1，性格开朗，沟通能力强，有抗压能力。 2，有责任心，团队意识强。 3，喜欢孩子，有耐心。

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

岗位职责: 1. 为学员提供专业的课程咨询服务，解答课程相关问题。 2. 根据学员需求，提供合理的课程规划与学习建议。 3. 协助学员完成课程选择，推动学习目标的实现。 4. 持续跟进学员学习进展，提供必要的支持与引导。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够准确理解并回应学员需求。 2. 有较强的服务意识，注重学员体验与满意度。 3. 具备一定的学习能力，能快速掌握教育产品相关内容。 4. 工作积极主动，具备责任心和团队协作能力。

课程顾问： 无责底薪2000，3000，4000，综合薪资：4K-1W+，根据自己能力定底薪，底薪根据当月业绩来定的。 15号发工资，大小周，节假日正常，交社保，含公司福利。 前期是培训的，上班时间8:30-18:00，中午休息两个小时，后期可晋升为校长 主营业务：证书培训，工程资质咨询，职称评审，学历提升，证书托管

岗位职责： 1.负责课程咨询与需求分析，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 维护学员关系，跟进学习进度，协助解决学习过程中的问题，提升续费率与口碑转介绍 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5.完成月度招生目标及业绩指标，定期提交客户跟进记录与数据分析报告 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力，热爱教育服务行业 2.具备客户服务意识与抗压能力，有销售意识或教育行业顾问经验者优先 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，能高效完成客户信息管理与数据录入 4. 学历不限，有教育培训、K12、职业教育等相关领域经验者可适当放宽经验要求 5. 积极主动，责任心强，具备团队协作精神与持续学习意愿

岗位职责： 1、多渠道开拓客户，收集潜在客户信息，建立客户资源库； 2、邀约并接待来访客户，根据其需求提供课程咨询推荐与解答，提高客户满意度，并； 3、邀约有意向的家长来进行试听课，做好客户服务，提高家长满意度，完成业绩目标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，教育学、市场营销等相关专业以及有教育行业销售、咨询或客户服务相关工作经验者优先考虑，无经验者需具备较强的学习能力； 2、有爱心，责任心，亲和力强，喜欢小朋友； 3、热爱销售工作，有较强的销售意识、目标感及抗压能力，擅长客户需求分析与异议处理； 4、具备客户服务意识，能建立长期客户信任； 5、具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，能清晰传递课程价值。 公司福利： 1、购买五险一金； 2、带薪年假15天/年，全薪病假5天/年； 3、一年两次的调薪机会(每年1月、7月)； 4、员工及员工家属学习英语，可享受优惠或全额免费； 5、各类节假日都会为员工准备节日福利和节日礼物； 6、定期为员工提供免费的咖啡、奶茶、袋泡茶，轻松 hi tea； 7、组织各种团建活动、集体文娱活动、岁末聚餐联谊年会等，促进身心健康。 我们的优势： 1、和谐快乐的工作环境、团队氛围，定期组织国内外旅游，公司部门定期的聚餐等活动，团队年轻有活力； 2、定期举办各类小型、大型教研活动，设立内部员工线上培训平台，关注员工能力的持续成长； 3、公司设有图书专柜，提供免费图书借阅； 4、有竞争力的收入，内部员工子女免费就读； 5、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制；无关学历无关经历，根据能力安排同等级的职位，能力越强，职位越高。

