【工作职责】 1：调研咨询：根据客户项目实际需要，开展数据收集、现场考察，与企业相关部门及人员进行访谈交流，准确识别企业运营中的痛点，提出专业性建议与可行性解决方案。 2：方案设计：基于客户需求及调研结果，制定项目实施策略与具体执行计划，确保方案具备可操作性与实效性。 3：方案落地：通过项目全过程推进，组织跨部门协作，开展网点指导与员工培训，保障方案有效实施，助力企业问题解决与效率提升。 4：报告撰写：依据项目进展与成果，编制相关报告及技术文档，确保信息完整规范。 【备注】：主要服务对象为银行及其他金融类机构，核心服务方向为促进客户业务增长与团队综合能力优化。 【应聘要求】 1：具备大专或以上学历。 2：能适应全国范围内较高频率的出差安排。 3：具备良好的沟通协调能力、语言表达能力、逻辑分析能力以及文书撰写能力。 4：熟练使用常用办公软件工具。 5：踏实肯干，具备较强抗压能力，积极进取者优先考虑。 【职位优势】 1：晋升机制透明：注重实际能力而非资历，公司坚持能者优先的发展理念。 2：成长速度快：需独立负责客户对接、方案培训与执行推动，有助于快速提升综合职业素养。 3：福利待遇优厚：提供五险一金；出差期间可累计调休假，调休假可根据个人情况灵活安排。

1. 负责企事业单位，社群，个体家庭渠道开发维护工作； 2. 完成商务合作的拓展、沟通、谈判； 3. 及时了解分析市场走势及行业动态； 4. 具备商务接待，销售工作经验， 有多年市场开拓储备经验； 5. 领导交代的其它工作； 岗位要求： 1.专科及以上学历，学习能力强； 2.良好的团队合作和沟通能力，熟悉谈判技巧； 3.工作积极主动、责任心强，抗压能力强，有很强的自我驱动能力；

一、岗位职责： 1、负责学生资源的前期拓展与关系维护，邀请家长携学生到中心进行咨询；接待来访家长及学生，深入了解家长实际诉求，协助其全面了解公司服务内容； 2、提供专业的教育咨询服务，从学科现状、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭教育方式、心理状态等多个维度掌握学生情况，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展测评，科学分析与诊断学生的学习问题； 3、基于客户需求，结合公司提供的教育产品与服务，制定个性化的综合教学辅导方案； 4、对已签约学生的教学进程进行持续跟踪与督导，做好客户关系维护，提升客户满意度与长期合作意愿； 5、积极开拓新市场，开发新客户资源，完成既定招生目标； 6、承担部门管理职责，组织并落实新人培训工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱销售类工作； 2、具备2年以上同行业同岗位（以个性化辅导为主）团队管理经验，曾带领5人以上咨询团队； 3、为人诚恳，责任心强，认同公司发展理念，具备良好的服务意识和团队协作精神，服从上级工作安排。 三、上班及休息时间： 上班时间：9:00-18:00，休息安排：根据排班每周一或周二轮休一天 四、薪酬待遇 薪资构成：底薪2500+绩效1500+部门提成1%+个人提成5-7%+部门突破个人嘉奖，综合薪资：15K-20K 员工福利及职位福利 拥有健全的晋升通道、激励机制与培训体系，提供多样化福利支持： 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪假期 2、绩效奖金、年终奖金 3、岗位带教培训、外派参与国内外教培行业交流研学机会 4、公费旅游、节日福利、入职纪念日活动、丰富的团建与文娱活动、生活关怀等 5、入职后享多维学习成长支持：除基础业绩技能常规培训外，还包括西南大学课程学习、游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报专项培训等 六、晋升机制： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理

岗位职责： 1. 开展客户沟通及业务拓展相关工作 2. 协助完成团队销售目标及相关任务安排 3. 提供专业的客户服务与解决方案支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及客户服务意识 2. 有较强的责任心和执行力，能按时完成工作任务 3. 适应团队协作，积极主动，具备较强的学习意愿 岗位工作内容： 1. 整理客户资料并对接律所 2. 负责市场开发与业务推广 3. 参与销售团队建设，跟进客户服务流程 4. 接受业务技巧培训，提升专业技能 5. 提供法律咨询服务，为律师事务所提供案源支持 6. 公司提供系统培训，充分施展个人能力！ 关于薪酬：有责底薪5000元加提成，前三个月综合收入可达5000~8000元。三个月后，收入可突破1万元以上，目前在职员工三个月后平均月收入约3万元。

