负责统筹车间人员的工作安排； 负责车间日常事务的管理； 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求：做事细致认真，动作迅速，具备管理经验者优先考虑。 薪资：底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资，收入与工作量挂钩，多劳多得； 上班时间：22:00-07:30，固定夜班。

负责统筹车间人员的工作安排； 负责车间日常运营管理； 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求：做事细致认真，动作迅速，有相关管理经验者优先考虑。 薪资：底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资，实行多劳多得机制； 上班时间：为固定夜班制。

岗位职责： 1、具备良好的责任心； 2、具有同岗位1年及以上工作经验； 3、能够独立处理生产过程中的各类问题，确保任务按时完成。 任职资格： 1、具备1年以上相关实际工作经历； 2、具备较强的学习能力、沟通能力及团队协作意识。

招聘钢筋工团队，央企单位核电站建设，每个钢筋工师傅都要单独和央企签用工合同。 工资支付方式；第一个月付80%，第二个月开始付当月的80%与上月的20%，每月依次滚动付款，工期一年多，能做长期的班组团队，以及个人请联系：刘

岗位职责 生产管理：规划包装环节生产节奏，分配人员作业内容，统筹设备运作，确保包装产出匹配整体生产目标，统计并记录每日生产信息（如包装产量、材料消耗情况）。 质量与标准把控：核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范（如封口严密性、标签准确性），检验成品包装品相、净重、生产日期标识等，处置不符合要求的产品。 人员与培训：负责包装班组日常管理，组织员工进行标准化作业培训（如机器操作、工序流程），评估工作绩效，安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理：保障包装机械（如封口机、贴标机）正常运行，及时反馈设备异常并申请维修，监控包装物料库存水平，防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规：参与包装工艺优化，降低资源损耗；协同质检、研发团队执行新型包装规范，确保符合相关行业法规（如包装材质安全认证要求）。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验，了解食品包装材料性能（如防潮性、防污染标准）。 具备良好沟通协调能力，能够有效促进团队合作。

陵水黎族自治县招钢筋班长/带班

岗位职责：广告标识加工厂招聘，装配，丝印，

岗位职责： 1、依据下达的生产计划，科学安排生产流程，统筹人员配置，确保生产任务优质、高效、准时完成； 2、强化物料管理，优化材料使用方式，提升材料利用效率，有效降低加工成本； 3、落实车间5S管理要求，维护现场整洁卫生，保障消防通道畅通，营造安全有序的作业环境； 4、持续开展员工技能培训，制定系统性指导方案，帮助员工掌握全面操作技术，提升整体业务水平； 5、严格执行工作标准，公平、客观地评估员工表现，组织实施绩效考核工作； 6、按时完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.中专、高中及以上学历，计算机、电子、通信等相关专业优先； 2.熟悉SMT生产运作流程，具备扎实的SMT车间实战经验； 3.具备3年以上SMT现场管理实际工作经验； 4.具有良好的沟通协调能力、组织管理能力，责任心强，抗压性强，具备团队协作精神。

工作内容 1.负责曼依服饰泳装产品的打包与整理； 2.协助生产团队进行人员任务调配； 3.确保包装流程中的质量控制与作业效率。 任职要求 1.具备较强的沟通与组织协调能力； 2.有良好的团队协作意识； 3.工作认真负责，注重细节。

主要职责： 1、生产计划执行：完成产线即将上线产品的各项准备；依据每日生产排程，按产品优先级组织生产作业，必要时参与顶岗，保障生产目标顺利完成；通过员工技能培训、绩效管理、现场管控及流程改善等方式持续提升产线效率； 2、产品质量管理：督促员工落实自检与互检机制，防止不合格品流入后续工序；随机开展漏检抽查，强化员工质量意识；坚持早发现、早处理原则，定期查阅本工段报表，结合现场情况及时掌握并反馈品质动态； 3、车间日常管理：按部门规范开展员工技能及安全培训；掌握班组成员出勤状况，异常情况及时处理或上报；与团队成员保持良好沟通，促进协作效率；落实现场7S管理要求，班前班后检查电源、气源、门窗等状态；跟进设备维护及物料供应情况。 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历，近两年毕业均可，电子信息工程、通信工程、工业工程、计算机科学与技术、机械制造等理工类专业优先； 2、技能要求：熟练操作电脑及常用办公软件；具备部分设备、工装、治具的调试能力；掌握运用品质工具改善产品良率及使用IE手法提升生产效率的技能； 3、专业知识：熟悉生产现场管理基础及7S管理内容；了解电子元器件知识、网络产品生产工艺、流程及相关标准；掌握各工段所用物料的料号与规格要求； 4、个人素质：积极主动，责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作与沟通协调能力； 5、适应能力：能适应多变的工作任务及快节奏工作环境； 6、技能证书：英语四级。 职业发展方向：SQE工程师、PQE工程师、CQE工程师、IE工程师、AOI工程师、工艺工程师、生产拉长

澄迈县招防火门安装师傅，就50个门框，附近有想装的可联系

澄迈县招装修木工

招外墙吊篮涂料工350一天九个小时包吃住，工作内容刮抗裂砂浆打保护，工资年底前结清，。需要一个人

工地扫地捡垃圾整理材料 60以内4000 55以内3700

岗位职责： 1、负责食材的切割、准备及初步处理工作； 2、配合厨师完成菜肴的配菜和装盘； 3、保持工作区域的清洁与卫生，确保食品安全； 4、根据菜单需求，高效完成每日食材的切配任务。 任职要求： 1、具备基本的刀工技能，能够熟练操作各种切菜工具； 2、工作认真负责，有较强的团队合作精神； 3、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的时间管理能力； 4、热爱餐饮行业，愿意学习新的菜品和烹饪技巧。