1. 学员咨询与需求分析 负责对接山西地区公考意向学员，通过电话、微信、线下沟通等方式，全面了解学员基础、备考目标、时间安排及学习痛点，精准解读山西省考、国考、事业单位等最新考试政策与考情。 ​ 2. 课程介绍与方案定制 熟练掌握高途公考全系列课程体系、师资优势、授课模式及，结合学员实际情况，一对一制定个性化备考方案与课程推荐，清晰传递课程价值，促成课程报名与转化。 ​ 3. 学习服务与过程跟进 为已报名学员提供开班提醒、资料发放、学习督促、进度跟踪等全流程服务；跟进学员听课状态、作业完成情况，及时解决学习疑问，保障学员学习效果与体验。 ​ 4. 社群运营与活动参与 负责公考备考社群、班级群的日常维护，开展政策解读、干货分享、答疑互动、督学打卡等运营动作；配合公司直播、公开课、体验课等推广活动，完成邀约、跟课、促转化工作。 ​ 5. 客户维护与口碑提升 定期回访意向及在读学员，维护良好客户关系，挖掘续费、升级、转介绍机会；及时处理学员咨询与建议，提升满意度，树立高途公考在山西区域的优质品牌形象。 ​ 6. 数据整理与目标达成 按要求做好客户信息登记、跟进记录、成交数据等台账管理；严格执行团队工作计划，积极完成个人及团队业绩目标，主动学习产品知识与销售技巧，提升专业能力。

【我们是无忧伴学】 我们是专注于K12线上一对一教育的朝阳企业。公司前端有专业团队渠道持续铺量，你不需要自己盲打电销找客户!入职后，公司会直接分配高质量的“体验课学员名单”，你的核心任务就是做好跟进、服务和正价课的转化! 【岗位职责】 1.承接精准线索：通过微信、电话等方式，跟进前端分配的优质体验课学员，进行需求挖掘与破冰沟通： 2.促成高客单转化：结合学员实际情况，为其 匹配并推荐适合的正价课程体系 （客单价6k-4w)，完成签约转化： 【任职要求】 1.热爱教育行业，有教培机构“体验课转正价课”或高客单价产品销售经验者优先； 2.具备极强的目标感和抗压能力，对赚钱有渴望，能接受以结果为导向的考核机制： 3.沟通表达能力强，有亲和力，能快速与陌生人建立信任关系； 4.适应教培行业的作息时间（具体见下方工作时间)，执行力强。 【为什么选择我们?】 - 告别盲打电销：公司提供源源不断的高质量体验课资源，让你专注成交拿结果! -极具竞争力的薪酬：4500-8000元阶梯式底薪（上个月业绩越高，这个月底薪越高，最高8k保底)+高额提成，目前团队平均综合月薪稳定在1.5w以上，上不封顶! - 完善的新人带教：入职即安排资深销冠一对一“师徒制”带跑，全套SOP话术培训，小白也能快速开单!

公司提供已购买客户，线上客户社群用户管理和运营工作，无需开发客户，公司有大量客户资源。 【抖音搜索:波波校长】这是公司的家庭教育主播，全网粉丝超千万。 工作地点： 深圳·宝安区·西乡，稻兴环球科创中心A座A栋，1412。 深圳·龙岗区·平湖，城市山海·平吉中心一楼1A，2楼、3楼。 我们有完整的商业模型课程体系！ 我们有海量优质的高净值！ 我们有整体的且完善的商业闭环！ 我们一场直播可以做到平均在线8万人，场观40万人的体量...... 我们一场直播可以做到20万+的流水规模，家庭教育头部玩家..... 我们不是0-1的事业，只要你有做事业的决心和勇气资源变现 《欢迎：脚踏实地、志同道合小伙伴加入》 老板特点：最忌干活矫情、不能打仗 优点只有一个：总是能提供海量的、新鲜的高客单价名片，且后端有成熟的转化路径！ 最重要的是有一套超级牛的团队分钱模型，助力你平步青云 【职位职责】 1、咨询与答疑：通过线上平台，为精准付费客户提供1V1咨询服务，解答家庭教育中的疑惑与问题，提供专业的建议和指导； 2、社群维护与课程陪伴：负责日常社群的管理与运营，组织线上活动，陪伴客户学习线上课程，确保客户在课程中的参与度与满意度； 3、高阶课程销售与服务：深入挖掘客户需求，提供专业且个性化的高阶课程推荐，促进客户成交，并持续跟进服务，提升客户满意度与忠诚度； 4、团队协作与支持：积极协助团队成员完成日常工作，共同提升团队整体效能，营造积极向上的工作氛围。 【任职要求】 1大专以上学历，具有销售工作经验； 2、沟通能力、服务意识强，有执行力及团队合作精神； 3、做过课程顾问,懂得家庭教育的相关理论和实践，对家庭教育有一定的理解的优先； 4、有家庭教育从业经验的优先； 5、有线上互联网知识付费变现经验者优先； 6、热爱教育行业，有素质教育相关教学服务工作经验者优先； 7、持有家庭教育指导师证书或心理学证书，心理、教育、语言学等相关专业优先。 【福利待遇】 1、独具竞争力的薪资，8K-20k，上不封顶； 2、五险一金：全面的社会保险和住房公积金； 3、零食下午茶，外派公费培训，公司课程免费学习； 4、节假日福利：法定节假日、带薪年假、节日礼品、定制生日趴、开年红包等； 5、购车购房补贴，超级丰厚年终等。 6、上班时间正常班13：00-22：00。 【晋升机会】 1、透明的晋升机制：公平、公正的晋升标准，定期评估员工表现； 2、多样的晋升方向：业务路线深造、管理路线综合提升等多种晋升路径。

