岗位职责： 1.负责日常文职事务，包括文档撰写、打印、复印及文件归档管理； 2.协助开展公司内部行政工作，如会议组织、来访接待及相关后勤支持； 3.维护并及时更新企业通讯录与员工资料，确保信息完整准确； 4.承担办公耗材的采购与调配任务，保障办公物资供应充足且使用合理。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文字编辑能力； 2.具备良好的协调组织能力与沟通表达技巧，能高效配合团队运作； 3.工作态度严谨细致，具备较强的时间规划与多任务处理水平； 4.责任心强，能在高强度工作中保持稳定的工作效率与质量输出； 5.熟练使用飞书、企业微信等协同办公工具

上班时间：9:00-12:0014:00-18:00 双休，不加班，国庆带薪休假，法定节假日正常休息 不会可以教，接受零基础，无经验者可享带薪培训 底薪7000元+提成 任职要求：具备责任心，工作认真细致，不敷衍了事 感兴趣者欢迎私信联系

岗位职责： 1.负责客户资料的归集与管理，维护公司与客户之间的良好互动关系。 2.通过电话定期跟进客户，收集客户反馈，了解服务满意度，并完成相关记录工作。 3.协助办理客户保单梳理及信息更新等事务性工作。 4.针对存量客户开展保单续费提醒，并负责节日礼品的发放事宜。 工作时间： 8:30-11:30，13:30-16:30。 午休2小时，周末双休、无加班安排，享受国家法定节假日休假。 岗位福利： 入职满一年可享公司额外提供的带薪年休假。公司全额承担医疗保险与意外保险费用，并为员工缴纳企业内部养老金。 任职要求： 1、年龄：23-60周岁 2、学历：高中及以上 3、欢迎同行业人员咨询人才引进相关政策

可适应短期出差，肯学习，愿意成长型

工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程有序运转； 3、参与公司内部会议，做好会议记录及材料汇总。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作积极主动，富有责任感； 3、适应高强度工作节奏，具备高效执行任务的能力。

一、薪资福利: 1.无责任底薪5000元 2.工作时间08:30~12:00，14:00~18:00，午休整整两小时 3.法定节假日正常休息，享受带薪年假 二、岗位职责: 负责部门客户信息的登记 审核客户提交的资质资料 三、任职要求 1、性格积极乐观，工作认真负责，具备责任心 2、具有良好的团队协作能力，乐于学习，沟通能力良好 四、职位福利 1.入职即办理五险 2.每周提供下午茶，公司配备饮料、小零食、水果，以及微波炉、冰箱等便利设施

招聘:公司文员，上班时间是上午9点到晚上9点，工资面议

负责员工入职，宿舍安置，带队处理工作问题。员工预支，入职，离职手续等相关问题。6500+提成综合8500左右。

岗位职责： 1.负责对接供应商及客户，完成产品/服务的询价、比价、报价流程； 2.整理、录入并维护采购/销售报价数据，确保信息准确性和及时性； 3.协助制作报价单、合同及相关文档，跟进报价进度并反馈结果； 4.协调内部部门（如采购、销售、财务）沟通，确保信息高效传递； 5.定期汇总分析报价数据，协助优化成本控制或销售策略。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限（市场营销、商务管理、国际贸易优先）； 2.熟练使用Office办公软件（Excel/Word需精通），会ERP系统操作更佳； 3.具备良好的沟通能力、耐心细致，能高效处理多任务； 4.有1年以上询报价、采购助理、销售支持相关经验者优先； 5.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作

岗位职责: 公司免费提供58等资源，借助网络招聘渠道为旗下站点招募骑手，专员主要负责联系并邀请骑手到站点参加面试 任职要求: 年满18周岁，具备销售或招聘相关经验者优先考虑 工作时间： 上午9点至下午5:30，无需加班，午休时长一个半小时，周末固定休息，国家法定节假日正常休假 薪资待遇: 底薪3200-7200元+提成420-720元+入职奖励，综合月收入6000-9000元，入职满两个月可享节日福利卡、年终奖金、美年大健康体检套餐等，缴纳五险一金 其他介绍: 公司为全国美团金牌加盟商，业务覆盖苏州、吴江、昆山、常州、无锡、镇江、泰州、扬州、合肥、芜湖、南京等多个城市，自有站点自主招聘发展空间大，团队定期组织团建活动，招聘氛围积极向上，配备一对一招聘指导，全程实操带教

