销售经理
5000-10000元/月
销售经理20人以上3-5年大专电话销售网络销售
岗位职责：
1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地
任职要求：
1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先
5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿
业务经理
5000-8000元/月
业务经理餐补20人以上经验不限学历不限招商加盟地推销售较多外勤销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先医疗/大健康招商/商户拓展类服务无经验要求
负责广告宣传讲解
经理，部门主管
1.5-2万元/月
销售经理经验不限中专/中技
负责法务申诉业务销售团队的搭建、管理与业绩达成，制定获客与转化策略，带领团队完成业绩目标。
要求：1年以上销售团队管理经验，有维权/退费/金融类业务经验优先，懂私域/抖音引流优先。
待遇：底薪+团队提成+业绩分红+高激励，收入上不封顶！
想带团队一起赚钱的，直接私信详聊！
酒店销售经理
5000-8000元/月
销售经理五险一金1-2人1-3年学历不限网络销售团购销售区域销售直销较多外勤销售额提成弹性工作制其他产品/服务
岗位职责：
1.制定并执行销售计划，完成业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程
5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合
任职要求：
1. 具备销售管理经验，有团队带领经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确
4.熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳
5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件
业务员谈业务
1000-3000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售直销较多出差企业服务房地产其他行业招商/商户拓展类服务房地产销售经验面销/陌拜经验
业务员谈业务
汽车金融业务主管
9000-18000元/月
销售经理/主管3-5年大专面销/陌拜管理层经验
岗位职责：
(一) 协助片区经理/省区经理推进业务团队组建，依据公司制度对业务人员在项目执行、营销管理等方面进行全流程规范管理；
(二) 深入掌握市场动态，包括竞争格局、行业发展方向等，并按时提交分析反馈；
(三) 根据上级下达的指标分解方案，统筹组织落地实施，全面推动团队在起租、收益、风险控制、合规等关键业绩目标上的达成；
(四) 主导团队渠道资源的开发与日常运营维护，持续巩固并发展长期稳定的合作伙伴关系；
(五) 组织开展团队成员的培训与能力培养，指导客户经理完成业务操作、系统录入、产品方案设计及租后风险管理等全链条流程学习；
(六) 负责已起租客户的后续服务及相关租后事务处理；
(七) 推行标准化日常管理机制，在团队内建立并落实客户规划、信息归集、例会制度、工作日志、报告提交、客户意见响应、绩效跟踪等客户经理管理制度，确保岗位职责有效履行，保障团队运作高效有序。
任职资格：
(一) 大专及以上学历，具备市场营销或工商管理相关专业背景者优先考虑；
(二) 具备良好的管理统筹与销售推动能力，有1年以上汽车金融领域销售管理经验者优先。
汽车金融主管
1-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专面销/陌拜
岗位职责：
1）负责所辖区域标准化服务团队的组建与日常管理；
2）拟定区域内年度、月度目标计划，经审批后推动执行；
3）跟踪并分析竞品业务动态与市场策略，收集合作渠道及车商在业务开展中的需求与反馈，提出产品优化与业务改进方案，定期向片区经理提交区域市场分析报告；
4）设定团队成员年度、月度绩效指标，有效指导、激励并监督其完成销售任务；
5）负责团队成员的成长与发展，培训其掌握销售技巧、沟通方法及风险识别能力；
6）确保团队服务与营销行为符合标准规范，严格执行公司制度与文化，保障所在城市业务平稳运行；
任职资格：
1）大专及以上学历，具备市场营销或工商管理相关专业背景者优先；
2）具备较强的管理与销售能力，至少1年以上汽车金融领域销售管理经验。
黔西南兴仁市布依族苗族自治州招石材安装招聘石材橱柜安装师傅2名，要求独立下材料，工资可以计
7000-11000元/月
石材安装长期1-2人月结
黔西南布依族苗族自治州兴仁市招石材安装招聘
石材橱柜安装师傅2名，要求独立下材料，
工资可以计件或者按月，保障工资230至300元一天，非诚勿扰不踏实的怕累怕脏就不要联系了，包吃包住联系电话：急急急
贵州黔西南兴义市招聘：炒锅
招聘职位:炒锅
招聘人数:1名
工资待
招聘人数:1名
工资待
8500-9000元/月
上什1-2人月结
招聘：炒锅