工资待遇:无责任底薪3500+提成+全勤+绩效+月奖励。月入6000-20000上不封顶。合伙人费用跟公司分成综合工资9000以上，上不封顶 1、在室内招生 2、负责电话邀约学生/家长预定院校学位 3、跟进学生/家长到校预定学位及其预定后维护的工作; 4、前期有人教有人带。(当天包会) 职责要求: 1、18-30周岁，学历大专以上(有经验者可放宽学历) 2、口齿清晰，说话流利，工作认真负责、勤快、品行端 正，善于学习; 3、团队意识强，有一定的抗压能力，勇于挑战高薪; 4、有无工作经验皆可，可接受应届生、实习生;薪资福利: 2、节日礼品金、生日红包、年终奖等; 3、不定时聚餐、KTV、户外活动，年度旅游等。 4、综合薪资:6000-20000有能力者可达

今天有没有干活的，现金活，工资一个小时15块钱，工资一天一发，需要三个人，平罗县城车接车送，如有想干的和我联系，电话，.

西大滩煤厂找司机要配过煤的电话

家人们有没有木匠有没有木匠我有两天活有干的打电话

找一个挖机顶班司机，

家装美缝师傅有没有。

公司给精准客资，不用自己找客户，不打电话，主要通过微信成交，适合想在旅游行业认真赚钱的人。 综合薪资：5000-15000+ 旺季平均薪资10000以上，上不封顶，能力强收入更高。 【关于我们】 我们是专注川西精品旅行的年轻团队，主做稻城亚丁、四姑娘山、九寨沟、川西环线、徒步雪山等热门线路。 公司有稳定客源和成熟产品，客户主要来自抖音、小红书、私域等渠道，都是主动咨询的意向客户。 不用自己出去找客户，不用地推，主要通过微信沟通成交。 【岗位亮点】 公司提供精准客资，不用自己开发客户 川西热门线路，产品成熟，客户接受度高 微信沟通成交，办公室坐班，无需外出 旺季订单充足，收入空间大 团队年轻，氛围轻松，沟通直接不内耗 【岗位职责】 通过微信接待主动咨询的旅游客户 了解客户需求，推荐合适的川西旅行线路 跟进客户，促成报名和签单 做好客户出行前后的基础服务和提醒 维护老客户，推动复购和转介绍 按要求记录客户跟进情况，配合完成销售目标 【任职要求】 有赚钱欲望，愿意拿结果说话。 沟通能力强，能和客户自然聊天 有耐心和服务意识，能站在客户角度推荐线路 执行力强，能及时跟进客户，不拖延 做过旅游销售、客服销售、微信销售、私域转化优先 熟悉川西、热爱旅行、有旅游行业经验优先 【我们不太适合这样的人】 只想拿固定工资，不想冲业绩 不愿意主动跟进客户 情绪不稳定，容易和客户硬碰硬 没有服务意识，只想快速成交 【薪资福利】 无责底薪：3500-4500 薪资结构：无责底薪 + 高额提成 + 开单奖 + 团队奖励 综合薪资：5000-15000+ 旺季平均薪资10000以上，上不封顶，能力强收入更高。 提供社保、法定节假日福利、生日福利 定期团建、下午茶、员工川西低价出游 表现优秀者可往销售主管、团队负责人方向发展 如果你想找一份有客户、有产品、有收入空间的旅游销售工作，欢迎来聊。

