需具备证券从业资格证 需具备证券从业资格证、 需具备证券从业资格证 从事股票领域，团队经理直招，直接对接团队 公司提供客户资源，统一导入企业微信，资源充足有保障 主要工作职责：维护已添加的客户，引导其参与公司免费课程学习，并协助客户完成产品购买，产品价格区间为2万至16万元 底薪6000元，实际工作时间为早9点至晚10点，每周六休息，周日中午13点上班，法定节假日正常休假 团队自主招聘，不走中间环节，业绩提成按5%至12%核算，新人入职前两个月综合收入约1.5万元，后续稳定月收入2万至3万元，业绩突出者收入可突破六位数，有意者欢迎详询

眼镜销售，有验光师经验者优先 岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动、展会及客户答谢等现场支持工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备抗压能力与目标导向思维，有自我驱动力和结果意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，具备团队协作精神和职业操守

贝壳与传统房产模式截然不同：不发传单！不做地推！ 【贝壳总部直招】全杭州1千多家门店就近分配优质团队——面试+入职一步到位 【工作亮点】【公司准时发放薪资！】 1) 薪酬提成：全日制大专4000，本科5000，高提成区间20-80%，收入无上限！[月薪：前期6-8K，入职一年以上10-50K，越做越值钱，上不封顶] 业绩来源：租房+二手房+新房+家装 【未开单也能产生业绩=有收入！】 ① 房源环节：日常协助客户或业主录入房源、收取钥匙、证件、拍摄照片上传至贝壳平台，房屋成交后可参与业绩分成 ② 协作环节：同事有客户需要匹配房源，你在系统中协助查找或共同带看，成交后同样获得业绩分配 ③ 家装环节：客户有装修或购置家居需求，推荐至贝壳家装服务，由专属同事跟进签约，成交后你也可获得相应业绩！ 客户来源：70%来自线上贝壳找房平台 + 30%[上门客户+老客户转介绍+系统资源] 【无需担忧经验不足】入职即配备导师全程指导！且在不同成长阶段，从新人到管理层如店经理、店总、大区总监，均设有配套培训体系，助力能力持续提升！ 【我们为你提供】 1) 签订正式劳动合同+入职即缴六险一金+互助金+节日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+导师带教+国内外旅游+定期团建+人民大会堂国宴+精英社等 2) 晋升通道： ① 横向发展（业务方向）：销售岗位按等级划分，级别越高，提成比例越高（20-80%） ② 纵向发展（管理方向）：房产经纪人→店经理→店总→大区总监→大部总→分公司总经理 ③ 总部职能调岗机会：可转向签约经理、行政、资管、企划等岗位 【我们的工作内容】 1) 新人入店后，快速掌握所在商圈情况 2) 积累客户资源与房源信息 3) 线上响应客户咨询，了解需求并精准匹配房源；线下带看并介绍周边环境【不会沟通？无需焦虑，提供标准化话术资料】 4) 参与商务谈判，推动房产买卖及租赁交易达成【从首次带看到成功签约，导师全程陪跑，助你收获第一笔高收入】 5) 提供优质服务体验，与客户建立长期稳定的合作关系【以客户为中心，赢得口碑，后续转介绍自然不断】 【我们希望你是】 1) 全日制统招大专及以上学历，不限专业与过往经验 2) 对工作充满热忱！具备责任心，勤奋务实，积极乐观！ 3) 渴望挑战高收入，拥有一定抗压能力

移动宽带新装老客户续约以及新业务拓展，

岗位职责: 1、面向外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台，推广公司优质的空运与海运服务资源； 2、通过电话联络、邮件沟通及实地拜访等形式，与客户进行高效交流，挖掘客户需求，拓展新客户并维护现有客户关系； 3、协同财务部门工作，主动跟进并推动客户应收账款的及时回收； 4、完善客户信息档案，持续保持与客户的良性互动，提升客户满意度，树立企业良好形象。 主要要求: 1、具备较强的市场洞察力和团队合作意识，擅长人际沟通，拥有良好的关系协调能力； 2、了解跨境电商领域的空海运操作流程，具备相关客户资源者优先考虑，有货运代理销售经验者优先录用； 3、薪酬结构为底薪加提成，依法缴纳社会保险，月综合收入15000元以上。

