岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 规范管理库存物资，按类别、批次、有效期等科学分区存放，保持库区整洁有序 3. 准确录入和更新仓储管理系统（WMS）数据，及时生成出入库单据及库存报表 4. 定期开展库存分析与呆滞物料反馈，协助优化库存结构与周转效率 5. 配合质检、采购、生产等部门完成跨部门协作任务，保障供应链顺畅运行 任职要求： 1. 学历不限，具备基础计算机操作能力及数据敏感性 2. 有仓库管理相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的执行力与沟通协调能力 4. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 5. 遵守安全操作规范，具备基本消防与6S管理意识

出入库

负责监督货物分配，登记复核，保证数量规格正确

申通快递急招 岗位1：扫描，分拣，异常件处理员，破损件处理员； 薪资：6000-6500+ 岗位2：拆包，装卸 薪资：6500+ 要求：22-57岁 福利：包吃包住，行李自备，五险一金 上班时间：白班早7点—晚7点，夜班晚7点—早6点，一个月一倒班 1,生产新能源汽车电池原材料(磷酸铁) 2，工作内容：人工辅助机器干活。 3，同工同酬综合薪资7000-7500 3，上班时间8：00-20：00（三班两倒） 4，餐补每月300（每顿2-4-4补贴）管住宿。 5、42周岁以下。

岗位职责： 1、负责仓库物资的接收、分类、存储及发放管理； 2、协助完成库存盘点，确保账物一致； 3、维护仓库环境整洁，保障物料安全与规范存放。 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致的工作态度； 2、能够适应仓库作业环境，具备一定的体力劳动能力； 3、具备基本的沟通协调能力，能配合团队完成任务； 4、有相关仓库管理经验者优先考虑。

你好，咱们是申通快递呼和浩特转运中心，负责快递的分拣扫描装卸等流水线作业。 【工作时间】： 常夜班 18:30--次日6:30 ②两头班（不倒班） 7:00-13:00 18:30-00 【相关福利】 薪资：综合薪资5500-6000/月 节假日加班费，提供住宿，员工食堂，五险。 要求18周岁以上 3、有六个月之内的体检报告（肝功，心电图、血常规、尿检、胸片） 【工作地点】工作地址：呼和浩特市和林格尔新区智慧电商物流园-申通快递

招聘一名接货人员，要求吃苦耐劳。

快递驿站服务员招聘快递整理员。有耐心，脾气好，能长期干，工资2000元试用期7天带工资半天班下午2点30到晚上8点30

手机配件批发，整理货，找货，开出库单 细心，记忆力好，有一定抗压能力，不用短期的

恒力重工招聘以下岗位：地操司机（需Q2证，350）、起重指挥（需Q1证，350）、集配员（学徒240，成手300）、分拣员（240～280）。 以上工种要求年龄五十岁以下，男女不限，身体健康，体重不超过200斤，无犯罪记录。公司提供劳保用品和工作服。吃饭有饭补（8小时补15，12小时补30）。提供五星级宿舍免费住宿，配备空调、洗衣机、独立卫生间和洗浴设施。工作轻松，车间环境干净。

鄂尔多斯市伊金霍洛旗招架子工、建筑木工200人

岗位 薪资 服务员数名） 4200—5000 18_30岁，五官端正，无不良嗜好，男女不限 收银（1名） 4200—5000 有相关工作经验 主管（1名） 5000—5500 有酒吧相关工作经验一年以上，有一定领导和协调能力 经理（1名） 5500—6500 有工作经验,具备成本管控，会带团队,有营销思路者优先 咨客（1名） 4200—5000 形象佳,待人热情,具备服务意识， 专业安保 4200退伍军人优先 以上岗位一经录用待遇优厚，提供食宿，每月享有2天休假，工作突出者奖金丰厚

需要消防大小工水暖工，管道工

伊旗招聘电工2名、焊工2名，要求持有住建局颁发的电工证、焊工证，年龄在55周岁以下。

鄂尔多斯市伊金霍洛旗招工地力工

鸿田气动工具招聘1.仓库发货员男女不限有经验月薪面议地址：长浦联合村一区55号导航鸿田工具联系电话：

招聘；岗位职责：  1.负责服装入库的接收、点数及核对工作；  2.核对入库服装的款式、颜色等信息，确保准确无误；  3.完成服装入库的整理、登记及系统录入；  4.成衣穿挂吊牌，会识别英文字母.任职要求：  1.能够准确清点货品数量，具备基本的数据核对能力；  2.工作认真细致，有责任心，能吃苦，肯实干，能胜任重复性工作；  3.有服装行业仓储或入库相关经验者优先。上班时间早9-晚8。电话；