招聘旅游销售 底薪3000+500全勤。 上班时间：9:00-12:00，下午1：30-5:30，月调休4天 旅游顾问岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广，完成销售任务目标； 2.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 3.维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.有较强的市场开拓能力和应变能力; 3.性格积极向上，富有责任心; 4.热爱销售工作，具备团队合作精神。 具体情况约时间面试

岗位职责： 1、负责拓展和维护旅游同业客户关系，推广公司旅游产品； 2、制定并执行销售策略，达成销售目标； 3、收集市场信息，分析竞争对手，优化销售方案； 4、组织并参与行业展会及营销活动，提升公司品牌知名度； 5、协调内部资源，确保客户订单的顺利执行和售后服务。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户关系管理能力； 2、拥有优秀的沟通技巧和谈判技巧，能够独立完成销售任务； 3、熟悉旅游行业，有同业销售经验者优先； 4、工作积极主动，抗压能力强，具有良好的团队合作精神； 5、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。

招聘旅游顾问。年龄要求35至45岁，专业和学历不限，宝妈优先。要求具备学习能力、主动性强、有赚钱欲望。工作内容包括客户开发、旅游线路推荐，以及线上线下同步运营。薪资待遇为2000元底薪加提成，缴纳五险，每周单休。衢州面试地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室，龙游面试地址为龙游县广场东路8号，东苑小院对面。工作地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室。

岗位职责： 1. 作为旅游客户经理，负责推广张家界景区相关旅游产品及服务； 2. 开拓并维护客户资源，提供专业的旅游咨询与行程规划服务； 3. 完成公司下达的销售目标，推动业务持续增长。 任职要求： 1. 性格成熟稳重，具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能长期稳定工作，吃苦耐劳，抗压能力强，积极向上； 3. 具备较强的学习能力和团队协作精神，服从公司管理安排； 4. 有销售经验者优先考虑。

招聘：平罗县北门市场龙凤服装店。招聘店员。长白班，公休两天，工资面议。电话（会缝纫工的优先录用）

招聘：平罗县北门市场龙凤服装店。招聘店员。长白班，公休两天，工资面议。电话（会缝纫工的优先录用）

1、接待个人学员咨询，解答课程问题，介绍匹配课程； 2、进行电话邀约，促成签单，维护老学员关系，促进续班或转介绍。 3、合作渠道拓展与管理； 4、寻找合作渠道，建立合作关系；向渠道提供支持。 5、管理渠道关系，监控渠道效果，优化渠道策略。

工作主要职责： 1、接听客户来电，及时完成相关信息登记； 2、依托公司提供的意向资源，无需外出拓展，通过电话定期回访精准客户，邀请到店咨询； 3、接待到访家长，深入沟通其子女教育方面的困惑与需求，引导树立科学教育观念，匹配个性化课程方案，推动签约成交； 任职资格： 1、年龄20-30岁，普通话流利，性格亲切，具备活跃的思维能力； 2、具备较强的团队协作意识与职业责任感，语言表达清晰，执行高效，能适应一定工作压力； 3、优秀应届生可接受并纳入定向培养计划（经验丰富或综合能力强的候选人可放宽条件）； 4、学历要求为统招大专及以上； 我们的优势： 1、提供系统化带薪培训，无论是否有相关行业或销售经验均可快速上手； 2、由校长亲自指导带单，助力新人快速实现高单转化； 3、无需自主开发客户，公司统一提供线上推广、市场地推及在读学员转介绍等多渠道优质线索，客户资源稳定，坐享到店流量； 关于您的薪酬： 1、薪酬构成：无责底薪（4000-5000元）+高额提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月激励红包+每月销售线现场现金奖励3000-8000元，综合收入8-13k，能力优异者上不封顶； 2、试用期即享全额底薪，无扣减，无负向考核； 您的福利： 1、健全的培训机制（涵盖入职培训、专业提升、行业知识、在岗辅导及办公技能专项训练）； 2、丰富的团队活动，包括户外拓展、团建项目及集团年度盛典，表现突出的团队或个人可获带薪海外多日游（费用全由公司承担）； 3、五险一金+带薪年假，配备工作电脑与手机； 4、员工旅游+每季度团队聚餐+生日会+节日礼品，营造积极活跃的工作环境； 5、广阔的能力成长平台，每年4次竞聘机会，晋升机制公开透明、公平公正； 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理发展路径：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理； 其他： 1、多家校区可就近分配

