
店长
4千-1万/月
店长6-10人日结全职
八星养车 全国连锁 招聘
急聘门店店长、汽修师傅
店长:4000元起+提成
师傅:5000元起+提成
工资日结 下班就发工资
带薪休息2天
上班时间:早8晚6
欢迎找工作、换环境的朋友️
店长1-2人
诚招!月子会所招店长1名,有月子会所经验,销售能力强的,优先,工资不是问题,见面详谈。地址商丘市,联系电话
店长3-5人
诚聘
店长和美容师,有经验者优先录用,只要喜欢,踏踏实实,有上进心!底薪+提成
要求:有追求,有目标,有责任心,热爱美业,性格开朗,心态好。能吃苦耐劳,有意者进店面试
地址:建业十八城二期北门
电话同步
店长月结有经验,小红书基础好的优先
中高端女装门店店长招聘
薪资待遇
综合月薪:7000元-15000元(底薪+绩效+门店提成+业绩奖金,多劳多得,能力越资上限越高,每月准时发薪)
岗位职责
1. 门店整体统筹管理:全面负责中高端服装门店日常运营、人员调度、工作分配,合理安排员工排班、接待、陈列、卫生、盘点等各项工作,规范门店工作流程,把控门店服务标准与经营秩序,保障门店高效运转。
2. 业绩目标落地:拥有成熟的销售运营思维,独立制定门店月度、季度销售计划,拆解销售目标,带领团队完成业绩指标,做好客流、客单、连带率数据分析,针对性优化销售策略,提升门店整体营收。
3. 团队搭建与管理:负责店员日常培训、销售话术指导、穿搭审美培训、心态激励,统筹团队日常工作考核,协调团队氛围,解决门店日常工作问题,打造高执行力、高业绩销售团队。
4. 门店货品与客户管理:统筹门店货品陈列、上新调整、库存盘点、货品调拨,熟悉中高端女装面料、版型、穿搭逻辑;维护老客户、挖掘高端新客,做好VIP客户精细化运营,处理客户售后及客诉,提升客户复购与口碑。
5. 短视频内容运营:熟练掌握抖音日常视频拍摄、简单剪辑,结合门店新品、穿搭场景、店铺日常、穿搭干货等内容,独立拍摄门店宣传短视频,助力门店线上引流、拓客,适配实体门店新媒体运营需求。
任职要求
1. 核心经验:5年及以上中高端实体店销售+门店管理经验,熟悉高端市场调性、客户群体及门店整套运营模式,无相关经验请勿投递。
2. 能力要求:具备优秀的统筹规划、工作分配、团队管理及抗压能力,目标感强,擅长带队冲业绩,执行力、沟通力、复盘能力突出。
3. 技能要求:熟练抖音短视频拍摄,能自主完成门店日常素材录制,懂基础画面构图、场景搭配,可产出适配门店的优质引流短视频。
4. 个人素养:形象气质佳,审美在线,热爱时尚行业,穿搭品味贴合中高端品牌定位,工作认真负责、积极主动,有长期稳定发展意愿。
额外福利
正规门店管理,工作环境高端舒适,团队氛围轻松融洽
定期新品穿搭培训、运营技能提升学习机会
节日福利、月度业绩奖励、定期团建、带薪休假
公平晋升机制,能力优秀者可晋升区域督导、品牌运营主管
应聘方式
有意向者可直接投递简历,或私信沟通详谈,期待资深、有能力、懂运营的你加入,携手共赢!
商丘睢阳区招工地小工/杂工、工地力工,明天要一个小工上玻璃,干过的联系现结
小工力工
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销售店长导购
特克斯《安踏》招聘优秀店长及导购数名要求有销售经验,性格开朗,善于沟通。薪资结构:底薪3200+提成+奖金++每天任务奖金详情咨询热线:
临汾洪洞县店长薪资福利:5000元起工作地址:现有俩一家门店,正在筹备第二家新店
店长月结
店长薪资福利:5000元起工作地址:洪洞现有俩一家门店,正在筹备第二家新店
店长1-2人月结
店长要求18--45周岁能吃苦耐劳薪资福利:工资5500加提成招工人数:2名本新店开业工作地址:二马路毛乌素街21号
店长1-2人月结
店长要求18--45周岁能吃苦耐劳薪资福利:工资5500加提成招工人数:2名本新店开业工作地址:二马路毛乌素街21号
店长1-2人月结全职
[庆祝]店长招聘
一、基本要求
1. 年龄25-45岁,身体健康,品行端正,无不良嗜好与违法记录
2. 熟悉本地棋牌娱乐、茶楼运营模式,有棋牌室/茶楼店长经验优先
3. 沟通表达顺畅,服务意识强,能妥善处理客诉
二、岗位职责
1. 负责门店日常运营:排班、卫生、设备维护、收银对账
2. 管理员工:服务培训、纪律监督、绩效考核
3. 维护客户关系,提升复购率,处理突发情况
4. 执行营销活动:充值、套餐、节假日活动落地
5. 控制成本:水电、耗材、物料、人员成本管控
6. 保证门店合规经营,遵守消防与治安管理规定
三、能力要求
1. 熟练使用收银系统、记账、做简单日报/月报
2. 有团队管理能力,能带人、盯服务、抓效率
3. 懂基本营销,会拉新、锁客、做口碑
4. 责任心强,能长期稳定,可适应晚班/轮班
四、薪资参考
底薪+全勤+提成+营业额奖金+客户满意度奖励,具体面议
河南商丘亿乐购招聘啦凉菜师傅1名肉区营业员5名店长2名储备干部5名以上薪资待遇优厚,欢迎面
店长营业员
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店长1-2人月结
招聘:店长薪资:4000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准执行2.组织员工培训,提升团队专业能力与服务水平任职要求2.具备3年以上零售行业管理经验,熟悉门店运营流程3.沟通协调能力强,能有效处理客户与员工关系工作时间8:30-6点招聘人数:1薪资待遇:4000–10000
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店长营业员
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