负责手机销售，店里业务办理

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，准确传递产品价值与解决方案 4.及时反馈市场信息与客户需求，协同产品与运营团队优化服务策略 5.规范管理客户资料与销售进度，确保CRM系统数据完整准确 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备抗压能力与目标导向意识，执行力强 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.普通话标准，具备基本办公软件操作能力

不需要加班，坐班制，不需要外出跑业务，没有 KPI，上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽 写字楼上班，每天八小时工作制 入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦，公司氛围好，年轻化 工作内容简单，上手快，室内办公，节假日带薪休假，国庆节放假八天薪资9000~26000+以上 工作时间9-6，午休1.5小时12:00-13:30!!!!!!!!!不加班的生活值得拥有!!! 老板不爱加班，本人也是拒绝加班带头下班!!!!!!不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力

工作轻松，摆摆摊，聊聊天就可以拉业务，月入过万不是梦！！！ 1.小区、菜市场、商场摆摆摊，桌椅板凳公司会提供 2.工作时间自由（可以顺带接小孩、做饭） 3.操作简单，上手快，公司会有师傅带 4.待遇好入职就缴纳五险、有饭补、绩效奖金、高提成 5.年龄30-60都可以,外向喜欢和人聊天 有销售、导购经验和懂上虞话的优先考虑

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与工作总结，配合团队协作推进项目落地 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、IT、制造或服务行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户谈判技巧 3.积极主动，抗压能力强，目标感与执行力突出 4.学历不限，具备学习意愿和成长潜力 5.熟练使用办公软件，能适应短期出差

岗位职责 1. 通过电话、网络、线下拜访等多渠道开拓外贸企业、跨境电商、制造企业等潜在客户，推广公司海运、空运、铁路及跨境电商物流等核心业务。 2. 深度挖掘客户运输需求，结合公司优势航线与资源，制定定制化物流解决方案，提供精准报价与专业咨询服务。 3. 负责客户谈判、合同签订，跟进订单全流程，协调内部操作与客服团队，及时反馈货物运输状态，处理异常问题。 4. 维护新老客户长期合作关系，定期回访并收集反馈，挖掘二次合作机会，提升客户满意度与复购率。 5. 收集市场动态、运价波动及竞争对手信息，分析行业趋势，优化销售策略，完成公司下达的销售指标与回款任务。 二、任职资格 1. 大专及以上学历，国际贸易、物流管理、市场营销等相关专业优先，优秀应届生及跨行业销售人才可放宽要求。 2. 经验不限；具备0-3年货代、物流或销售相关工作经验有限考虑，自带客户资源者优先录用。 3. 熟练使用Office办公软件；性格外向开朗，具备较强的沟通谈判技巧、市场开拓能力与客户服务意识，对销售工作充满热情。 4. 抗压能力强，目标感明确，能接受扫楼等客户开挖形式；具备良好的团队协作精神与责任心，能接受短期出差。 三、晋升空间 公司建立“阶梯式+透明化”晋升体系，所有管理岗位优先内部提拔： - 初级销售 → 高级销售：积累客户资源与实战经验，独立承接订单，提成比例大幅提升； - 高级销售 → 销售主管：带领团队开展客户开发与业务推进，参与团队管理与策略制定； - 销售主管 → 销售经理：统筹区域销售目标，负责团队建设、资源整合与大客户维护 四、福利待遇 1. 薪资保障：底薪（3000-5000元）+ 高比例业绩提成（20%-35%）+ 超额奖励 + 团队奖金 + 年终奖，综合薪资上不封顶，业绩突出者年薪可达50-80万+。 2. 基础保障：五险，每月15日准时发薪，保障稳定收入。 3. 成长支持：“师带徒”一对一帮扶 + 行业专业培训 + 精英经验分享，助力新人快速上手。 4. 员工关怀：不定期团建、下午茶、节日礼品等；打造年轻有活力的团队氛围。

