湖北武汉招聘高薪仓库管理员，负责仓库日常管理、信息系统录入、报表整理归档以及成品货物管理和定期盘点工作，薪资5000元以上。

招聘仓库管理员，薪资4500-6000元/月，提供食宿。岗位职责包括负责库存物资的接收、分类及上架管理，确保仓储区域整洁，定期盘点与核对账目，协助完成发货前的货物检查与包装。任职要求：中专及以上学历，物流或相关专业优先；具备基础办公软件操作能力，熟悉仓库管理系统；有仓储管理经验者优先。工作时间8:00-19:00，包吃住。

招聘仓管员。岗位为长白班，提供餐补和包住。薪资为5500-8500元/月。工作内容包括：负责货物出入库的清点核对与装卸；对仓库货物进行分类存放、上下架、自营分货及盘点库位；确保仓库环境整洁，货物安全无损坏，并执行日常7S工作。任职要求：需持有叉车证，能适应冷库和常温多温区作业，物流仓储相关专业优先；熟悉仓储管理流程，具备货物管理能力；工作细致、有责任心，抗压能力强。

招聘夜班仓库管理员150/天，上班可以玩手机，无体力劳动，年龄45岁以下，有意向联系电话

【工作内容】： 1、负责仓库内部物资固定资产的出库登记和核查录入工作； 2、管控商品出库打包质量，保障、监督出库货物能及时装车发运； 3、管控负责区域内的作业现场的通畅，协调处理拥堵等； 4、协助司机进行货物装车，电车操作，无需搬运，全程无体力劳动，文职类型。 【岗位要求】：高中及以上学历，有较好的沟通表达能力，责任心强，能接受小夜班，有仓储物流经验者优先。 工作时间】：固定夜班17：30—2：30

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

招聘仓库管理员、物流搬运工。岗位要求：年龄范围在18至45岁之间。薪资待遇：中班时薪20元，含餐补和高温补贴。后期转计件，综合时薪可达25至35元。提供住宿。

招聘阳逻京东外包项目驻场管理、京东外包项目新芽驻场管理、仓库管理员。要求年龄在18-36周岁之间，持有C1驾照，具备沟通协调能力、执行力和吃苦耐劳精神。试用期薪资为4500元/月，。转正后综合工资为底薪加绩效、营收、全勤、提成、工龄和年终奖，综合工资在5000-10000元/月以上，上不封顶。购买社保，有团建活动和晋升空间。

招聘仓库管理员，长白班，薪资为4000-4500元/月，缴纳五险。工作内容包括：负责仓库内原材料的出入库管理，按订单发货备料，核对数量、型号、批次等信息，按照类别分别堆放并标注清楚；确保每日进出库物资清单准确无误，保持财务一致；负责对仓库内物资进行维护，如清洁、归类等，确保物资安全、整洁、有序。职位要求：高中及以上学历，具备基本的仓库管理知识，了解仓库安全管理知识，具有良好的沟通及协调能力，熟悉电脑基本操作。工作时间：08:30-19:00，含2小时休息时间及下午0.5小时休息，需能接受加班。福利待遇：签正规劳动合同、购买五险、包两餐、生日福利、节假日福利等。感兴趣者可投递简历后直接电话联系。

岗位职责：1.所有物料登记入库做台账；2.物料领取及运输；3.物料入仓后及时整理，有序摆放；4.备物料保障生产。 要求：1.熟练使用办公软件；2.负责仔细认真细心3.服从工作安排4.18-40岁，身体健康 薪资福利：计时工资，5-6k，交社保，包吃住。

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2.保持洗碗间整洁卫生，定期清理设备与排水系统 3.配合后厨人员及时供应洁净餐具，保障出餐效率 4.检查餐具破损情况并及时上报，减少损耗 5.严格遵守食品安全与操作规范，杜绝交叉污染 任职要求： 1.工作认真负责，能适应快节奏餐饮环境 2. 身体健康，持有有效健康证 3.服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.有餐饮后厨工作经验者优先 5. 学历不限，吃苦耐劳，踏实肯干

延锋招总装外派岚图黄金口返修人员 :纯工价24一小时+300住宿补贴 要求：42岁以内，身高170以上 ️工作内容：返修延锋运到岚图黄金口的座椅，发现问题并处理，保证岚图生产线的正常运转 ️吃饭：先吃后补，餐补12元/餐，24/天，跟工资一起15号发 ️住宿：目前先招不住宿人员，交通补贴300元/月

找一个跟桩基的挖机司机，夜班有经验的二把刀也可以，工资6000月结电话.

武汉市东西湖区招电梯安装

武汉市洪山区招种植工/杂工

库管一名电话：

辛章开发区家具厂招工:地址辛章一号路西附近。库管一名收发活，统计数量，有工作经验优先录用。:

招聘保管员，负责饲料和饲料原料的出入库管理工作。要求记忆力好，有责任心，年龄48岁以下，有保管工作经验者优先录用。上下班有班车，提供免费工作餐。工作地址位于农安县农安镇小桥子饲料厂。

中药材公司招聘库管岗位职责：全面负责车间日常生产管理，做好货物进出登记任职要求：1.有货物码放、中药材饮片生产实操及管理经验优先2.做事细心严谨，责任心强3.踏实稳定，吃苦耐劳，服从公司管理本公司主营中药材，业务稳定，发展空间大薪资待遇：面议详谈工作地点：首阳联系电话：联系人：李

正市冻品招聘：1、冷库管理出入货搬运员，能吃苦耐劳，有责任心。薪资待遇面谈地址：夏桂埔龙新西一街1号详细介绍地址：井号:///万事圈/lhdrTBP5cHMuNxi

