岗位职责： 1、负责接听客户来电，解答关于托管服务的相关问题； 2、处理客户反馈的售后问题，提供满意的解决方案； 3、记录客户咨询与投诉，及时跟进并反馈处理结果； 4、维护客户关系，提升客户满意度； 5、协助团队完成其他相关客服工作及任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、具有较强的责任心，能够独立处理客户问题； 3、有相关行业客服经验者优先考虑； 4、具备良好的团队合作精神。 上班时间：8点-12点 2点30-5点，每周单休

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 应聘方式 1. 简历投递：姓名+岗位+电话 发送至邮箱/微信 2. 联系电话：（微信号A） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

企业名称：中国人寿保险股份有限公司虞城支公司 职位名称：增员助理 任职要求： 25岁～45岁大专及以上学历 在招人数：10 薪资待遇： 2000底薪+绩效津贴 上班时间：上午8点～12，下午2点半～5点 月休天数： 4天＋ 职位福利： 底薪＋节假日福利＋旅游方案 公司地址： 虞城县嵩山路体育场东侧 负责人姓名：连敏

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 应聘方式 1. 简历投递：姓名+岗位+电话 发送至邮箱/微信 2. 联系电话：（微信号） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

房产销售的工作内容是： 1、熟悉掌握房地产相关基础知识及销售技巧，能够详尽准确地解答客户疑问，提供专业的购房咨询服务； 2、全面了解项目在售信息，及时向客户提供真实、精准的房源及相关资讯； 3、收集并整理一线销售动态，为营销策略调整提供有效依据； 4、主动识别项目在销售过程中存在的问题，并第一时间向上级反馈； 5、定期开展周边竞品项目市场调研，掌握其他楼盘最新动态与销售情况。 房产销售的任职要求是： 1、具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握成熟的营销方法、销售技巧及说服力； 2、热爱销售工作，富有职业热情和积极进取的态度； 3、了解本地房地产市场行情以及相关政策法规

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘房屋租赁专员 强者身边无弱者/确保你月收入过万 年龄19-30周岁，不限学历； 薪资构成：无责任底薪4000+绩效+提成（提成比例高达100%） 福利待遇：每月享首单奖励+业绩达标奖+销售冠军奖。 公司制度公开透明，发展空间广阔

工作地点: 郑州铁路中心站附近 工作内容: ·从事国际铁路与公路联运业务，涵盖整柜、拼箱、整车及拼车运输，开展国际物流销售工作； ·负责公司自有堆场资源的推广与销售，拓展堆场相关业务。 待遇: 底薪+提成+绩效奖金，享受五险、年假及双休制度。 要求: 1. 欢迎无经验人员及应届毕业生报名，大专及以上学历，国际贸易、物流管理等相关专业优先。 2. 能够开发国内或海外有铁路、公路运输需求的客户，熟练运用社交媒体或企业查询工具，具备独立开拓客户渠道的能力。 3. 具备良好的市场敏感度，敢于设定并达成高业绩目标，拥有优秀的沟通表达能力与商务谈判技巧，擅长维护客户关系。 4. 有强烈的责任意识和团队协作精神，诚实守信，态度积极，具备进取心与成就动机。

集团成立16年，资深财税服务机构，品牌实力强，发展稳健。公司提供客户资源，主要负责与意向客户沟通其是否需要工商注册、注销、记账报税等服务，有需求即可面谈或线上签约成交。无需经验，入职后有人带教，上手快，成单容易。 岗位要求： 性格外向积极，热爱销售工作，具备较强的赚钱动力 职位介绍： 1、薪酬体系：无责任底薪+高提成+日常激励奖金+专项业绩奖励+年终奖金+退休储备金（集团现有员工超400人），月收入普遍在7000~15000，业绩优异者收入不封顶，每月15日准时发放薪资，从不拖欠 2、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日享受带薪休假 3、福利保障：缴纳五险，享有带薪年假、婚假、哺乳假、父母生日假、结婚纪念日假、孕假、产假，定期提供下午茶、节日福利、生日礼品，每年组织全员省内外旅游活动 4、晋升体系：提供带薪岗前培训，新人配备导师指导，成长周期短。入职即享晋升及内部转岗机会，可向业务部经理、区域主管、培训讲师、区域经理等方向发展 5、办公地址：郑汴路与未来路交叉口绿都广场A栋10层1002室（大通会计），楼下即地铁3号线与6号线博览中心站C口和D口，交通便捷，周边配套完善。公司设有自有茶水间、棋牌室等休闲区域，办公氛围轻松 欢迎加入我们！ 有意者欢迎联系沟通，预约面试，也可携带简历直接到公司面谈。 面试时间：工作日 上午9:00-11:00，下午14:00-17:00

