一日游 3000＋提成夫妻40元一对 （出团补贴100一天） 首月兜底4000包吃住 二日游 30w以下，提成4个点 30w-50w提成5个点 50w-100w提成6个点（超出的额外业绩才算阶梯提成） 首月兜底5000，次月无兜底 试岗一周 包吃住。 带薪培训+晋升通道，每份努力都被看见。 生活平衡：带薪年假+灵活工时，工作生活两不误。 日常暖心：下午茶+节日礼，小确幸常伴左右

招聘旅游顾问。薪资为3000-4000元/月，综合工资3000-6000元/月，购买五险。岗位职责包括为客户提供专业的旅游咨询与行程规划服务，解答客户关于目的地、交通、住宿等各类问题，根据客户需求推荐合适的旅游产品，协助完成预订及后续服务跟进。任职要求为具备良好的沟通表达能力，热情主动，有服务意识，能够适应一定的工作节奏，具备基本的办公软件操作能力。上班时间为9:30-17:30，月休4天。地址位于合川滨江国际洛阳门市11号。

岗位职责： 1. 负责无极本地客户开发与维护，门店接待 2·品行端正，工作踏实 3·房产消息宣传和推广，工作自由 4.有学习意识 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 服务本地客户，门店接待 4. 朝九晚五，中午休息 5. 行业经验不限，有相关行业背景者优先 6.年龄30-55岁，男女不限

客户资源全是分配的实时有需求的精准客户，不需要去自己盲打电话 岗位职责： 1、为客户的商标保护、品牌建设提供解决方案，并通过沟通促成合作，公司统一培训（专业技能、知识产权知识、业务流程等）； 2、公司提供实时客户资源，只需要在线和客户沟通，解决客户问题即可，无需外出奔走； 3、维护新老客户，完成个人销售目标； 4、上班时间：9:00--18:00，周末双休； 岗位福利： 1、无责底薪+高额提成+年终奖，综合月薪资7千-1w+（上不封顶）； 2、五险+周末双休+国家法定节假日、生日礼、每月聚餐等； 任职要求： 1、大专及以上学历，男女不限； 2、专业不限，有过销售经验优先考虑，可接受无行业经验； 3、为人踏实仔细，具备良好的沟通能力和逻辑思维能力，能独立思考； 公司提供： 1、行业内具有竞争力的薪酬待遇； 2、多方向的职业发展规划，充足的上升空间； 3、公司全员90后00后，充满朝气，沟通轻松愉快，无复杂的人事交际；

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，高效完成销售目标 2. 深入挖掘客户需求，提供专业、适配的产品或服务解决方案 3. 主导谈判、售后跟进，保障客户满意度与复购率 4. 定期收集市场信息与竞品动态，及时向团队反馈一线销售情况 5. 积极协同市场、产品、运营等部门，推动销售策略落地与项目推进 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备优秀的沟通表达能力与较强抗压能力 2. 具备基础的市场分析意识和客户管理思维，能独立开展客户跟进 3. 学习能力强，可快速掌握行业知识、产品特性和业务流程 4. 有销售经验者优先；无经验者提供系统化带教培训，助力快速成长 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取、目标感强者欢迎加入 【薪资待遇】 底薪3000——7000+提成＋奖金（不考核业绩）只考核工作态度 【工作时间】 早上8：00到晚上6:00不加班，上六休一，节假日正常休息 【其他福利】 1、免费住宿(电梯公寓4---6人间，有wif,空调，厨房，卫生间，宿舍距公司几分钟) ，水电气全免； 2、免费培训，有经验丰富的业务精英一对一做专业培训及指导，帮助缺乏经验的新人快速成长; 3、提供五险，法定节假日正常休息，年假至少十多天; 5、公司不定期组织员工团建，聚餐； 6、平常周末大家一起烧烤，唱k，露营，电影，台球，聚餐，开黑，麻将等等； 7、新老员工享有周年庆定制礼物，节假日精美礼品，生日当天可享受公司提供的生日惊喜生日蛋糕，生日礼物，现金福利。 [晋升机制] 新人-业务准主管-业务主管-业务准队长-业务队长-准副经理-副经理-分公司经理。 公司的中高层管理人才都是内部培养，内部提升，业务员晋升到分公司职业经理人。 薪资范围: 8000-12000元/月 奖金补贴:年终奖，绩效奖金

