酒店领班30—45岁，大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先，有星级酒店工作经验，熟悉酒店服务流程与管理规范；形象佳、品行好、勤劳踏实，责任心强；薪资福利:包吃包住，度假区环境优美，团队氛围和睦，岗位稳定，工资面议，有意可来电了解详情；招工人数:1名注明：

有工作经验，C 1驾照 能上夜班 工资面议

形象气质佳，有一定的沟通能力和时间观念

月薪加全勤奖3400可包吃住有餐饮服务经验40岁左右

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表与卫生习惯

晴隆附近招聘工人，工作内容为打大通草，工期约一个月左右，做得好的还可以介绍去其他地方做，可以做到到腊月间。薪资按多劳多得结算，有意者可报名。

焊工岗位招聘5名人员。 岗位要求：具有焊接操作1-3年工作经验；持有特种设备焊工证；能进行高空作业，具备吃苦耐劳的优良品德。 薪资待遇：薪资5000以上。 福利保障：五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金；节日慰问提供节日礼品、生日礼品等；带薪假期包括带薪病假等劳动法规定的各类带薪假期，享受国家法定假期；住宿配备空调、独立卫浴、公共洗衣机；培训提供公司级各类培训、安全培训及证书补贴培训；其他福利包括团建活动、年度职业体检等。 工作地址：贵州省黔西南州安龙县龙广镇联新村红坎组。

行车工岗位招聘6人。要求身心健康，能接受高温工作环境，能独立完成简历填写；有一年以上行车或塔吊等实操经验者优先；持有特种设备行车证者优先。 薪资福利：试用期薪资4500元/月，转正后按计件计算，综合薪资7000元以上。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。节日慰问提供节日礼品、生日礼品等。带薪假期包括带薪病假等劳动法规定的各类带薪假期，享受国家法定假期。住宿配备空调、独立卫浴、公共洗衣机。培训提供公司级各类培训、安全培训及证书补贴培训。其他福利包括团建活动、年度职业体检等。 工作地址：贵州省黔西南州安龙县龙广镇联新村红坎组。

岗位职责： 1. 负责黔西南地区铝蜂窝大板（无框）吊顶的安装与收口处理 2. 按施工图纸及工艺标准完成54间房间（每间约14㎡）的集成吊顶施工作业 3. 确保吊顶平整度、缝隙均匀性及整体美观度符合验收要求 4. 配合项目进度，高效协同其他工种完成交叉作业 5. 做好材料清点、工具保管及施工现场安全文明管理 任职要求： 1. 熟悉集成吊顶、铝扣板吊顶及铝蜂窝大板安装工艺，有同类项目经验者优先 2. 具备独立操作能力，能适应工期紧张的施工节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 4. 无学历限制，有相关上岗证或特种作业资格证者更佳 5. 身体健康，无恐高症，能胜任登高作业

招秩序员,薪资2800元以上/月,有经验者优先!联系关贵秀

招聘：前台主管薪资：4500元以上/月负责酒店前厅部的接待和管理工作，办理入住退房，处理客诉

招聘：大堂副理薪资：4000元以上/月1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、高效认知和掌握销售线索。3、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。4、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。5、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。6、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。7、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。8、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。9、主动参与，完成各种销售报告。10、协助计划和配合销售活动。11、协助配合开发制作所有酒店促销材料。12、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。13、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。14、遵守酒店酒店的员工守则。15、遵守酒店酒店的政策及程序。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店大堂经理负责酒店前厅日常运营管理工作，沟通表达能力优秀，抗压能力强薪资福利:综合薪资：面谈

汽车北站附近一大型酒店招聘。前厅经理一名，前厅领班一名。要求形象好，气质佳，经验丰富，善于沟通，待遇好，工资准时发放，工资面议，联系电话

做好开场卫生，清洁桌面地面沙发。进客后点单跟进出品做好服务，生熟手不限，男女不限。需要能适应上晚班，

服务员前台机动

找工作的可以大胆的可以选择。

服从工作安排，做好本职工作

招聘服务员

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、耐心、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

荷塘郡府餐饮店（霖澄食府）招服务员数名，后厨切配一名，工资待遇面谈

服务员，保洁，传菜

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 4. 具备基本的食品安全与卫生常识 5. 团队协作意识强，服从管理，责任心强 年龄要求： 18～32

餐厅服务员，熟手优先

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

犇犇牛牛牛现切鲜牛肉 招聘店长:3000-4000加(底薪全勤效绩)分早晚班1名服务员:2500-3000加(底薪全勤效绩)10名切肉工:2500-3000加(底薪全勤效绩)6名 烧火工:3000加高温补贴(底薪全勤效绩)2-3名白班9点到19点晚班16点到凌晨2点切工上午8到16点。提供晚餐宵夜。

服务员做摆球，店长助理协助店长做好店内工作

后厨炸鸡汉堡，前台收银等 管理:人事，仓储，食品安全员，训练经理