需门窗制作中工，小工2人。位置商丘。

火神台招四针六线，会包缝的优先

商丘市民权县招吊车司机

明天要6人 民房有干的吗现钱。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

职位内容： 1、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：资料变更、积分/节日礼品兑换、权益服务、通知续期缴费、理赔服务等）； 2、无需自己寻找客户，公司提供无限的内部优质客户资源名单如：孤儿单名单、车险名单、财险名单等； 3、多元化销售模式（电话成交、现场销售、会议营销、团队合作）成交概率80%以上； 4、为客户提供健康保障、住院医疗、养老金、教育金、车险、财产险、信用卡、贷款等多项金融服务； 5、为高净值客户提供资产保全、财富传承。 职位要求： 1、年龄：24-45周岁，优秀可放宽，男女不限； 2、学历：大专或本科以上，应届毕业生优秀者可放宽条件； 3、具有良好的沟通能力和亲和力，善于与他人合作，具备团队合作精神； 4、对未来有较高的职业规划和发展追求，具备学习进取的态度，持续提升自身能力； 5、金融、保险专业优先，有同行业或者具有销售经验丰富者优先。 薪酬待遇： 1、15个月新人津贴+提成+月度达成奖+季度方案奖励+职级津贴+续年津贴+推荐优增奖+年终奖，薪资上不封顶； 2、享受公司的各项激励方案（如：京郊游，国内外旅游，财务补助，实物奖励，团队奖励等）； 3、上班时间：9:00-18:00周未双休，年假，优秀员工奖励假期，国家法定节假日； 4：终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各项培训，以及法律、心理学多元化的培训，广阔的发展空间，公平，公正，公开，透明的晋升制度。

本岗位为社区医保服务专员 由国家金融监管总局湖北监管局监管，武汉市医保医疗保障局与武汉市财政部联合指导，旨在解决武汉市居民因病返贫问题，将原有24万医保额度提升至310万，并对医保内无法报销的项目、进口药品等额外提高30%至70%的覆盖比例。 工作职责： 1. 根据公司提供的老客户名单，通过电话方式传达医保升级政策，协助完成医保升级流程；指导客户开通就医陪护、购药优惠、中医诊疗及等相关服务。 2. 针对星级评定在2星以下的客户，通知其参与旅游、活动；3星及以上高端客户，安排养老社区实地参观、肝脏“飞波”检测、海外旅行等专属服务。 3. 对公司分配的VIP老客户进行定期电话回访，开展保单核查、理赔协助，并帮助客户通过手机端更新保单信息。 4. 在客户保单临近到期或已到期时，协助办理转保、续保及资金转存手续；若保单失效，协助客户完成复效操作。 任职要求： 1. 发音标准，普通话流畅，语言表达生动且具亲和力 2. 年龄范围为25至45周岁 3. 学历要求大专及以上（条件特别优秀者可适当放宽） 4. 性格积极乐观，思维灵活，具备良好的职业进取心和团队合作意识 福利待遇：、养老金、年底双薪、加班补贴、话费补助 上班时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 周休1.5天，每月休息6天

招聘 长白班 长白班 年龄 20-35 岁，高中以上学历， 2. 有做过保险以及做过销售相关工作经验优先，熟悉各类招聘渠道； 3. 沟通表达能力好，亲和力强，抗压能力强，有责任心，做事细致有条理； 4： 有良好的服务意识、团队协作精神，自律性强。 薪资面谈 上班地点： 三塘街

招聘两名保险销售，薪资面议

一、工作地点（就近安排） 海淀区：苏州桥亿德大厦； 朝阳区：亮马桥平安国际金融中心； 朝阳区：百子湾广渠路大郊亭能+中心； 丰台区：丽泽商务区平安国际金融中心； 石景山区：古城中海广场； 大兴区：星城商厦； 顺义区：新顺南大街； 二、工作内容 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择和资产配置，做好客户保险相关问题解答，完成客户的二次开发； 2、为客户提供保单售后等服务工作，例如保单梳理、续费提醒、个人信息变更等工作，并协助邀约客户参加公司活动，维护好客户关系； 3、公司提供高净值客户群体，不需要自行开发新客户； 三、薪资福利 底薪5600-7800元/月（试用期3900元/月，可提前转正）+转正津贴5200+高额提成+新人津贴（首年双佣金提成，1K-10K/单）， 月综合薪资20K以上; 五险一金； 四、工作时间 9-18点，周末双休，法定假日按国家规定执行，不加班 五、任职要求 1、25-45周岁，学信网可查大专及以上学历； 2、工作经验不限，公司提供系统的专业培训和老师带教； 3、有保险、金融、销售行业经验优先；

