
户用光伏,施工技术
8千-1万/月
技术员长期1-2人月结
1根据施工图纸算料,现场指导。
2负责户用光伏二级商的技术培训和指导,公司主营浙江市场。
3协调各部保证施工队的施工进度。
4优先考虑有光伏行业经验者。
技术员
工作地点: 浙江省丽水市云和县紧水滩镇(项目工地常驻,提供住宿和餐饮)
主要职责
1.安装与部署:根据施工图纸和技术方案,在工程结构(如大坝、隧道、桥梁、边坡等)上正确安装各类土木工程监测传感器。
2.布线与接线:负责传感器的现场布线、弱电系统接线、信号传输线路的铺设与连接,确保线路稳定、可靠。
3.调试与校准:对安装完毕的传感器进行初步调试、功能测试和精度校准,确保其达到设计要求的性能指标。
4.日常检测与维护:定期对现场所有传感器设备及线路进行巡检、检测和维护,及时发现并排除故障,保证监测系统的连续稳定运行。
5.数据核对与记录:配合数据工程师,进行现场数据采集设备的简单操作和数据初步核对,并做好详细的安装、检测和维护工作记录。
6.高空作业:需在脚手架、高空作业平台等环境下进行设备安装与作业。
7.协作与沟通:与项目经理、土木工程师及施工团队保持密切沟通,协同解决现场遇到的技术问题。
任职要求
年龄要求:50周岁以下,身体健康,能适应工地生活环境及高强度工作。
证书要求:电工证、登高证、弱电证、智能建筑弱电工程师、相关资格证书。
经验与技能:
具备3年以上土木工程、水利工程、结构健康监测等相关领域的传感器安装或设备调试经验。
精通弱电系统布线、接线原理,能熟练使用万用表、兆欧表等电工检测工具。
能看懂电气接线图和简单的机械安装图纸。
有强烈的安全意识和责任心,严格遵守工地安全操作规程。
具备良好的动手能力、学习能力和独立解决问题的能力。
优先考虑
有水利水电项目、大坝、桥梁隧道监测经验者优先。
熟悉各种常用土木工程传感器(如振弦式、光纤光栅式、压电式等)者优先。
持有C1及以上驾驶证并能熟练驾驶者优先。
宁波市北仑区高铁工地招桥梁结构技术员,10年以上从业经验,施工现场指导班组施工,对接甲方及监理方
1-1.5万/月
技术员长期1-2人月结
地点宁波市北仑区,招桥梁专业技术员,是高铁桥梁结构施工,工作范围,技术及现场协调管理
招聘技术员
7千-1万/月
技术员长期1-2人月结
2025年3月23日
义龙庆高速公路义乌至龙泉段(丽水段)工程项目(工期预计2025-2027)招聘:技术员
项目地点:浙江龙泉
招聘岗位:项目部技术员
要求:大专以上学历,公路工程三年以上施工经验,参与过高速公路桥梁、路基施工,熟练掌握测量和施工图纸识图能力,有一定施工经验,年龄25-35岁
工资待遇:5000-8000(工资上涨幅度根据工作期间施工能力表现而定).
联系人:
油漆工喷漆工广告安装1-2人
负责宁波市全区域冷藏车车厢广告喷漆工作
岗位职责:
1.负责宁波市全区域冷藏车车厢广告的喷漆、涂装及表面处理工作
任职要求:
1. 具备广告喷漆工作经验,不会可现学
2.熟练掌握喷枪操作、调色配比及常见油漆材料特性
3.能适应户外及移动作业环境,具备较强责任心和细致度
4. 无学历限制,具备基础读写能力及安全意识
电工3-6个月
宁波项目招聘电工,采用电话面试方式。薪资为40元/时,餐补25元/天,提供住宿。要求2天内能到岗,工期3个月。
苏州智远新能源汽...招聘网约车司机
8千-1.4万/月
网约车司机保险20人以上日结不限平台透明验车不锁流水C1照驾龄3-5年
1.平台自动派单
2.车辆故障维修,保险保养都是公司的
3.不绑某宝,不查某信
原标题:《正规网约车司机,不限平台,不锁流水,全程透明》
地砖泥瓦工贴砖
柴桥地区招聘泥工4人,工作日期为26号。要求会使用小飞机,后期还需铺地砖,技术水平一般即可。预计4人半天可完成工作,每人薪资300元。
其他施工管理月结
有安全C证的小伙伴联系我,需要2人,35KV集电线路(架空、直埋)现场管理人员2人可以驻场,贵州剑河风电项目,提供食宿,工资8000+电话
其他施工管理
招人!招人!招人!旋挖团队扩大规模招聘岗位:旋挖熟手机手现场设备管理员工程配套人员优势:项目稳定,川渝云贵多地工地持续开工工资按时足额发放,绝不拖欠待遇面议,包吃住!想找长期稳定活的师傅,有意直接私聊我详谈!。
技术员1-2人月结
招聘:地轨线面漆技术员1名待遇:保底综合工资1.1W-1.3W,按技术能力定,交社保,保吃住工作时间:28天12小时要求:5年以上大件调枪调色工作经验,能快速调枪,调颜色,能吃苦,听指挥,有责任心联系电话:地址:宁波镇海区
舜宇集团招聘量产维护技术员
5-8千/月
技术员长期20人以上月结
量产维护岗位主要负责保障产品从研发到大规模生产的平稳过渡和高效运行,确保生产过程稳定、产品质量可靠。具体职责因行业和公司而异,通常包括以下几个方面:
1.生产过程维护与问题解决:负责量产过程中的日常维护,处理生产异常,分析不良品和客退品,解决疑难问题,以降低产品缺陷率(如客户端PPM)。
2.效率与成本优化:通过提升测试覆盖率、优化生产工艺、开发自动化脚本等方式,提高生产效率并降低测试及制造成本。
3.产品变更管理:评估和执行产品设计变更(如ECR/ECN),验证新材料或替代料的导入,并确保变更顺利过渡到量产阶段。
4.客户问题处理:响应客户反馈,分析并解决市场端的产品质量投诉,跟进纠正措施的落实,形成闭环管理。
5.设备管理:在部分制造型企业中,还需负责生产设备的日常保养、故障诊断与维修,确保产线连续运行。
任职要求通常包括相关专业背景(如电子工程、机械、自动化等)、行业经验、技术技能(如数据分析、硬件测试、PLC编程等)及良好的沟通能力。
浙江宁波招聘:技术经理/技术总工薪资:25-35K/月学历要求:本科经验要求:1-3年
2.5-3.5万/月
技术负责人月结
招聘:技术经理/技术总工薪资:25-35K/月学历要求:本科经验要求:1-3年
技术员机电工
招聘岗位:设备技术员。
岗位要求:大专及以上学历,工科相关专业背景(机械类、机电类、信息工程类或其他理工类),动手能力强,责任心强。
薪资待遇:实习期工资为6000-6500元/月,转正后薪资为6500-7500元/月。
其他福利:工龄补贴300-700元/月,提供免费工作餐及员工宿舍(空调房+阳台,4-5间),免费班车接送,公司缴纳五险一金,另有特殊岗位津贴、夜班津贴,年度调薪,带薪年假及休假。
公司为新进员工制定职涯规划及晋升渠道,培训体制完善,晋升空间大。设有社团活动、生日礼券等福利。针对入职新人安排优秀员工带教,并有培养跟踪计划。晋升路径分为技术路线和管理路线,每半年进行一次晋升考核。
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