中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 应聘方式 1. 简历投递：姓名+岗位+电话 发送至邮箱/微信 2. 联系电话：（微信号A） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

岗位职责： 1、负责接听客户来电，解答关于托管服务的相关问题； 2、处理客户反馈的售后问题，提供满意的解决方案； 3、记录客户咨询与投诉，及时跟进并反馈处理结果； 4、维护客户关系，提升客户满意度； 5、协助团队完成其他相关客服工作及任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、具有较强的责任心，能够独立处理客户问题； 3、有相关行业客服经验者优先考虑； 4、具备良好的团队合作精神。 上班时间：8点-12点 2点30-5点，每周单休

企业名称：中国人寿保险股份有限公司虞城支公司 职位名称：增员助理 任职要求： 25岁～45岁大专及以上学历 在招人数：10 薪资待遇： 2000底薪+绩效津贴 上班时间：上午8点～12，下午2点半～5点 月休天数： 4天＋ 职位福利： 底薪＋节假日福利＋旅游方案 公司地址： 虞城县嵩山路体育场东侧 负责人姓名：连敏

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 应聘方式 1. 简历投递：姓名+岗位+电话 发送至邮箱/微信 2. 联系电话：（微信号） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

中国人寿（河南·商丘）2026年春季招聘 平台｜世界500强｜五险一金｜带薪培训｜清晰晋升 公司简介 中国人寿保险（集团）公司，国有特大型金融保险，与共和国同生共长，连续多年入选《财富》世界500强。业务覆盖保险、投资、银行三大板块，服务客户超8亿，总资产超6万亿元。现面向社会/高校广纳英才，共筑事业新程。 招聘岗位 一、优才计划（销售管理/理财规划） - 人数：若干 - 职责：保单服务、提醒客户续期 - 要求：18-45岁，高中及以上；沟通强、责任心强；金融/销售/医护/教师/管理背景优先 - 待遇：无责底薪+提成+津贴+奖金+年终奖，综合5000-15000+，上不封顶，节日福利、年度体检 二，客服专员 - 人数：若干 - 职责：老客户维护、保单提醒续期服务、双休、法定假日、带薪培训 三、储备主管 - 人数：5人 - 职责：人力、运营、培训；协助团队管理；定向培养中层管理 - 要求：18-35岁，大专及以上；应届生/优秀转行人才优先；抗压、学习力强 - 待遇：专项培养津贴+绩效+管理奖金；透明晋升通道：专员→主管→经理 - 品行端正，无不良征信与从业记录 - 认同国寿文化，遵纪守法，责任心强 - 身体健康，具备良好沟通与团队协作 我们提供 - 系统岗前培训+导师带教 - 公平晋升、团建活动 - 弹性工作、双休、法定假日、宝妈友好 工作地点 河南商丘（市区及周边县域） 诚邀有梦想、肯拼搏的你加入国寿，共赴未来！

负责弱电、信息化及数字化领域各类工程项目客户的开发与关系维护。 工作地点：桐柏，支持兼职形式。

公司管理人性化，工作氛围轻松愉快，不外出不加班，年轻化销售团队 岗位职责：（提供入职培训，老员工带教，零基础可快速上手，公司配备专用工作微信账号） 1、掌握并理解公司软件产品，能为客户提供解决方案及报价，熟练演示软件功能、核心优势与特色亮点，推动签约成交 2、通过网络渠道及微信平台挖掘客户资源，推广产品并宣传公司业务内容 3、积极开拓新客户，持续拓展客户群体，同时维护现有客户关系 4、汇总客户使用反馈，及时向技术部门传递优化建议 5、工作内容简洁高效，易操作无压力，全程室内办公，无需出差或陌生拜访 任职要求： 1、具备销售经验者优先考虑 2、沟通表达能力强，工作认真细致且有责任心 3、反应灵敏，具有较强的市场敏感度、学习能力与适应能力 上班时间：上午9:00-12:00 下午1:30-18:00 岗位福利： 1、薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖金 2、缴纳五险 3、享受节日福利，提供带薪培训，定期组织团建活动 4、提供双通道职业发展路径