年领20~40岁。跑小区做板材推广

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成与项目顺利落地 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与营销策略提供支持 4.协同售前、技术、运营等部门，推动跨部门项目协作，保障客户服务全流程高效响应 5.建立并维护客户档案，系统化管理客户生命周期，识别高潜力客户并推进分级运营 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，形象气质佳，服务意识强 2.有较强的市场敏感度和逻辑分析能力，能独立完成客户需求分析与方案呈现 3.具备抗压能力与目标导向意识，适应短期出差或灵活工作安排 4.熟练使用Office办公软件，具备CRM系统操作经验者优先 5.学历不限，经验不限，热爱销售工作、渴望在客户管理领域长期发展

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，及时向团队反馈市场动态 4.参与公司组织的各类营销活动，提升产品知名度和市场占有率 5.定期整理客户档案，做好销售数据记录与分析工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，能快速适应行业环境 4.对工作认真负责，有目标感，愿意通过努力实现收入增长

薪资高！氛围佳！不加班！坐班无外勤！缴纳社保！ [工作要求] 1、开发新客户，完成产品介绍与报价促成（仅负责销售环节），后续由专项团队跟进，公司提供精准优质意向客户资源； 2、具备较强学习能力与沟通表达能力，执行力强，敢于表达、不怯场； 3、有销售经验者优先，具体可面议； 4、性格外向，责任心强，工作积极主动，具备成长思维，拥有良好团队合作精神； 5、有强烈收入目标感，并能持续投入行动实现突破。 [工作时间] 上午8:00-下午18:00，午休两小时，公司配备午休躺椅，每月调休四天，享受国家法定节假日，五险，带薪年假，全员旅游，不定期团建活动，日常供应奶茶、辣条、零食、咖啡及下午茶 [薪资待遇] 绝对真实！绝对真实！绝对真实！ 底薪4200（含全勤奖200）+提成+破壳奖+冲高奖+门槛奖+季度奖。综合收入9000+，表现优异者可达1.5-2.5万，上不封顶，月入过万不是难题~ [人员画像] 27-38岁，有电话销售从业经历者优先 新人配备标准化培训体系，资深员工一对一指导，快速上岗，无需担忧适应问题。 [晋升机制] 1、公司处于高速发展阶段，杜绝空降岗，晋升通道广阔，行业稳定性强！ 2、团队管理者均从基层优秀员工中提拔； 我们提供公开透明的晋升路径与充足发展空间，有能力就有舞台 加入我们 岗位信息全部真实！真实！真实！ 确保信息可靠！ 符合要求且有意向者可直接联系预约面试时间

1. 负责宠物医药产品的市场开拓与客户开发 2. 通过陌拜形式拜访客户，建立并维护客户关系 3. 了解客户需求，提供合适的宠物医药产品解决方案 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够独立开展客户拜访工作 2. 有较强的目标意识和执行力，能适应外出拜访 3. 对宠物医疗行业有兴趣，愿意从事一线销售工作

不问学历，不问出身，有想法你就来。 有机会，有平台，等你来展示。 我们缺人，但只要梦想而努力的人。 你缺的不是一份工作，而是一份收入。 挑战高薪，我们等你加入。 年龄18~45，欢迎随时联系 岗位职责： 1.负责建材产品的推广与销售，完成公司制定的销售目标； 2.开拓新客户，维护老客户，提升客户满意度与复购率； 上班时间： 早上8:30-12:00 下午1:30-5:30 薪资待遇：底薪3000+高额提成上不封顶 任职要求： 1.年龄18~48岁，无学历及出身限制，有上进心和责任心； 2. 沟通能力强，具备良好的客户服务意识和团队合作精神； 3. 热爱销售工作，有挑战高薪的意愿和抗压能力。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责：1.主要通过电话邀约客户进店 2.对于意向客户保持好关系跟进 任职要求：1.有销售经验，能接受打电话 2.服从公司的管理 岗位福利：3000底薪加签单提成 不定时团建 活动奖金福利等

电话联系客户，沟通，能力强，有责任心有上进心，有团队意识

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求