工作要求：需自备交通工具，工作稳定性强，出勤积极，可接受一定程度的出差安排，具备良好的沟通能力，心态开放不拘小节，适应多元环境，熟悉采购业务流程，有生产制造类企业相关经验者优先考虑。 职位福利：加班补助、全勤奖、餐费补贴、六险、补充医疗保险、定期健康体检 薪酬：有责年薪10-30万 沟通地点：量力商务大厦801

短期勿扰，短期勿扰。 乐有家王牌销售团队期待您的加入! 薪酬福利: 底薪补贴4500-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80% 3、岗位优势:提供宿舍，晋升速度快，没有天花板，不唯资历，不唯学历。 1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金 2、新人入门----老同事一对一言传身教，快速上手开单 3、晋升体制----销售专员--置业经理一-店长一销售总监 4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假 5、客户开发----提供有效客户资源，不派传单不贴广告 岗位以及工作内容: 网络销售:通过网络渠道，开发-手楼/二手房的房源、客源，挖掘潜在客户; 房产销售:提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，为客户提供专业的房屋买卖解决方案; 电话销售:每日完成规定的量化指标，每日电话跟进联系客户，维护客户。 销售，是个特殊的行业，地区性很强，两点很重要,-一个是公司，另一个是位置，乐有家是惠州这个行业的领跑者，无数激情青年在这里实现自己的人生梦想(买房买车)，目前团队买房5人，买车6人，年薪三十万以上人员3人，20-30万年薪6人，10-20万年薪9人，如果你敢于挑战，你也一样能做到。机会难得，名额有限。 带薪培训:专业带薪房产知识培训，全面掌握房产销售技术 后期培训:老员工一对一手把手言传身教，复制成功技巧 乐有家王牌销售团队诚邀你的加入!我们不缺成功的经验，只缺少有志向及抱负的您。

销售专员 Q (1)工作内容： 体验式特产销售，公司与三亚各大知名餐饮酒店合作，在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务，再进行下一步销售。 我们公司的主打产品(芒果干，椰子片)，在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友，礼尚往来也是中的传统美德，产品味道好，而且提供免费品尝，先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间： 中午12:00-14:30，下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时)，薪资：首月保底4000元/月；如因个人原因，正常做月入过万，超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天 200-1000元不等，根据自己的销售能力，多劳多得，具有挑战性，欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!(3)待遇和条件： 公司提供宿舍包吃住，系统的岗前指导，要求性格开朗大方，积极主动，善于表达，责任心强，想挑战高薪的，有销售经验的优先，男女不限，年龄(20-40)工作地址：--三亚湾- (5)平时工作比较忙，信息没有及时回复的欢迎随时电话联系，欢迎您们的加入

薪资3000-4000，欧普照明灯具销售

有能力但是创业资金少的也可以零成本入股，欢迎有赚钱欲望的一起赚钱，选择一定大于努力 无责底薪5500+高提成+每月奖金3000-30000 全程有人带，没有试岗，只有带薪培训，培训全程有人帮扶，不边缘化，没有KPI业绩考核 发展前景好，晋升空间大，内部晋升不空降，来了就有机会 有挣钱的欲望，积极向上充满正能量。有无经验都可，接受小白，工作氛围轻松，感兴趣可以留言哦~

