招聘店长1名。要求有男装店工作经验，懂陈列，沟通管理能力强，有责任心。薪资福利为底薪加提成加全勤奖加绩效奖金，月薪4000至10000元。工作地址在兴安秦皇路119号。

接待客户，整理销售单据

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效辅导 2.制定并执行月度销售计划与促销活动，提升店铺业绩与客户复购率 3.管理商品陈列、库存周转及货品调配，确保货品结构合理、动销高效 4.带领团队开展顾客服务与会员运营，维护品牌形象与客户满意度 5. 定期分析销售数据与市场反馈，向上级提交经营改进建议 任职要求： 1.2 年以上服装零售行业店长管理经验，具备团队带教与跨部门协作能力 2. 熟悉零售运营全流程，有万达等主流商场门店工作经验者优先 3.年龄22-40岁，形象气质佳，沟通表达能力强，抗压能力突出 4. 学历不限，热爱时尚行业，具备主动学习意识与成长型思维 5.认同公司文化，责任心强，注重结果导向与细节管理

招聘超市店长助理，提供五险。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括：独立完成超市日常运营相关工作，如商品管理、陈列维护及销售支持；协助店铺负责人开展门店管理，确保经营目标达成；参与制定并执行门店促销活动，提升顾客满意度与销售业绩；负责库存盘点及数据统计，确保账实相符，优化库存结构；关注门店服务标准，提升服务质量与品牌形象；积极参与公司培训与考核，为未来晋升储备管理能力。任职要求：具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，有较强的责任心；持有相关证件（如健康证等），具备基本的计算机操作技能；有零售行业经验者优先，对超市运营流程有一定了解。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘骑手，店长 店内维护，完成商家派发的配送任务，需自带车辆

招聘：北川万达附近窗帘店，招聘店长，上班时间自由，工资待遇可谈，有意愿者联系：

永兴招聘生鲜营运组长，提供五险。薪资为2700-3500元/月。岗位职责包括：接待顾客咨询，了解需求并达成销售；负责货品销售记录、盘点、账目核对及销售统计工作；完成商品来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作；做好所负责区域的卫生清洁工作；完成上级领导交办的其他任务。任职资格要求：高中以上学历；有相关工作经验者优先；具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；身体健康。工作时间根据商场营业时间安排。

POLOWALK大装特卖招聘岗位：临时工店长，店员福利待遇：1：日薪160元/天+提成工作形式：上二休一要求：1：良好的表达和沟通能力，执行力强2：适应零售业工作环境，会电脑基本操作，有服装销售经验者优先录用3：20岁-50岁，具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，普通话流利，良好的沟通学习能力工作地址：绵阳经开万达，绵阳长兴劲浪联系人：荣女士联系方式：

招聘中国移动营业厅店长。薪资为8000-10000元/月。任职资格：形象佳；半年以上通讯零售门店管理工作经验，具有较强的店务管理经验；具备团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。岗位职责：熟练掌握移动公司服务规范和业务流程；全面主持店面管理工作，配合公司各项营销策略的实施；管理整个营业厅的经营和日常；负责营销活动的策划、执行和管控；妥善处理顾客投诉及营业时间内发生的各种矛盾；与公司进行业务对接及关系维护，负责对员工进行全业务培训；执行公司下达的各项任务。上班时间分为早晚倒班，早班8:30至17:30，晚班10:30至20:30。福利包括五险一金，享受各种培训学习机会，带薪年假，节日福利，国内外旅游。

（一）园区日常水电运维工作 1、负责园区整体供水、供电、照明、排水系统日常巡检、维护与保养，每日巡查公共配电房、配电柜、楼道照明、路灯、水泵房、管网设施，记录设备运行状态。 2、负责园区公共区域、楼栋内水电故障抢修，包含灯具更换、线路检修、水管漏水维修、水龙头及洁具维修、下水道疏通、给排水管道维护等，保障园区水电正常运行。 3、负责园区公共设施设备保养，定期对配电设备、水泵、照明系统除尘、紧固、调试，杜绝私拉乱接、线路老化、设备带病运行等安全隐患。 4、及时处理业主、商户报修的水电问题，做到响应及时、维修规范、完工整洁，做好维修台账记录。 5、雨季、汛期提前排查园区排水、屋面、管网积水点位，做好防水、排水疏通、防漏电检查，杜绝积水、返水、漏电安全事故。 6、负责园区节能管理，合理管控公共水电能耗，杜绝长流水、长明灯现象。 任职要求 1、年龄25–55岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，有园区物业水电维修经验者优先。 2、持有低压电工证，熟悉小区/园区强弱电、给排水、暖通、照明系统维修。 3、能独立处理日常水电故障、管网维修、设备保养，会简单土建零星维修优先。 4、工作细致、责任心强，有安全意识，熟悉物业园区现场工作流程。 5、无不良记录，能长期稳定驻场工作。 五、薪资待遇 1、薪资面议（根据经验能力定薪，熟手优先高薪） 2、月休、法定节假日、节日福利、年终福利 3、工作稳定、环境稳定，园区长期在岗岗位 4、配备工具、劳保用品，工作氛围轻松

大丰招墩子4000-5000月休3天，正常上下班

工资待遇：纯计时工资，260-280一天 薪资待遇:综合7000月以上，正常班8小时，加班最多2小时，加班可自愿选择 吃住情况：包吃包住，分钱不花 食宿:吃食堂，三餐免费，免费住宿，4-6人间，夫妻可安排夫妻房(外宿补贴300/月) 福利待遇:包工作餐，伙食好，全勤加各种补贴，以及年终奖！

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招聘店长2名。薪资为5000元/月。上班即可上保险。两班倒。工作简单，工作环境好。

风格：复古优雅大女主女装品牌招聘店长/销售店铺：新意法2楼：销售2名店长1名任职要求：熟手销售：身高163-170，有应聘店铺市场工作经验1年以上形象佳有上进心！店长：身高163-170，有同市场经验2年以上。待遇：开单销售：底薪+个提+总提+团队业绩达标奖+全勤奖+其他奖金（13-18K（具体面聊）有意者添：

超市招聘：水产主管工资：7000加提成月休2天，不休补一天工资，包吃住东莞横沥镇联系电话：同步

招聘店长一名，要求有2年以上餐饮店长经验。善于沟通，能按时完成上级交给的工作。拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。负责门店日常运营及顾客服务工作，协助完成商品陈列、库存管理和销售目标达成。薪资5000-7000，工作福利包括免费冰淇淋。工作时间两班倒，每个班次8小时。工作地址：浦江人民广场一楼大厅野人先生。

上海浦东唐镇找火锅厨师，5年以上经验，火锅店店长一名，10年店长经验工资底薪加整店业绩提成。服务员3名，男女不限，以上工作岗位4点到3点上班，包吃住。下午4点以后打电话

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招聘店长、储备干部及管理组成员。薪资为4200-6000元/月。店长需完成门店人员管理，把控门店数据，达成门店运营任务。福利包括：节假日礼品（端午节、中秋节、春节）；法定假期三倍薪资（元旦节1天、春节3天、清明节1天、劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天，合计11天）；购买意外保险；年终奖；工龄工资。

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