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项目经理
1-1.2万/月
项目经理3-5年学历不限
土建临舍建设,要求有建筑一建证,会编写施工方案,会管理现场,懂施工,懂技术,能按照业主监理要求做好现场管理!50岁以下人员!,有中石化,中石油,中海油,国家管网工作经验优先!
机电项目经理
1-1.2万/月
项目经理5-10年本科
任职要求:1.具备机电工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)2. 机电工程一级注册建造师,B证,机电中级职称;5年以上化工机电安装管理经验,具有GC压力管道+10kV变配电同类厂区项目项目经理业绩,熟悉特种介质管道、高压电气施工及特检报验。
项目主管
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMPPRINCE2电气设备项目全生命周期管理跨部门资源协调项目风险管控
工作内容 1、全面统筹机电安装工程项目(包括给排水、强弱电、暖通空调、消防、智能化、管道设备安装等)的现场管理与实施推进,确保项目在安全、质量、进度、成本等方面受控,实现高效合规交付,并配合完成回款相关工作。 2、主导项目前期对接工作,协调甲方、监理、总包及各分包单位关系,参与图纸会审、技术交底及施工方案的编制与审核,结合现场实际优化工艺流程与施工计划,提升执行效率。 3、统一管理施工团队、劳务班组及材料设备资源,科学调配人力、物资与资金,严格把控材料进场验收、设备安装调试及工序衔接,避免资源浪费和施工脱节。 4、严格执行施工现场安全文明施工标准,落实日常巡检、隐患排查与整改机制,组织安全教育培训,防范安全事故发生,杜绝质量问题及返工现象,保障工程规范有序开展。 5、负责项目全过程资料管理,包括签证变更、进度申报、验收备案等工作,牵头组织分项、分部及竣工验收,配合甲方、监理及相关政府部门检查,确保资料完整、验收顺利通过。 6、控制项目施工成本,推动预算执行、成本分析与费用监督,减少损耗与非必要支出,完成工程结算、回款跟进及售后衔接任务,确保项目收益达成目标。 任职要求 1、学历专业:大专及以上学历,机电一体化、电气工程、暖通工程、建筑设备安装等相关专业优先考虑。 2、工作经验:具备5年以上建筑机电安装工程现场管理经历,有3年以上独立负责完整机电项目(住宅、商业综合体、厂房、公建类项目均可)的项目经理经验,熟悉机电安装全流程管理。 3、证书资质:持有二级或以上机电工程建造师资格证书,具备安全员B证者优先,证书可注册并支持项目履职使用。 4、专业能力:精通强弱电、给排水、暖通、消防、智能化等机电系统的施工工艺、验收规范及行业标准;熟练掌握图纸识读、施工方案制定、进度控制、成本核算、变更签证及竣工结算流程;了解当地住建部门验收程序及相关政策规定。 5、综合能力:具有较强的现场组织、沟通协调、应急处理和团队管理能力,抗压性强,能适应驻场作业和出差安排;具备良好的成本控制意识、质量安全意识,作风严谨、责任心强,可独立处置各类突发情况。 6、其他要求:无重大安全责任事故记录,职业操守良好,稳定性高,能够长期就职;有大型政企项目或精装修机电配套项目经验者优先录用。
项目经理经验不限学历不限
负责弱电施工项目,现场施工管理、调试、验收,对接施工队及厂商。有弱电项目实操经验,懂设备选型与项目全流程优先。擅长沟通协调,会开车。薪资面议。
项目经理
岗位职责 统筹项目给排水、电气、暖通、消防、弱电全专业现场施工管理、进度、质量、安全管控。 图纸会审、技术交底、班组管理、跨专业交叉作业协调。 对接甲方、监理、总包,负责验收、签证变更、资料及现场隐患排查。 任职要求 大专及以上,机电相关专业,5年以上机电安装现场管理经验。 持机电二建+B证优先,懂施工规范、识图及现场问题处理。 能驻场、抗压强,有住宅/商业综合体项目经验优先。 薪资福利 月薪10000–12000元,持证能力优秀可面议;包吃住、项目奖、节日福利、带薪休假。 工作地点 浙江省内工地驻场
家装项目经理
1.5-2万/月
项目经理
工作地点 舟山本岛 自己有水电泥木瓦的工人团队 公司发包,每月开工25个以上 有相关工作经验的可以来电,约谈,面试
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 具有船舶消防系统检修及空气瓶检修工作经验3年以上; 2. 根据项目内容编写维修方案、试验大纲、维修记录等; 3. 有一定的人员分配管理经验,善于与人沟通; 4. 具体工资面议。
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责机电管道安装维护的规划、执行与监控,确保按照既定目标和时间表顺利完成; 2.制定详细的项目管理计划; 3.协调项目团队,解决现场问题,保障施工顺利进行; 4.定期进行项目评估,及时调整策略以应对变化,确保交付符合客户要求和标准。 任职要求: 1.拥有丰富的机电安装项目管理经验,熟悉相关法规和标准; 2.具备良好的团队领导能力和沟通技巧,能够高效协调多方利益; 3.精通项目管理和施工技术,能够独立处理项目中的技术难题; 4.具有较强的成本控制意识,能够有效管理项目预算和资源分配。 5.需上海机电安装二级资格证书