湖北武汉新河东风小学对面的旭东裤行招聘吃苦耐劳的仓库管理员（库管），工作地点在湖北武汉新河，招聘对象要求40岁以下，待遇包括月休3天、包吃住，工资面议。

每天日结，来 日用百货小件打包，，17元一个小时，吃饭门口自费十元管饱， 下班21:00左右，，18-50岁， 不需要身份证，自带水杯 穿长裤，运动鞋.蔡甸奓山

岗位职责： 1. 从武汉东汉阳客运站装车，负责附近区域无人车配送货物装卸车及日常运维工作； 2. 按要求操作工作APP，完成单据交接、数据核对； 3. 确保门店货物安全、准时送达客户指定地点； 4. 服从现场管理，完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、身体健康，可胜任基础装卸体力工作； 2、熟练使用智能手机，做事踏实稳定； 3、自备交通工具：电动车、电动汽车都可以； 4、服从管理，长期稳定在岗。 薪资待遇： • 薪资：基本工资5500+补贴500+绩效500，综合薪资6500； • 工作时间：8:00-19:00 工作地点：武汉市汉阳区龙阳大道汉阳客运中心—地铁3号线，汉阳客运中心站A出口

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏，州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

岗位职责： 1、使用PDA扫码枪完成蔬菜水果、鲜奶卤货、冷冻品、米面粮油百货等货品分拣、扫码、配货工作； 2、按照系统指令完成货品归类摆放，保证货品数量准确； 3、维护库区整洁，服从现场主管工作安排。 岗位分类（4类岗位，班次温度不一样，可按需选择） 1、恒温分拣岗（8‑12℃） 薪资：6000‑8000元 班次：两班倒 8:00‑20:00 / 24:00‑12:00 要求：愿意学习PDA操作，可接受夜班，自备厚外套 2、冷藏分拣岗（0‑4℃）长白班 薪资：6000‑9000元 班次：8:00‑20:00 要求：能够适应低温作业环境，自备厚外套 3、冷冻分拣岗（‑18℃）长白班 薪资：6000‑9000元 班次：8:00‑19:00 要求：接受冷库低温环境，会使用PDA优先 4、常温分拣岗（普通库区） 薪资：6000‑9000元 班次：纯夜班18:00‑下班 要求：接受夜班，愿意学习PDA扫码操作 福利待遇 1、薪资核算规则 分拣岗位：首月保护薪资19元/小时（需当月在职方可享受），次月转计件；餐补10元/天、住补10元/天、夜班补贴10元/天 综合月薪：6000‑9000元/月，月休四天。 2、园区宿舍可当天安排入住，园区食堂8‑12元/餐； 3、每月15号发薪，可预支工资； 4、直招无中介费，本岗位无需体检，入职购买商业保险 能吃苦想踏实赚钱，欢迎直接投递简历，沟通上岗时间！

岗位职责： 1、掌握项目运作流程及执行标准，依据规范监督并指导驾驶员、调度人员按要求完成任务； 2、确保项目运行符合流程规定，定期开展培训，并在下游运营群中发布相关注意事项； 3、编制跟踪表格，记录各环节到厂、到达、卸货完成时间； 4、协调处理项目执行期间的异常情况（如货物 surplus、短缺、错发、迟到、交通拥堵、车辆故障、交通事故），第一时间上报甲方及相关客户，持续跟进进展，登记台账并留存处理结果； 5、核实调度安排的车辆符合

德邦快递，夜班分拣工 底薪1800+集体计件+补贴170/月饭补+夜班补贴5/天+全勤50/月 包住宿，月休四天

开单，配载，单据核对，客服跟单等上班时间上午10点到晚上10点工作内容简单易上手

一、岗位职责 1. 合理安排进、出库车辆有序停靠，保障装卸区域交通顺畅。 2. 统筹调配冷藏工、叉车工、电梯工、库管员等岗位人员，保障各环节人力配置合理。 3. 严格把好货物质量关，做好入库验收与出库复核工作。 4. 定期巡查库内安全卫生、货物堆码、冰霜清除等情况，发现问题及时处理。 5. 负责生产运营数据的申报工作，确保信息准确、报送及时。 6. 做好与客户、冷藏工等合作方的费用结算工作，确保账目清晰无误。 7. 及时解决商户反映的问题，为商户提供满意的服务。 8. 严格按照生产流程规范操作，负责生产现场的日常管理与作业指导。 9. 负责生产现场安全及秩序管理，发现异常及时向领导汇报并积极协调处理。 10. 制定并落实生产设备的日常检查计划，督促叉车工、电梯工、库管员做好设备维保工作。 11. 加强防火、防盗安全管理，定期检查消防设施及安全通道，杜绝安全隐患。 12. 统筹库区物业管理事务，协调公共设施维护、环境卫生及秩序管理等工作，确保库区整体运营顺畅。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，男女不限，物流管理、物业管理、企业管理等相关专业优先。 2. 具有2-3年仓储运营管理经验，熟悉冷库/仓储物流作业流程及管理规范。 3. 具有物业管理运营经验，熟悉库区设施维护、环境卫生、秩序管理等日常工作。 4. 具备较强的现场统筹调度能力，能合理调配多岗位人员协同作业。 5. 熟练操作办公自动化软件及WMS/ERP等仓储管理系统。 6. 具备良好的沟通协调能力和客户服务意识，能妥善处理商户诉求。 7. 具备较强的安全生产意识和突发事件应急处理能力。 8. 责任心强，工作严谨细致，具备一定的团队管理能力。 9. 能适应冷库低温作业环境，身体健康，吃苦耐劳。 10. 持有叉车证、安全管理员证或物业管理相关资格证书者优先。

仓管员1名（长白班）-大专及以上学历，电子厂仓管经验，会办公软件，负责盘点对账。