<div>招聘职位:炒锅<br/>招聘人数:1名<br/>工资待遇:8500-9000元/月<br/>工作地点:贵州省黔西南自治州兴义市<br/>任职要求:<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
贵州黔西南26.导购|晴隆雅迪啄木鸟|晴隆原中心街农村信用社旁边|3名|保底2800+20
3000-10000元/月
服装导购月结
26.导购|晴隆雅迪啄木鸟|晴隆原中心街农村信用社旁边|3名|保底2800+200+提成+奖金，综合3000-10000+元/月|
铲车司机1-4天1-2人
兴仁体育中心旁找个铲车师傅代班两天，电话<br/>岗位职责:<br/>1. 推渣台、料场按指定区域堆，通道卸料口别堵<br/>2. 整平按标高或测量交底控制厚度、平整度<br/>3. 跟自卸车配合听指挥、就位准、别碰车厢轮胎<br/>4. 每天开工前查轮胎气压、外观、制动，有毛病报修<br/>5. 液压油、冷却液、油不够就加，加油量记一下
水电工1-2人
水电工50岁以下，身体健康，能接受夜班；无犯罪记录无纹身，短期工勿扰薪资福利:上二休二（12小时制，两班倒），节假日三倍工资，试用期2800+全勤100，转正后底薪3000+全勤100+绩效200，工资每年涨100，五年封顶招工人数:2名工作地址:贞丰上善酒店
阳江江城区招聘：销售主管招聘：城市主管（厂家编制）负责：阳江市负责统筹所在区县的潭酒销售执行工作，包
6000-15000元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金五险3-5人1-3年学历不限区域销售地推销售渠道销售基本坐班销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网/科技批发/零售快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
招聘：销售主管
招聘：城市主管（厂家编制）
负责：阳江市
负责统筹所在区县的潭酒销售执行工作，包括终端铺货、促销活动落地、客户关系维护及销售目标达成。
【潭酒·招兵买马】寻找敢打硬仗的城市合伙人！
如果你深耕当地烟酒店，手里有资源、肚子里有经验，就差一个能让你施展拳脚的品牌——潭酒“真年份”等你来！
我们找谁？城市主管（厂家编制）
要的是一线手感： 熟悉当地核心烟酒店，客情是你最大的底气。
要的是带队能力： 不仅能自己跑，更能带着兄弟们冲锋，对业绩结果负责！
要的是不服输的劲儿： 35岁以下的年纪，怀揣着快消/互联网地推的热血梦想。能力突出者可放宽至40岁！
我们给啥？
厂家直签，五险一金，底薪+绩效+补贴，综合收入6000-15000（上不封顶）
清晰的晋升通道，城市主管-储备城市经理-城市经理
市场操盘，带领团队独立负责1-2个区县
战场已划定，只等你挂帅！
业务经理：形象好，气质佳。口才好。
6000-15000元/月
业务经理社保交通补助五险餐补1-2人经验不限大专区域销售较多外勤按单提成弹性工作制其他行业课程/培训类产品面销/陌拜经验
业务促单。直播获客。
资深经理
1-1.5万元/月
销售经理经验不限中专/中技代理商销售团购销售阶梯式提成
岗位职责：
1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标
2.负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与任务分配
4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转
任职要求：
1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求
2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件进行业绩复盘与汇报
4.有责任心、结果导向，具备较强的执行力与服务意识
5. 学历不限，有成功带队经验者优先
客房保洁服务员销售经理开荒保洁保洁传菜员洗碗工
早餐服务半天工、早餐洗碗工、海鲜坊厨师、前台接待、营销经理/宴会服务员/传菜员/管理岗、客房服务员、保洁 | 蓬莱市里酒店 | 蓬莱 | 早餐半天工1名，早餐洗碗工1名，海鲜坊厨师1名，前台接待2名，营销经理/服务员/传菜员/管理岗各2名，客房服务员1名，保洁1名 | 早餐半天工1800元/月，早餐洗碗工1800元/月，前台3500-5500，服务员/传菜员/管理岗4000-6000 |
业务经理
6000-11000元/月
业务经理生日福利3-5人经验不限学历不限较多外勤按单提成
岗位职责：
1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度
3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈
4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持
5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析