需要持证上岗，电工证焊工证高速作业证有其一即可，重庆市南岸区招通风安装/维修、水暖安装/维修、空调安装/维修、管道/通风保温、水电

 帮朋友朋友找电梯司机带班，明天，后天，有个年龄限制，汽博，

重庆市南岸招二保焊/气焊，

招地铁站内通信机房熟练师傅，独立完成机房内所有工序，没有做过地铁机房的勿扰

明天点工做卫生240八小时，有空的大姐联系我。

旅游销售专员 岗位职责： 1、根据客户需求提供旅游产品咨询与销售服务； 2、解答客户关于旅游线路、出行安排及相关服务的疑问； 3、协助客户完成旅游产品的选择与预订流程； 4、维护客户关系，提升客户满意度

双休、法休、早9:00 ~晚16:30、保证不加班、无责底薪、无考核、带薪旅游、 [岗位职责]正规旅游公司，不做融资，不销售与旅游线路无关的任何产品 1、需要有销售经验，做过地推、陌拜的优先； 2、熟悉并掌握公司旅游线路、产品详情、公司咨询和综合实力，根据客户出行习惯、消费能力和旅游需要推荐公司经营的旅游产品并努力达成合作； [任职要求] 1、年龄25-45周岁 2、有一年以上销售经验 [薪资待遇] 底薪3000元/月+提成 周末双休 法定节假日带薪休息 [我们寻找这样的伙伴] 1、热爱了解旅行文化； 2、有做过保险、旅游等其他行业销售经验者优先(我们带薪培训！); 3、情商在线，擅长与不同人群沟通； 4、目标感强，享受挑战高薪的快乐。 工作介绍: 为保险公司、大健康、医美、直销等有团队建设及客户经营的公司品牌方，进行旅游+会议方案策划，品牌方可以在带客户旅游过程中召开产品发布会，招商会，企业年会，等会议+旅游模式！ 最懂保险公司的旅行社！ 打破常规旅行社经营模式，为保险公司代理人解决邀约难，签单压力大，平时客户活动经营费用大问题！

招聘旅游顾问及储备干部，共5人。能接受不定期跟团出差，善于交谈，能接受电网销工作性质。月薪5000-7000元，缴纳社保五险。工作地址位于新城区胡家庙地铁附近。

本兼职面向全国招聘，全程线上办公，不需要到公司 兼职岗位 不属于雇佣、劳动、劳务关系，甲方不承担乙方任何社保福利待遇，也不负责乙方任何医疗保险费用(包括但不限于商业保险) 工作模式:旅游定制师居家办公 工作时间、工作地点、工作时段:不限结算方式:月结(每月15号、30号各结算1次) 薪资:只有订单提成，按每单纯利润40%提 欢迎应届生、居家带娃者、自由工作者咨询! (此工作需要有电脑!硬性要求) 工作内容: 1、为客户设计旅游出行方案，为客人设计专属的定制旅游产品、行程方案且为客户报价; 2、联络已经在公司平台下订单的客户，按客户需求规划 3、处理公司已有的客户订单，制作销售订单，并与财务对接 任职要求:1、大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利，或者有旅居经验; 2、热爱旅行喜欢制定行程规划，最好是接触过旅游行业 3、有很强的学习力执行力以及沟通能力。 特别说明:1.公司是供应商，做线上旅游业务，有强大稳定的定制化旅游大量订单，无需自己找客户，以承接国内线为主;2.时间自由，可根据自己的时间安排自由接单;3.无需经验，有网即可操作，不限办公地、居住地;4.有业务培训老师免费培训指导。