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动合同签订； 2. 协同公司各职能部门，及时响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3. 管理客户信息数据：做好客户关系记录、动态更新用户资料； 4. 严格执行公司各项规定，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1. 一年及以上销售工作经验，热爱销售岗位，具备自我突破的进取精神； 2. 学习能力和环境适应力强，能迅速融入互联网行业节奏； 3. 有相关销售实操经验者优先考虑。 我们提供： 1. 五险一金＋话费交通补贴＋所有法定节假日＋晋升空间＋团队建设活动！ 2. 10000-15000元/月 岗位职责： 1. 主动落实销售计划，利用多元渠道进行产品宣传与推广； 2. 与客户保持高效沟通，精准把握其实际需求； 3. 参与组织销售推广活动，增强品牌影响力； 4. 定期开展市场调研，为产品优化提出可行性建议。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及协作意识； 2. 市场敏锐度高，能快速应对市场动态调整策略； 3. 可独立达成销售任务，注重客户体验与服务品质； 4. 对销售岗位充满激情，能适应一定强度的工作压力。

【岗位职责】 1-遵循公司规范，注重个人形象，为顾客提供高品质的服务体验； 2-热情细致地接待客户，深入了解其装修需求，推荐合适的产品（衣柜|家具|木门|软装），推动销售达成，实现个人及门店销售指标； 3-持续学习产品知识与销售技巧，做好客户关系维护，妥善处理客户反馈与异议； 4-负责展厅内商品的陈列、保养、清洁与安全管理，配合组长、店长完成各项门店任务。 【任职要求】 1、有定制家居或房地产行业经验者优先，热爱销售工作，无家具建材经验但愿意学习者同样欢迎； 2、善于交流，勤奋务实，心态积极，具备较强的抗压能力与主动解决问题的意识； 3、年龄22岁—38岁，外形端正，气质良好。 晋升空间：家居顾问—副店长—店长—区域经理—公司高层

职责：详细看下，觉得合适可以咨询哦！！ 1、有一定销售经验，觉得性格可以，无经验也可！ 2、服从管理，需要一定的要性，敢于表达； 3、开发新客户，增加意向客户数量，回访老客户。 4、入职之后，会系统培训高级销售技巧，你只负责邀约，成单交给领导，业绩兜底交给领导。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 底薪：4k-6k，根据业绩情况增长 综合薪资：10k-30k 五险一金，周末双休，上班时间9.00-18.30。中午12.00-13.30午饭休息时间。13.20午后小游戏！

节假日正常放假!!!放假可以一起去旅游，公费出行，住宿全包。[薪资待遇] 1。底薪5500+5%提成+奖励全提成：30%-60%+奖励 上班时间：上六休一，早8:30-晚18:00，准点下班! 2。免费住宿：入职后提供免费住宿，家电齐全，水电全包，可做饭，距离公司10分钟路程，交通便利。 3。公平晋升：多次晋升机会，内部提拔，晋升渠道透明，主管-副经理-经理逐级提拔，从不外聘。 4。岗位福利：五一，国庆公费旅游，自愿参加，公司都是年轻团队，团队氛围轻松。 5.平时的工作内容，主要负责对接公司对接好的商家进行去谈订单跟单回访，4人或者2人一组是团队合作

杭州市西湖区招工地力工

杭州市钱塘区招工地门窗小工一名，主要做门窗安装活，搬运窗框，玻璃，协助师傅安装，工资260一天，每天9个小时，住工棚，不包吃，有5.个月活，要求有力气，做事勤快，肯吃苦的来

杭州现在须要泵师傅会开会打年龄在40岁~50左右，肯干活的，要老手，二八大杠忽悠，

杭州余杭招小工

杭州市上城区招水电1. 吊顶为300规格，安装300×300扣板平板灯； 2. 水路：含拖把池、后厨水槽进水排水布设； 3. 电路：预留多路冰箱专用插座、日常照明线路； 4. 管线要求：全程铁管铺设； 5. 承包方式：清工，总价1500元； 6. 硬性要求：持证上岗，电工证+人证合一，证件真实可查； 7. 工期要求：今日立即进场施工，手艺靠谱、干活利落。

急，男女均可，机会难得，稳定体面，三周内走完流程 长春某区文旅系统事业单位 要求：男女不限，30岁以内，统招大专起点，本科优先，专业不限，形象好表发能力好优先。 待遇：工资3000元左右，五险一金，机关作息。 合同制（区人社人才直属）财政。

公司名称:时光国际旅行社 1、岗位名称:地接总管1名 2、岗位名称:国内旅游总管1名 薪资待遇:底薪8000十提成十多种福利十年底奖金 任职要求:不限年龄， 工作地址:米东区米古里 联系电话:

【招聘】拜城县丽豪旅行社及丽豪中介服务公司招聘员工。。年龄20至30岁。维汗不限。 ☎:联系电话

旅行社综合前台（懂签证/机票/证件照） 工作地点：社区门店 岗位职责 1、负责日常门店接待、客户咨询、电话及微信接待维护； 2、独立处理各国签证资料审核、填表、预约、递交跟进，熟悉签证办理全流程； 3、熟悉机票查询、订票、退改、票务基础操作，能独立完成订单对接（会黑屏）； 4、负责证件照拍摄、简单修图、底色更换、数码回执上传打印（身份证/社保卡/居住证等）； 5、旅游线路介绍、报名登记、合同资料整理、日常台账归档； 6、维护老客户，做好客户微信留存，配合店内日常运营。 任职要求（重点：要熟手） 1、必须有1年以上旅行社经验，做过前台/操作优先； 2、熟练签证业务：了解多国签证资料、要求、流程、常见拒签注意事项； 3、有机票票务基础，会查价、订票、退改签基础流程； 4、会基础电脑办公，打字熟练，做事细心严谨，责任心强； 5、待人有亲和力，耐心好，能接待家长、小孩、小区居民； 6、会拍照、修图、做证件照优先，不会可简单带教； 7、长期稳定，做事踏实，服从日常工作安排。 薪资待遇 1、薪资结构：底薪 + 全勤奖 + 提成+五险1金 2、老店，已有稳定客源；

岗位职责： 1. 负责在阿里天猫飞猪、马蜂窝，携程，去哪儿、微信等在线OTA平台以及线下门店接待来询旅游客户，根据客户需求，为客户推荐合适的旅游线路及报价，跟进并促成订单。（类似淘宝在线客服，在线咨询为主） 2．做好预定客户的全程跟踪服务并及时有效解决客户问题； 3. 能够独立操作旅游团队的订单，安排行程签订合同，以及处理行程中的相关事宜。有团队接待经验者优先。 4. 负责线上平台旅游产品的价格及库存情况的日常维护。 5.我们不是电话销售，不是会议营销，我们不用喊口号，不用做早操，不用自己找客户，公司有自己的线上平台客户，你只需要对接工作，不用自己辛苦寻找培养客户！！公司主要是做线上定制小包团和企业会议团。工资待遇最高提成利润的50%，熟手人均月收入1万+ 6．公司提供学习培训机会，待线路熟悉，可操作携程，马蜂窝，飞猪等OTA平台定制游订单，公司可提供旅游定制师考取资格。 职位要求： 1.应届毕业生或无工作经验者公司可提供培训，有师傅带领，一对一教学，从事过1-3年旅游行业或有OTA平台工作经验者待遇从优。【有导游证优先】 2. 年龄22-35岁，大专及以上学历，性格开朗，思维敏捷，工作耐心认真，亲和力强，语言表达能力强；有良好的服务意识。 3. 能够长期从事旅游行业，有强烈的进取心，有一定的抗压能力； 薪资待遇： 底薪3K-8K+业绩提成+业绩奖金+年终奖金+带薪年假+免费旅游+社保五险+电话补助+节假日福利 工作时间：09:00-19:00，午休1小时，上六休一。 工作地点：成华区双店路地铁站

岗位职责： 1、战略规划与目标制定：依据公司整体发展方向，制定线下礼品团购业务的年度、季度及月月度销售计划与发展战略；结合市场变化、竞品动向及客户实际需求，设计具有竞争力的团购销售方案； 2、客户开发与维护：深化现有客户合作，定期走访核心客户群体；拓展新客户资源（重点面向礼品经销商及员工福利服务类企业），挖掘客户真实需求，输出个性化礼品供应策略； 3、销售运营：统筹销售数据管理，跟踪业绩进展，动态优化销售打法以确保目标达成；聚焦春节、中秋、端午“三节”节点，科学安排备货与提货节奏，保障订单履约、物流交付及售后支持各环节顺畅运行； 4、市场推广与品牌建设：参与礼品行业相关展会、交流活动开展招商工作；协同经销客户落地节日促销、团购营销项目，增强品牌在企业采购市场的曝光度与认可度； 5、团队管理与建设：主导团购团队的人员扩充、能力培训、绩效评估与激励机制搭建，构建专业化、高执行力的销售队伍；设定清晰的团队KPI体系，按季度复盘绩效表现并给予反馈指导；强化成员在客户服务、商务谈判及销售推进方面的实战能力，持续提升团队产出 任职要求： 1、具备5年以上礼品、团购或B2B销售领域工作经验；拥有广泛的客户资源和行业渠道积累，精通团购运作流程。（有休闲食品行业背景者优先）； 2、抗压能力强：能适应高强度工作节奏，在压力环境下保持稳定状态；内驱力突出：积极主动，可自主设定目标并有效推进落地

