
库管社保餐补1-2人月结
招聘:仓管1人任职要求:35-45,员工,有过1-3年以上仓库管理配送经验薪酬:4000-5000元,入职缴社医保、中餐补助7元/餐工作地址:荆州美标汽车制冷系统有限公司联系电话:
库管1-2人
招聘,男裤厂自产自销招聘,招仓库主管1名,男女不限,要求年龄在35至50岁之间,仓库理货员4名,年龄30岁至55岁有仓库从业者优先.毛嘴工业.师府院内,才简服饰,电话涂
库管社保包住包吃1-2人月结
招聘:仓库管理员薪资:3500-4000元/月员工,会办公软件。单休,行政班8小时,包吃包住。福利待遇:缴纳社保,年终奖,带薪休假,带薪旅游岗位职责:会办公软件。单休,行政班8小时,包吃包住。福利待遇:缴纳社保,年终奖,带薪休假,带薪旅游学历要求:大学专科经验要求:1-2年年龄要求:年龄不限性别要求:性别不限招聘人数:1行业:制造业/化学原料和化学制品制造业/涂料、油墨、颜料及类似产品制造
库管社保餐补1-2人月结
招聘:仓管1人任职要求:35-45,员工,有过1-3年以上仓库管理配送经验薪酬:4000-5000元,入职缴社医保、中餐补助7元/餐工作地址:荆州美标汽车制冷系统有限公司联系电话:
库管社保月结
招聘:库管+白班+五险薪资:4000-5000元/月岗位职责:1、负责仓库日常物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点等工作,确保帐、物及系统处理的及时性与准确性,严格控制库存准确率。2、按照工厂运行情况,控制库存数量,按财务要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量,做到账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。3、完整、及时传递各种原始单据,并按要求对单证归档管理。负责建立库存台账和保存各种原始凭证。4、完成上级领导安排的工作任务。任职要求:1、有制造行业库管工作经验工作时间:8:00-17:00/17:30(夏)月休4天。
库管社保包吃1-2人月结
急招【库管】1名,待遇4000-5000元/月1.负责仓库货物收发清点码放盘点保管,建立台账。2.有制造业库管工作经验。工作时间:8:00-17:00/17:30(夏),单休,提供工作餐,有社保。工作地址:荆沙大道与王家港路交汇处(大方智能13号车间)联系方式:刘(同)
库管月结
招聘:库管薪资:6000~-8000元/月1.库存收发管理:负责果蔬原料、成品入库验收、点数核对、出库登记,严格核对货品规格、数量、品相,做到账物相符。2.仓储养护与盘点:负责仓库货品分类摆放、温湿度管控、防潮保鲜,定期开展日盘、月盘,排查临期、破损货品,上报库存差异。3.库房日常管理:维护仓库环境卫生、货品堆放规范,做好出入库台账记录、单据整理,配合发货、备货,保障仓储流转顺畅。
库管包住包吃1-2人月结
招聘:冷库保管员薪资:4000-5000元/月1.,身体健康,50岁以下,高中以上学历,有2年以上仓库管理类的工作经验。2.工作细致,责任心强,沟通协作能力较好。3.会开叉车者优先录用,且工资上浮,具体面议。待遇:工资面议,月休2天,,包吃包住。岗位职责:1.负责成品入库验收,核对批次、数量、质检状态,分区规范堆放,执行先进先出,做好入库登记;2.监控冷库储存温度(‑18℃及以下),按时记录温度;巡检货物,保持库内整洁,发现包装、货品异常及时上报;3.根据发货单据办理出库,核对品名、规格、批号、数量,准确备货出库,保证账、物、单据相符;4.做好出入库、温度、盘点等台账记录,资料归档,满足产品追溯要求;定期库存盘点,发现异常及时上报;5.遵守冷库安全操作规程,留意设备报警,做好库房安全管理;6.配合质检抽检、溯源核查,隔离存放退货返库产品,完成上级交办的其他工作。学历要求:普通高中经验要求:1-2年年龄要求:年龄不限性别要求:性别不限招聘人数:1行业:制造业/农副食品加工业/水产品加工/水产品冷冻加工
库管月结
招聘:荆州市-荆州片区-仓管员薪资:2000协助站长管理团队,通过合理的规划与统筹所有运营相关的工作,保证运营数据准确和现场工作有序开展。1、质控管控:负责站点内产品时效提升、服务管控以及操作流程优化等各项工作。2、现场管控与站点建设:监控站点作业规范与操作效率,协助站长落实站点建设与形象提升;3、资源投入与管理:协助落实站的资源投入(包括人员、车辆、收派模式、路区管控等)工作等;持续提升站点的揽派能力;
仓库管理专员
4-5千/月
库管社保1-2人月结全职
【诚聘】仓库管理员
本公司因业务发展需要,现诚聘仓库管理员1名,岗位工作内容如下:
1、负责仓库日常物资的出库、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作,确保账物相符;
3、具备基本的电脑操作能力,会使用ERP系统或Excel表格者优先;
4、完成上级交办的其他临时性工作;
其他要求:
1、工作认真负责、细心,勤快有条理,对数字敏感。
2、具备良好的沟通、分析能力及团队合作精神。
3、年龄18~40岁,学历高中/中专以上,身体健康且无其他不良嗜好。
4、有无经验者均可,无经验者可安排培训,福利待遇一切从优,欢迎你的加入!
