北京市丰台区招工长/工程师 加固钢结构班组工长，5年以上加固钢结构带班经验，看的懂图纸能提料，精通加固工效，能带工人干活。有安全员证优先。

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

招聘：机电经理或水电工长 薪资：5-7k 职位详情： 岗位职责： 1.遵照国家和项目所在地区颁发的规范、标准、规定、以及设计要求，结合工地现场和本区实际条件，负责编制暖通、给排水工程及临时用水工程施工组织设计（施工方案），必须全面、科学、先进、经济、内容完整，能指导施工，经审批后贯切实施，并对施工组织设计（施工方案）做好交底。 2.熟练掌握暖通、给排水工程机电安装技术知识和性能，提出专业施工技术任务计划、标准、要求，指导分包单位形成本专业相关技术文件，审查分包单位上报的施工方案及其它计划文件，及时收集技术资料并传递给资料员。 3.参加暖通、给排水图纸自审及图纸会审，组织内部设计交底工作，对所形成的文字资料进行整理，并组织会签；及时向业主、监理和设计方提出设计方面的合理化建议。负责设备专业设计变更、洽商的办理工作，及时组织进行变更洽商交底并下发实施。按设计图纸、施工规范、施工组织设计（方案）、质量安全标准组织施工，指导管区内作业人员按技术、质量、安全交底进行操作。尤其是对重点工程和关键部位的技术交底。监督本专业施工方案、交底、技术措施等执行情况，对施工方案中不符合工程实际的部分提出整改意见，并及时组织整改，参与处理施工过程中出现的技术问题，重大问题及时上报技术部长及主管领导，施工难点、关键部位等技术问题要及时处理，确保工程的施工进度及工程质量。 4.负责暖通、给排水工程的施工管理，对工程的安全质量进度成本负有责任。配合土建施工，合理安排暖通工程施工进度。对工程进度计划及时上报有关部门。对暖通气机电安装施工的工程质量、安全生产、劳动保护、工期、拨款、结算负有技术责任。 5.工程招投标审图及编制方案工作，负责编制本专业的主要材料、设备及分包招投标的技术文件及对投标单位的合同技术条款办理。参与对相关分承包商和物资供应商的资质及技术满足能力进行初审。负责对施工所用材料、设备、构配件等数量、规格、型号、质量方面的检查和检验。 6.严把工程质量关，认真按质量管理规定和检验程序对工程进行检查，不合格不准进行下道工序。重点部位跟踪检查，保证各工序的三检制的贯切执行。 7.工程施工技术资料总结及归档工作，做到调配及时，满足施工现场需要。指导资料员做好工程资料的整理、检查工作，对本工程资料的完整性负有责任。负责组织暖通专业竣工图纸的编制、整理。 8.审核工区施工的各项作业计划，审

招聘：机电（水、暖、电）工长 薪资：薪资面议 职位详情： 1、负责项目机电专业图纸会审及对施工班组进行技术交底； 2、做好机电各专业施工技术准备工作； 3、负责项目施工现场给排水、暖通、电气等专业的施工管理工作； 4、能够对施工现场使用材料进行计算； 5、负责配合竣工验收及后期工作。

北京市通州区招工长/工程师

招聘：进度工程师 薪资：15-20k 职位详情： 岗位工作职责： 1. 协助项目主管对项目的进展材料进行梳理，整理项目异议中关于施工期难题这一事实材料; 2. 应用技术专业进度管理手机软件编写进度计划表并对项目耽误事情展开分析； 3. 协助梳理工程承包合同内与进度管理相关的内容和承诺； 4. 协助编写进度管理数据分析报告； 5. 进行项目主管领导安排其他事宜。 6. 选用BIM等技术开展有关工作。 任职要求： 1、有3年以上项目工作经验,本科或硕士研究生建设工程施工对口专业文凭； 2、了解P6、Project等工程管理手机软件,具有较强的软件培训能力； 3、具有较强的工程管理、项目管理方法、工程设计等方面基础理论知识架构，具备具体工程管理、技术性管理等方面的项目工作经验，具备一定的项目协调工作与管理能力，团队协作意识，可以积极总结归纳及分享自己工作经历； 4、具备较好的处理和思考问题能力，很强的学习培训能力、有很高的英文沟通交流能力、可以从容应对及处理项目过程的各种紧急事件，迅速给予合理解决方案； 5、品性优良、正直诚实，性情开朗，具备有效的沟通能力和责任意识。 具备以下任一能力更好： 1、 一年以上的工程管理、进度管理等方面业务流程工作经验； 2、 具备工程管理课外教育环境； 3、 可以熟练掌握及使用进度管理手机软件； 4、 有BIM软件应用工作经验；