安排至平安银行信用卡中心杭州分中心提供服务 岗位职责 1、推动并落实所辖网点各项业务目标的实现； 2、与所辖网点各层级人员保持有效沟通，保障工作有序推进； 3、组织开展所辖网点人员的产品推广培训，提供日常辅导及问题解答； 4、跟踪、分析所辖网点业绩数据，协助汇总、反馈并处理产品相关问题； 5、挖掘网点营销线索，及时向上级报告并争取支持，协调客户经理推进营销落地； 6、负责新产品、新政策及营销活动在合作单位营业网点的宣导与执行； 7、统筹合作单位营业网点宣传物料的投放与日常管理； 8、负责合作单位营业网点相关产品设备的配置与维护； 9、完成分支机构渠道交办的其他工作任务。 任职要求 1、年龄在****以下，身体健康，品行良好，无不良从业记录，具备银行或产品协销经验者优先； 2、全日制大专及以上学历，经济、管理类等相关专业优先考虑； 3、了解产品业务运作流程，具备基础销售管理及组织规划能力； 4、具备一定项目管理经验，能协助支行推进单个项目实施与跟进； 5、责任心强，积极主动，目标意识清晰，抗压能力强，具备良好的沟通协调与团队合作能力； 6、符合公司岗位设置的其他相关规定。

三年前，我拖着行李箱来到这个城市，银行卡里只有2000块，租的第一间房是隔断间，隔壁说话我都能听见。 那时候我就想：什么时候，我也能在这个城市体面地活下去？ 后来，我做了租赁销售。 第一周，我差点辞职。 拿着楼盘表，腿走到浮肿；打电话被挂断，甚至被骂“中介烦不烦”。我看着镜子里的自己问：你为什么要干这个？ 第一个月，我开单了。 那是一个刚来这个城市找工作的女孩，和我当年一样迷茫。我把周边能走路的、坐地铁的、便宜但干净的房子全找了一遍。签合同那天，她说：“谢谢你，有了这个房，我才觉得这个城市属于我了。” 那一刻，我突然明白了这份工作的意义——我们不是在租房，是在给漂泊的人一个家。 第二年，我做到了销冠。 现在我坐在宽敞的办公室里，带自己的团队。我不再为下个月的房租发愁，反而帮几百个客户找到了他们在城市里的落脚点。 我们在找什么样的你？ 不需要你口若悬河，因为我们租的是“家”，不是套路。 不需要你有背景，因为我们这里有完善的培训和老带新。 只需要你像当年的我一样：有点不甘心，有点想赢，愿意脚踏实地靠双手吃饭。 你的心理建设期（我们懂）： · 第1个月： 你会累，会觉得难，没关系，师傅手把手带你，我们陪你熬过去。 · 第3个月： 你会开始有老客户介绍，你会发现原来帮助人租房这么有成就感。 · 第1年： 你会存下一笔钱，你会对这个城市的街道比老家还熟，你会成为亲戚口中“那个有出息的孩子”

【薪资】无责底薪6500+500补贴+高提成，综合收入10000+！！！！ 【工作时间】早八点半晚六，午休12:00-14:00，法定节假日正常休息，春节享受超长假期！！！ 这是一条正规的招聘信息，我们现在正在招人！！！ 岗位不限学历、不限经验，工作地点在室内无需外出！我们期待积极乐观的你加入，不要求你有多出色或多资深，只要愿意投入和学习即可！ 办公环境轻松，团队成员相处融洽，不存在资源竞争，无需迎合他人或看脸色行事，专注完成自己的任务就好。全程有人带教，耐心指导，助你稳步成长。 节日福利齐全，定期组织团建聚餐，日常零食下午茶随意享用，工作氛围和谐，远离职场纷争与内耗，领导和同事都十分友善！！！！