有意者请联系 :
林先生 (微信同号)
库管
任职要求性别:员工岗位:库管学历:大专及以上学历口齿清晰,普通话标准流利,沟通表达能力良好工作态度踏实认真、服从安排、积极上进,有团队协作意识岗位优势工作地点:特克斯县工作氛围轻松,团队年轻化晋升机制透明,稳定长期发展:
库管1-2人
仓库管理员1、公司产品接订单、下订单、入库出库、分检、车间生产加工。2、主要负责仓库物品保管,出库入库,要求肯吃苦耐劳。薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:信阳市北京路六技校院内
打包快递拣货员日结
新沙港欧莱雅招日结工一天一结!白班:18元/小时,年龄:16-49岁,男女不限,岗位:化妆品打包装,折盒子,拣货,扫描,打包不能穿拖鞋凉鞋短裤洞洞鞋的不可以明天8:20集合联系电话
智驾服务部经理(重卡方向)
1-2万/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的落地执行;
2. 维护外部合作关系,拓展业务资源与合伙人网络,按时完成相关信息的汇总与上报;
3. 执行分公司下达的业务任务,细化实施计划并制定有效策略,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理,推进服务流程标准化建设;
5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建,提升团队专业能力与工作效率;
6. 构建安全运营管理体系,监管行车与服务过程中的安全风险,复盘运营数据,不断优化流程以降低成本提升效益;
7. 跟踪商用车市场动态与发展趋势,适时调整经营策略与发展方向;
8. 主动参与市场竞争,树立企业良好形象,实现社会价值与经济效益双提升;
9. 向总部及时汇报经营情况、市场信息与发展预期,协同制定并落实相关政策。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车领域(涵盖牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等)或车险销售、汽车后市场相关工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流企业、运输车队、第三方物流从业背景者优先;
3. 拥有至少3年团队管理经验,具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队协作与客户服务,具有出色的沟通协调及突发事件应对能力;
5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力,具备精细化运营意识,认同AEBS智能驾驶技术发展方向。
服装分拣计件5千+多劳多得常白班
5-7千/月
服装分拣包住6-10人月结全职
服装分拣线,产品分类整理
计件工资多劳多得
5-7千
餐补每天10元
可提供住宿
配/理/拣/发货快递员拆除/运渣
招聘夜班人员,男女不限,年龄55岁以内。
岗位1:玉米投料计件,薪资190-260元/晚。
岗位2:挑废料计时,薪资190元/晚。
工作时间:22点至10点,提供泡面作为宵夜。
储备物流运营主管
1-1.6万/月
运输经理/主管1-3年大专道路运输
车辆管理
1. 全面统筹配送团队的日常运营,涵盖配送人员与车辆调度,确保配送服务有序开展。
2. 落实各项管理制度与考核标准,推动安全管理、高效执行与公正操作的运行机制。
3. 组织开展配送人员专项培训,重点提升安全意识及服务态度,倡导真诚、热情的服务理念。
4. 科学调配人力与车辆资源,落实车辆维护保养及六项检查工作,有效防范安全风险。
5. 对外部运力进行监督,包括合同执行、车况审核、安全管控及服务品质把控。
任职资格:
1. 具备3-5年相关工作经验,大专及以上学历优先;熟悉物流系统的基础操作流程;
2. 拥有3年以上物流配送领域经验,了解各环节运作模式;
3. 具备良好沟通能力,诚实守信,具有较强的职业操守与责任感。
打包分拣配货员月结
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城配物流主管
8千-1.2万/月
运输经理/主管3-5年大专道路运输
车辆管理
1. 全面统筹配送团队的日常运营,涵盖配送人员与车辆调度,确保配送服务有序开展。
2. 监督落实各项管理制度与考核标准,保障管理过程安全、高效且公正透明。
3. 组织实施针对配送人员的专项培训,重点提升安全意识及服务态度,倡导真诚热情的服务理念。
4. 科学调配人力与车辆资源,落实车辆维护保养及六项检查工作,有效防范安全风险。
5. 对外部运力进行监督管理,包括合同执行、车况审核、安全保障及服务质量把控。
任职资格:
1. 具备3-5年相关工作经验,大专及以上学历者优先;了解物流系统的基础操作流程;
2. 拥有3年以上物流配送领域经验,熟悉各业务环节运作;
3. 具备良好沟通能力,诚实守信,具备基本的职业操守与素养。
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