外场业务员，男女不限，18-38周岁，有驾驶证优先，工资8000-18000元。要能吃苦，工资上不封顶。联系电话，15

高提成！我们是一家专注于摩擦焊接工艺的非标机械制造企业，公司总部位于我国台湾省台中市。因业务发展需要，现面向社会诚聘销售人才加入团队，携手拓展市场！ 招聘岗位： 焊接机床销售专员； 摩擦焊机销售专员； 摩擦焊销售专员； 岗位职责： - 开展公司产品的市场宣传、客户挖掘及销售跟进工作； - 协助客户进行设备选型，提供专业的技术咨询与售后支持； 任职要求： - 具备机床类产品的销售经验； - 拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 薪资福利： - 底薪+高额提成（收入可观）； 真诚欢迎有志之士加盟，非真心求职者勿扰，谢谢配合！

1：年龄******，大专及以上学历。 2：工作职责：负责穿刺类产品的市场推广与业务拓展。 3：专业要求：医学、药学、生物、市场营销等相关专业，具备医疗器械销售经验者优先。 4：能适应频繁出差。 5：熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和较强的抗压能力。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

任职要求： 1. 学历不限，有零售或仓储相关经验者优先，全职优先。 2. 吃苦耐劳，具备较强责任心和细致耐心 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识强 5. 提供住宿及工作用车支持，接受岗前基础培训 6.18~50周岁 会用导航 会骑电瓶车 无案底即可 面试地址：杭州上城区长明寺巷社区 岗位职责： 1. 负责零食货品配送至各个门店、便利店，按指定路线准时送货，核对货品数量，避免错货、漏货、破损。 2. 货物卸车、协助门店简单摆放货品，收集门店补货需求，及时上报仓库。 3. 每日检查配送车辆车况、油量电量，保持车辆干净整洁，遵守交通规则安全行驶。 4. 保管好配送单据，每日下班上交对账，服从调度临时调整配送路线。 5. 维护和客户简单日常沟通，及时反馈货品售卖情况。

杭州临安招电梯安装

28-30小时，按小时算工资，综合月工资7500-8500元。免费提供吃住（4人间）（可安排夫妻房） 2.发薪日 每月10号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放。 3.工作时间 上班时间早上8:00-20:00，加班自由选择，想加就加，不想加就不加，

杭州市余杭区招幕墙安装大工4人，要求全活自己拿图纸干活，干活灵活踏实的，有焊工证，工资400一天，年纪45以内，第二个月发第一个月工资，二把刀勿扰来了也是浪费路费，工资准时稳当

暑假工的福利待遇全新升级名额有限抓紧报名啦 【薪资待遇】 1、26-28一小时，按小时算工资，综合月工资7500-8500元。 2、每月10号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放。 3、上班时间早上8:00-20:00，加班自由选择，想加就加，不想加就不加，免费提供吃住 【职责岗位】 1、生产手机、电脑电子科技行业：普工、操作、组装、测试、检验、包装，包括品检，物流，物料，仓库，技术员； 【招聘条件】 1、年龄18岁到46周岁，男女不限，经验不限。

1. 负责旅游产品原创策划、线路设计、套餐包装，含疗休养、红色研学、银发团、周边游、地接等； 2. 结合集团旗下俩酒店资源、联盟渠道、市场需求，打造高竞争力、高转化的旅游产品； 3. 撰写产品文案、宣传物料、行程方案，对接销售与渠道做产品落地； 4. 参与市场调研、竞品分析、活动策划，持续优化产品结构与客户体验； 5. 配合完成产品上线、推广、复盘与迭代。 任职要求 1. 1年及以上旅游策划/计调/产品设计相关经验； 2. 熟悉甘阿、川内及周边旅游资源，会设计行程、做方案； 3. 有创意、文笔好、审美在线，能独立完成产品包装与文案输出； 4. 细心负责、沟通顺畅，能配合销售与运营高效落地； 5. 有疗休养、政企团、红色旅游策划经验优先。 6. 道德品格良好，思想积极向上，无不良信用记录，无违法违纪行为。 福利待遇 1. 购买五险 2. 薪酬8000+