岗位福利待遇： 1，底薪制：底薪5000（需完成1.5w业绩目标）+ 业绩提成10%起，综合月均收入1-2万以上 2，纯提成制：1万元内提10%，超出部分提30%，月入3-5万+，上不封顶 3，开单后可自由选择底薪或提成模式 [重点]：非电话销售，非催收岗位！属于法律咨询服务领域 [工作时间]：上午10点至下午5点，周末双休。工作时段灵活自主，无需打卡考勤 [工作内容]：负责前端客户咨询与接待服务，运用公司培训的获客引流技巧，精准开发目标客户 [公司业务范围]： 1. 个人信贷及经济纠纷类案件 2. 非诉讼类法律咨询 3. 诉讼类案件——仅提供诉前咨询服务，涵盖刑事、民事、行政以及企业与个人相关案件咨询 [奖金补贴]：每日销售冠军发放红包奖励（日日有），每月评选最佳销售人员给予额外奖励 [任职要求]：具备创业经验，或曾从事信用卡、贷款、POS机、保险、微商、房地产、电销等相关行业者优先录用（明确说明：本岗位不涉及催收、非贷款业务）

岗位内容： 1. 为客户提供建议与行业解决方案。 2. 诊断客户业务需求，制定并推动战略方案落地。 3. 提供切实可行的管理支持与建议，助力客户优化运营。 任职要求： 1. 拥有相关领域经验，熟悉市场动态及竞争格局。 2. 具备良好的沟通能力与出色的表达技巧。 3. 富有团队协作意识，能高效应对复杂和多变的工作场景。 4. 乐于在快速变化的环境中持续学习与提升自我。

工作内容 1. 通过电话、网络及陌生拜访等方式拓展客户资源 2. 洞察客户实际需求，提供专业咨询支持，推动合作达成 3. 跟进并维护新老客户关系，提升客户满意度 任职要求 大专及以上学历，企业管理、会计类相关专业优先考虑。 具备2年以上企业管理咨询或相关领域工作经验，掌握组织管理、流程优化等专业知识与方法。 具备良好的逻辑思维与问题处理能力，可独立完成项目方案的编制与汇报工作。 具备出色的沟通技巧与服务意识，能够高效建立客户信任并推进项目落地

岗位职责： 1、为企业客户提供跨境咨询、建筑资质、知识产权、法律咨询、工商注册等相关领域的专业咨询服务； 2、依托公司提供的客户资源，采用线上与线下结合的方式开展工作； 3、对接公司分配的客户资源，进行有效沟通与关系维护，促成客户面谈并完成签约； 4、准确把握客户需求，提供针对性解决方案与专业建议。 任职要求: 1、年龄21岁以上，学历不限，欢迎稳定性强的长期发展人才； 2、性格积极乐观，具备优秀的表达与人际协调能力； 3、有销售从业经历者优先考虑，公司将提供系统化培训，助你迅速掌握业务流程； 4、具备相关行业工作经验者更佳。 公司福利待遇: 1、定期组织月度及年度团队活动（含国内外旅游），丰富多彩的团建聚餐；员工关怀计划、兴趣俱乐部、带教培训、年度体检、探亲假、周末双休、法定节假日正常休假；设立绩效奖金、优秀员工奖、优秀团队奖、卓越项目奖等多项激励； 2、底薪+高额提成+绩效奖励+全勤奖，综合收入7K-11K； 3、工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，周末双休，节假日带薪休假； 4、办公地点位于写字楼，环境整洁舒适，交通便利。

美呗是APP平台，非医疗机构，主要负责将线上客户资源通过电话对接，引导至线下医美机构完成成交。前期需通过电话积累客户微信，后期以微信或电话沟通为主，建立信任并推动转化。目前我们还缺3位正式岗位的小伙伴哦 岗位职责： 1、负责整形咨询服务，通过网络通讯工具及电话与用户交流，了解其整形需求。 2、根据用户需求，提供相关知识讲解，协助明确诊疗方向。 3、协助用户与医院进行对接沟通。 4、开展后续跟踪服务，包括术后回访等。 职位要求： 1、关注美容行业，普通话流利，具备良好沟通能力，对收入有追求，能承受工作压力，踏实肯干（法定节假日按国家规定休假）。 2、大专及以上学历。 3、有保险、教育咨询、房地产、高端化妆品、珠宝、奢侈品或医美等相关领域销售经验者优先，1年以上经验更佳。 4、具备较强抗压能力，拥有良好的销售意识、服务意识和目标导向。 薪资：底薪+提成，无经验新人前三个月收入5-7K，3-6个月为5-9K，6个月至1年6-15K，1年以上7-20K，经验丰富者薪资提升周期更短 福利待遇：五险一金、加班工资、百万医疗险、节假日福利、父母孝心金、结婚红包、生育礼金、年度体检、工龄工资、团建福利、带薪年假 晋升发展：定期升级（涨薪）机制—专家—小组长—独立小组长—主管—区经—总监

