岗位名称：仓库管理员（2名）岗位要求：1.一年以上的工作经历。2.有室内灯具或电子行业仓库管理经验。3.具备基本的仓库管理理论，了解仓库管理原则及相关手法。拥有数据统计和分析能力。薪资待遇：详情待面议。应聘流程：先点击投简历；再打电话。

岗位名称：仓库管理员岗位要求：1.中专及以上学历；学历更高者优先。2.熟悉各类电脑办公软件操作。3.具有优秀的物品分类管理能力，具有较强的沟通能力，能和同事之间和谐相处。薪资待遇：该职位薪资待遇优厚，具体面议。表现优秀者可竞争更高级岗位，如物流经理、仓库主管及其他合适岗位。一经录用，待遇从优。

五乡音响厂打卡15天1000【岗位】长白班男女不限【体检】不体检【吃住】吃住在厂区【年龄】16-45周岁岗位一：音响车间：18元/小时，男女不限音响测试员18-35岁18元一小时，全勤100+50-（岗位考核奖500）岗位二：电子车间：测试员17+绩效全勤，补焊，组装，17元/小时，长白班16—35周岁，男女不限暂停岗位三：注塑工计件工资男女不限18-45，15天一倒班，夜班补贴50一天岗位四：木工车间，20-45，20元一小时岗位五：仓管工资面议暂停上班时间：7.30～20:00每月20号发上月工资。预支方案：做，第八天可以预支，每周500元管吃住，吃饭1元1餐，宿舍费137元/月，接人电话：

招聘仓管1名要求:员工，年龄45岁以下，视力良好，手脚麻利，有仓库工作经验者优先，月薪5500-6500元(恒温空调车间，包工作餐，平均18-19/小时)地址:海曙秋实路350号A栋4楼有意者电话联系:

宁波卓敏管件洁具有限公司诚招仓管员，要求熟练掌握ERP系统操作，确保数据准确性并熟悉仓库基本流程。

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浙江宁波招聘江北仓管，要求会驾驶叉车，有无经验均可，长白班提供住宿和餐饮，薪资每小时26元。

招聘仓管员1名，有相关工作经验优先，待遇面谈，地址：龙镇大道17号，电话：

朗霞天华急招---1.焊线工，第一个月计时的，第二个月开始集体计件，多劳多得，电话

铆接岗位，工作时间8点至20点，长白班。薪资同工同酬。年龄要求18-50岁。

宁波市江北区招专业做给排水师傅，可包可点，具体电话私聊

诚聘钳工两名，学徒工和师傅各一名。学徒工有一点经验即可，待遇优厚，具体面谈。工作地址位于长河镇中横线附近。

侧漏工作地址:奉化两班倒前期260一天，后期可以转计件，计件工资350左右，月工资8000以上，试用期底薪4500，试用期过后底薪4800，综合工资7000以上18-45岁

代起营招库房整理一名。要干活仔细

上曲阳家具厂招库管1名

电器厂招聘1.仓库员1名地址：龙湾区度山工业区天中路1466号（胡池路口）

保温杯厂！招一名仓管！有工作经验的！地址:清溪工业区电话:

招收仓库管理1名，工资面议。联系：厂在上航厝

【岗位职责】 1. 负责集装箱现场的日常巡查与管理工作，确保作业有序进行； 2. 监督集装箱堆放安全，落实场地规划与使用规范； 3. 协调现场车辆进出秩序，保障堆场内外交通顺畅； 4. 配合相关部门完成箱务调度及现场应急处理； 5. 记录并反馈现场运行情况，协助优化现场管理流程。

招聘：仓管员（社保+房补+工作餐）薪资：7500-8500元岗位职责:1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保账物相符。2.根据出库单据准确、及时地完成物资拣选、复核、打包及发货交接。3.保持仓库环境整洁，落实防火、防潮、防损等安全措施，定期检查物资存储状态。4.操作叉车完成物资搬运、装卸及库内移位，并做好叉车的日常维护与保养。5.配合仓库主管完成月度盘点及临时性库存核查，及时反馈异常情况。6.服从公司领导安排。任职要求:1.工作时间：12小时日班，能长期稳定工作。2.有2年以上仓库工作经验，持有叉车证。