拒绝画饼，只谈高薪！ 就业是为了创造价值，更是为了获得回报。我们深知你的野心，因此准备了行业顶级的薪酬包。 在这里，多劳多得不再是口号，而是每一天的现实。高挑战是常态，高回报是底线。 如果你不想虚度光阴，想通过自己的努力换取丰厚回报，那么，你就是我们正在找的人！ 退伍军人优先。残疾人优先。失业人员优先！ 岗位职责： 1、负责开发定制游B端客户（旅行社、游学/研学教育机构、展会公司等），完成月度、季度及年度营销目标； 2、了解市场动态，拜访客户，收集客户需求，提供解决方案； 3、与客户保持良好沟通，维护现有客户关系，处理客户订单和投诉，提高客户满意度，建立长期合作； 4、收集并分析市场和竞争对手信息，为公司的市场策略提供数据支持； 5、定期提交营销报告，包括营销数据、客户反馈、市场趋势等，为管理层决策提供依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄 22-28 岁，具有市场部、销售部工作经验优先； 2、熟悉市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）及 4Ps、6C、4R 等市场营销策略。擅长对渠道客户进行有效的分析、开发和持续维护，及时获取顾客需要和需求； 3、思维敏捷、口齿清晰，具有良好的观察、判断、表达、应变及人际交往能力，具有较强的团队意识和集体观念； 4、热爱生活，自信开朗，乐观进取，喜欢挑战，能抗压，有强烈的赚钱欲望。 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHO A座2105-2室 上海子公司：上海市静安区静安寺SOHO高楼2203室

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

1、负责开发客户需求，筛选客户群体，邀约客户过来公司达成签单。 2、解答客户疑虑，为客户提供优良建议。维护客户关系。 3、晋升机制空间大，公司平台大 4、有系统化、流程化的专业培训，能有效的快速的吸收知识。

重庆两江新区·都会首站 销售招聘 招聘岗位：网络销售/坐班销售 工作地址：重庆两江新区 都会首站 上班时间：早9:00–晚18:00，周日固定休息，每月额外1天带薪休假，无加班 薪资福利（全透明、无套路、不画饼） 1. 无责底薪：3500元 2. 绩效工资：500–1700元（正常在岗完成17000即可拿） 3. 阶梯提成：多劳多得、上不封顶 4. 新人专属福利：入职前2个月提成直接10%，新手也能高收入 5. 开单即时奖励：每成一单，次日立马发50元现金红包，不封顶、多开多奖 6. 薪资每月准时发放，提成、奖励从不拖欠 工作优势 纯室内坐班，不用外勤、不用跑市场、不用应酬 公司提供客户资源，不用自己拓客 零基础可入，老员工一对一带教，岗前专业培训 年轻团队氛围好，简单相处，不搞勾心斗角，来了就是元老。 晋升透明：销售→主管→合伙人，靠能力升职加薪 任职要求 1. 25–40岁，学历不限、经验不限 2. 性格开朗，愿意沟通，想踏实稳定挣钱 3. 心态积极，有挣钱欲望，服从团队正常安排 工作内容 办公室通过企业微信负责意向客户对接、沟通跟进、业务洽谈，流程简单易上手，有人带、不愁开单。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发 2. 主动挖掘潜在客户需求，完成产品介绍、方案沟通及签约跟进全流程 3.定期维护老客户关系，提升重购率与转介绍率，实现持续业绩增长 4. 参与公司组织的线上线下营销活动，开拓新市场，协同团队达成区域销售目标 5. 按时提交客户信息、销售进度及市场反馈，支持公司经营决策 任职要求： 1.学历不限，有无销售经验均可，公司提供系统化带教培养 2.积极进取，具备创业热情与自我驱动力，不甘于平凡发展 3.良好的沟通表达能力与服务意识，认同“帮助人、帮到人、成就人”理念 4.适应单休制（周日固定休息），能配合国家法定节假日安排 5.认可团队协作文化，愿在“没有完美的个人，只有完美的团队”中共同成长

职位：导购 / 店长 招聘要求 年龄20‑35岁，性格开朗，积极向上，热爱销售，有良好沟通能力。 薪资福利 导购：6000‑7000元 店长：6000‑9000元 综合底薪3200+全勤奖+高额提成+节假日双倍薪资 包住宿，享有节日福利 期待踏实肯干的你加入我们团队，一起赚钱成长！