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从事工长相关岗位

北京市房山区招工长，市政，道路养护，修路工长，要求有经验，会开车，对修路行业有资深经验

北京招聘： 烧烤中工：工资第一个月7000起 长期踏实稳定，服从管理，每月3号准时发工资不需要自己的配方会烤就行一个月2天休息宿舍50米一个人单间过年不放假 地址:北京前门 各位师傅帮忙推荐，转发。感谢 张（同步）

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北京市朝阳区招泥瓦工9小时400

2、 朝阳区芍药居地铁附近 写字楼招聘保洁主管1名，沟通能力强，要求会电脑，管一顿饭，工作环境好，法定节假日正常休，，，18-58每周休息一天，月可能休四天，月薪7000元管吃住 3、 朝阳区芍药居地铁附近 招聘保洁员 数名、，18-58周岁 工作时间7:00下午16:00小班8小时月薪3800元，管吃住 7:00晚21:00，大班14小时4800管吃住 月休四天，法定假日正常休。 包吃住(法定假日没有饭) 工作环境非常好 要求应聘人员带一个月内的体检报告和犯罪记录证明 4、 慈寿寺地铁地铁口附近小区招保洁数员名年龄18-58岁，上班时间7:30下午17:00点、每周休息一天每月休四天，管住 ，管吃3500元、 5、 通州区科创十街3号院附近招保洁员一名女不限 年龄18-55岁要求干净 会说普通话、 上班时间7:30 下午17:00 、月薪3500元、没有休息 联系人王经理 电话

急招10名柜子安装日结工， 必须干到左右。 工资结算：200-240元/天；按20元/小时核算，每天工作10-12小时，休息1小时不算。 工作时间：正式开工，工期至腊月二十五六左右。 工作内容：主要负责柜子的现场安装.拧螺丝。年龄要18-55岁，动手能力强 报名电话

项目地点：深圳 工期两个月，需要4人左右 要求熟练汇川am系列easy系列 要求大工 价格美丽可谈 联系此赵：

招聘市政给排水工程，施工员2名，总工1名，地点哈尔滨松北区，常年工资，联系电话秦

装修油漆工/工长/项目经理/包工头在线自填问卷，礼金80 20岁以上，入行2年以上 报名链接： 联络员：常峻 联系电话： 吴

清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作，确保施工精度符合设计要求 2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量，编制相关测量数据报告 3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备，及时完成各项外业测量任务 4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底，解决施工过程中的测量技术问题 5.负责测量资料的整理归档，确保数据真实、准确、可追溯 任职要求： 1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景，学历不限 2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先，经验不限 3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作，具备基本的识图能力 4.工作认真负责，能适应户外作业环境，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑 6.本项目为农田改造项目，有做过水利市政项目优先考虑

福建宁德核电项目招聘钢筋工长，木工工长，混凝土工长，水工工长数名，在项目部总包单位上班，工期五年，月结全额发放，交五险，综合薪资7000-9000，免费提供住宿，有食堂经济实惠，每个月餐补750，上下班车接送，有意向可以联系：（微信同号）

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北京市大兴区招架子工、外架-380一天，要有住建局发的本，长期干的，混活儿的别来，