招聘博士2名，专业为旅游管理，研究方向包括数字化运营、智慧景区、文旅大数据等。岗位所属学院为人文旅游学院。

招聘旅游顾问10名。要求55岁以下，要求40岁以下，经验不限。需能接受偶尔发放宣传单的工作，以及不定期两日出差。要求能吃苦耐劳。薪资福利：底薪2500-3000元加高提成，综合收入7000元以上不封顶。每月休息四天，享受节假日员工福利。工作地址：抚顺市新抚区。

岗位职责： 1. 作为旅游客户经理，负责推广张家界景区相关旅游产品及服务； 2. 开拓并维护客户资源，提供专业的旅游咨询与行程规划服务； 3. 完成公司下达的销售目标，推动业务持续增长。 任职要求： 1. 性格成熟稳重，具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能长期稳定工作，吃苦耐劳，抗压能力强，积极向上； 3. 具备较强的学习能力和团队协作精神，服从公司管理安排； 4. 有销售经验者优先考虑。

岗位职责： 1.无责底薪、绩效奖金、产品提成5%-25%，综合收入10K-12K 2.上班时间：9:00-17:30，不加班，享受周末双休，法定节假日带薪休假。 3.公司提供优质精准的客户资源，以电话、线上沟通的方式，邀约客户参与公司组织的各类VIP客户活动，（例如：手工活动；一日游；二日游；三日游）进行客户开发、回访、完成产品及业务讲解。 4.负责会议现场接待客户、陪同洽谈、专业讲解产品及项目政策，配合主讲老师完成现场氛围烘托、客户答疑、逼单成交。 5.持续跟进意向客户、潜在客户完成邀约、促单；维护老客户关系，做好客户复购、转介绍，达成个人及团队销售业绩目标。 任职要求： 1.性格外向，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作态度积极，跟着公司节奏走不掉队，执行力强

岗位职责： 1.承接公司分配的意向客户资源，挖掘客户在业务方向上的核心需求，月意向客户资源300-500条 2.根据客户情况提供专业针对性的咨询方案，清晰解答客户疑问，建立专业信任 3.负责客户从咨询、跟进、签约的完整转化流程，完成个人的业绩目标 4.做好签约后的服务和关系维护，提升客户满意度，促进转介绍长期合作 任职要求： 1.大专及以上学历，有销售、咨询、大客户、顾问类经验可放宽学历要求 2.具备较强沟通能力、需求分析能力和成交意识 3.对结果负责、执行力强、愿意在高客单业务中成长 4.有教育，养老咨询、网络销售、大客户销售经验者优先 岗位亮点： 1.公司提供客户资源、不需要自己拓客，每月稳定客源 2.高客单业务，提升空间更清晰 3.早九晚六，节假日正常休 4.入职缴纳五险 5.晋升通道透明清晰（1.管理/2.合伙/3.项目负责人）

岗位职责： 1.负责中老年客户群体的日常维护与关系经营，以真诚、耐心的态度提供陪伴式服务，通过聊天、关怀、节日问候等方式建立信任与情感联结 2. 主动了解客户需求与生活状态，适时介绍适配的产品或服务，注重沟通温度与分寸感，不强推、不诱导 3.定期整理客户信息及互动记录，及时反馈共性需求与服务建议，协助优化适老化服务流程 4. 参与社区健康讲座、兴趣活动等线下轻服务场景，提升品牌亲和力与客户粘性 5. 配合团队完成基础销售目标，在服务中自然实现价值转化，兼顾客户满意度与业务可持续性 任职要求： 1.学历不限，有服务业、社区工作、养老照护或销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与共情力，能自然亲切地与中老年人交流，有耐心、有笑容、有分寸 3.责任心强，踏实肯干，具备基本学习能力与团队协作意识 4. 身体健康，适应灵活工作节奏，能胜任适度外出及社区场景服务 5.认同“以心换心”的服务理念，愿长期深耕银发经济领域