姑苏区需要养海鲜大叔一名，年龄40-58，工资7000.月休三天，有住宿，联系电话

苏州市太仓市浮桥镇工地明天要二名小工，工资面谈

苏州市姑苏区招装修木工、打柜子/做家具 11月27号装护墙板，修修补补的要个专业一点的工具齐全，有裁护墙板的工具。气磅，等等工具，耗材这边我提供，手剧， 年龄在35岁以下。 早上7.30-晚上5:30一个人这边安排一个人辅助。 320一天，干活突出的又快，能看到工作量350一天，管吃。预计100平

苏州市虎丘区招水电

苏州！相城区，北桥灵峰附近招氩弧焊工2---3人，焊箱体水槽钣金件，不用看图纸，活好干钱痛快，人走帐清，管吃管住，必须有焊工证，有意者电话联系

工作内容： 1．受理客户提交的贷款申请材料（如身份证、收入证明、资产证明、贷款用途说明等），依据公司流程及系统标准，将客户的基本信息、申请金额、借款期限、资质情况等内容准确输入至贷款业务系统中。 2．核对已录入的信息与原始资料的一致性，审查资料完整性（如是否存在缺失项）和逻辑匹配性（如信息是否与证件内容相符），确保数据真实、准确无误。 3．针对资料模糊或存疑的情况，及时与客户经理或客户本人联系核实，待补充完整并确认后完成系统录入。 薪资结构： 试用期：无责底薪2700元＋300全勤奖＋提成（每单100元） 转正后：无责底薪3200元＋300全勤奖＋提成 工作时间：单双休，早九晚六

招文员

1、每天在电脑上处理线上的电子订单，工作要服从管理，有一定的分析能力和执行力。任职条件: 1.22-45岁，男女不限，高中以上学历。有电商行业相关工作经验者优先。 2.会电脑基础操作，没工作经验者，公司有免费的岗前培训。薪资待遇: 1.月薪4600+提成+奖金+五险。 2.也可以凭业绩多劳多得计酬。 工作时间: 工作要有时间观念，每天上午9.30-11.30。下午13.00-16:30。周末双休，法定节假日固定休息。工作环境优雅，工作内容轻松。

详情电话沟通

招聘：文员 窗帘方面 下单开单 整理配货工资3000-4000

招聘：三坐标测量员 薪资：8000元以上/月 任职要求:1.非常熟练三次元编程(思瑞.海克斯康)等测量设备。2.三年以上经验，懂ISO9001质量管理体系优先考虑。3.会维护测量设备及仪器管制。4.性格开朗，善于沟通。5.服从上级管理

行政与招聘工作

工作内容：负责进行审核信息登记录入 工作简单：会有主管手把手教学，有无经验均可 [薪资待遇] 1底薪6500+额外奖励+无任何kpi要求和考核要求ps:这底薪哈哈哈够我的饭搭子和我吃饭咯^^ 2.上班时间早9晚6.30，午休1.5h!节假日正常休(过年正常休假) 符合年轻人现状的[岗位福利] 1每月团建聚餐，每天下午茶哦， 2.免费业务培训,全程不需缴纳任何费用; 3,员工生日party，下午茶，蛋糕水果奶茶咖啡应有尽有。 4.公司供应饮料，小零食，水果，微波炉，冰箱。 5.年假，带薪休假，节日福利样样俱全。 6.绝佳的晋升机会!晋升机会大! 7.主管们也跟好大哥一样，脾气也超级奈斯~ 饭搭子都是零零后，团队氛围年轻，上班开开心心轻轻松松不内卷~欢迎滴滴~下一站:暴富

1、负责客户日常的邮件、电话及其他信息的接收、整理与分析，及时传递客户反馈，并妥善处理相关事宜 2、承接国内外客户订单，跟进订单执行全过程，及时向客户回复交期等关键信息 3、持续跟进客户反馈问题，积极协调处理，维护良好的客户关系 4、统筹客户订单出货安排，确认并回复交期，完成对账、开票及货款到期后的催收工作 5、配合业务人员开展客户新品报价，制作报价文件，协助样品申请及寄送流程 6、受理客户投诉，第一时间转达至相关部门，全程跟进处理进展并及时回复，确保问题闭环 7、整理日常销售资料，完成上级交办的其他工作任务 本公司专业生产塑料包装产品，属于半耗材类目，老板亲自带队管理，遇到问题可随时沟通请教，新员工将与资深业务搭档协作，公司提供广阔平台，充分授权支持，只要你愿投入、想成长，就有机会实现价值

