2. 承担控制系统现场调试任务，定位并解决调试过程中的技术问题；
3. 配合硬件与软件工程师完成控制系统的实现，参与控制算法模块的开发与集成。
任职资格：
1. 控制、自动化、电气等相关专业硕士及以上学历，具备匹配行业经验者可放宽至本科学历；
2. 具备扎实的控制理论功底，良好的编程能力，熟练使用各类控制系统分析工具，有永磁同步电机或运动控制方向研究背景者优先；
3. 掌握信号处理及数字/模拟电路理论，能够运用相关知识对实际问题进行分析与判断。
兼职3-5人日结
20/小时27号通州诺岚宴会兼职小时工，男女不限，太胖了的不要没工服。有白鞋的穿白鞋没有也没事，下班秒结账27号班次9.30-结束差1人27号班次15.30-结束差3人联系方式
沥青材料研发工程师
1-1.6万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科材料研发高分子材料
岗位职责：
1、原材料管理与评价：负责新供应商原材料到货信息的统计整理及台账维护，建立面向海外项目的原材料追溯档案；参与大宗主材的选型、验证与试验调试工作，重点开展针对不同海外油源（如中东、东南亚、南美等）基质沥青的性能测试与本地适用性匹配分析。
2、试验过程与质量控制：监督并管控实验实施流程，确保试验记录齐全、规范、可追溯，满足海外客户及第三方审核标准；在原材料快速检测模型构建过程中，承担相关数据的采集、归集与分析任务。
3、中试跟踪与工艺优化：开展大宗原材料中试样品的性能测试及施工应用效果监测，重点关注其在不同海外气候环境下的实际表现；参与生产工艺改进与参数调优，协助实现实验室配方向工业化生产的顺利转化。
4、质量攻关与技术支持：全程跟进质量提升项目，保障产品在检测性能和施工性能方面符合海外目标市场技术规范（如AASHTO、EN、ASTM等）；配合海外项目现场的技术服务工作，收集并反馈应用端的实际使用情况。
5、产品提质降耗与配方优化：参与产品质量提升、成本降低及品类完善相关项目，推动关键原材料的评估替换与生产配方的持续优化，结合海外原料特性与成本构成，提高产品的综合性价比。
6、技术成果与实验室管理：根据中心安排完成技术论文撰写与专利申报任务；参与实验室仪器设备及物料使用的日常管理，落实研发课题区域的安全与环境卫生责任。
任职要求：
1、硕士及以上学历，化学、化工、材料或高分子等相关专业背景。
2、具备1年以上海外沥青产品研发经历者优先。
3、具备良好的英文听说读写能力。
4、工作认真细致，具备较强的学习能力、抗压能力、责任心及创新意识。
生产文员（信息录入与统计）
5-6千/月
生产跟单/文员1-3年大专数据统计
一、主要工作
1、负责工人工资单的数据统计，并完成ERP系统中的信息下推；
2、核对销售出库单内容，确保准确后在ERP系统中进行数据上传；
3、整理与核实物流验收相关数据，并将结果准确录入ERP系统。
二、工作时间
上午9:00—晚上7:00，每月休息4天，提供食宿。
三、任职要求
1、具备大专或以上学历；
2、可熟练使用办公设备，熟悉Excel基础公式操作（掌握VLOOKUP、函数及数据透视表者优先考虑）；
3、性格稳重，做事细致耐心，具备较强的数据敏感性。
生产组长/线长
6-7千/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限大专
岗位职责：
1、依据订单需求合理组织蔬菜的分拣与包装作业；
2、按订单交付时间跟进生产进度，确保按时履约
3、监管蔬菜加工全过程，保障出品质量，提升出菜效率，控制成本
4、负责加工区域的5S现场管理
5、完成上级交办的其他工作事项
任职要求：
1、工作认真积极，具备良好的责任心与执行能力
2、具有一定团队协作意识和管理协调能力
3、福利待遇：免费工作餐、免费住宿
4、有同类岗位工作经验者优先考虑
冷板结构设计工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士散热设计液冷设计散热仿真SolidWorksUGCATIAPro/EAutoCAD
岗位职责：
1、承担服务器/高功率设备液冷板的结构方案构思、三维建模及工程图输出工作。
2、开展冷板内部流道结构的设计与优化，利用仿真手段实施热-流-固多物理场耦合分析，完成散热能力评估并推动设计迭代。
3、参与金刚石铜复合材料等新型热管理材料在液冷板产品中的应用研究与实证验证。
4、制定液冷冷板热性能测试计划，组织样机加工、性能测试（包括热阻、流量、压降、泄漏率、耐压强度、高低温循环等）及测试数据的整理与分析。
5、协同供应链与制造工艺团队，推进DFMEA分析、样品试制、小批量验证及量产导入；参与制定钎焊、摩擦焊、密封等核心工艺标准。
6、配合结构、封装、系统等相关团队完成冷板集成接口设计、安装方式规划及散热系统整体匹配。
7、编写产品设计规范、测试报告、BOM清单及其他技术文件。
任职要求：
1、全日制211高校硕士及以上学历，专业涵盖热能与动力工程、工程热物理、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化、机械工程、流体力学、材料科学与工程（热管理方向）等相关领域。
2、具备扎实的传热学、流体力学和热力学理论基础。
3、熟练使用至少一种三维设计软件。
4、掌握至少一种CFD热仿真分析工具。
5、熟悉液冷板常用生产工艺（如真空钎焊、摩擦焊、冲压冷板等）以及密封与防漏技术。
6、具有较强的技术文档撰写能力和英文文献阅读理解能力。
栏目概述
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