
项目经理
岗位职责:
1.全面负责装饰-饰面项目的实施与管理工作
2.保障项目按既定进度及规范有序推进
3.协调团队内部沟通,确保工程质量和节点达成
任职要求:
1.具备优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识
2.适应高效工作节奏,具备较强的执行力
3.熟悉装饰-饰面领域业务流程,能有效应对项目执行中的各类问题
木作设计师
施工劳务班组长
8000-15000元/月
项目经理3-5年大专
一、岗位职责
1.现场施工管理:全面负责劳务班组日常施工组织与调度,合理分配班组人员工作任务,明确各岗位作业标准与时间节点,确保施工进度符合项目计划要求,杜绝窝工、怠工现象。
2.安全与质量把控:严格执行施工现场安全管理制度,每日开展班前安全交底,检查作业人员安全防护装备佩戴情况,及时排查用电、机械操作、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故;监督施工过程质量,对照设计图纸、施工规范及技术交底要求,检查工序质量,确保每道工序达标,避免返工。
3.人员管理与协调:负责劳务班组人员的日常管理,包括考勤记录、纪律监督,及时了解班组人员思想动态,协调解决人员矛盾;对接项目管理部、技术部、物资部等部门,沟通施工需求(如材料供应、技术支持),反馈班组施工问题,保障施工环节衔接顺畅。
4.技术落地与指导:熟悉项目施工图纸与技术方案,向班组作业人员清晰传达技术要求、施工工艺及质量标准,针对复杂工序进行现场示范指导,确保技术方案有效落地;协助技术人员开展现场技术交底,记录交底内容及执行情况。
5.成本与资料管控:合理使用施工材料、机械设备,减少材料浪费、设备闲置,控制班组施工成本;按要求记录施工日志,收集整理班组施工过程中的相关资料(如工序验收记录、人员出勤表),及时提交至项目管理部门。
6.应急处理与汇报:遇到施工突发情况(如设备故障、人员受伤、工序偏差),第一时间启动应急处理措施,控制事态发展,并立即向项目负责人汇报;参与项目例会,汇报班组施工进度、质量、安全情况及需协调解决的问题。
二、任职要求
1.学历与经验:大专及以上学历,土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业,3-5年建筑施工行业劳务管理经验,至少有2个及以上完整光热/风电/光伏/火电/核电等项目的班组管理经历,熟悉结构施工/电仪/通风/管网/保温/消防/等全流程作业。
2.专业能力:能看懂施工图纸,熟悉行业技术规范;具备施工进度规划、人员调度及现场问题解决能力,能独立处理班组施工中的常见问题。
3.证书要求:持有施工员证、安全员证、特种作业操作证者优先。
4.管理与沟通:具备较强的团队管理能力,能有效凝聚班组人员,提升作业效率;沟通表达清晰,能与项目各部门、劳务人员顺畅对接,协调解决矛盾;有较强的责任心与抗压能力,能适应施工现场高强度工作。
5.其他要求:年龄28-50周岁,身体健康,无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病;无不良从业记录(如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录);熟悉劳务人员工资核算流程和拥有劳动力资源者优先,能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。
三、薪资福利
1.薪资结构:月薪8000-15000元/月,根据项目规模、管理难度及个人能力调整。
2.基础福利:
◦社会保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),部分高危岗位额外购买商业意外险。
◦生活保障:提供免费员工宿舍(带空调、热水器)、食堂就餐或补贴。
3.额外福利:优秀班组长可获得年度优秀员工奖;公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。
现场总负责人,能合理安排现场每日工作
1.2-1.5万元/月
项目经理
房建项目经验优先,负责整个项目及施工安排,工程地点:台州汽车小镇;施工类型:钢结构、宿舍楼、仓库等!目前处于临建状态,负责现场技术,能熟练操作Rtk、全站仪等,能安排班组工作和项目整体管理,能胜任多种工作
项目经理本科
岗位职责:
1.对于新能源项目建设总体成本的控制,通过配合项目设计方案优化、施工方审核、现场人员物料管控到位等途径来实现公司经营目标的要求;
2.接受公司其他部门的工作配合,对新能源项目建设实施从现场踏勘直至并网试运行的各个阶段,从人员配置到施工方审核及合同落实项目结算等各方面,对进度、质量、安全等各要素进行全过程管控
3.负责新能源项目建设过程中的质量、进度、安全文明施工、物料等的监督管理工作;
4.监督并协助相关部门和单位办理新能源项目建设所需的各种合规性文件和手续,包括场地产权人、厂房业主、电力部门、政府相关部门的协调;