要求40岁以内，土木工程、建筑工程技术等相关专业，持有二级建造师及以上证书的人员优先。 工作经验：有在劳务公司2-5年及以上施工现场管理经验，熟悉住宅、商业建筑等单体楼栋的施工全流程，有独立负责过栋号施工管理的经验者优先。 专业技能：掌握施工图纸会审、技术交底、进度计划编制的能力；熟悉混凝土、钢筋、模板等分项工程的施工规范和质量验收标准；能熟练使用测量仪器，排查现场安全隐患。 管理与沟通能力：具备班组人员调配、工序衔接协调的能力，能有效对接监理、建设单位及施工班组；有较强的责任心，能适应施工现场的加班、驻场工作节奏。 其他要求：持有安全员C证、质量员证等优先；了解当地建筑施工的政策法规和备案流程；身体健康，能适应户外施工现场的工作环境。

1、负责项目的全面施工管理，包括质量、安全、进度和成本控制。‌‌ 2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系，解决现场问题。‌‌ 3‌‌、参与施工组织设计、技术交底，并监督执行 4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力，有良好的团队合作精神与职业道德。

建筑劳务公司土建工程施工管理:主要负责 1、各班组的施工质量管控、进度协调 2、对接甲方施工管理 3、混凝土浇筑过程中板面平整度复核检查

做过污水处理厂项目，对各工序衔接以及协调，懂图纸算量！

【坤鲁建工】招聘 栋号长 9~10K 技术员4人 6~7K（） 景观园林负责人1人 8~12K 以上岗位年均均不得超过40岁 园林养护1人 5~8K，不得超过50岁 年龄不符合者请勿联系！ 项目所在地在枣庄薛城区，有意者可以联系。 请在周一到周六的8：30～17:30之间联系，谢谢合作！

澄迈县招钢筋绑扎，点包计件为主，只做日工的勿扰，第一个月发生活费，其它工资公司打卡

海南海口需要钢筋前台班组，散人，点工9个小时330，计件多计件500左右，钱好去的直接联系王，就说李松

澄迈市招钢筋绑扎人员，工资每月5000元生活费。下面按公司进场付。要4个人会下料懂图，工程一年，有想干的朋友

澄迈县招钢筋工

岗位描述： 1、负责食品厂工厂全面生产管理，全面管控工厂绩效达成及运作成本降低； 2、负责食品工厂生产计划审定、调整及达成，原物料请购计划审定，确保物料请购科学性； 3、主导食品工厂生产设备维护与技术革新、改造工程实施、推动工厂安全管理落实，确保生产安全； 4、主导培训计划实施、人员素质提升、储备主管培养； 5、主导食品工厂产品品质管控及提升、生产制程工艺改善、降本增效专案推动； 任职要求： 1、3-10年工作经验熟悉食品行业，大专及以上学历，食品工程或机械、机电等相关专业； 2、生产型集团化企业从业经验5年以上； 3、精通熟悉豆制品，速冻食品（饺子、包子）相关生产工艺经验的优先； 4、熟悉ISO等相关质量管理体系，具有TPM相关生产管理理念或实践经验优先； 5、较强的团队管理能力并熟练使用各项办公软件；

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澄迈县招钢筋工

DIP班组班组长需具备DIP全流程工艺把控能力与团队生产管理能力，核心是确保PCBA插件、焊接环节高效合规交付。 •学历：中专/高中及以上，电子相关专业优先。 •经验：3年以上DIP产线实操经验，1年及以上班组管理经验，熟悉插件、波峰焊、后焊、检测全流程。 •工艺技术：精通DIP工艺标准（如元件插件规范、锡点判定标准），能解决插件错漏、波峰焊连锡/虚焊等常见问题；熟悉波峰焊、切脚机等设备的基本参数设定与异常处理。 •生产管理：能制定班组生产计划，监控UPH（每小时产出）、直通率、不良率等核心指标；会合理分配人员岗位，保障产线节拍稳定。 •质量与安全：严格执行SOP（标准作业程序），落实首件检验、过程巡检；负责班组安全生产管理，杜绝违规操作（如静电防护、设备安全）。 •沟通协调：能清晰传达生产任务，协调与研发、品质、设备部门的对接（如反馈工艺问题、跟进物料短缺）。 •人员管理：具备基础培训能力（如教新员工插件技巧、设备操作），能处理班组日常人员问题，提升团队协作效率。 •工具使用：会操作MES（生产执行系统）、ERP（企业资源计划）等系统，记录生产数据并生成基础报表。

1.在上级的指导与监督下，按时完成既定的量化工作任务； 2.能够统筹管理所辖生产线及生产人员的相关事务； 3.毕业三年内或应届毕业生均可； 4.对食品及肉品行业管理有浓厚兴趣，具备良好沟通能力与创新意识。

岗位职责：可独立负责拉线管理，掌握电子产品插件、补焊及组装流程，了解开关电源相关工艺，具备基础波峰焊技能者优先。工资面议！