1、组织班组落实食品生产任务，确保产量目标按时达成，掌握生产节奏； 2、督促员工严格执行卫生标准与操作规程，防范质量事故发生； 3、每日巡查设备运行及车间清洁状况，及时发现并消除安全风险； 4、管理班组出勤、排班安排，带教新员工作业，处理组内工作协调问题； 5、汇总生产相关数据（如产量、损耗等），发现异常即时反馈上报。 任职要求： 1、具备1年以上食品生产企业管理经验，了解食品加工流程； 2、工作踏实负责，具备团队协作能力，能妥善应对突发状况； 3、适应加班安排，遵守车间各项管理规定。

主任负责辅助主任，管理车间工作人员，负责监督产品质量，有责任心

岗位职责： 1.负责钣金件的下料、折弯、冲压、焊接、铆接等加工操作，确保尺寸精度与工艺符合图纸及技术要求 2. 按照生产计划完成铆装作业，检查铆钉强度、间距及表面质量，做好自检与互检记录 3.正确使用和日常维护数控折弯机、剪板机、钻床、铆枪等设备，及时报告设备异常 4. 配合质检部门完成首件检验与过程巡检，对不合格品进行标识、隔离并反馈原因 5.保持工位整洁有序，落实5S管理要求，遵守安全生产规范与劳保用品佩戴规定 任职要求： 1.学历不限，具备钣金或铆接相关实操经验者优先 2.能识读机械图纸，了解公差配合、形位公差等基本技术要求 3.熟悉常用金属材料特性（如冷轧板、镀锌板、不锈钢等）及加工要点 4.工作认真负责，具备良好的动手能力、质量意识和团队协作精神 5.无恐高、无职业禁忌症，能适应工厂车间环境及站立作业

工作职责： 1. 组织拉船工开展船台、船坞内船舶进坞、出坞、移船、定位及靠泊相关作业； 2. 操作绞车与牵引装置，实施缆绳布设、收紧与固定，作业前完成设备、系缆桩及绳索类风险排查； 3. 划定作业警戒区域，协同指挥人员与拖轮完成船体精确移动、对位及稳定固定； 4. 负责设备日常点检、维护保养及作业现场5S管理，协助各班组推进下水及坞内建造配套任务。 任职要求： 1. 具备初中及以上学历，有1年以上船厂船台或坞内作业经历者优先考虑； 2. 熟悉拉船作业流程，掌握缆绳操作与绞车使用规范； 3. 具备基本隐患辨识能力，能够服从统一调度与指挥安排； 4. 安全意识良好，能胜任户外临水环境作业，具备吃苦耐劳精神与较强责任心。

岗位职责： 1.熟悉钣金件焊接工艺设定； 2.焊接试片/治具设计与加工图纸制作； 3.品质异常原因分析与改善对策制定； 4.FA焊接开发计划制定与进度管控； 5.新人培养。 任职要求： 1.有医疗半导体行业相关工作经验； 2.具备钣金件识图能力、焊接/机加工概念 ； 3.熟练掌握气保焊或氩弧焊操作并具备相关资质； 4.能够接受短期出差

需要严谨对待，细致入微，具备耐心

16-45周岁，男女不限，可以安排长白班！包吃住，宿舍有空调、洗衣机。有班车。可进车间参观！夜班补助60/天，忠孝奖600元/每季度，！最主要的是工厂全年有13薪，综合工资6000+！

岗位职责: 负责容器生产计划的制定与跟进，以及质量控制、安全管理、团队建设、成本管控等班组日常工作的组织与落实 任职要求: 具备基本管理能力，有班组管理相关经历，能适应高强度工作，抗压性好，工作踏实认真，具备容器制造管理经验者优先考虑

岗位职责: 1. 负责班组生产计划的调度与执行； 2. 处理现场生产过程中的突发状况及人员相关异常； 3. 开展人员培训工作，落实新员工带教与能力提升。 任职要求: 1. 具备扎实的专业技术能力与业务素养； 2. 拥有良好的沟通技巧，能快速响应并解决现场问题； 3. 具备优秀的组织协调能力，能够有效整合资源并统筹推进工作。

济南市历城区招工地招打灰工数人，打棒一人，收面找平2至3人，工资面议

烟墩角。需要临时工喂鲍鱼。喂龙须菜小苗。一龙九毛。有真诚想去的打电话。非诚勿扰。两个人

蔄山渔具厂，订单增加，招地坪/自流平/固化工，交保险，两名，电话，

盒马鲜生招聘面销人员一名，周一到周四5小时，16～21点，工资90元，周五周六周日11～21点休息2小时，工资150元，上下班需要打卡，要有健康证，要求能积极销售，年龄18～47岁有意者联系[玫瑰][玫瑰]