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 协同渠道伙伴开展市场推广、产品培训及客户支持工作 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 负责渠道合同管理、业绩对账及返点政策落地执行 任职要求： 1.有互联网招商加盟经验。 2. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉分销体系运作逻辑 3. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 4. 目标导向强，能独立开展区域市场开拓与维护 5. 具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

一、岗位职责 1. 负责电梯产品的市场开发、客户拓展与销售业务，完成公司下达的业绩指标。 2. 搜集工程项目信息，包括房地产、安置房、旧楼加装、商业综合体、政府公建等项目信息，重点挖掘招投标项目资源。 3. 对接开发商、总包单位、设计院、物业及甲方负责人，建立并维护良好客户关系，配合投标工作开展商务对接。 4. 跟进项目全流程：前期洽谈、方案沟通、报价、招投标全流程操作（标书编制、投标文件审核、现场投标、讲标等）、合同签订、回款跟进。 5. 负责投标相关工作，整理投标资料、核对投标参数、配合技术部门完善投标方案，确保投标文件规范、合规，提高投标成功率。 6. 配合技术、安装、维保部门，做好项目落地衔接，处理投标及履约过程中的客户疑问，提升客户满意度。 7. 了解市场动态、竞品投标策略及行业政策（招投标相关政策），及时反馈并优化自身销售及投标策略。 8. 按要求完成客户拜访、项目报备、投标记录、销售报表及日常工作记录。 二、岗位要求 1. 学历：中专及以上，市场营销、工程类、招投标相关专业优先。 2. 经验：有电梯销售、工程销售、建材销售、B端大客户销售经验优先；有电梯行业招投标实操经验（标书编制、讲标、投标跟进）者优先；优秀应届生可培养。 3. 能力：具备较强的客户开发、商务谈判、项目跟进及招投标全流程操作能力，能独立完成标书编制、审核及现场投标相关工作。 4. 资源：有当地建筑、地产、总包、政府项目资源，或有招投标渠道资源者优先录用。 5. 素养：沟通表达良好，细心严谨（适配投标文件编制要求），抗压能力强，能接受外出跑项目、出差及应酬。 6. 态度：目标感强，执行力高，责任心强，有团队合作意识，熟悉招投标流程及行业规范。 7. 其他：熟悉电梯产品知识、工程流程，了解招投标相关政策及法规者优先。 上班时间：8:45-17:30，单休 上班地址：杭州市拱墅区石桥路293号米果集团共赋未来谷11楼1101

岗位职责： 负责线下医美机构、生美门店（皮肤管理中心、高端美容院等）渠道拓展与商务洽谈，完成公司产品铺市、合作签约及销售业绩指标； 深度推广研叙轻医美全周期修护系列产品（医用敷贴、术后修护包等核心品），向合作机构讲解品牌方案与产品核心价值，推动合作落地； 维护合作渠道客情关系，定期回访跟进，解决合作中的产品使用、供货等问题，提升渠道复购率与合作粘性； 收集医美 / 生美渠道市场信息、竞品动态及合作机构需求，及时反馈并配合公司优化渠道策略； 配合品牌完成线下渠道的产品培训、推广活动落地，提升合作机构对品牌的专业认知。 任职要求： 1 年及以上医美 / 生美 / 大健康行业渠道销售经验，拥有本地医美机构、生美门店资源者优先； 熟悉医美 / 生美渠道运营逻辑，了解轻医美术后修护类产品者更佳； 具备优秀的商务谈判、沟通表达能力，能快速建立渠道合作关系； 目标感强，抗压能力佳，能自主规划渠道拓展工作，执行力强； 认可研叙品牌理念，对轻医美修护赛道发展有信心，有长期合作发展意愿。 我们能提供： 1、底薪 + 高提成 + 业绩奖金，医美赛道高佣金体系，付出与回报成正比； 2、五险+ 法定节假日 + 节日福利 + 定期团建，完善的基础福利保障； 3、品牌专业培训（产品知识、医美渠道运营），快速提升行业专业度； 4、 新锐医美修护品牌，有专利技术、临床背书，产品竞争力强，拓展无压力； 5、清晰的晋升路径（渠道销售→区域主管→区域经理），能力至上，晋升不设限； 6、员工内部产品福利，近距离接触轻医美修护前沿产品。 品牌亮点：研叙 —— 轻医美全周期精准修护方案专家，聚焦医美术后修护赛道，以炎症管理为核心，拥有专利重组胶原技术、械妆食三维修护体系，合作多家医疗机构，赛道前景广阔，现诚邀渠道伙伴共拓市场！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，建立并维护长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保回款及时 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售经验或优秀应届毕业生均可，学习能力强 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先

