
一级建造师
1-2千/月
一级建造师经验不限学历不限市政工程机电工程房屋建筑
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目现场管理经验,熟悉国家及地方建筑法规与标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
4. 责任心强,能适应项目制工作节奏和阶段性驻场要求
5.无在建项目限制,
建造师
1-1.5万/月
一级建造师1-3年大专
岗位职责:
1. 参与项目初期的规划与方案设计,保障工程进度按计划推进;
2. 负责施工现场的技术指导与监督管理,确保施工质量达到规范要求;
3. 及时应对并处理施工过程中遇到的各项技术难题,保障工程有序实施;
4. 与各相关单位保持有效协调,确保项目信息传达准确、及时。
任职要求:
1. 具备较强的协作意识,能够进行高效顺畅的沟通交流;
2. 热爱建筑工程领域,拥有较强的技术问题分析与处理能力;
3. 能够独立应对和解决施工环节中的各类技术挑战;
4. 具备扎实的项目统筹与组织协调能力,可科学制定并控制项目进度。
一级建造师
8千-1万/月
一级建造师学历不限
【岗位职责】
1. 负责建筑工程项目现场施工管理,统筹施工进度、质量、安全、成本管控。
2. 落实施工规范及图纸要求,组织现场技术交底,协调施工班组、监理、建设单位各方工作。
3. 把控施工现场安全文明施工,排查安全隐患,落实安全生产责任制。
一级建造师机电水利
1.6-2.4万/月
一级建造师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责机电水利工程项目的规划、设计和施工管理
2. 确保工程项目符合相关法规和标准
3. 与团队成员协作,确保项目按时完成
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 能够独立完成任务,具备解决问题的能力
3. 对机电水利领域有深入了解,能够不断学习和适应新技术
一级建造师
1-2千/月
一级建造师10年以上本科房建工程一级建筑师
具备近三年学校、医院类改造装修项目经验,缴纳五险,薪资待遇详谈。
联系方式:壹捌捌肆叁壹零柒壹柒叁
一级市政建造师
9千-1万/月
一级建造师学历不限
【岗位职责】
1. 参与城市公园、绿地的规划与设计;
2. 负责绿化工程的施工与养护;
3. 研究并引入新的绿化技术与植物品种;
4. 与居民互动,收集他们对绿地的建议与需求;
5. 组织绿化宣传活动,提高居民的环保意识。
【岗位要求】
1. 热爱大自然,对植物了如指掌;
2. 具备园林绿化相关工作经验;
3. 善于沟通,想法多多;
4. 有责任心,团队合作精神;
5. 想为城市的绿色...
二级建造师
5千-1万/月
二级建造师经验不限中专/中技中级职称八大员
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书
2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
3. 无在建项目限制,可配合企业完成注册变更
二级建造师
3-4千/月
二级建造师经验不限学历不限
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工法律法规及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建项目限制
建筑设计工程师
6千-1万/月
建筑设计5-10年本科
一、岗位职责:
1、负责项目建筑专业相关的施工图设计工作;
2、参与图纸审查、技术交底及工程变更相关事宜;
3、独立完成本专业方案设计与施工图绘制,并协调与其他专业的配合工作;
4、完成上级交办的其他工作任务;
5、协助处理领导安排的各类临时性事务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,建筑类相关专业背景;
2、性格沉稳踏实,具备较强的责任意识和抗压能力;
3、拥有良好的沟通能力和组织协调能力;
4、掌握国家建筑设计规范及相关技术标准,熟练使用CAD及各类建筑设计软件。
三、福利待遇:
1、五险一金、午餐补助、节日福利、双休、公司团建。
电话客服 内勤 无销售
3-5千/月
电话客服免费培训有提成6-10人月结经验不限大专全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班售后客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
年龄要求21-50周岁,征信良好
岗位职责
电话、微信对接老客户,做客户回访、保单提醒:缴费提醒、生存金、分红、到期业务通知,记录客户诉求。
邀约客户参加公司线下活动、客户沙龙、产品说明会,发送时间地点,确认到场情况,做好邀约台账登记。
解答客户基础保单咨询,保全变更、资料更新、理赔咨询,复杂问题转交业务经理跟进,不做产品销售 。
客户信息整理归档:录入客户档案,登记通话记录、客户意向、异议问题,定期汇总回访报表。
处理客户简单售后问题,及时反馈客户疑问、投诉给主管。
完成主管安排的其他辅助工作:短信通知、资料整理、活动前期准备等。
任职要求
普通话流利,口齿清晰,会基础电脑操作,会做表格登记。
有耐心,情绪稳定,具备服务意识,能接受电话沟通工作,有一定抗压能力。
有无经验均可,有客服、电话回访经验优先。
薪资:底薪+绩效奖金(邀约到店、回访完成指标)
上班时间:正常白班,不加班,法定节假日休息,满一年有带薪年假。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结经验不限
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①:小时工:26-28元/小时(常规8-10小时排班,随走随结,入职7天可预支,包食宿。
②:月综合保底约6500-7800元+免费包吃住+福利奖金
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30元/晚,可根据自身意愿选择班次。
④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱。
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价。
小时工:26-28元/小时,月综合约6500-7800元!!!随走随结,入职7天即可预支!
