工作内容: 1.店铺020运营管理模式:负责线下回收门店的日常运营加线上用户维护，店面环境维护、收衣服流程执行、库存整理与暂存管理 2.数据记录与分析支持:准确记录每日回收量、品类数据、用户反馈等信息；协助收集并向技术团队反馈AI系统运行数据及优化建议支持算法模型迭代 3.社区推广与用户教育:在社讯内宣传AI旧衣回收理念、流程和环保价值，吸引用户参与；教育用户如何正确上传，提升AI识别正确率 任务要求: 1.基础技术操作能力:熟悉智能设备的基本操作和维护能处理常件软硬件小问题或及时报修 2.沟通与服务能力:具备优秀的沟通技巧和耐心，能清晰指导不同年龄层用户使用AI回收流程，妥善处理用户咨询和投诉 3.责任心与执行力:对店铺运营、设备维护、数据准确性负责，严格执行操作流程和安全规范 4.环保意识与社区亲和力:认同循环经济理念，乐于在社区进行宣环保宣传推广，建立良好社区关系。 特别说明: 1.AI理解者而非开发者:重点在于理解AI回收流程逻辑、识别常建问题模式，并能清晰反馈给技术团队，不要求具备AI算法开发能力 2.持续学习:需适应AI系统、操作流程和持续更新迭代，主动学习新功能和优化点 3:环保先锋:作为品牌在社区的环保形象代表，需以身作则，积极传播可持续理念 欢迎志同道合的伙伴加入我们

店长 26 - 35岁，1年以上相关经验 薪资福利:4500元/月 招工人数:1名

主管 ，18 - 35周岁，形象气质佳，踏实勤奋，喜欢该行业、有工作经验者和长期的优先。负责全店经营管理，店内卫生，设施设备维护保养等各项工作计划安排，监督落实到位等 薪资福利:基本工资2500元+岗位工资1500元+全勤300元+销售提成10%+业绩奖励（完成店内单月营业额） 招工人数:1名 工作地址:师宗县凤凰商都（永华眼镜楼上）

店长 全能手 薪资福利:3000 - 5000元 招工人数:1名 工作地址:胜峰

南城2楼 招精英销售及店长 1，要求：有实战工作经验、会留客、逼单，懂搭配、会穿版、懂客户，沟通能力强。（身高163以上、体重不过百）能力强可升店长 2，待遇：底薪+提成＋个提+总提+达标奖金。 薪资 8500/30000 3:有意者+ V ：

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

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店面管理,4000-6000元,负责部门日常管理、工作安排与进度跟进。 制定工作计划，分解目标并监督执行，确保达成业绩。 协调跨部门沟通，解决工作中的问题与矛盾。 管理团队成员，做好培训、指导与绩效考核。 向上级汇报工作，落实公司制度与决策。公司制度与决策。

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店员 主要负责日常看店，整理货品，工作轻松 薪资福利:工资面议 招工人数:一名

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