美容院合伙人 公司出资 你当老板 我们不是保险，不是贷款，也不是催收，咱们公司是做目前市场非常火爆的美业招商蓝海项目，全国有22家分公司实力雄厚，2025年公司以发展上市为目标，今年将在长沙再开两家分公司，大量储备人 才!!!可以接受小白。想搞钱你来就对了，我们月入3-10万不是问题!想拿死工资的就不太适合! 我们公司的优势在哪里呢? 1。集团公司规模大，目前全国6800人 2。美业新赛道，品项是市场上没有的蓝海项目，针对全国市场，资源好易开单 3。提成高，并且还有长期补货收益和管道收益4。月休8天 5。人性化管理不强制性加班 6。晋升制度透明化，没有空降凭能力晋升，能力优秀者2个月可晋升管理岗 7。公司人才济济，可以吸收到很多知识 8。氛围好，没有勾心斗角，大家都是互帮互助 9。公司奖励机制很多 10。定期下午茶和团建 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出业绩后在抽出一部分作为加盟费，非常好开单。 你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果!工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好.. 咱们这边不押提成，80%月薪资3w-5W!20%月薪5w-10W+!提成日结，工作时间非常惬意不加班，靠近地铁口! [薪资待遇]: 底薪+高额提成(加盟提成，爆卡提成，返单提成等多项构成)+各类奖金+(不加班) 一单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破[3w以上]，优秀者可以突破[10w以上]，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实! 你也可以组建自己的团队，无限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖(组员每开一单都有1500-8000元不等的伯乐管理奖)，和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40%的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。1，加盟提成：现提9500-33000元/单 2，爆卡提成：40元/张(一家店能爆50-100张左右，好的200-500张) 3，组建团队：组员开单每单奖励1500-8000元不等的伯乐管理奖。 4，返单奖励40%(老门店返单率100%) 5，综合一单可提成1万-5万，合作门店后期复购可以增加源源不断的被动收入。 6，公司业务经理平均工资3万，业务精英10万以上! [上班时间] 1,9:30-12:00,13:30-18:30，不加班2，月休8天(每周日固定休，另外4天自由调 休，可周末双休)，带薪年假30天，国家法定节假日休息! 晋升：业务经理储备总监总监运营部总裁 [工作内容] 1。目前美业最大的集团全闭环公司(主要赛道大健康养生，面部护理，抗衰) 2，公司免费提供付费资源(全国皆可开发) 3，微信对接即可，培训需要3天可独立操作(有专门话术模版，老人带) 4。固定月尾团建(不记请假) 5。目前分公司(广东，长沙，武汉，天津，重庆，郑州，北京等22个城市) 例：广东(白云，天河，佛山，深圳，番禺)写字楼，皆可入职。 [岗位要求] 1，接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85%新人小白都能开单。 2，工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办公。 3，花最少的时间，好上手，好复制，所有成交模板复制粘贴即可。 4，入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单，新人首月可开2-10单! 5，每月无考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制不用外出，时间自由。 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息!有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果!