岗位福利待遇： 1，底薪制：底薪5000（需完成1.5w业绩目标）+ 业绩提成10%起，综合月均收入1-2万以上 2，纯提成制：1万元以内提10%，超出1万元部分提30%，月入3-5万+，上不封顶 3，开单后可自由选择底薪或提成模式 [重点]：非电话销售，非催收工作！！！属于法律咨询服务领域 [工作时间]：上午10点至下午5点，周末双休。工作时间灵活自主，无需打卡 [工作内容]：负责前端客户咨询与接待服务，通过公司培训的获客引流方式，精准开发潜在客户 [公司业务范围]： 1. 个人信贷及经济纠纷类案件 2. 非诉讼类法律咨询 3. 诉讼类案件——仅限诉前阶段咨询，涵盖刑事、民事、行政以及企业与个人相关案件 [奖金补贴]：每日最佳销售红包奖励（每日发放），每月设立销售冠军奖项 [任职要求]：有创业背景，或具备信用卡、贷款、POS机、保险、微商、房地产、电销等相关经验者优先录用（此岗位不涉及催收、非贷款业务）

兄弟姐妹们看过来！ 纯长白班，坐着干活，手上活路一点不重，就跟在家叠衣服差不多简单。 车间干净有空调，不穿无尘服，可以带手机！ 具体干啥？ 就是把小零件装进袋子里、封好口、贴个标签、再码到托盘上。一看就会，不用动脑子，手脚麻利点就行。 没有体力活，没有技术含量，谁都能干。 你关心的： 工资：底薪+加班费+全勤，每月5500-6500元，15号准时发，干满7天可预支。 吃住：包吃两顿，宿舍免费（6人间空调热水器），当天安排床位。 要求：18-48岁，男女不限，认识26个字母就行。 时间：早8晚8（中间休息1.5小时），做六休一。

兄弟们，听老哥一句劝，打工千万别只看眼前的几百块钱！去那些没保障的小作坊，干几个月厂子一黄，工资都讨不回来！今天给你推的长安汽车核心配套厂，主打一个“稳如泰山”！常年长白班，不用熬夜伤身体，每天按时上下班，让你打工也能兼顾生活！ 【核心亮点：长白班+铁饭碗】 常年长白班，不用上夜班，每天按时上下班，月休4天！最关键的是，入职就给你缴纳五险一金！这在电子厂、包装厂里可是实打实的硬通货，以后看病、养老都有底气，干到退休还能拿退休金，这才是真正的铁饭碗！ 【薪资福利：轻松拿捏】 综合月薪 6500-8000元！工作内容就是汽车零配件的清点、打包、贴标，活儿非常轻松，只要视力好、做事细心就能干，连大妈都能轻松拿捏。 【岗位要求：门槛超低】 18-50岁的兄弟姐妹都能来！厂里免费提供一日三餐，菜品丰富管饱，顿顿有肉。逢年过节福利拉满，年底还有双薪。 【入职专属保障】 大厂配套，订单常年不断，根本不用担心没活干。想要稳定、想有保障、想安安稳稳赚大钱的，直接找我报名，名额有限，先到先得！

兄弟们，听老哥一句掏心窝子的话：咱们出来打工是为了赚钱养家，不是为了把身体熬垮的！你是不是受够了半夜两三点还要爬起来打卡的夜班厂？是不是觉得每天黑白颠倒，赚的那点窝囊费都不够去医院挂号的？如果你正为熬夜伤身体发愁，赶紧把简历砸过来！今天给大家推的这个赛力斯超级工厂，绝对是咱们打工人的“回血圣地”！ 【核心亮点：养生式打工】 咱们这儿主打的就是一个“长白班”！对，你没听错，不用上夜班，不用熬夜伤肝！每天迎着太阳上班，伴着晚霞下班，下班后还能去厂区周边的夜市整两瓶啤酒，这才是人过的日子！ 【薪资福利：绝不画饼】 综合月薪稳稳拿到 7000-9000元！每个月15号准时打卡发薪，绝不拖泥带水！ 入职直接包吃包住，宿舍是标准的4人间，空调、洗衣机、独立卫浴全都有，水电费厂里补贴，你只管拎包入住，每个月能省下大几千的生活费！ ️【工作内容：轻松好上手】 负责汽车零部件的组装和质检，流水线作业，有老员工手把手带你，新手小白也能轻松上手。要求不高，18-45岁，男女不限，手脚麻利就行。 【入职专属保障】 现在进厂，不仅入职，干满一个月还有1000元的转正奖励，全套劳保用品免费发！新能源赛道现在有多火不用我多说，跟着大厂吃肉，名额有限，想赚钱又想保命的兄弟抓紧联系我！