小时工:26-28元/小时,月综合约6500-7800元!!!随走随结,入职7天即可预支!
小时工:26-28元/小时,月综合约6500-7800元!!!随走随结,入职7天即可预支!
【工作岗位】
普工/操作工:主要负责简单手工活,例如贴标签、检验、测试、组装产品等。
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业。
仓库管理员:主要负责出入货物的登记。
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等;
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的福利;
(5)生日:生日当天可领取200-400元大红包。
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服;
(2)食:公司免费提供早中晚3餐,二荤二素,另提供面食、水果等;
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放;若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送;
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心;
(5)工作地址:苏州吴中区(电子类厂区)。
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水电长期
骆驼蓄电池招聘工人,岗位职责包括电瓶拆装、上门更换、电瓶检测及简单电路检查。要求有汽修基础、懂电路知识,动手能力强,有驾照者优先。薪资多劳多得,具体可面谈,工作长期稳定。工作地点位于长春市二道区惠工路。
电工1-2人电工证
学校招聘电工1名,薪资3300-4500元,具体面议。要求年龄在45至55周岁之间,有工作经验,并持有电工证。工作地点位于南关区华庆路。
一级建造师
7-8千/月
一级建造师经验不限学历不限房屋建筑
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
9千-1.3万/月
建造师一级建造师5-10年学历不限吃苦耐劳 善于沟通国内派遣道路工程桥涵工程施工单位道路工程经验桥涵工程经验一级注册建造师二级注册建造师
建造师具备桥梁管理技术施工 招两人
招技术员若干名 具备桥梁技术施工
持证上岗
一级房建建造师
1-1.1万/月
建造师一级建造师经验不限学历不限一级房建建造师房屋建筑经验
岗位职责:
1.全面负责房建项目施工管理,统筹进度、质量、安全及成本控制
2.组织编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 主持工程验收、竣工资料整理及移交工作,确保合规交付
5.落实安全生产责任制,及时排查并整改现场安全隐患
任职要求:
1. 持有国家一级建造师(建筑工程)注册证书,注册单位须可配合变更
2. 具备房建类项目完整施工管理经验,熟悉最新施工规范及验收标准
3. 具备良好的组织协调能力与应急处理能力,责任心强、执行力强
4. 学历不限,具备工程类相关专业背景者优先
5.无在建项目冲突,能接受项目所在地常驻工作
一级建造师
1-1.1万/月
一级建造师经验不限学历不限一级机电建造师机电工程
岗位职责:
1.负责机电工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.主持编制并落实项目施工方案、技术交底及专项施工计划
3.协调设计、监理、分包单位及业主方,解决现场技术与管理问题
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付
5.配合企业完成资质维护、标书编制及投标技术支持
任职要求:
1.持有一级建造师(机电工程)注册证书,注册单位须可配合变更
2. 具备机电工程施工管理经验,熟悉GB/T 50319、GB 50300等国家验收规范
3. 熟练掌握BIM、广联达等工程管理软件者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
5. 无在建项目冲突,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
二级建造师
8千-1.2万/月
二级建造师经验不限中专/中技
1 工作内容∶负责与建造师相关的工作 协调各方面资源
2 任职要求∶具备二级建造师职业资格 相关专业
3 岗位福利 :全年保险 带薪年假 节日福利
二级机电建造师
8-9千/月
二级建造师本科
【岗位职责】
1. 参与建筑机电工程方案设计和修订;
2. 负责项目机电工程的施工图纸编制和施工指导;