5.积极协调设计、采购、施工单位及外部单位,确保项目按计划实施并完成并网,直至项目移交运维(业主交接);
6.项目工程管理支持工作:前期方案评审、过程质量验收、方案变更确认等,以及项目实施过程现场巡检。建立并不断完善项目管理:包括项目建设中手续流程、施工进度、现场材料、实时数据资料共享这几个方面,借助有效管理手段和制度化提升工作效率,并通过项目信息的及时性、明示化起到过程规范受控的目的;
7.负责配合商务部对外工程承包及劳务分包合同的签订工作:包括工程内容说明,工程量核定、履约及执行的管理工作,并负责项目分包单位的评定、选择及监督实施;
8.负责项目管理团队规划,负责下级项目经理、项目五大员及项目管理人员的构建、人员的培养及系统的培训;
9.领导安排的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,能源、电气、工程类专业;持有一级建造师证书、高级工程师职称优先;5年以上项目经理经验;
2.了解并熟练运用工程管理方式方法,优化技术方案,整合资源推动技术升级与项目落地,熟悉新能源政策,敏锐捕捉行业趋势与政策动态。
3.良好的沟通协调能力、较强的责任心和抗压能力,协调甲方、监理、设计、供应商等,完成合规审批与资源获取
4、较好的人际交往能力、执行力、团队协作能力。
工程总监
1.5-2.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科市政工程房建工程注册监理工程师一级建造师一级建筑师
岗位职责:
1. 全面负责公共建筑监理项目的统筹管理,动态监管质量、安全、进度与成本等关键指标,确保满足合同约定及行业规范要求。
2. 牵头制定监理规划与实施细则,审批各专业实施方案,并监督执行落地。
3. 组织协调建设单位、施工单位、设计单位及政府监管部门之间的协作关系,妥善处理技术与管理问题。
4. 审查监理日志、验收资料等相关文件,确保过程资料齐全、规范合规。
5. 主持重要施工节点验收及竣工预验收工作,跟进整改遗留事项直至闭环。
6. 构建项目安全监管体系,开展每周现场巡查,督促隐患整改到位,防范安全事故发生。
7. 负责监理团队的日常管理、绩效考核与业务培训,提升团队专业能力与执行力。
8. 接受公司统一项目安排,保障各项监理任务有序推进并高效完成。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业背景;中共党员优先考虑。
2. 持有国家注册监理工程师资格证书,连续执业满10年,证书在有效期内且可注册备案。
3. 具备高级工程师或以上职称,入职时须提供证书原件供核验。
4. 拥有10年以上工程监理工作经验,曾担任三个及以上项目总监职务。
5. 近五年内参与过建筑面积不小于2万平方米的房屋建筑工程(需可在“四库一平台”查询,提供合同、竣工验收报告等证明材料)。
6. 熟悉公共建筑施工流程、验收规程及安全生产相关法规,掌握工程建设领域法律法规。
7. 熟练操作CAD、Project及监理资料管理系统,具备良好的公文撰写能力。
8. 具备出色的沟通协调能力、团队领导力和抗压能力,坚持原则,无不良执业记录。
薪资待遇:18 万 - 25 万 / 年固定年薪 + 年终绩效奖金 + 重点项目专项奖金。
项目经理
1、具备5年以上市政施工管理相关工作经验
2、熟悉市政、绿化及管道类工程的项目分析、成本核算与过程管控
3、负责项目质量与安全管理,并承担相应管理责任
项目专员
3000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专电力工程安全员C本安全员B本专员
岗位职责:
1、参与项目部的组建及日常运营管理工作,推进项目管理体系的建立与优化;
2、负责施工现场的整体组织与监管,统筹协调工程在质量、进度、安全、成本及技术等方面的实施;
3、对接监理单位、业主方及政府相关职能部门,确保各方沟通顺畅、协作高效;
4、落实公司交办的其他工作任务。
其他要求:
1、土木工程、建筑学等相关土建类专业背景;
2、具备项目管理实践经验,掌握工程项目的质量验收标准、施工工艺规范及施工资料整理流程;
3、熟悉安全生产管控机制及现场突发事件应对措施;
4、持有住建部门颁发的安全员证书。
水利信息化项目主管
1.5-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科有水利工程师经验水利施工管理经验水利报告编制经验水利中级职称不需长期出差硬件项目经理智慧水利水利/电力/机械设备水利信息化项目经理/主管
一、招聘需求:
1、学历要求:本科;
2、专业要求:电气、自动化、水利等相关专业;
3、工作经验要求:具备3年以上浙江省内数字化改革类项目落地实施经验;
4、入职时需提供近3个月内个人体检报告。
二、岗位描述:
1、承担公司数字化项目的落地执行与全流程管理。涵盖行业专用感知设备(如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输与处理)的系统集成,以及闸泵站、自来水厂、工业厂区等系统工程的监控与控制功能实现。
2、对项目实施全过程中的材料质量、施工工艺、工程质量、进度安排及现场安全文明施工进行监督与协调,确保各环节有序衔接,并及时应对和处置突发情况。
3、负责项目相关技术文档的编制、汇报材料整理、人员培训、验收资料准备及回款跟进等工作。
4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作。
5、熟练使用常用办公软件,尤其擅长Word、Excel、PPT等工具,可独立完成施工管理报告等文件撰写。
6、精通各类感知设备的调试操作,掌握Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。
三、公司简介:
公司专注于水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应,业务范围覆盖水利数字化转型相关的硬件集成与软件研发。同时积极拓展多场景融合应用,布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建完整的数字化服务体系。
公司坚持科技创新引领发展,获评省级科技型中小企业称号,并通过多项ISO国际管理体系认证,累计取得自主知识产权专利及软件著作权20余项。年营业收入超5000万元,业务遍及浙江、上海、江苏、江西等重点区域,已完成项目交付50余项。
公司拥有一支高水平专业技术队伍,核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验,具备扎实的项目执行能力和技术创新实力。团队秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的使命,持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。
四、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日制度,周末固定双休(节假日不调休);
2、按规定缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境与融洽团队氛围,定期组织团建、聚餐活动,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年组织一次国内外旅游活动。
微信橱窗小助手
3000-8000元/月
微信运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责:
1.负责企业微信公众号、视频号等平台的日常运营与内容策划,包括选题、撰稿、排版及发布
2.策划并执行线上互动活动,提升用户活跃度、粉丝增长及转化效果
3. 分析后台数据(阅读量、转发率、粉丝画像等),定期输出运营报告并优化策略
4.协同市场、销售等部门,支持品牌推广与客户引流,推动私域流量沉淀与复购
5. 维护社群运营,制定社群SOP,提升用户粘性与服务响应效率
任职要求:
1. 熟悉微信生态规则及主流运营工具,具备独立操盘经验
2.具备良好的文案能力与网感,能把握不同受众的内容偏好
3. 具备基础数据分析能力,熟练使用Excel及新媒体分析平台
4.思维敏捷,责任心强,有较强的学习力与跨部门协作意识
5.有成功打造10w+阅读内容或实现粉丝增长50%以上案例者优先
厂区招普工月6000-7200+
6000-7000元/月
操作工普工包吃保险餐补包住20人以上月结
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一,薪资待遇:
[现在入职工价]:20-24/时(日结200+)
[发薪准时]
每月准时发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!
3,工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资,15-20天可预支1000-2000元!
4,我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字摁手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们赔偿你所有路费及损失,请您放心
二,[工期灵活自由]
三,工作内容:
1,普工,操作工,均无须经验,一学就会,活不累简单活
2,岗位很多,检验,包装,品检,物料仓管等四,入职要求:
1,男女不限,不限学历,不限经验,无须考试,工作轻松容易一看就会。
2,年龄18-40周岁,无门槛,来100%入职,五,包吃包住:
一键报名 立即沟通
五,包吃包住:
1,公司提供免费住宿,(独立卫生间,洗衣机,).