工作职责: 1、开发维护大客户资源，重点深度挖掘现有客户，扩大业务覆盖面， 2、深度挖掘客户需求，为客户提供具有针对性的定制化礼品解决方案 3、管理销售全流程:需求分析一方案设计一报价谈判一订单落地一售后服务 4、掌握行业趋势，精准推荐各类创新文创定制品类。 5、达成年度销售目标，建立客户关系管理体系; 领导交代的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，3-5年B2B销售经验 2、具有定制礼品、促销品、文创产品行业经验者优先; 3、熟练操作BIP、OA系统及办公软件等 核心能力 1、精通大客户开发与商务谈判技巧， 2、抗压性强，能独立完成定制方案策划; 3、熟悉供应链管理及礼品生产流程。

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌与产品影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标意识和执行力，能承受一定工作压力 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售管理 4. 学历不限，有相关行业销售经验者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神与职业素养

1. 学历要求： - 专科及以上学历，市场营销、商务管理、经济学等相关专业优先。 2. 工作经验： - 至少1-3年渠道开发、销售或市场拓展经验，有成功案例者优先。 - 熟悉行业渠道运作模式，具备丰富的渠道资源。 3. 技能要求： - 具备较强的市场分析、渠道规划和业务拓展能力。 - 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）及CRM系统。 - 具备良好的谈判技巧和合同管理能力。 4. 个人素质： - 目标导向，具备较强的抗压能力和执行力。 - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 - 责任心强，能够独立解决问题。 5. 语言能力： - 良好的语言表达能力，能够进行商务沟通。6.年龄要求： -23-35岁，有经验者可以放宽。 工作职能 1. 渠道开发与拓展： - 负责公司渠道体系的规划、开发和管理，拓展新的渠道合作伙伴。 - 维护现有渠道关系，提升渠道合作质量。 2. 销售目标达成： - 制定渠道销售计划并落实，确保完成公司下达的销售目标。 - 分析市场动态，调整渠道策略以提升销售业绩。 3. 渠道支持与培训： - 为渠道合作伙伴提供产品培训、市场推广支持及售后服务。 - 协助渠道合作伙伴解决业务问题，提升其销售能力。 4. 市场分析与策略制定： - 收集市场信息，分析竞争对手和行业趋势，制定渠道发展策略。 - 定期提交渠道分析报告，为公司决策提供依据。 5. 合同管理与谈判： - 负责渠道合作协议的谈判、签订及执行。 - 监督合同履行情况，确保双方权益。 6. 团队协作与跨部门沟通： - 与市场、销售、产品等部门协作，推动渠道业务发展。 - 协调资源，解决渠道业务中的问题。 7. 其他职责： - 完成上级交办的其他任务，参与公司渠道战略规划。 主营张小泉厨具、维科家纺、忆江南茶饮、卡拉羊箱包等品牌产品在全国团购礼品渠道的销售。服务于全国市场营销礼赠、各领域积分兑换、商务礼赠、全国员工福利等项目，公司目前发展已建立合作客户 6000+ 家 全国已建立平台上架 2000+ 家。 客户资源公司分配的，对接礼品公司，不做终端客户，客情需要时会安排出差去客户办公地拜访客户，目前出差不多，按照公司标准可报销。 -根据公司需要和实际情况参加地方展会和以前两次深圳展会。总结渠道业务经理需具备丰富的渠道资源、市场分析能力和业务拓展经验，能够有效开发和管理渠道，推动公司销售目标的实现。同时，需具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，确保渠道业务顺利开展。 薪资架构：底薪+绩效+提成，年收入15-30万 福利：入职交五险+年终奖励+竞赛奖励+公司团建+生日福利+节日福利 国定节假日，周末大小休