现场主管
1.2-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
1. 负责码头靠泊设施、软管、紧急切断系统、静电接地、可燃及有毒气体报警装置、围堰、污水收集系统等日常运行维护,对接海事局、港口管理局、应急管理、生态环境、消防等相关监管部门,配合完成各类检查与监督工作。 2. 维持码头危险货物作业资质有效,按时组织安全评估、证照更换及相关备案事务。 3. 熟知危化品码头装卸作业流程,掌握海事与港口对危险货物管理的相关法规要求; 4. 持有港口危险货物安全管理人员考核合格证书者优先,注册安全工程师资格者更受青睐; 5. 具备危化品泄漏、火灾等突发事件应急处置经验,有石化或危险品码头现场管理实际经历; 6. 具备良好的现场协调与指挥能力,能有效应对船舶靠离泊、防台防汛及突发状况。 学历要求:大专及以上,专业限化工、港口物流、安全工程等相关领域; 福利待遇:五险一金、高温补贴、免费工作餐
人力资源经理/主管3-5年本科HRBP招聘人事培训企业文化建设、劳动关系
岗位职责: 1、依据企业战略发展方向,统筹规划人力资源发展战略,确保人才配置与公司发展需求相匹配 2、优化并推动企业管理流程的落地执行,负责组织实施与过程监督 3、主导公司招聘管理工作,积极引进具备发展潜力、综合素质高且契合企业发展要求的优秀人才 4、围绕公司整体发展目标,策划并推行各类培训项目及企业文化建设活动,增强团队凝聚力与创新能力,提升员工积极性与整体素质 5、牵头绩效管理体系的设计与实施,建立科学合理的考核机制,持续优化评估方案,落实激励与奖惩措施 6、参与公司重大经营决策及相关管理会议,及时向管理层提供专业性建议和决策支持 7、定期开展人力资源数据分析,向CEO反馈组织运行状况,提出可行性改进方案以提升管理效能 8、推动集团内部管理制度化与规范化建设,审核组织架构设置及管理体系设计 任职要求: 1、本科及以上学历,具有3-5年人力资源管理工作经验,具备丰富的BP岗位实操经验 2、系统掌握现代企业人力资源管理模式,熟悉各职能模块运作,能有效指导模块工作开展 3、熟知国家在劳动合同、薪酬体系、用工制度、社会保险、福利政策及培训发展等方面的法律法规与相关政策 4、具备出色的激励能力、沟通协调能力和团队领导力,责任心强,富有事业心 5、拥有卓越的管理与领导才能,学习能力强,擅长人际交流,具备优秀的组织协调和判断分析能力
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人月结全职
岗位职责: 1. 负责舟山定海区域内订单的准时、安全配送,确保货物完好无损交付客户 2. 按照调度安排规划最优路线,高效完成每日配送任务 3. 协助完成货品验货、装车及签收单据整理归档工作 4. 主动维护配送车辆,定期检查车况,保障行车安全 5. 及时反馈配送异常情况,配合处理客户咨询与售后问题 任职要求: 1. 年龄18-50周岁,身体健康,无不良驾驶记录 2. 持有有效C1及以上驾驶证,熟悉本地路况者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力 4. 无学历限制,接受应届生及转行人员,公司提供岗前培训 5. 认可配送行业价值,稳定性强,能适应灵活排班
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
岗位职责: 1. 按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作,保障用户用餐体验 2. 熟悉配送区域路线,灵活应对交通及天气变化,提升配送效率 3. 规范使用配送装备(如保温箱、头盔等),确保餐品完好与个人安全 4. 主动与商户、顾客沟通,妥善处理异常情况(如地址不清、联系不上等) 5. 遵守平台服务规范及交通法规,维护良好职业形象 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 无犯罪记录,具备良好的服务意识和责任心 3. 能熟练使用智能手机及导航软件,适应移动办公场景 4. 接受弹性工作时间,具备基础骑行或驾驶能力(电动车/摩托车需持有效证件) 5. 学历不限,有配送经验者优先
服务员厨房帮工
海洋大学(长峙岛校区)汤岛涮招聘:服务员一名,厨房打杂一名,工资5000一月,一月休息4天:寒暑假不上班要求:人机灵,能吃苦,需要有工作经验的,长期工,年龄:55周岁以下,上班时间:早8:30到13:30(13:30以后吃饭),15:30到21:00,搞完卫生下班,地址:长峙岛海洋大学,联系电话:,
舟山
10月31日 15:55拨打电话
指挥/司索工长期1-2人月结
浙江舟山船厂招聘门座式起重指挥两名,工作长期稳定。工资7500元,每天工作8小时,加班每小时30元,综合工资可达一万多元。
