招聘仓库主管、食品制造仓储专员和电商仓储专员。要求大专及以上学历，物流管理、供应链管理、仓储管理等相关专业优先。需具备1-3年以上仓库管理或物流相关工作经验，熟悉仓储作业流程（如入库、出库、盘点、调拨等）。熟练使用仓储管理系统（WMS）、ERP系统及办公软件（Excel/Word），掌握库存管理方法（如先进先出FIFO、安全库存设定等）。月薪5000元以上。

招聘生鲜库管，薪资为3000-5000元/月。工作时间11:00-22:00，可接受此工作时间者请联系。

招聘仓库员1名。要求年龄22-45岁，有化工原料管理经验者优先，具备良好的沟通和表达能力，熟练操作办公软件，需持有叉车证并能熟练驾驶叉车。月薪4000-5000元，公司为员工缴纳社保并提供食宿。工作地址位于市金平工业园区。

月薪岗位：非计件[勾引]月薪岗-调拨员综合月薪4800/月晚班调拨（16:00-01:00）缺1名40岁以内，负责库存盘点、货物调拨、入库上架电牛操作住宿就在园区内，周边快餐小吃一应俱全，吃住不愁，接受新手，欢迎熟手！！[勾引]

招聘仓库管理人员！要求！身体健康！能进冷库！会开小车！电脑熟练！进货出货电脑登录系统！工资四千五！电话：地址：湖北省荆州市公安县杨家厂镇青吉工业园

招聘仓库管理员，薪资为3000-3500元/月。岗位要求：精通电脑办公软件，有一年以上仓管工作经验；工作认真负责，有较好的沟通协调能力，能吃苦耐劳。岗位职责：按规定做好物资进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符；随时掌握库存状态，保证物料及时供应；定期对库房进行清理，保持库房整齐美观，使物料分类排列，数量准确；熟悉相应物料品种、规格、型号；制表登记，分类建账，每月进行盘存。

招聘仓管1名。要求有成品仓管、打包发货相关工作经验者优先；做事细心严谨，责任心强，有较强核对意识，重视发货准确性；熟悉基础出货流程，能够遵守单据流程，不凭经验随意发货；能适应出货高峰期工作节奏，吃苦耐劳；具备问题意识，出现差错愿意复盘改进，不推诿责任。工作内容包括：负责一楼成品仓货品整理、分类摆放、仓库现场整洁管理（一楼仓库700方）；根据订单完成拣货、核对、打包、发货操作；做好出货单据核对，严格把控发货环节，杜绝发错货；日常库存自查、配合定期盘点，及时上报库存异常；完成上级安排的其他仓储相关工作。基础福利：正规社保缴纳，免费包吃，住房补贴200元/月，全勤奖、工龄奖、年终奖金。日常暖心福利：定期团队团建、生日红包、各类节日红包及礼品，办公环境舒适，同事氛围融洽，团队年轻化。老员工专属重磅福利：干满3年续约员工可申请3万元一次性购房/购车专项基金；年度优秀员工可享受父母养老帮扶福利，每月发放200元养老基金，直接打款至员工父母账户，按月随工资发放。工作地址：古镇曹三恒骏街与恒旺街交叉口正北方向101米。

招聘仓管员（仓库管理员）。要求能熟练运用Office办公软件，有仓库管理经验者优先。需适应能力强、吃苦耐劳、有责任心，服从上级领导安排。月薪4500元以上，薪资范围为4.5-6K。

招聘胶件仓管一名。负责胶件仓库的日常管理工作，包括货物的接收、存储、发放和盘点。确保仓库整齐有序，标识清晰。配合生产部门确保物料及时供应。薪资范围5000-7000。

招聘仓库管理员，薪资为4000元以上每月，有经验者优先。联系章女士。

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荆州市江陵县招电焊会简单铆工二名有登高证和焊工证360-380天每天干活不到7小时 小工4名有登高证240天以上岗位都包吃住

荆州市荆州区招门窗安装/塞缝需要找个门窗安装的师傅或者中工，有活一起干，可以长期合作

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山东恒匠熔铸机械有限公司招聘仓库主管2名，工作地点位于许孟镇绿色产业园，薪资为5000-8000元/月。

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招聘发货员。提供五险、白班工作制、包住。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括：与生产部门沟通，获取当日可发货的门窗成品清单，确保发货信息准确无误；在成品发货前严格进行成品检验与核对；准确填写发货单据并及时传递给相关部门；定期对发货区域的成品库存进行盘点。任职要求：中专及以上学历，物流或相关专业优先；熟悉仓库管理系统，具备基础办公软件操作能力；具备良好的责任心和团队协作精神。

招聘仓库统计1名上班时间：08:00–20:00工作内容：统计部门生产报表，根据经营会议编制库存报表/工资汇总等各类数据。福利待遇：4000+元/月，购买社保，包住不包吃，月休4天工作地点：东方大道联系电话：王经理

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职位描述 1、根据客户下单需求进行准确的拣货、合理打包装袋并放置到指定的台位; 2、检查客户购买小票，确保拣货商品和客户下单商品相符; 3、负责仓储商品的整理工作，包括分拣、陈列、打包、清理、盘点; 4、协助主管进行收货、.上架等工作; 5、没有其他的工作了，工作超级简单，前期有师父带教。 任职资格: 1、工作经验不限; 2、外卖打包操作流程; (不会的话 有师父教) 3、乐观积极，阳光，能吃苦耐劳。 4、有上进心，有责任心，做事积极，有较强的适应能力; 5、有较强的抗挫能力适应加班工作、良好的职业素养、 服务意识与团队合作精神; . 年龄要求：22-38之间 工作时间:需要早晚班轮班(能适应夜班) 晋升机制: 店员--- _储备店长(副店长) ---店长

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