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一：岗位职责 1.货物储运规划：负责货物的归整与统筹，科学安排发货计划，确保出货有序高效 2.询价与报价执行：根据业务端提供的询价需求，在规定时限内完成市场询价并及时反馈结果 3.出运执行与追踪：实时跟进物流时效，按各出运节点准确提供所需资料，保障运输任务顺利完成 4.异常情况应对：快速响应并妥善处理异常快件，追溯问题源头，制定有效解决方案 5.物流成本管理：掌握现有合作货代的优势运输线路，合理选择承运商；积极引入优质物流资源，持续降低运输成本 6.物流知识支持：熟悉出口物流各环节及常规费用构成；面向新业务人员开展物流基础知识与操作流程培训，并在日常工作中解答相关出货疑问 7.数据整理分析：定期汇总物流运营数据，规范归档出货资料，提升信息管理效率 任职要求： 1.工作态度认真踏实，具备良好的抗压能力、组织协调能力和强烈的责任意识 2.熟练使用常用办公软件，如WPS、EXCEL、PPT等 3.熟悉跨境电商出口物流的操作流程与运作模式 4.了解进出口相关物流法规与作业流程，有国际快递或跨境电商物流经验者优先考虑 5.具备团队协作精神，积极参与团队事务，主动提出优化建议 三：福利待遇 薪资水平：薪酬上不封顶，公司实行半年度绩效调薪与晋升调薪机制，每年两次调薪机会 产品方向：聚焦精品路线，投入充足资源，获得重点扶持 年终奖励：为服务至年底的正式员工发放年终奖金，金额相当于1至3个月薪资 五险一金：依法缴纳社会保险及住房公积金 休假制度：享受国家法定节假日（含年假、婚假、产假、陪产假等）；春节、端午、中秋等传统节日均设有专属员工福利；工作满一年可享带薪年休假 职业发展：提供清晰的横向转岗与纵向晋升路径，配套完善的核心人才培育体系，打造员工与企业共同成长的发展平台 员工成长：注重个人能力提升，定期组织专业技能培训与学习活动 生日关怀：生日当天将收到同事祝福及公司准备的专属礼物 其他福利：包含结婚贺金、生育贺金、司龄津贴、全勤奖励、高温补助、月度生日会、下午茶点等 办公环境：整洁明亮的办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 工作时间： 上午8:30-11:30，下午12:30-17:30

岗位职责: 1.负责玩具产品的打包工作，到货卸货拉货理货，确保包装质量和效率 2.配合团队完成日常仓库作业，保持工作区域整洁有序 3.及时反馈工作中的问题，提出改进建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与同事协作顺畅 2.有责任心，能够按时完成上级交付的任务 3.能够快速适应工作环境，积极融入团队

薪资待遇 21元/小时，包吃包住 ，水电费7元/天 招聘要求 1. 年龄16-45周岁 2. 认识26个英文字母 3. 无案底、无犯罪记录 4. 服从管理，能配合加班 工作内容 包装、扫描、分拣、拣货，简单易上手

1、与客户/代理进行联系，安排订舱及运输等工作； 2、负责接单后货物运输整体流程的运转，包括订舱、装箱或发货安排、报关跟踪等； 3、核对提单，处理数据以及空、海运相关文件、表格的制作； 4、客户咨询、投诉、突发事件等情况的协调解决； 5、也欢迎学习能力强的应届生投递简历。

仓库主管薪资福利:面议工作地址:慈溪市崇寿绿色工业园区绿园一路南路与橫一路

招聘：仓库主管薪资：5500-6500元因生产需要，本公司招聘仓库主管一名，要求有五金行业经验1年以上，会一点电脑，会开叉车优先，薪资待遇优厚！

岗位职责： 1、主导吉利近地取货项目的日常运营管理工作，涵盖项目统筹执行、取货时效管控、质量安全监督、成本控制、客户关系维护、团队运作及车辆调度等，全面保障项目服务品质与经营成效； 2、针对现有运输供应商在运行过程中出现的异常情况或突发状况，协同客户及运营团队进行沟通处理，跟踪整改进度，确保客户服务KPI达标； 3、联动采购、运营、运输等相关职能部门，协同应对高风险业务场景，在复杂多变环境中动态掌握下游运营状态，降低全链条运营损耗； 4、持续优化运输线路设计，科学规划串点方案，提高车辆装载效率，减少发车频次，有效压缩运营支出； 5、落实上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、年龄26-40岁，性别不限，具备大专及以上学历； 2、需拥有3年以上汽车零部件物流运输或仓储管理经验，其中至少2年团队管理经历； 3、熟悉汽车配件物流全流程作业，包括运输计划、调度安排、路径优化与成本管理，具备对下游供应商的对接与管理能力，了解汽配行业JIT供应模式； 4、具备较强的项目推动、客户协调及跨部门沟通能力，熟练操作TMS系统及PPT等办公软件，具有良好的数据分析处理能力。

岗位职责: 1.统筹并执行物流运作，保障冲焊业务各环节高效衔接 2.持续改进物流作业流程，提高整体运营效率 3.跟踪分析物流支出，确保成本控制符合预算要求 任职要求： 1.具备10年以上同行业工作经验，拥有较强的组织与协调能力 2.可独立完成全链条物流规划及日常管理事务 3.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合

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