寨子顺河街附近招50左右岁做饭和收拾卫生阿姨做一家三口饭联系电话工资可商量

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 地址江苏常州

熟练浆车工1名，熟练浆车班长1名。

能吃苦耐劳，服从管理，技术人品过关！

灵活安排工作，会使用电脑，可以打标签，送货单这些，有良好的沟通能力，配合完成领导安排的各项工作，可以加班，吃苦耐劳，认真负责

1能拿下全船 2能带领几十人队伍的分工 3具备沟通能力

岗位职责 1. 生产管理：负责组装车间日常生产管理，根据生产计划合理安排组装线生产任务，确保按时按质完成产量指标； 2. 物料管控：负责组装前物料核对、清点与确认，确保配件齐全无误后方可上线生产； 3. 技术指导：对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训与指导； 4. 品质把控：检查操作人员工作质量，确保按图纸工艺进行组装操作，成品无错位、变形、松动等问题； 5. 现场管理：督促做好车间现场5S管理，落实安全生产制度，开展日常安全检查； 6. 人员管理：合理调配本组人员分工，对下属进行考核与管理，完成上级交办的其他工作。 任职要求 1. 学历：高中、中专/中技及以上学历； 2. 年龄：22-45岁； 3. 经验：1年以上五金/铝材/家具行业装配带班或管理经验；有铝合金家具、金属型材家具组装经验者优先； 4. 技能：熟悉铝合金型材结构、拼装原理及专用五金配件，能看懂基础安装图纸；熟悉家具生产工艺流程，掌握常用生产设备的使用； 5. 素质：动手能力强，具备良好的沟通协调能力、组织执行能力；做事踏实，态度端正，有责任心。 上班时间：7点半-12点，2-5点半，晚上6-8/9/10点，此岗位薪资需要面谈。

一、职责 1. 负责车间船舶涂装生产计划的整体调度，依据 NACE/SSPC 标准实施工艺与质量控制，确保按时交付。 2. 组织车间人员、设备及耗材管理，严格执行安全环保规定，预防火灾、粉尘等安全隐患。 3. 对接船体、质检等相关部门，推进涂装缺陷的整改工作，持续提升生产运行效率。 二、要求 1. 熟悉船舶涂装技术流程，掌握海事行业相关规范，具有3年以上船厂涂装管理经历。 2. 具备成本管控与团队组织能力，拥有良好的问题分析、解决及跨部门协作能力。

工作职责： 1. 负责船体小组立、中组立及大组立分段建造全过程的生产组织，分解关键节点，制定每日作业计划，协调人力、工装与设备资源； 2. 监控分段装配、焊接、矫正、合拢等环节的工艺精度与施工质量，及时处理质量问题并组织返修整改； 3. 组织图纸与工艺交底，识别现场安全风险，落实作业区域5S管理要求； 4. 管理班组人员排班、培训与绩效考核，汇总分析生产数据，推动质量提升与成本优化，确保分段按时交付。 任职资格： 1. 具备中专及以上学历，船舶或机械类相关专业优先考虑； 2. 拥有5年以上船体分段建造工作经验，其中至少2年现场管理经历； 3. 能读懂船体图纸，掌握分段建造流程及精度控制规范； 4. 熟知船厂安全与质量管理体系及检验流程，具备良好的现场协调、问题应对和跨部门协作能力，能适应船厂作业节奏，工作认真负责，执行能力强。

威海市荣成市招工地小工/杂工、钢筋工、木模、建筑木工、砼工/打灰/浇筑山东荣成石岛湾核电站 招工信息 待遇稳定，工作规范： 任职要求 -年龄58周岁以内 -身体健康，无犯罪记录 福利待遇 -9小时工作制 -免费提供住宿，班车接送 -厂区设有食堂，菜品实惠(费用自理) -签订合同

岗位职责： 1、紧密配合研发团队，将植物干细胞小试工艺中的核心参数转化为可量产的非标设备方案，并编制技术规格文件及工程图纸； 2、主导适用于植物细胞培养的发酵罐定制化设计，确保设备符合规模化生产所需的无菌控制与传质性能要求； 3、全面管理设备供应商，组织技术交底与方案评审，监督制造进度，主导出厂前的功能验收，保障设备交付质量与周期； 4、参与设备现场安装、调试及工艺放大验证工作，结合细胞培养实验数据优化设备结构设计，推动小试工艺实现工业化应用； 5、关注生物反应器领域新技术发展，构建企业内部设备设计标准与放大模型，为后续产品产业化提供工程技术支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，发酵工程、过程装备与控制工程等相关专业。 2、具有3年以上生物发酵类设备设计、开发或工艺放大实践经验，具备植物细胞培养项目经历者优先考虑。 3、熟练掌握生物反应器构造、传质机制及CIP/SIP系统设计；能独立完成P&ID图纸绘制，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件。 4、责任心强，具备良好的学习能力与跨部门协作沟通能力，能够高效协调研发、工艺及外部供应商共同推进项目落地。