任职要求：
1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力
3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先
5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递
前厅接待
前厅接待1.有一定的计算机基础，熟悉电脑操作；2.待人亲切，有良好的服务意识；3.18-28岁，男女不限，品行端正，会讲普通话，具有一定的抗压能力；。1.为顾客办理入住、离店手续；2.接待引导客户入住，及时解答各种问题；3.核对班次内账务并交班；薪资福利:到手薪资=基础薪资+会员卡提成+好评提成+夜班补贴（工资面议），包食宿，透明的晋升机制，轻松的工作氛围招工人数:2名工作时间：月休4天，每日8小时，轮班，08:00-16:00、16:00-24:00、24:00-次日08:00，每日工作8小时(此岗位需要上夜班)；
业务员
2000-13000元/月
渠道销售1-2人1-3年学历不限面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消较强的商务谈判能力具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理
岗位职责：
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案
5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作
任职要求：
1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理
4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件
5.学历不限，有行业资源或成功案例者优先
收银，接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录
区域市场经理
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限市场营销市场推广商务知识、谈判技巧
岗位要求
1、具备较强的进取心，能够积极应对工作中的各种挑战；
2、拥有良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理承受力强；
3、具有优秀的团队合作意识和客户服务质量意识；
4、有销售相关经验或市场营销专业背景者优先考虑
职位福利：社保、绩效奖金、通讯补助、节日福利、周末双休、员工旅游
酒店迎宾员
维也纳酒店（兴仁店）
【招聘职位】前厅接待 2名
【岗位职责】1.为顾客办理入住、离店手续；
2.接待引导客户入住，及时解答各种问题；
3.核对班次内账务并交班；
【招聘要求】1.有一定的计算机基础，熟悉电脑操作；
2.待人亲切，有良好的服务意识；
3.18-28岁，男女不限，品行端正，会讲普通话，具有一定的抗压能力；
【工作时间】月休4天，每日8小时，轮班，08:00-16:00、16:00-24:00、24:00-次日08:00，每日工作8小时(此岗位需要上夜班)；
【工资待遇】到手薪资=基础薪资+会员卡提成+好评提成+夜班补贴（工资面议），包食宿，透明的晋升机制，轻松的工作氛围，欢迎有志之士加入！
【面试地点及工作地点】兴仁市新车站对面维也纳酒店
【联系电话】 田女士
黄女士
【
销售门窗，有相关销售工作者优先
4000-5000元/月
渠道销售包住餐补3-5人3-5年中专/中技电话销售区域销售较多出差按单提成TOCTOB企业服务渠道/机构客户开发渠道关系维护
专业销售，批发断桥窗，推拉窗，月薪4000+提成，有相关工作经验者优先
客户经理 （兴义）
6000-12000元/月
客户经理1-3年大专汽车金融服务互联网金融汽车销售与服务
岗位职责：
1）负责辖区内二手车商户及渠道的开发与日常维护，持续深化合作关系，推广公司产品及相关业务流程；
2）搜集并整理市场竞争产品动态，及时向上级汇报相关信息；
3）对申请客户开展风险识别，核实购车真实目的，落实贷前调查与分析工作，有效控制业务风险；
4）跟进已放款客户的贷后管理，确保贷后资料按时归集与存档；
5）根据公司规定执行包括电话协助催收、现场回访、实地配合催收以及租赁物协寻回收等相关工作；
6）达成团队及部门下达的销售目标，积极配合上级的工作指导与安排
岗位要求：
1）大专及以上学历，年龄在24至36岁之间，具备1年以上相关领域工作经验；
2）有汽车金融企业、银行金融岗位或渠道拓展经验者优先考虑；
3）具备较强的责任意识、沟通技巧、团队协作精神及抗压能力
职位福利：五险一金、定期团建、鼓励内部创新
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黔西南酒店经理人才网在线招聘信息，主要招聘黔西南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