现诚招出口两轮电动车仓库保管员1名要求有仓库管理经验，薪资待遇6000-9000元，详情面议。联系电话栗

招针车仓库员一名，要懂电脑做账，人要勤快细心

招聘：招聘库房管理员提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式    谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人 招聘库管一名薪资：3800元起，月休4天待遇：管吃提供住宿，享有工龄奖、学历补贴、满勤奖，五险一金要求：会基础电脑，做事细心负责，有库房管理经验优先位置：瑞安达光电科技有限公司姓名：王女士 联系电话：有意向欢迎联系！信息自RQR.cn联系电话：

岗位职责 1、日常调度全盘统筹：全面负责现场车辆调度、运力规划排布、运输任务分配等全盘调度工作，统筹管理部门日常调度事务，合理调配现有运力资源，优化运输流程，规避运力浪费、空载等问题，最大化提升整体运输效率，保障日常运输工作有序、高效落地。 2、驾驶员入离职统筹管理：规范驾驶员入离职全流程手续，严格把关入职资料审核、离职交接手续完整性，及时更新完善驾驶员人员信息台账，建立标准化驾驶员进出管理制度，规范车队人员管理体系，保障人员管理合规有序。 3、库房物资统筹管控：统筹落实现场物资出入库管理制度，全程监督物资入库登记、出库领用、库存核对等各项工作，定期组织库存盘点，排查物资管理漏洞，规范出入库登记流程，确保账物相符、物资管理规范有序。 4、驾驶员合同合规管理：负责驾驶员劳动合同、上岗协议的组织签订工作，严格核对合同条款，现场核验签订信息，做好合同回收、登记统计、台账建档等工作，全程把控用工合规性，杜绝合同漏签、错签、遗失等问题，完善用工档案，规避用工风险。 5、安全生产培训管理：定期组织车队安全生产专项培训会，制定培训计划并督促培训按时落地执行，负责培训签到统计、培训内容记录、现场影像采集留存等全套工作，对培训资料进行分类整理、统一归档留存，筑牢车队安全生产防线，强化驾驶员安全作业意识。 三、任职要求 1、年龄45周岁以下，高中及以上学历，具备3年以上物流运输、车队调度管理相关工作经验，熟悉车队调度、人员及物资管理流程； 2、熟悉驾驶员用工合同规范、安全生产管理要求，具备基础的行政台账整理、资料归档能力； 3、具备较强的统筹规划、沟通协调、问题处理能力，能合理排布运力、处理日常调度突发问题； 4、工作认真细致、责任心强，原则性强，具备良好的团队管理和统筹把控能力，服从公司管理制度。 四、薪资福利 1、薪资：面议（根据个人能力及工作经验定级，绩效奖金、年终奖励）； 2、福利：缴纳五险、就餐补贴； 3、工作稳定，团队氛围良好，公司规范化运营，发展空间充足。