别一听“智能”两个字就怂了，觉得高攀不起。越先进的厂，活越轻松。西永微电园这边新上了一条全自动SMT贴片产线，专门做芯片贴装的。 岗位：设备操作学徒工。 主要工作就是看着全自动印刷机、贴片机、回流焊这些高端设备运转，屏幕上显示什么你盯着就行，有异常指示灯会报警，你按下暂停键，叫技术员来处理。大多数时间你是走来走去巡查，真正操作不多。环境是千级无尘恒温恒湿，进去穿连体无尘服，虽然穿脱麻烦点，但里面是真干净，呼吸都顺畅些。 收入和发展： 学徒阶段： 前一到两个月，20到22一小时，综合5000左右。 转正后： 通过考核转技术员或线长，工资跳到25到30一小时，综合7000到8500。每半年调薪一次。 福利： 包吃包住，宿舍两人间。五险一金，年终奖，带薪年假都有。 要求： 18到35岁，男女不限。中专高中以上。头脑灵活，会基本电脑操作。无案底纹身。 这不是卖苦力，这是学本事。想来智能工厂发展的，西永等你。

招聘：家常菜师傅一名：地址：万寿福居公租房：，待遇：面谈

1、接听客户来电，一对一提供咨询服务 2、做好客户对接与问题跟进，完成日常服务工作 3、节日福利，生日福利，带薪年假 4、月休6-8天

岗位职责： 1.通过企业微信对接线上咨询客户，耐心倾听经济纠纷类诉求； 2.根据客户不同案情，定制易懂的专属法律方案，清晰讲解服务流程与细则； 3.跟进意向客户，耐心解答各类疑问，建立客户信任，协助完成合同洽谈签约。 不是电销！无需自己寻找客户！接受无经验小白哦！ 工作时间：早9:00晚6:00 ( 11:50-13:20午休 ) 薪资福利： 1. 底薪4000+高额提成+每周现金奖+五险，平均薪资8k-1w+！！ 2. 公司提供微波炉，冰箱，零食柜等基础设施！ 3.每月不定时公司聚餐活动，休闲时刻不能少，氛围超级好！ 4.节假日福利多多，不拖欠薪资15号准时发薪！ 工作地址：光电园麒麟座D1101

公司致力于社保规划，社保普及的社会职责担当，寻找志同道合的创业达人！ 资源变现项目，可在公司共同发展，可居家办公，可带团队合作，简单易上手，现场老师一对一帮扶和支持！ 1、有上进心的，想赚钱的 2、有创业想法或创业经验的，踏实，愿意学习的 3、属于长期吃利的项目，寻求同赛道的小伙伴们呢共谋趋势红利

岗位职责： 1. 协助咨询顾问开展客户需求调研、资料收集与初步分析工作 2. 参与项目方案撰写、PPT制作及汇报材料准备 3. 负责客户沟通协调、会议记录整理及后续跟进事项落实 4. 支持行业信息搜集、竞品分析及基础数据建模工作 5. 完成团队交办的其他研究支持与行政协助任务 任职要求： 1. 学历不限，管理类、经济类、理工类等相关专业优先 2. 具备良好的逻辑思维、文字表达与学习能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备团队协作意识 5. 有咨询公司实习经验或项目实践经历者优先

咨询师 完成客户咨询，并跟进成交

岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3. 全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4. 维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3. 学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

小熊复合店招聘：品类（服装）TEENIEWEENIE销售顾问6名要求：160身高以上，35岁以下学习能力强，善团队合作，性格外向，吃苦耐劳，接受销售个提，有服装销售经验者优先考虑薪资待遇:综合薪资4000-10000（基本工资+全勤补贴+个人佣金提成+各种激励）全年5套免费工作服工作时间：上一休一福利待遇：入职当月买保险，带薪年假、全勤奖、产假半年以上、婚假，公司提供品牌工装以及员工内购福利工作地点：重庆佛罗伦萨奥特莱斯：(同步)欢迎推荐或自荐[勾引]非诚勿扰[爱心]