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：18--35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，学习能力强，可以长期出差! 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+全国旅游+晋升快 招人原则：不看学历，不看能力，只看努力上进，一个月只想赚3-5千的不要 工资待遇：底薪＋提成，一周一发工资。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给全国培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式可以过来尝试。团队氛围好，适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入 工作地点：全国各地 工作时间：一天4-6个小时

岗位职责： 1. 负责课程咨询工作，通过电话、面谈等方式，向客户（学员及家长）介绍课程体系、优势、价格等信息，解答疑问； 2. 了解客户需求（如学习目标、基础水平、时间安排等），结合课程特点推荐合适的学习方案； 3. 跟进潜在客户，维护客户关系，促成课程报名转化，完成个人及团队销售指标； 4. 协助处理学员报名后的后续服务（如合同签订、指引等），提高客户满意度； 5. 收集客户反馈及市场信息，为课程优化和销售策略调整提供参考。 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，专业不限，有教育行业销售、咨询经验者优先； 2. 能力：具备良好的沟通表达能力、亲和力及谈判技巧，能准确把握客户需求； 3. 素质：积极主动，目标感强，有责任心，能承受一定的工作压力； 4. 其他：熟悉办公软件操作，认同公司教育理念及课程体系。 福利待遇： • 薪资：底薪+高额提成+奖金，具体面议； • 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训、团建活动等； • 发展：清晰的晋升路径（顾问→主管→经理），完善的岗前及在职培训体系。

【岗位职责】 1、通过微信、电话、热线、邀请客户上门体验（公司提供客户资源和工作手机）； 2、接待来访家长，提供测评与咨询，达成课程销售； 3、定期回访，做好客户维护； 4、完成业绩目标； 5、销售团队管理 【任职要求】 1、有销售经验的可放宽学历，能力好的可考虑主管岗位； 2、良好的沟通能力和应变能力； 3、有目标感、有进取心，热爱教育咨询工作。 【福利】 1、底薪3-6K（无责）+提成（3-8%），优秀者年薪可达30万+； 2、工作时间朝九晚六； 3、每月15日准时发薪； 4、五险一金（一类社保）； 5、丰厚的奖金激励（工资外）； 6、平台大（全国近百家校区），稳健发展，如果你想与更多优秀人才共舞，请加入我们！ 可灵活调配就近校区，地址： ①惠阳区尚城世家2期13栋2楼金博教育（少年宫旁） ②惠阳淡水开城大道中122号泰兴国际3楼 ③大亚湾宏业大厦13楼

岗位：少儿运动馆课程顾问地址：近铁城市广场（普陀区中环）薪资待遇：5500/月（无责任底薪）提成返现（综合薪资9000[礼物]）周期两个月，包住宿月休：4天（做六休一）要求：无犯罪记录，人品端正稳定拿钱，工作自由，不拖工资，欢迎各位精英加入

我们正在招聘一位专业的课程顾问，负责为学生提供课程咨询与学习规划服务。 工作内容： 1. 为学生提供课程咨询服务，依据其实际需求推荐匹配的课程方案； 2. 制定个性化的学习计划，并持续跟进学生的学习进展； 3. 与授课教师保持沟通，及时反馈学生的学习表现； 4. 参与课程优化与研发工作，提出建设性建议。 岗位要求： 1. 具备本科或以上学历，教育学及相关专业背景者优先考虑； 2. 有教育领域相关工作经验者优先； 3. 具备良好的沟通技巧和自主学习能力，能与学生及家长建立有效交流； 4. 热心投身教育事业，富有责任感和团队协作意识。

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地