2,免费提供两餐
浙江湖州仓管1.做过仓库管理,会使用电脑和ERP系统。2.认真负责。1.负责货物的入库、出
6000-8000元/月
库管月结
仓管1.做过仓库管理,会使用电脑和ERP系统。2.认真负责。1.负责货物的入库、出库登记。2.负责货物的清点,库存管理。3.负责按要求摆放物品。4.其它仓库的工作。薪资福利:6K-8K联系邮箱:工作地址:浙江省金华市义乌市廿三里街道义东工业园区武康路525号
挡车工
都说织里工时长,工作累,都要年轻人。那就来我这里,找技术好年龄偏大的夫妻档车工,工作时间早九晚九,做六天休一天。最好是能做长期的联系电话
云南昆明招聘:现场施工管理员薪资:4500-6500现场施工管理员2名
岗位要求&
4500-6500元/月
施工主管1-2人月结
招聘:现场施工管理员
薪资:4500 - 6500
现场施工管理员2名
岗位要求:年龄30-45岁,全职,工作经验3-5年,中专及以上学历
职位描述:进项目现场需体力好,人品端正,身体健康,能吃苦耐劳,爱岗敬业,能熟练开车、具有5年以上驾龄,能熟练操作电脑,具有一定的工程项目管理经验,协助公司领导管理日常事务,具有二级建造师证、铁路工作经验者优先。
薪资待遇:4500-6500元,带薪休假、弹性管理。
招聘起止时间:2026年4月3日至2026年4月30日止 
联系邮箱:
请符合招聘条件、有意向者发个人简历至邮箱并留联系方式,审核通过后电话通知面试,谢绝电话联系,必须有相应工作经验应届毕业生不适宜,非诚勿扰,诚邀志同道合的人士加入

工长
现场施工管理(施工工长)
工作地址:凌海市客运站北行100米
工资6000-10000(具体面议)
五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300
根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成;每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题;严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求;巡查现场,排除安全隐患;控制施工损耗,避免材料浪费;对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成;每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题;严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求;巡查现场,排除安全隐患;控制施工损耗,避免材料浪费;对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,三年以上施工现场管理经验,独立负责过2个以上的房建、市政项目优先,具备强执行力与团队协调能力
持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书,证书有额外补贴
施工主管其他施工管理
招聘电脑操作熟练、懂现场工程施工管理的人才,年龄不超过40岁,工作地点在广西钦州市浦北县,工资标准为1500-2500元,联系人为陈志晖。
家装工地施工主管
6000-10000元/月
施工主管1-2人
岗位职责:
1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量、安全及成本目标达成
2. 严格执行落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案
3. 监督施工人员作业,及时解决现场技术问题与工序衔接难题
4. 优化施工工艺及流程,提出合理化建议
任职要求:
1. 具备家装施工主管相关工作经验,熟悉了解装修流程。
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能独立处理现场突发问题
3. 责任心强,具备较强抗压能力与执行力
4.至少5年以上工作经验
施工队长
6000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
主要是带工人从工地干活,会开车,从工地给工人搭把手干活。不怕脏。要经常出差。吃苦耐劳。
助工
5000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸CAD机械工程机电工程
识图,能会画CAD图纸,熟悉工艺管道改造维修、电缆线的桥架、小型钢结构平台安装等,会作预算,年龄25至45岁,从事机电工程
找现场施工员带浙江二建,房建证书,最好是安吉人‘,或者长住安吉的人
8000-10000元/月
施工员长期1-2人月结测量放线测算工程量GPS办公软件CAD
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
市政项目负责人
1-2万元/月
项目经理10年以上学历不限
厂区市政道路配套管网,预计五月份进场,面试地点合肥市包河区,薪资面议,年龄50以内(能力突出可适当放宽),负责各对接事项,施工及管理经验丰富,熟悉图纸造价,有相关从业履历和业绩,最好是合肥或者周边的。
施工员月结
招聘土建及市政项目实习施工员
我们因项目发展需要,现面向社会招聘土建/市政项目实习施工员,工作地点位于浙江省德清县,具体信息如下:
岗位名称
• 土建/市政项目实习施工员
任职要求
• 年龄在20岁以上;
• 对建筑施工工作有热情,具备良好的学习能力和沟通能力;
• 专业对口或具有实践经验者优先
工作地点
浙江省德清县
薪资待遇
工资面议,我们将根据应聘者的能力、经验等提供具有竞争力的薪酬福利。
期待您的加入,与我们一同为项目建设贡献力量!