要求无犯罪记录，身体健康，做体检报告，三级安全培训，(大概需要 7 天到 10 天时间) 年龄 49 周岁以内，54 周岁以内。工资待遇 270，每天9小时。每天中午加班1.5个小时，经常加班。每个月带加班大概9000块钱左右，坐班车上下班。包住不包吃，可充饭卡或叫外卖8-15块一餐。应聘需要提供姓名+电话身份证正反面 用手机自拍一张上身照片一寸照片一张

因公司规模持续扩大，现诚邀具备渔具管理相关经验的专业人才加入，涵盖电商运营、店铺管理、跨境电商、设计创意、产品研发等领域，要求985高校毕业

公司简介 威海彤格科技有限公司成立于1992年，专注于产品设计选型、生产制造、销售及服务一体化的高新技术企业。凭借三十余年在新材料配方合成领域的持续研发积累，已发展为国内高性能聚氨酯制品与旋流器分选设备行业的领先企业。公司秉持“科技、质量、诚信、服务”的核心理念，重视自主创新、外部技术协作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才，诚邀有志之士携手共进，共创行业典范！ 1. 学历要求： 本科及以上学历，机械、高分子等相关专业优先考虑，但对于能力突出者，专业范围可适当放宽。 2. 核心素养要求： 快速学习与深度理解能力：具备迅速掌握新知识的能力，善于把握问题本质。 领导潜力与团队带动能力：拥有学生组织、社团管理或大型项目统筹经验者优先，富有团队合作意识，能够激励并引导他人共同推进目标。 高度责任感与环境适应力：工作踏实可靠，敢于承担任务，对成果负责，能在高强度与快节奏的工作环境中保持稳定积极状态。 严谨的逻辑分析与问题解决能力：擅长拆解复杂问题，思维条理清晰，能独立提出切实可行的应对方案。 优秀的沟通协调与表达能力：具备跨部门、跨层级高效沟通的能力，确保信息传递准确顺畅。 3. 薪酬福利 具有行业竞争力的薪酬待遇 + 五险一金全面覆盖 + 免费工作午餐 + 高温季节补贴

公司简介 威海彤格科技有限公司成立于1992年，专注产品选型设计、生产制造、销售与服务于一体，深耕新材料配方合成技术三十余载，现已发展为国内高性能聚氨酯制品及旋流器分选设备领域的领先企业。秉持“科技、质量、诚信、服务”的理念，公司持续强化自主研发能力，推进技术合作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才，携手共创行业典范！ 1.学历要求： 本科及以上学历，高分子化学、自动化等相关专业优先，特别优秀者专业不限。 2.核心素养要求： ①突出的学习与洞察能力：具备快速掌握新知识的能力，善于把握问题本质，对化工新材料领域有强烈兴趣。 ②具备领导潜力与影响力：拥有学生组织或社团管理经验、大型项目统筹经历者优先，富有团队意识，能带动他人协同进步。 ③高度的责任感与抗压能力：工作踏实可靠，敢于承担责任，追求结果导向，适应高强度工作节奏并保持积极状态。 ④良好的逻辑思维与问题解决能力：分析问题条理清晰，能独立提出切实可行的应对方案。 ⑤优秀的沟通与表达能力：可高效开展跨部门、跨层级的信息传递与协作沟通。 3.薪酬福利 行业具竞争力薪资+五险一金全覆盖+免费午餐+高温补贴

二次结构混凝土浇筑，小工，长期工，工资详谈电话，

山东荣成石岛湾招工信息现急招以下工种，待遇稳定，工作规范：-木工：270-340元/天-钢筋工：270-300元/天-混凝土工：200-320元/天任职要求年龄58周岁以内，年龄53周岁以内-身体健康，无犯罪记录（需会识字）-木工、钢筋工需技能考核，工资以考核标准为准福利待遇-9小时工作制，加班1:1-免费提供住宿，循环班车接送-厂区设有食堂，菜品实惠（）-工资按中建二局规定，按时发放-签订长期合同-，按普工工资结算-，须在山东指定医院体检有意者请电话联系