舟山
10月31日 15:52拨打电话
指挥/司索工长期1-2人月结
浙江舟山船厂招聘门座式司机两名,起重指挥两名。工作长期稳定,工资7500元,每天工作8小时,加班每小时30元,综合工资可达10000元以上。
舟山
10月31日 15:52拨打电话
项目经理
1.6-2万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理; 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作; 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题; 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付; 5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。 任职要求: 1.持有一级建造师 注册证书,注册单位须可配合变更; 2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型房建项目管理经历者优先; 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的技术统筹与应急处理能力; 4.大专及以上学历,土木工程、工民建等相关专业; 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
项目经理3-5年大专
岗位要求: 1、年龄25-35岁,身体健康; 2、大专及以上学历,有一级、二级建造师证(机电工程、建筑类),三大员证等技能证书;有助理工程师、工程师证者优先; 3、三年以上建筑工程施工、管理经验; 4、具备建筑专业知识、深入施工现场,熟悉施工图纸,编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案; 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄; 6、沟通能力强; 7、能接受长期出差; 岗位职责: 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等; 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审; 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作; 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理; 5、负责工程的变更并及时追加签证。
有市政工程管理工作经验
1-1.5万/月
项目经理
1.有市政工程管理工作经验5年以上。 2.沟通协调能力强。 3.有相关的职业职称及证件。
项目经理/主管
1.8-3.5万/月
项目经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期优质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织现场技术交底与施工部署 3. 主持项目例会,及时识别并解决施工过程中的技术、安全与合同履约问题 4. 编制并动态更新项目管理策划书、施工组织设计及专项方案,落实安全生产责任制 5. 配合完成竣工验收、资料归档及结算审计等工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上) 2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3. 具有3年以上施工现场管理经验,独立承担过中型及以上房建或公建项目者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的组织协调与应急处置能力 5. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
项目负责人
1-1.2万/月
项目经理10年以上大专
任职要求 1. 大专及以上,市政/给排水/环境工程等相关专业;持二建(市政)+B证,证书可注册,无在建优先 2. 3年以上现场管理经验,有农村污水、人居环境整治项目经验优先,熟悉土建水池、管网、污水设备施工及验收流程 3. 能看懂施工图纸,掌握钢筋、模板、混凝土、管网等现场施工工艺 4. 独立管控项目进度、质量、安全、成本,擅长现场签证、资料、收方及竣工结算 5. 沟通协调能力强,可对接业主、监理、村委及村民,处理各类现场纠纷 6. 能长期驻场,适应下乡工地环境,责任心强,抗压,具备问题应急处置能力。
建筑施工项目助理经验不限学历不限
1. 协助开展项目管理与进度推动工作。 2. 负责项目相关文件的整理、归档及维护更新。 3. 统筹协调各类资源,保障项目按计划推进。 4. 持续跟踪项目进展并及时反馈执行情况。 5. 组织召开项目会议,并做好会议记录与跟进。 感兴趣者欢迎联系,期待您的加入