湖州旧房改造装修公司招聘项目经理
7000-8000元/月
项目经理3-5年学历不限
1、施工管理:负责组织和安排施工队伍,制定施工计划,确保施工进度和质量符合预期要求。这包括与相关人员协调,解决施工过程中的问题,确保工程的顺利进行。
2、资材采购:根据施工计划和设计方案,合理安排材料的采购和使用。与供应商进行沟通和协商,选择合适的材料,并确保材料的质量和价格符合要求。
3、质量控制:对施工过程进行全面监督和检查,确保施工质量符合相关标准和规范。检查施工现场的安全措施是否到位,施工过程是否符合设计要求,并及时处理施工中出现的问题和质量缺陷。
4、预算控制:制定施工预算,并严格控制施工成本。根据设计方案和施工要求,合理安排工程费用的支出,确保施工过程中不出现超支问题。
5、进度管理:制定施工进度计划,并监督施工过程中的进度执行。与相关人员沟通和协调,及时解决施工过程中的延误和问题,确保工程按时完成。
6、协调沟通(重点这里):在施工过程中与多个相关方进行协调和沟通,包括设计师、业主、供应商等,以确保施工过程顺利进行。#工长
7、人员管理:对施工队伍进行人员管理和组织,合理安排工人的工作任务,培训和指导施工人员,确保施工人员的技术水平和工作态度符合要求。
8、客户服务:与业主进行有效的沟通和协商,了解他们的需求和要求,并及时回应和解决他们的问题和意见。提供专业的建议和意见,以帮助业主做出正确的决策。
9、安全监督:严格遵守公司的安全生产制度,建立健全现场安全施工及防火制度,确保施工安全。
10、文档管理:对工程施工全过程的文件、通知、纪要、洽商及各类技术资料及时进行收集、整理、建档。
装修工长在整个装修工程中扮演着重要角色,是确保工程质量和进度的关键人物。他们需要具备丰富的专业知识和实践经验,以及良好的沟通协调能力和团队合作精神。
项目经理学历不限
岗位职责:
1.负责电梯安装协调对接
2.配合安装班组完成施工方案制定、物料核对及安装进度管控
3.处理安装过程中的技术问题,及时反馈并协同解决,保障项目顺利实施
4. 编制安装记录、调试报告及竣工资料,做好客户使用培训与售后交接
任职要求:
1.学历不限,有过电梯安装管理经验、懂电脑、有驾照等相关专业优先
2.熟悉常用安装工具及基础电气/机械知识,能看懂施工图纸者更佳
3. 吃苦耐劳,适应短期出差及现场作业环境,具备良好沟通与团队协作能力
桥梁钢结构工程部经理
1.6-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专结构工程桥梁工程斜拉桥拱桥城市道路道路工程施工单位一级建造师
岗位职责:
1、全面负责钢结构桥梁项目的施工组织与实施,统筹管理工程进度、安全、质量与成本,保障项目按时、保质、安全交付。
2、落实安全生产责任制,执行安全技术交底制度,开展安全巡查与隐患排查,重点监管高空作业、吊装作业、动火作业等高风险环节,确保现场安全规范运行,杜绝安全事故发生。
3、严控工程质量标准,依据设计图纸和技术规范推进施工,监督焊缝探伤、隐蔽工程验收等关键工序,确保各环节符合质量要求。
4、科学配置人力、材料与机械设备资源,实施项目成本精细化管理,审核人工、材料及机械支出,有效控制施工损耗。
5、对接业主单位、监理单位、质检部门及安监机构,协调处理外部关系与现场各类协作事项。
6、牵头部门团队管理,组织实施人员考核与专业技能培训,提升团队整体执行力。
任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程、道路与桥梁等相关专业背景。
2、具有5年以上钢结构桥梁施工现场管理及吊装作业经验者优先,具备独立承担项目管理工作的能力。
3、熟练掌握钢结构施工流程及相关技术规范,能有效应对现场技术与管理问题,具备对进度、成本、质量、安全的综合管控能力。
4、其他要求:具备较强的团队合作意识和组织协调能力,持施工员、安全员等岗位证书或一级建造师执业资格者优先,能接受长期出差安排,身体状况良好,工作责任心强。
项目经理(老板副手)
8000-9000元/月
项目经理3-5年学历不限装修瓷砖橱柜木工
本职位招聘项目经理(装修行业)
必须有木工基础!!!
有电车优先,会开车(自动挡),沟通能力强,年龄在35-50,能力较强者可放宽年龄限制
包吃包住,月休一天(随时休),月薪资8000+
有兴趣直接打我电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖州施工主管人才招聘在线招聘信息,主要招聘湖州施工主管相关人才。作为施工主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解施工主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。