3. 解决现场机电工程技术问题;
4. 参与项目预算和涉密资料保管等其他工作。
【岗位要求】
1. 机械、电气、建筑类本科以上学历;
2. 对于建筑机电方面有基础知识,并在其领域中有一定的工作经验;
3. 拥有较强的理解、沟通与表达能力,善于团队协作。
资深电气工程师
6千-1万/月
电气设计工程师3-5年本科电路设计PCB设计PLC工程师电控工程师单片机开发
从事电气设计相关工作,熟练掌握电气绘图、编程及数控类软件应用。
全日制本科及以上学历,具备三年或以上相关工作经验。
工艺待遇具体面议
建筑设计工程师
6千-1万/月
建筑设计5-10年本科
一、岗位职责:
1、承担项目中建筑专业相关的施工图设计任务;
2、参与图纸审查、技术交底以及工程变更相关工作;
3、独立完成本专业范围内的方案设计与施工图绘制,并协调与其他专业的配合;
4、完成上级交办的其他工作任务;
5、协助处理领导临时安排的相关事务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,建筑类相关专业背景;
2、性格稳重踏实,具备较强的责任意识和抗压能力;
3、拥有良好的沟通能力和团队协作水平;
4、掌握国家设计标准及专业技术规范,熟练操作CAD及其他建筑设计类软件。
三、福利待遇:
1、五险一金、午餐补助、节日福利、双休、公司团建。
暖通工程师
4-8千/月
暖通设计师5-10年本科暖通设计暖通施工技术问题解决质量控制
工作职责
1. 依据建设方需求,按公司规范进行采暖负荷的计算。
2. 协同推进能源站与采暖空调末端系统的设计工作。
任职要求
1. 具有5年以上采暖专业设计工作经验。
2. 掌握暖通系统相关理论知识。
3. 拥有采暖与空调系统设计的实际项目经验。
4. 具备良好的协作能力,能按时完成图纸设计任务。
钢结构定制化设计
4-6千/月
钢结构设计师1-3年本科钢结构非标设计机械设计
岗位职责:
1、依据设计规划与草图,运用AutoCAD等专业绘图工具,完成机械零部件图、装配图及工艺流程图的绘制工作。
2、对现有产品工艺图纸进行复核,审查尺寸标注、公差配合及技术规范等内容是否准确合理,配合工程师优化图纸内容,确保图纸的精确性与完整性。
3、向生产单位、施工队伍或相关协作人员说明图纸中的技术要求、工艺重点及装配步骤,及时响应并解决生产中涉及图纸的技术问题。
4、承担新产品与老产品图纸工艺参数的调整与更新任务;
5、负责关键工序和特殊工艺环节的技术审核、确认及相关管理工作;
6、负责所辖产品相关的技术通知发布及技术资料更新处理;
7、针对所负责产品的不合格品提出可行的处置方案;
8、参与外协件及供应商采购部件的质量评估,做好外来技术文件的归档与管理工作;
9、完成上级交办的临时性工作任务。
10、赴现场开展设备勘测,制定解决方案并输出完整的设备图纸。
岗位要求:
1、具有机械类相关专业大专及以上学历,如机械设计制造及其自动化等方向,熟悉国家机械制图标准与规范,掌握机械原理、机械设计及公差配合基础知识。
2、熟练操作常用绘图软件(如AutoCAD),同时能熟练使用Office/EXCEL/PPT等办公工具编制技术文档与汇报材料。
3、具备良好的职业素养,恪守职责、热爱岗位、注重质量,严格遵守工作纪律与保密规定;工作细致严谨,保障图纸质量,具备较强的团队协作意识与沟通能力,能够与各部门高效协同作业。
金属连接件结构设计师
5-7千/月
结构设计师1-3年学历不限装配设备装配工艺AutoCADSolidWorks
【岗位职责】
1. 负责木塑(塑木)户外板材配套金属卡扣、连接件、压条、固定扣件、拼接卡件的结构开发设计;完成需求拆解、3D建模、二维加工图纸输出、BOM物料清单编制。
2. 结合我司板材型材截面,设计适配的金属连接配件,解决板材拼接、锁扣固定、安装拆装痛点;兼顾户外使用场景:防锈、抗变形、安装简单,降低现场施工难度。
3. 跟进样品打样、试样装配、装配测试;对接五金外协加工厂,评估DFM可制造性,解决加工、试装过程的结构问题,推动新品顺利落地量产。
4. 对现有老款卡扣、连接件做迭代优化:改善异响、松脱、装配困难、成本偏高问题,降本增效。
5. 收集行业竞品卡扣、连接件,做对标分析;输出设计文档、图纸归档,建立配件图纸档案库。
6. 协同生产、质检、销售部门,处理客户项目中连接件相关技术问题,输出安装技术参考。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长春找建造师信息在线招聘信息,主要招聘长春一级建造师相关人才。作为一级建造师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解一级建造师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。