任职要求：1. 大专及以上学历，有商务拓展、销售、渠道开发相关工作经验优先。 2. 具备良好的商务谈判、沟通表达与客户对接能力，目标感强、抗压能力强。 3. 有较强的市场敏感度，能主动挖掘客户需求，具备独立开发客户的能力。 4. 工作积极主动、执行力强，有责任心，具备良好的团队协作意识。 5. 熟悉商务流程。 6. 有行业资源、渠道资源或成功合作案例者优先考虑。 岗位职责：负责公司对外商务合作拓展，主动挖掘潜在客户、合作伙伴，完成客户开发与维护工作。 2. 梳理合作机会，制定合理的商务拓展计划并落地执行。 3. 负责商务洽谈、方案沟通、合同跟进及签约，推动合作顺利达成。 4. 维护现有合作关系，定期跟进客户需求，提升合作深度与客户满意度。 5. 跟进项目进度，协调内部资源， 完成公司下达的商务指标、业绩任务

公司提供一个开放、包容学习环境让每一个员工都发挥潜力；公费旅游，外出：：员工公司有住宿补贴，喜欢自由95、004看过来~~~~~. 岗位职责： 1.根据业务部门：年度营销计划，执行市场营销 策略 2.经理带队深入市场了解产品市场口碑和拓展 产品市场占有率 3.服从公司管理完成公司业务目标任职要求： 1.具备出色沟通能力和团队协作精神 2.能够独立策划并实施营销计划 3.对市场动态有敏锐：洞察力，能够快速适应变 化 【薪资待遇】： 1、试用期：底薪6600+提成+年终奖金，平均薪资 7000-9000; 2、转正后：平均工资8000以上（业绩优秀员工月薪10000-30000元)； 属公司基层管理，收入稳定；2、良好：工作氛围； 3、系统培训：新伙伴：入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等（不收取任何培训费用）。4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利：端午、中秋、生日等特殊节日提 供 6、公司集体活动：每年组织2次以上：内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。

工作地点：中原万达附近写字楼（距离近优先考虑） 上班时间：白天八小时，不影响接送孩子或照顾家人 薪资：在职员工平均薪资8500左右，销冠最高月入有5W+ 以上简单明了！听话照做！实现家门口月入过万理想生活！ 我们是深耕16年的酒水批发企业，主营各类白酒、啤酒、红酒等批发业务，客户覆盖商超、餐饮、零售店等多渠道。现诚聘销售精英，加入我们，赚钱轻松又高效！ 1. 资源全扶持，零基础起步 - 公司统一配置工作微信与手机，入职首月即享平安交通意外险； - 精准客户直接分配！无需自行盲目开发，优质资源由公司筛选后每日派发，高效转化省心省力。 2. 薪资待遇 - 无责任底薪4000+提成（月均3000-8000元）+持续复购提成（5000-20000元），在岗时间越长，成熟客户越多，复购收益越高，综合月收入普遍达1.5W-3W以上； - 每日现金激励不断！加人奖励、开单奖励、当日业绩冠军奖……只要有成绩，当天即可拿现金回家，动力满满每一天 3. 快速出单：公司提供精准客户资源，入职即安排组长主管一对一指导成长，新成员最快当天达成成交，表现优异者首月轻松突破1万+业绩； 4. 带薪休假 - 享有婚假、丧假、产假！端午、中秋、春节发放节日礼品，父亲节、母亲节、女神节、七夕、冬至等均有专属福利；另享超长年假待遇！ 5. 每月固定福利升级 - 全勤奖、业绩达标奖、团队激励奖，还有周度冠军团建活动、内部特惠酒水福利等，福利丰富让你满意 6. 工作灵活，氛围融洽 - 团队年轻化，老板亲和务实，日常亲自带教经验，新人也能迅速上手 7. 提供五险：涵盖工伤、养老、生育、失业、医疗，保障每位员工社保权益； 8. 晋升空间广阔：每季度开放晋级考核机会。 如果你想凭能力增收，希望在销售领域快速突破，我们为你备好平台与资源，只等一位敢拼敢闯的你加入！

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招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