一、岗位职责 项目统筹管理：全面负责煤炭运输项目的规划、落地与管控，涵盖煤矿坑口、洗煤厂至电厂、集运站等目的地的全流程运输统筹，制定项目实施计划、运输方案及成本预算，确保项目按时、按质、按量完成，达成运输效率、成本控制、安全合规等核心目标。 运力与资源整合：整合自有及外部运输车队、车辆资源，建立稳定的运力合作体系，合理调配运力，优化运输路线，降低运输成本；对接煤矿、收货方、物流园区等相关合作方，维护良好合作关系，协调解决装卸货衔接、运力匹配等各类问题。 团队管理与考核：负责运输项目团队（调度员、现场协调人员等）的组建、培训、日常管理及绩效考核，明确岗位职责，提升团队专业能力与工作效率，营造积极的团队氛围，确保团队高效协作。 成本与风险管控：监控项目运输成本（电费、过路费、车辆维修、人工等），分析成本构成，制定成本优化方案，严控成本超支；落实煤炭运输安全管理规定，排查运输过程中的安全隐患，杜绝超载、超速、疲劳驾驶等违规行为，处理项目突发情况（交通事故、车辆故障、恶劣天气、政策调整等），降低项目运营风险。 数据统计与优化：定期统计项目运输量、运输效率、车辆周转率、成本消耗等核心数据，进行数据分析与总结，发现项目运营中的问题，提出优化改进建议，持续提升项目运营效益；撰写项目报告，及时向公司管理层汇报项目进展、存在问题及解决方案。 合规与政策对接：关注煤炭运输行业政策（环保要求、限行规定、超限超载治理、税收政策等），确保项目运营全流程合规；对接行业主管部门、交通部门等，处理相关合规手续，应对政策调整带来的运营变化。 跨部门协作：与公司其他相关部门密切协作，配合完成订单对接、费用结算、车辆保养维修、合规审核等工作，保障项目顺利推进。 二、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，物流管理、交通运输、供应链管理、项目管理等相关专业优先；有5年以上煤炭运输行业项目管理经验者可放宽学历要求。 工作经验：5年以上煤炭运输相关工作经验，其中2年以上项目经理/项目负责人岗位经验，熟悉煤炭运输全流程（煤矿装货、长途运输、目的地卸货、合规手续办理等），了解山西、陕西、内蒙古等煤炭主产区至各地的运输路线、行业规则及运力市场情况。 专业技能： 具备扎实的项目管理能力，能独立完成煤炭运输项目的规划、实施、管控及优化，熟练运用项目管理工具； 熟悉煤炭运输成本构成，具备较强的成本分析与优化能力，能有效控制项目运营成本； 熟练使用GPS调度平台、办公软件（Excel、Word、PPT）及项目管理工具，具备良好的数据分析与报告撰写能力； 掌握煤炭运输安全管理规定及行业相关政策，能有效排查与管控项目运营风险； 了解煤炭装卸货流程、煤炭质量标准及运输车辆特性，能快速协调解决运输过程中的各类技术与实操问题。 核心能力： 具备较强的统筹规划、组织协调与决策能力，能高效整合资源，推动项目落地； 沟通表达能力突出，能与合作方、团队成员及内部部门有效沟通，妥善处理各类矛盾与问题； 具备较强的责任心、抗压能力与应急处理能力，能应对项目突发情况，承受项目管理带来的工作压力； 具备良好的团队管理与领导能力，能带领团队达成项目目标，善于激发团队积极性； 工作严谨细致，具备较强的执行力与创新意识，能持续优化项目运营方案。 其他要求： 无不良职业记录，无重大交通事故相关责任记录； 能适应煤炭运输行业工作节奏，可根据项目需求出差、加班； 持有驾驶证（C1及以上），有长途运输相关经验者优先。

【申通快递招聘】好岗位不等人·快来报名包三餐包住宿缴五险工龄奖招聘岗位前台卸车员：6500-7700元/月后台装车员：6000-6500元/月自动化供件员：5500-6200元/月自动化集包员：5500-6200元/月人工拆包倒包员：6000-6400元/月班次时间两头班：7:30-13:30/18:30-00:00小夜班：18:30-03:00长夜班：18:30-06:30白半天：7:30-13:30，3200元/月夜半天：19:00-01:00，3400元/月任职要求男18-53岁（可适当放宽）女18-48岁（可适当放宽）有无经验均可身体健康能吃苦联系我们·即刻入职和林格尔新区智慧电商物流园·申通快递转运中心加入申通，一起奋斗！岗位有限，先到先得·欢迎推荐

乌拉特牧原招聘： 1、乌拉特牧原招聘1名仓库管理员 2、地址：乌拉特牧原总仓（公忽洞） 3、提供住宿、有食堂 4、要求：男女不限、会使用电脑、细心，年龄在25-35之间 5、薪资待遇：4500—6500，一个月4天假 6、备注：涉及体力劳动、电脑工作 联系电话

负责快递分拣工作，能上夜班，无犯罪记录，本人银行卡可以正常使用即可

办公软件操作流畅，认真核对出入库数量

中泰冷库招聘仓库保管人员两位（有相关经验者优先），要求50周岁以下，身体健康，责任心强，工资3000-4000元（具体面议） 地址：喀喇沁旗牛家营子镇新中蒙药材市场

工作认真，会简单整理报表，熟练运用电脑，缴纳社保医保，上三休一

会用管家婆软件出库入库货物摆放盘点

岗位职责: 1. 负责快递包裹的分类、整理，确保快件高效流转 2. 按照操作规范完成快件扫描、分拣及码放工作 3. 配合运输环节进行货物交接，保证信息与实物一致 4. 维护分拣区域秩序，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1. 年龄18--50周岁，能适应体力劳动，工作认真负责 2. 遵守安全操作规范，服从现场管理安排 3. 具备基本的协作能力，能配合团队完成作业任务 4. 适应倒班，白班07.00-19.00，夜班19.00-07.00，半个月倒班一次 5. 每月20号发上月工资，发薪准时从不拖欠