万州云徕财税急聘销售顾问 招聘单位：万州云徕财税 招聘职位：销售顾问 招聘人数：8 工作地点：万州滨江大道天屿江山c栋二层2号门面 薪资描述：4000-8000 一、 销售顾问（4K-8K） （一）岗位名称 1、 销售顾问+双休+无责底薪3K； 2、 销售顾问+不电销+高额提成20% （二）岗位职责 1、努力完成个人每日、周、月度客户开发指标； 2、积极拓展获客渠道，了解市场信息，及时反馈上级主管； 3、认真做好日报、周报及月度工作计划； 4、了解产品知识、掌握销售技能及技巧； 5、完成公司下达的其他任务; 6、负责跟踪，拜访，签约意向客户，完成月度销售目标； 7、与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作； 8、做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。 （三）任职要求 1、大专及以上学历，会计、财税、市场营销等相关专业优先； 2、一年以上销售经验，有财税行业经验者优先； 3、熟悉财税基础知识，了解企业财务运作； 4、具备优秀的沟通、谈判和客户关系管理能力； 5、具备较强的学习能力和抗压能力。 （四）公司福利 1、周末双休，节假日正常休息； 2、 破蛋红包、月度奖金、伯乐奖金（推荐新人入职，即可获得500/1000奖金）、新人奖、当月政策奖金、拜访红包、交通补贴、通讯补贴、激励奖金、全勤奖、团队奖金等； 3、节日福利、生日福利、员工大事福利、学习提升培训福利、外出旅游福利、下午茶、定期团建等； 4、晋升体系完善，晋升空间大，适合长久发展。

【工作内容】负责解答客户咨询的问题，工作内容简单，入职带薪培训，拒绝内卷 每天在办公室上班，不需要外出跑业务，简单上手,关键是轻松上班，公司平台大，晋升透明！！ 【福利待遇】不定期团建，下午茶，带薪培训，带薪年假，经常聚餐，环境氛围好，最适合90后00后的小伙伴！ 【人员要求】 1.经验不限。 2.自信、有亲和力、乐观积极 工作简单 收入高 晋升快 福利也多 感兴趣的小伙伴抓紧联系我 先到先得 招满即止 !!! 赶快来找我聊五毛钱的天,让我们一起过上暴富生活！

岗位职责: 1.通过电话、网络等渠道开发新客户，推广公司专利知识产权业务； 2.了解客户需求，提供初步咨询建议，促成合作签约； 3.维护老客户关系，挖掘二次销售机会； 4.协助客户准备基础申报材料，跟进案件流程。 任职要求: 1.学历不限，有电话销售或知识产权行业经验优先； 2.年龄30岁以下，具备良好的沟通能力和抗压能力； 3.目标感强，愿意通过努力获得高薪。 薪资待遇: 1.无责底薪（试用期底薪2500，转正3000-3500)，加高额提成，上不封顶； 2.带薪培训，师傅带教，手把手教会； 3.早九晚六，周末双休，节假日休，入职五险； 4.清晰的晋升通道（专员-组长-主管-经理）； 5.不定期团建活动，员工旅游，下午茶等。

岗位职责： 1.负责供水设备及水箱配件的日常配送，覆盖潼南区及周边乡镇，确保送货上门及时准确 2.主动对接维护老客户，上门开展业务推广，清晰介绍产品功能与优势 3. 承担装卸货、清点核对、库房整理等物流支持工作，配合门市统筹安排 4. 熟悉并优化潼南各乡镇行驶路线，保障行车安全与配送效率 5. 协同完成招商相关基础事务，包括客户信息登记、需求反馈及市场动态收集 任职要求： 1. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟，熟悉潼南本地路况 2. 具备销售或物流配送经验者优先，善于沟通、踏实肯干、责任心强 3. 身体健康，能适应乡镇往返及体力劳动，具备长期稳定从业意愿 4. 吃苦耐劳、为人实在，具备良好的服务意识和团队协作精神 5. 学历不限，有招商辅助或基层业务拓展经验者更佳

详谈。有需求可干