
九江庐山市招挡烟垂壁包工包料,7米,,附近的联系,天价不用报价了
200-300元/天
挡烟垂壁综合承包1-2人
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九江濂溪区招消防维修、消防安装、消防水、消防电
290-380元/天
消防安装消防电消防维修消防水1-2人
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消防安装
招聘消防设施操作员1名。工作地址为共安大道18号(九江国有保安集团有限公司德安县分公司)。需进行体检与政审。
吊车司机1-2人月结
九江市湖口县招吊车司机 吊车司机:9500-10000元/月
人数:1-2人
九江市湖口县急招25吨吊车司机
月薪9500-10000元,月结,包住不包吃
证件齐全
40岁内、10年以上实操经验者优先
吃苦耐劳,服从管理,有团队意识
工作地:江西省九江市湖口县
电话:,微信同号,谢谢!
可口可乐装箱320/天+不限经验+活好干
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旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
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薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金5千
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每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
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啤酒装盒320/天【入职奖5000】公寓宿舍+随走随结
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【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
消防水
苏州项目 招(消防水电)电现场带班1人 储备班长2人要求技术过硬 管理能力强 有责任心 (薪资待遇 保底工资加盈利分红)
消防安装建筑承包消防水1-2人
吃苦耐劳,适应工地环境,具备良好的质量与安装 一天8小时 350 安装水炮 附近的联系 有住宿
水电工消防安装强电工1-2人
招水电工、强电、消防安装工!要求55岁以下有专业低压电工证和消防操作证。能干长期能外派出省工作的优先。
设备技术员
1.1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专非标设备电气设备自动化设备维修/保养汽车零部件白车身行业经验
一、岗位职责1. 设备全生命周期管理
· 负责机器人焊接线、焊接专机及工装夹具的技术评估、安装协调、参数设置与验收工作,确保符合工艺标准与质量规范。
· 制定并落实预防性维护方案,建立设备档案、保养记录与备品清单,减少非计划性停机时间。
· 处理焊接设备突发异常,快速判断硬件、电气或程序问题,提出有效对策并完成闭环处理。
2. 性能优化与效率提升
· 跟踪设备OEE、MTBF、MTTR等关键指标,结合数据分析发现瓶颈环节,主导开展效率改善与稳定性增强项目。
· 优化焊接工艺参数、机器人运行轨迹及夹具结构设计,提高焊缝质量与生产速度。
· 调研并推动新型连接技术/装备(如SPR、FDS、激光焊、伺服焊钳)的应用,助力产线实现技术迭代。
3. 项目与工艺支持
· 参与新项目中焊接设备的选型论证、供应商技术对接、生产线规划与布局设计。
· 协同工艺团队完成焊接工艺评定(PQR/WPS)、作业指导书编制及PFMEA分析工作。
· 编制设备操作说明、维修规程和调试文档,对生产及维修人员进行技术培训。
4. 质量与安全保障
· 监控焊接过程质量表现,针对气孔、裂纹、飞溅、未熔合等问题进行根因分析,联合工艺与质量团队推进整改。
· 确保设备运行满足IATF16949、ISO9001体系要求及安全规范,落实防护措施与风险防控机制。
任职要求
· 熟悉主流机器人焊接系统(如FANUC、KUKA、ABB),掌握点焊、弧焊、电阻焊等工艺及其设备原理。
· 具备设备调试经验,能独立开展故障排查、电路分析,具备PLC基础知识。
· 熟悉OEE统计、预防性维护体系、精益生产理念及PFMEA工具应用。
· 能熟练操作Office办公软件、CAD绘图工具及SolidWorks/UG三维设计软件
设备维护工程师(可接纳新手)
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性;
3. 协助拟定设备维保方案,并跟进执行落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)
综合薪资:6000-8000
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年开放晋升通道
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间:
月休5—6天,支持集中上班与集中休假,休假往返按二等高铁票价
栏目概述
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