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商丘明天要两个木工现钱

职位内容： 1、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：资料变更、积分/节日礼品兑换、权益服务、通知续期缴费、理赔服务等）； 2、无需自己寻找客户，公司提供无限的内部优质客户资源名单如：孤儿单名单、车险名单、财险名单等； 3、多元化销售模式（电话成交、现场销售、会议营销、团队合作）成交概率80%以上； 4、为客户提供健康保障、住院医疗、养老金、教育金、车险、财产险、信用卡、贷款等多项金融服务； 5、为高净值客户提供资产保全、财富传承。 职位要求： 1、年龄：24-45周岁，优秀可放宽，男女不限； 2、学历：大专或本科以上，应届毕业生优秀者可放宽条件； 3、具有良好的沟通能力和亲和力，善于与他人合作，具备团队合作精神； 4、对未来有较高的职业规划和发展追求，具备学习进取的态度，持续提升自身能力； 5、金融、保险专业优先，有同行业或者具有销售经验丰富者优先。 薪酬待遇： 1、15个月新人津贴+提成+月度达成奖+季度方案奖励+职级津贴+续年津贴+推荐优增奖+年终奖，薪资上不封顶； 2、享受公司的各项激励方案（如：京郊游，国内外旅游，财务补助，实物奖励，团队奖励等）； 3、上班时间：9:00-18:00周未双休，年假，优秀员工奖励假期，国家法定节假日； 4：终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各项培训，以及法律、心理学多元化的培训，广阔的发展空间，公平，公正，公开，透明的晋升制度。

招聘 长白班 长白班 年龄 20-35 岁，高中以上学历， 2. 有做过保险以及做过销售相关工作经验优先，熟悉各类招聘渠道； 3. 沟通表达能力好，亲和力强，抗压能力强，有责任心，做事细致有条理； 4： 有良好的服务意识、团队协作精神，自律性强。 薪资面谈 上班地点： 三塘街

我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴，共同为客户提供贴心、可靠的保障服务！ 无需自行开发客户，公司提供优质的存量客户资源； 无论是否有相关经验，公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训； 额外投入高于行业2-3倍的培训成本，助力你快速成长。 作为保险顾问，你的主要工作包括： 1. 与客户交流，深入了解其需求并匹配合适的保险方案； 2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务； 3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。 如果你具备以下特质： 1. 熟悉保险产品知识，或具备强烈的学习意愿； 2. 擅长人际沟通，具备优秀的客户服务能力； 3. 责任心强，能及时响应并解决客户疑问； 4. 认同团队协作，拥有良好的职业操守； 那么，欢迎加入我们的行列！期待与你携手，为客户带来更有温度的保障体验！ 上班时间： 周一至周五 8:30-11:30，下午时间自由安排； 周六上午早会 8:30-10:00； 法定节假日正常休息，年假10天，春节假期15天； 福利待遇： 1、多元收入结构：团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益，收入无上限，每月25日准时发放； 2、丰富的产品线：涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品；

招聘两名保险销售，薪资面议

一、工作地点（就近安排） 海淀区：苏州桥亿德大厦； 朝阳区：亮马桥平安国际金融中心； 朝阳区：百子湾广渠路大郊亭能+中心； 丰台区：丽泽商务区平安国际金融中心； 石景山区：古城中海广场； 大兴区：星城商厦； 顺义区：新顺南大街； 二、工作内容 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择和资产配置，做好客户保险相关问题解答，完成客户的二次开发； 2、为客户提供保单售后等服务工作，例如保单梳理、续费提醒、个人信息变更等工作，并协助邀约客户参加公司活动，维护好客户关系； 3、公司提供高净值客户群体，不需要自行开发新客户； 三、薪资福利 底薪5600-7800元/月（试用期3900元/月，可提前转正）+转正津贴5200+高额提成+新人津贴（首年双佣金提成，1K-10K/单）， 月综合薪资20K以上; 五险一金； 四、工作时间 9-18点，周末双休，法定假日按国家规定执行，不加班 五、任职要求 1、25-45周岁，学信网可查大专及以上学历； 2、工作经验不限，公司提供系统的专业培训和老师带教； 3、有保险、金融、销售行业经验优先；

【任职要求】19-26岁，有活力、敢挑战；有创业心，善团队配合；电脑基础熟练，抗压强、目标感足，专业不限。 【薪资福利】带薪年假+法定全休，团建、旅行、生日会、节日礼包全覆盖；95后00后氛围，无关系户，凭能力说话。 【上班时间】9:00-12:00、13:30-18:30，周休，法定，兼顾工作与生活。 趁青春发力，投递简历，遇见更好的自己！