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过各种渠道了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进，积极配合和执行公司下达的章程。 薪资待遇： 第一个月（储备助理）保底7350元 第二个月（客户助理/销售助理）保底8057元，综合薪资8000以上，一年后综合薪资10000以上。 基本福利： 1）根据工作需要可配备手机，并享有话费补贴； 2）提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘； 3）提供入职培训、专业的老师培训岗位技能，管理人员内部培训； 4) 如有需要外出拜访客户，配备专车接送 人员晋升通道：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监 任职要求：全日制大专及以上学历，有基本的销售经验 年龄：24-36周岁

1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成租房、买卖一手、二手房交易成功（无经验前期可做租房，很容易上手）； 3、负责公司房源开发与积累，公司提供资源，负责维护好商机，并与业主建立良好的业务协作关系； 4、收集整理客户资料，保持良好的礼仪规范，认真接待每一位客户； 5、与客户保持良好的关系，做好售后服务； 6、责任心强，积极上进，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，能服从工作安排。 任职资格： 1、年龄在21-45周岁； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、有无经验均可。 工资待遇： 底薪（4000~4500）+社保+补贴+高提成（50%-70%，有经验60%-70%，入职三年以上分股份，你也是公司的一份子，工资上不封顶，只要肯努力！）租赁努力做月综合薪资在9000以上，买卖努力做月综合薪资在15000以上 公司缴纳社保、安排精英国内外旅游、专业免费培训上岗、带薪年假、晋升空间大、 师傅带徒，确保无经验者快速入门！A级门店线上流量加持，19号线地铁五联站口稳定线下客流 良好的工作环境，杭州百分之60市场占有率，强有力的品牌支持，定期组织聚餐、室外活动，家人般温暖的工作氛围，互帮、互助，期待你的加入！携手共创明天！选择大于努力，来就对了！

岗位支持远程办公 1、为客户提供涵盖实验室用品的一站式采购服务，并提供包括试剂、实验设备、耗材及相关配套产品在内的技术问题整体解决方案； 2、负责区域市场的项目推进，开展新客户开发与老客户关系维护，主导商务洽谈并推动合同签署流程； 3、在销售经理及公司相关职能部门的支持下达成销售目标，推动市场份额持续提升； 4、关注行业市场变化，及时收集并反馈客户普遍性需求、产品使用趋势等市场相关信息； 任职要求： 1、本科及以上学历，生物类相关专业背景； 2、对销售工作有热情，具备3年以上生物实验室产品销售或相关技术工作经验者优先考虑； 3、具备优秀的沟通技巧和亲和力，乐于接受挑战，能适应较高强度的工作节奏； 4、为人诚恳包容，具有良好的团队合作意识。

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本支持，包括明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投；专注数字科技驱动的无人零售运营，现拥有员工3000余人，业务遍布全国71城，服务企业客户超14万家，累计用户突破千万。 【业务模式】 品牌项目：丰e足食智能零食柜，面向企业客户提供智能化零售解决方案。免费入驻企业办公场所，为员工提供便捷食品饮品服务，合作经营类场景还可享受销售返利。 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，拓客路径明确，执行难度小。 【业务场景】 设备铺设覆盖：写字楼、工厂园区、物流基地、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等高频人流区域。 【薪资福利】 收入结构：底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴，综合月收入10-20K 在职人员月均收入达10K以上，资深或星级销售稳定在15K-25K区间 每月固定交通与通讯补贴400元，入职即缴五险一金，工作满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推拜访、客户关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后负责设备激活跟进及日常客户关系维系 【工作地点、时间】 1、管辖范围为杭州市区及周边区域，外勤打卡灵活，按就近原则分配 2、每日工作时段9:00-18:30，标准工时制，午休12:00-13:30 【岗位要求】 1、具备中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者亦欢迎加入 2、表达流畅，抗压能力强，具备拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B类资源者更具优势 【晋升发展】 1、新人入职安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速掌握业务节奏 2、晋升通道透明完善——初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理，每阶段晋升均叠加相应补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月 一、【我们寻找这样的你】 1、学历不限于中专或高中以上，年龄在20至39周岁之间 2、希望你责任心强、目标清晰、渴望增收，拒绝躺平心态 3、具备良好学习能力，能迅速理解并执行推广流程 4、沟通表达出色，对潜在商机敏感，主动维护和挖掘客户需求 5、有企业客户服务推广经验者优先，若有本地生活类B端推广背景更优 二、【你需要负责】 1、推广顺丰孵化的新零售项目——丰e足食智能零售柜 2、通过实地走访、陌生拜访等形式，开发企业类客户，重点聚焦于CBD办公楼、工业园区、工厂、酒店、休闲娱乐场所等人流密集区域 三、【你能获得】 1、工作时间：9:00-18:30，中午休息1.5小时，国家法定节假日正常休假 2、薪酬组成：底薪+绩效+阶梯提成350-600元/台+季度最高奖金3000元+高销激励450元/台+资深/星级补贴，月薪普遍过万；优秀销售人员月均收入15K-25K 【收入参考】： 首月预计收入：6000-7500（初期以学习适应为主，目标较低） 第2-3个月预计：7500-10000 第3-6个月预计：10000-15000 半年以上成熟期：15000-25000 顶尖销售业绩者月收入可突破10万元 3、员工关怀：入职即办理五险一金，满一年享5天带薪年假，定期组织团建、生日会，发放节日福利 4、团队氛围：成员年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快 四、【职业成长路径】 1、最快一个月即可参与晋级评定——能力达标、单量充足，晋升无上限 2、（专业路线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每次晋级均有额外补贴，最高每月增加5000元 3、（管理路线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、【公司概况】 丰e足食成立于2017年，由顺丰集团孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字化无人零售运营商。 布局多元场景，涵盖CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医院、4S店、摄影基地等。 目前业务覆盖全国71个城市，服务企业超14万家，触达用户超千万，员工规模逾3000人，市场占有率领先，行业排名稳居第一