工作内容： 1．负责核对后台客户资料信息 2．维护新老客户关系及日常沟通 3．及时整理并上报客户动态反馈 职位要求： 1．年龄：****** 2．接受零经验人员，提供带薪岗前培训 3．普通话表达清晰流畅 薪资待遇： 1．无责任底薪6000元，统一提成30%，奖金起步1000元，综合收入10K-30K，每月15号准时发放 2．享有10-15天带薪年假，法定节假日正常休息，缴纳社会保险 3．定期组织团队建设、下午茶活动、不定期外出旅游及生日福利等 工作时间： 9:00-18:00，午间休息2小时 本公司直招，非求职者勿扰，中介请绕行，感谢配合

岗位职责: 1.负责公司前台区域的环境布置，接待重要客户及来访人员，并及时与相关部门对接联系。 2.负责办公用品的采购与库存管理，保障打印机、网络等设备正常运转；监督办公区域卫生、绿植维护及安全巡查，妥善处理突发情况（如停电、设备故障）。 3.处理公司内外部邮件及快递事务，确保各类信息传递准确、及时。 4.协助团队完成日常文职工作，如资料整理、文件归档等行政支持事务。 5.统筹安排管理层会议相关事宜，包括会议室预订、设备调试、会议纪要撰写与整理。 6.管理公司行政类支出费用，如房租、水电、消防、绿化、邮寄、办公耗材等费用的核对与跟进。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户咨询与接待需求。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.具有较强的团队协作意识，能够与同事保持顺畅沟通。 4.工作细致认真，责任心强，具备优秀的组织协调能力。 5.能够独立开展工作并解决实际问题，具备良好的时间规划与任务管理能力。

熟练掌握办公软件操作，具备表格制作能力。

协助大区经理处理日常并且监管任务落地结果督促完成力度

工作职责： 1.营销策略制定：深入分析市场环境，主导策划并落地执行契合事业部发展的营销方案，推动销售目标达成，持续拓展现有客户资源并开拓新客户群体； 2.内容运营：统筹营销内容的整体规划与产出，打造高质量、具传播力的内容素材，提升团队业务在各渠道及目标市场的品牌可见度与认知度； 3.渠道运营：全面负责各类营销渠道的日常运营与效能优化，涵盖官网、社交平台、行业垂直媒体等，确保渠道价值最大化； 4.效果追踪：建立并完善营销活动的效果评估体系，打通线索转化至订单的全链路数据指标，驱动营销策略迭代与增长优化； 5.市场洞察：结合行业动态与用户需求，协同团队针对不同细分市场制定差异化营销方案，构建系统化、可复制的部门级营销方法论。 岗位要求： 1.本科及以上学历，广告、新媒体、市场营销等相关专业，具备理工科知识背景者优先考虑； 2.具备优秀的信息整合能力与跨部门协作意识，文字表达流畅，逻辑思维清晰，条理性强； 3.熟练掌握数据分析工具，能够通过数据指导决策，熟悉图像处理及视频剪辑软件操作，有网页设计、技术社区或博客运营经验者更佳； 4.英语能力良好，能熟练阅读并准确理解英文技术资料，具备翻译能力者优先； 5.具备高度的职业操守、责任心强，富有团队合作精神，擅长沟通与资源整合。

岗位职责: 1.主导品牌发展战略的制定与落地，增强品牌影响力与行业竞争力； 2.统筹品牌推广活动的执行，保障品牌形象统一且专业； 3.研判市场发展趋势，为品牌定位调整及业务扩展提供有效依据； 4.协同相关部门推进品牌与市场项目的高效实施。 任职要求： 1.具有强烈的品牌思维，可独立完成品牌策略规划与执行； 2.拥有出色的沟通协调能力及团队管理经验，推动跨部门协作； 3.敏锐把握市场变化，具备快速响应环境变动的能力； 4.富有创新意识，持续优化品牌方案与营销举措。