为初中毕业学生和家长规划适合娃儿的升学路线。

七匹狼招聘：导购1人巴南万达店工作时间：上二休一【任职资格】有销售经验、形象好、气质佳、年龄38周岁以下，条件优秀者可适当放宽年龄【薪资待遇】：薪资：底薪提成连单奖五险带薪年假联系电话：

【岗位亮点】 1、高回报激励：“高底薪+高提成”的薪酬模式，上不封顶，你的收入你说了算！ 2、核心价值：你不是销售，你是专业的“学习规划师”，用专业方案改变学员的未来。 3、快速成长：接触前沿教育理念与咨询技巧，迅速成长为教育行业的复合型精英。 4、清晰路径：专业晋升双通道，咨询专家or团队管理者，你的未来由你选择！ 【关于这个角色】： 你将是学员和家长遇见的第一位“教育专家”。你需要通过专业的分析和诊断，为学员量身定制最合适的学习方案，解决他们的学习痛点，并最终赢得他们的信任。这不仅是销售，更是用专业影响决策、创造价值的过程。 【你的主要职责】： 1、客户咨询与需求挖掘：负责接待上门、来电及线上的潜在客户，通过专业问诊，深度挖掘学员的学习情况、痛点及家长的真实需求。 2、诊断与方案制定：组织并分析学员的测评结果，结合咨询情况，为其制定个性化、有针对性的学习方案和课程规划。 3、课程价值传递：清晰、准确地介绍学校的课程体系、服务优势与教学特色，将教育价值有效传递给客户，建立专业信任感。 4、签约与达成目标：完成课程咨询及签约流程，积极达成个人销售目标，并对签约率、业绩指标负责。 5、客户关系维护：进行签约后的客户关系维护，与教务团队顺畅交接，确保服务体验的完整性。 我们正在寻找这样的你： 1、学历与经验：大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销、管理学等相关专业优先。有1年以上教育行业课程顾问、销售顾问或高端客服经验者优先考虑。 欢迎能力出众的应届毕业生或在其他行业有成功销售经验者挑战！ 【核心能力与特质】： 1、卓越的沟通能力：亲和力强，善于倾听与表达，能快速与不同背景的客户建立连接。 2、强烈的成就导向：对挑战性目标充满激情，有强烈的求知欲和抗压能力。 3、出色的分析能力：能够快速分析学员问题，并逻辑清晰地呈现解决方案。 4、专业的形象与素养：具备优秀的职业形象和客户服务意识。 加分项：熟悉当地教育环境，对K12学科体系有了解，持有教师资格证者更佳。 我们为你提供： 1、极具吸引力的薪酬：底薪+高额绩效提成+超额奖金，综合薪资10K-20K+，顶尖顾问薪资无上限！ 2、完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设（TB）、丰富的下午茶。 3、专业的培训赋能：提供全面的入职培训、产品知识、咨询技巧及销售心理学等系列培训，助你快速开单。 4、透明的晋升机制：每季度的评级晋升机会，发展方向：高级顾问、咨询主管、校区负责人。 准备好开启你的教育咨询生涯了吗？ 如果你渴望一份能创造价值并收获高回报的工作，请立即投递你的简历，让我们看到你的潜力！

招广聘告【玻璃胶建材业专务员】门宽槛松，诚招意人：需备自电车电车电车应条聘件：男女不限、学历不限，自电备动车即可日常工作：跑重庆市区及边周区县，开发客新户、维护客老户休息保障：单休，入职统一购五买险，基福础利齐全薪明资细（收稳入定+多劳多得）实期习间：4000底薪+800电补车贴+销售额1%提成转正之后：4000底薪+1000电补车贴+500餐补诚邀想踏赚实钱、一打起拼的伙伴同行，期待你到的来！请联系：地点：巴南区平公镇华南玻城璃门窗市场883-3号

课程销售兼职老师招聘： 上班地址：重报创客大厦 上班时间：9：30～18：00（一般是周二～周五） 薪资报酬：100元/天+业绩提成； 工作内容： 1.电话销售（给客户打电话）； 2.老板临时安排的任务； 联系电话:（张老师）

工作内容，每天从售票处接游客到景区内参观 工作时间，早九晚五 工作要求有c1,驾驶证，驾驶技术娴熟，无犯罪记录 买五险，入职没有任何费用

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。

井号招聘！！！井号新老店同时招聘井号旺季捡钱的看过来[加油][加油][加油]带薪培训，团建，奖金，绩效，免费健身游泳井号暑假工（20名）综合薪资：5000（底薪提成）会籍顾问3名薪资：8000（晋升空间大，新店同步启动）健身教练3名薪资:10000（有效会员4000）联系电话