主要跑乡镇业务，日常货架维护，客情关系建立。有无经验均可，有一颗热爱工作的心

【岗位职责】 1、通过新媒体平台获取客户资源，通过微信与客户沟通 2、负责维护老客户，开发新客户，促成订单，无需出差 3、为客户介绍产品和功效，在线沟通解答客户咨询，促成客户购买 4、定时更新新媒体平台。提升粉丝活跃度 【岗位要求】 1、学习态度端正 2、会基本的电脑操作跟打字 3、年龄要求19-26岁 4、可长期发展可到岗办公 5、性别不限 学历不限 经验不限 大专及以上优先 【福利待遇】 1、基本工资+高额提成（上不封顶）+全勤奖+绩效构成 薪资高于同行业平均水平 2、节日慰问：公司在女生节、端午节、中秋节、冬至等各种重大节日礼品或活动； 3、员工活动：每月为当月生日员工举办生日party ，员工生日当天有生日礼物； 4、假期规定：享受国家规定的带薪假期； 5、晋升通道：基础员工-精英-代理组长-组长-代理主管-主管-孵化老板-创业老板，每个阶段都有固定晋升标准，清晰透明没有任何天花板 6、公费旅游带薪旅游应有尽有 7、在职员工享有将近半个月带薪年假 8、日常下午茶不在话下 【作息时间】 1、上午9:00-1200 下午2:00-7:00 固定八个小时工作制 2、每周固定休息，法定假期跟着国家走

正常班制 办公室坐班 全职工作 工作简单上手快 范围轻松 无压力 薪资上不封顶 任职要求 打字就可以上班 在商丘最好的CBD办公 听音乐办公（不是死气沉沉的办公氛围 都是95后00后交流完全无障碍 不内卷） 每天8小时 风吹不着 雨淋不着 不用早起 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 上六休一周日固定单休 福利待遇 1综合薪资4500=底薪+全勤+奖金+提成（后续持续增长，并且会越来越高） 2客户永久且精准 循环购买 快消品性质 会长期复购 3公司提供电脑 手机 4各种奖金证书国内外游玩机会 公司掏钱 5办公室零食奶茶 生日会等等。

负责整车销售服务中潜在客户的维护与开发，以及洽谈邀约到店咨询客户，做好客户关系维护

岗位职责： 1、通过电话与线上渠道开发有企业服务需求的客户，包括工商注册、工商变更、工商注销、记账报税（代理记账）、税务筹划、各类资质申办等企业相关服务； 2、负责客户的接待与咨询，提供专业、准确的服务解答； 3、为客户输送合适的资讯支持，协助其进行合理决策； 4、持续跟进与维护客户关系，促进长期稳定合作； 5、保持良好的工作效率； 6、执行业务主管交办的其他工作任务，严格遵守公司各项管理规定； 薪酬福利： 工作时间：周一至周五标准8小时工作制，节假日正常休息 晋升空间：每季度调薪机会，每年两次晋升评估 公司培训：入职即享企业文化与专业知识培训，每月定期开展专业课程，配备超长带薪年假、定期团队建设、年度旅游、下午茶点、年度健康体检等福利

【岗位职责]， 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)。 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万 公司有项目培训部，最快6个月可以接手站点管理工作，加业绩底薪

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与合同签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期整理销售数据与市场信息，参与销售策略优化与复盘会议 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售台账更新 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养机制 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成与项目顺利落地 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与营销策略提供支持 4.协同售前、技术、运营等部门，推动跨部门项目协作，保障客户服务全流程高效响应 5.建立并维护客户档案，系统化管理客户生命周期，识别高潜力客户并推进分级运营 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，形象气质佳，服务意识强 2.有较强的市场敏感度和逻辑分析能力，能独立完成客户需求分析与方案呈现 3.具备抗压能力与目标导向意识，适应短期出差或灵活工作安排 4.熟练使用Office办公软件，具备CRM系统操作经验者优先 5.学历不限，经验不限，热爱销售工作、渴望在客户管理领域长期发展

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