北京市朝阳区招外架（小工） 有从业经验者优先。工资标准私聊 工资月结

北京市顺义区招爬架/提升架

岗位职责 1、监督团队成员的工作质量与进度，合理安排任务分工并推进计划实施，确保完成上级下达的各项指标。统筹协调人力与物资资源，维持生产平稳高效运转，持续优化工艺流程； 2、推动生产工艺改进，提升作业效率与产品品质，通过创新操作方式和流程管理降低资源浪费； 3、贯彻执行安全管理制度，严格落实安全操作规范，组织开展班组级安全培训，监督个人防护用品及消防设备的日常维护。及时排查安全隐患并处理或上报，遇突发事件应组织应急救援并保护现场； 4、实施班前、班中、班后安全巡查，保障设备及安全装置正常运行，定期组织安全教育并做好相关记录； 5、对下履行管理监督职责，确保制度落实，对上反馈基层员工意见，协助上级开展管理工作并准确传达信息指令； 6、负责新进员工的岗位指导，定期开展技能培训，执行劳动纪律要求，组织实施绩效评估与民主化管理活动； 7、确保产出产品满足质量标准，依托标准化作业流程与过程巡检实现质量目标达标； 8、规范填写生产日志、交接班记录及会议纪要，实现资料归档管理，按时向上级提交工作汇报； 9、维持生产区域整洁有序，优化作业环境，践行文明生产规范。 任职要求 1、大专及以上学历，机械装配、电气自动化等相关专业优先； 2、年龄25-45岁； 3、具备识读机械图纸与电气控制图的能力，工作认真负责，责任心强

北京市丰台区招爬架/提升架

招聘：助理工程师 薪资：7-10k 职位详情： 岗位职责: 1.在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务； 2.陪同前往项目考察，为总经理安排出差行程，处理临时及突发事件； 3.负责工程项目的质量目标监控，进度管理，以及现场安全管理等； 4.全面负责现场管理、指导、反馈工作的进展，对工程项目合理控制； 5.组织项目人员编制施工组织设计，安全施工方案； 6.协调与维护监理、甲方、分包商及地方有关部门等各方的沟通； 7.做好总经理交代的其他临时性工作等。

北京市丰台区招架子工、外架

招外架需要三四个师傅有的联系电话

一、岗位职责 1.1生产计划与供应链统筹 -制定并落实企业中长期生产战略，统筹年度产能布局与物料供应方案，协调上下游资源，保障订单按时交付。 -搭建智能化排产体系，借助ERP/MES系统优化生产流程，提升设备综合效率（OEE）与库存周转水平。 1.2精益生产与成本控制 -推动生产全流程标准化建设，运用数据工具（如生产报表、成本模型）识别浪费点，实施工艺优化与自动化升级，降低制造成本。 -践行精益理念（如6S、TPM），提升传感器自动化装配、校准等环节的作业效能。 1.3质量管理 -构建覆盖全过程的质量管控机制（如SPC统计过程控制），严控自动化设备及精密仪器的出厂性能参数（如误差率、稳定性），确保满足ISO9001、IATF16949等体系要求。 1.4跨部门协作与资源整合 -协同研发团队推进新产品导入（NPI），主导试产阶段工艺验证与产能提升，实现技术成果向规模化生产的高效转化。 -统筹设备维保、安全等支持职能，保障生产稳定运行，防范潜在风险。 1.5团队建设与绩效考核 -建立生产运营团队管理体系，设定KPI指标（如人均产值、良率达标率），培育兼具技术与管理能力的复合型人才。 二、任职要求 2.1学历与经验 -学历：本科及以上，自动化、机械工程、电子工程、仪器仪表等相关专业优先，持有MBA或项目管理认证（PMP）者优先考虑。 -经验：8年以上自动化设备或精密仪器制造领域工作经验，具备5年以上大型制造企业（300人以上）生产运营管理经历。 2.2核心能力 -技术理解力：掌握电子、自动化、仪器仪表等行业在智能制造、精密加工方面的关键技术，熟悉工业物联网（IIoT）在制造场景中的应用。 -数据驱动决策：熟练使用PowerBI等工具分析生产数据，持续优化交付周期、单件成本等核心指标。 -危机处理能力：能够快速响应交付异常、设备故障等突发状况，制定应急方案并组织资源落地执行。