双休!!不加班!国家法定节假日正常休息!薪资待遇优 (如有意向欢迎私信我哦!!!) 上午8点半-下午5点半午休两小时 做业务路线--业务精英，月薪2万左右上不封顶。职级路线:业务员--业务主任--业务经理--高级业务经理，月薪平均3~5万左右:有培训不用担心没经验助力实现财务自由目标，十万年薪是起点，百万不是上限!!!满足你目前生活状态的需求! 【任职要求】 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限: 2、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力并具有较强的自我时间管理能力; 3、性格坚韧，勇于挑战高薪，有上进心并且目标明确。 4、敏锐的市场观察力和判断力，有强烈的事业心。 5、积极上进，可在本领域深耕。 【薪资待遇】 优秀的新人一年给到最低保底10万 方案津贴+奖金+提成+新人津贴+优才津贴+管理津贴+团队发展津贴等 年薪20-50万不等，能力突出且管理能力强，可达50-80万不等后期进行钻卡，尊钻卡等大客户经营维护和服务和精英部门管理，可达百万以上年薪。 【岗位优势】 1、背景，财力雄厚，公司提供杭州市内近500万西湖益联保客户资源，解决没有客户的难题。 2、公司提供全面的专业培训:保险财经金融医疗法商: 3、入职后有培训经理和业务主管手把手带教直至完全可以独立开展工作; 4、每年旅游福利，以及各种礼品支持，带着客户跟着公司全国走走看看，通过旅游撬动新单开发。 5、工作时间弹性，可兼顾工作与家庭。 【疑问消除】 1.入职前公司会提供免费的专业培训，邀请成功的大佬们上课，助你顺利走上理财规划路: 2刺.觉得自己在杭州没有客户?--所有的资源公司提供，无需自己找; 3、每年旅游福利，以及各种礼品支持，带着客户跟着公司全国走走看看，通过旅游撬动新单开发。 4、工作时间弹性，可兼顾工作与家庭。 PS:我们提供弹性工作、定期团建、创业公司氛围无加班压力、周末双休、活跃的团队氛围、多次晋升机会，以及我们是一家实力雄厚的公司，属于世界五百强，，国家的财政部直接控股，资产规模达到万亿。我们的经营模式一直引领全市，欢迎您的加入!

岗位职责： 1、公司配备工作手机及精准客户资源（老客户），通过线上外呼系统与客户沟通，促进续费成交。 2、为客户解答法务相关咨询问题； 3、完成上级安排的其他工作任务； 岗位要求： 1、性格开朗，具备良好的语言表达和沟通能力； 2、热爱销售工作，抗压能力强，有明确的收入目标和进取心； 3、愿意从事面向B端或C端的法律服务类工作，具备相关从业经验者优先录用； 4、年龄20-35岁，高中及以上学历，综合能力突出者条件可适当放宽； 工作时间：9:15-12:00 13:30-18:00 周末大小周休息 公司福利：入职即缴纳五险一金，法定节假日照常休息 团队氛围轻松和谐，每月定期组织下午茶活动，提供清晰的职业发展通道 薪资构成：基本工资4000元+绩效奖金（500-2000元）+单笔提成（200-500元/单），试用期薪资全额发放 多劳多得，收入由自己掌控！

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