人力资源专员/助理1-3年大专招聘薪酬福利绩效管理
一、岗位职责: 1、负责员工入离职、转正、调岗等环节的人事档案整理与归档工作; 2、协助推进招聘面试安排、培训组织及绩效考核的数据收集与汇总; 3、按时维护和更新人事信息管理系统,保障数据的准确性与完整性; 4、协同处理员工日常咨询及基础性劳动关系相关事务; 5、配合开展薪资计算、考勤统计等人力资源日常运营支持工作。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先; 2、具备良好的沟通协作能力,能顺畅对接各部门工作需求; 3、熟练操作常用办公软件,掌握基本数据分析技能; 具有较强的责任意识与统筹能力,可独立高效完成分配任务。
综合维修工包住包吃
招聘:招聘酒店工程(4500/6000元起)薪资:面议舟山定海福朋喜来登酒店招聘职位:酒店工程职位要求:有经验薪资福利:4500/6000元起公司福利:包吃包住,五险一金联系电话:工作地址:定海人名南路111号
舟山 定海区
10月23日 18:45拨打电话
人事专员
4-6千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限午餐免费做六休一缴纳社保坐班月结工资读写26个字母住宿免费厂内食堂
岗位职责: 1.负责起重机的操作,完成货物的吊装与堆放作业; 2.严格执行安全规范,保障设备运行过程中的作业安全; 3.定期开展设备日常巡检与维护,确保机械处于良好工作状态; 4.配合处理物流运输过程中出现的各类突发情况。 任职要求: 1.熟练掌握起重设备操作技术,具备较强的安全责任意识; 2.服从作业流程及标准操作指引,执行到位; 3.具备良好的协作能力,能与团队成员有效配合; 4.可接受加班安排,确保生产任务按时完成。
人力资源专员/助理1-3年大专培训实施人事档案管理企业文化建设
工作内容: 1、协助推进企业文化的建设与传播,增强团队向心力; 2、组织实施员工培训方案,推动人员能力持续提升; 3、负责人事档案的日常维护,确保信息准确及归档规范。 岗位要求: 1、有企业文化落地相关实践经验; 2、掌握培训体系规划与执行流程; 3、具备良好的人事档案管理能力,能保障资料齐全与安全。
人力资源专员/助理经验不限大专绩效考核管理培训实施劳动关系办理薪资核算招聘与配置
一、岗位职责 1.负责人员招聘、入职培训、劳动合同的签订与续签工作; 2.处理劳动关系事务及工伤相关事宜; 3.核算员工薪酬,组织实施绩效考核,完成月度考勤统计与工资计算; 4.开展员工关怀工作,维护并管理员工关系; 5.管理人事档案,及时录入和更新人员信息台账; 6.策划、组织并执行各类员工活动。 二、任职要求 1.人力资源管理等相关专业,统招大专及以上学历; 2.具备3年以上人力资源相关工作经验,熟悉人力资源六大模块; 3.性格稳重、态度积极、责任心强,具备良好的沟通能力和主动性; 4.熟练操作Office办公软件; 5.工作地点:普陀区虾峙镇金钵盂岛(常驻)
人力资源专员/助理经验不限大专绩效考核管理培训实施劳动关系办理薪资核算招聘与配置
一、岗位职责 1.负责人员招聘、培训安排、劳动合同的签订与续签工作; 2.处理劳动关系事务及工伤相关事宜; 3.管理员工薪酬与绩效考核,完成月度考勤统计及薪资核算; 4.开展员工关怀工作,维护并优化员工关系; 5.负责人事档案管理,及时录入和更新人员信息台账; 6.策划、组织并执行各类员工活动。 二、任职要求 1.35岁以下,人力资源管理等相关专业,统招大专及以上学历; 2.具备3年以上人力资源相关工作经验,熟悉人力资源六大模块; 3.性格稳重、态度积极、责任心强,具备良好的沟通能力和自主工作意识; 4.熟练操作Office办公软件; 5.工作地点:普陀区虾峙镇金钵盂岛(需常驻)
舟山定海区工程人员薪资福利:5000元+/月工作地址:云林山庄
综合维修工月结
工程人员薪资福利:5000元+/月工作地址:定海云林山庄
舟山 定海区
10月23日 09:46拨打电话
员工关系经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成2元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算
人力资源专员/助理经验不限大专甲方公司员工关系薪酬福利招聘综合人力部门
1.协助上级推动落实各项人力资源管理制度的执行; 2.负责招聘渠道的开发、维护、甄选以及网络招聘平台信息的发布与更新;根据各部门用人需求,开展简历筛选、初步面试人员的邀约及选拔工作; 3.办理员工入职、离职、转正、岗位调整、薪资变动等人事手续; 4.建立并管理人事档案、员工名册,及时维护和更新员工个人信息及相关资料; 5.负责考勤数据统计及薪酬福利相关事务的处理; 6.协助上级组织并实施各类培训工作的开展; 7.完成上级交办的其他临时性工作任务。
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