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仓库管理+叉车工 素质高，有点文化 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名

招聘.品管5人.仓管5人.普工10人 薪资：19元一小时. 住宿：包住. 联系电话： 联系人：郑经理

招聘仓库管理员一名，男女不限，年龄在25至50岁之间，要求有三年以上仓库工作经验，工作地点在浙江宁波。

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我司因生产发展、订单增加，现面向社会诚聘以下员工： 新乡县招聘: 普工：3名 薪资：5.5K～8K（能吃苦耐劳、服从安排，有工厂工作经验优先） 切纸工：2名 薪资：5.5K～8K（无经验也可，需吃苦耐劳） 印刷机长：2名（高宝机106 7+1） 薪资：9K～15K（三年以上开机经验，会调专色墨） 设计：2名 薪资：4.5K－10K（熟练Cdr,ID,PS软件，平面设计类，礼品盒设计类经验优先） 文员：2名 薪资：3.5K～6K（需要有销售内勤工作经历，办公软件熟练） 品控经理:1名 薪资: 8K～10K(需要有印刷类纸质品品控部管理经验) 仓储经理：1名 薪资：7K～10K（需有丰富的制造业仓储部管理经验) 税务会计：1名 薪资：3.5K～7K（需税务方面工作经验） 福利待遇：工资高 + 发薪准时+ 包食宿 + 节日福利 工作地址：新乡县小冀镇许娄路中段路西 （坤丰包装） 联系电话：马女士

招聘：原料仓管.薪资：4000.0-5000.0职位详情：1、有1年以上的仓库管理经验，会操作电脑;2、能够进行有效的沟通和协调;3、对工作细致认真，刻苦耐劳，有责任心.

多谢。晋江市深沪镇印花厂招一个仓管，有人包教包带，工资面议。电话[握手][握手]

岗位职责： 1、主导吉利近地取货项目的日常运营管理工作，涵盖项目统筹执行、取货时效管控、质量安全监督、成本控制、客户关系维护、团队运作及车辆调度等，全面保障项目服务品质与经营成效； 2、针对现有运输供应商在运行过程中出现的异常情况或突发状况，协同客户及运营团队进行沟通处理，跟踪整改进度，确保客户服务KPI达标； 3、联动采购、运营、运输等相关职能部门，协同应对高风险业务场景，在复杂多变环境中动态掌握下游运营状态，降低全链条运营损耗； 4、持续优化运输线路设计，科学规划串点方案，提高车辆装载效率，减少发车频次，有效压缩运营支出； 5、落实上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、年龄26-40岁，性别不限，具备大专及以上学历； 2、需拥有3年以上汽车零部件物流运输或仓储管理经验，其中至少2年团队管理经历； 3、熟悉汽车配件物流全流程作业，包括运输计划、调度安排、路径优化与成本管理，具备对下游供应商的对接与管理能力，了解汽配行业JIT供应模式； 4、具备较强的项目推动、客户协调及跨部门沟通能力，熟练操作TMS系统及PPT等办公软件，具有良好的数据分析处理能力。

招聘岗位：五金仓管一名任职要求：年龄22-50岁，，有经验者优先，有责任心，能适应加班。薪资待遇：1.月薪：面议（绩效奖金+全勤+各项补贴）；2.提供住宿，提供免费工作餐，节日福利、年终福利等。工作时间：早8:00-晚4:30联系电话：孙

招聘：仓库管理员（五险+节日福利） 薪资：5000-8000元/月 岗位要求： 1. 熟悉仓库管理流程，具备货物保管知识。 2. 工作认真负责，有良好的沟通和团队协作能力。 3. 有仓库管理经验者优先。 工作内容： 1. 负责货物的出入库管理，确保数量准确。 2. 做好仓库货物的日常盘点及账目记录。 3. 对仓库进行合理规划，保障货物存放有序。 4.会搬运，有体力，

宁波慈溪 华德 月入7000不是梦 ❤华德大量招人❤ 空调车间！！长白班，两班倒，站班坐班，都有，随机分配，吃住在厂 1、18元/小时，吃饭时间算工时，工资6500-8000左右。 2、16－53岁男女不限，接受两班倒，站班，必须认识字。 3、有清真食堂，吃饭不扣时间 4、工作满7天每周二可借支生活费 5、，每月16号发薪 6、包住，公寓式宿舍，4人间，6人间，无线网，空调热水器，独立卫生间，淋浴室，全自动洗衣机，应有尽有 7、面试时间:8：00点 岗位：检验，仓管，操作工，注塑工等 加我

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招聘跟单1名，要求22-30岁大专学历具备基础英语读写能力熟练使用办公软件，薪资5000元，免费提供工作餐、提供基本五险、节日礼品福利、年货、开门红包、旅游、优秀员工评比奖励、职工生日，联系电话，地址龙山镇西门外恒力路（甬隆超市后面），联系人顾先生

宁波北仑梅山仓库 物流调度 招聘岗位职责1. 负责日常仓库进出货调度、车辆安排、路线规划，合理调配运输资源，保障货物高效收发、准时送达；2. 对接仓库、司机、业务及合作物流商，跟进货物装车、运输、到货全流程，及时同步物流信息；3. 核对出库单据、物流台账，做好数据登记、汇总与归档，确保单据、货物、账目一致；4. 实时跟进运输动态，处理物流异常、延迟、错发等突发问题，协调解决各类配送纠纷；5. 管控物流运输成本，优化调度流程，配合完成库存周转、仓储流转相关辅助工作；6. 遵守仓库管理制度，配合现场5S管理及部门日常工作安排。任职要求1. 年龄22-45岁，中专及以上学历，有1年以上仓库调度、物流跟单、运输协调相关经验优先；2. 熟悉仓储发货流程、物流运输模式，看得懂出入库单据，会基础台账整理；3. 通信协调能力强，反应灵活，能抗压，可高效对接多方人员处理问题；4. 熟练使用办公软件（Excel、Word），基础数据录入、统计无压力；5. 工作认真细心、责任心强，服从管理，有物流、仓储行业从业经验者优先；6. 无不良从业记录，能适应仓储物流行业常态化工作节奏。具体薪资面议联系方式：

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储运部仓储运输专员招工人数:2报名时间：2026年5月1日-2026年5月7日工作地址:宁波市

招聘：仓管员 薪资：5000 - 6000 1-3年以上仓库管理经验

负责统筹部门日常物流运营工作，涵盖运输、仓储、配送及车辆调度等方面